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文档简介

1、黄泥湾教师工作常规管理制度为了加强学校内部管理,特制定教师工作常规制度。一、全体教师必须以教师职业道德规范要求自己,认真履行教师法规定的义务,服从学校安排,努力完成各项工作任务。二、请假制度:严格按照教育局文件执行,有事必须请假,需提前打电话,不能发短消息,办理好请假手续,安排好工作后方能离校,所误工作应及时补上。教师请假,由学校安排其他教师代课,杜绝教师请假后无人上课或造成工作失误等现象。三、办公制度:1、全体教师一律执行“坐班制”,按规定时间上下班,上课、升旗、参加会议、大型集会及活动,出现迟到、早退现象扣10元/次。到校时间:8点10 离校时间:5点10(秋季星期一升旗仪式:按时参加,协

2、助班主任组织好学生参加活动。大课间:担任副班主任的老师或者担任本堂课教学任务的老师,课后组织学生排好队,陪同学生一起下楼。其他老师在楼道的指定位置组织学生,负责好安全。眼保健操:组织学生做好眼保健操,结束后再离开教室。午餐:按照学校安排,轮流去指定班级协助开餐。学生就餐完毕后,再去食堂就餐。午休:按照学校安排轮值,负责清查人数,并组织好学生休息,检查纪律,登记情况。放学:最后一堂课的任课老师组织学生排队离校,关好门窗及水电。值周工作:按照要求,如质如量完成。(9关注学校QQ群及中楼梯间黑板通知,按时参加教师例会。(10期初可以去相关科室借阅、领用教学用品及教参,期末按时归还。2、空堂1节扣10

3、0元(并扣期末目标管理分2分,旷工1天扣200元(并扣期末目标管理分5分。3、办公期间杜绝玩游戏,严禁吸烟、喝酒、下棋、打牌,做与工作无关或影响他人办公的事。4、按照办公室安排轮流值日,保持办公室的整洁;相互尊重,维护人际关系和谐。四、课程制度:严格按照国家和教育行政部门颁发的课程计划组织教育教学活动。*备课:教师每学期第一周围绕学科课程标准、班级学生实际和学校教学工作计 教师集体备课,交流教学经验。教师课前必须精心备课,做到备课标、备教材、备教法、备学生、备学法。教案一般应包括教学课题、教学目标、教学重难点、教学准备、教学过程等,尤其是教学目标和教学过程的设计要备详实。*上课:严肃教学纪律,严格执行课程计划,不经教务处批准,不得随意调换课 上课时不得接听电话,不得离开教室。进教室后必须先了解学生出勤情况,填写班级课堂教学情况表。密切关注每一个学生,遇到偶发情况(学生生病等,灵活处理。*作业批改: 面批面改形式。说明:值日行政不定期巡查记载教师考勤登记册,请老师们严格遵

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