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文档简介
1、简历制作、面试技巧讲座工作,走起!工作,走起! 简历制作及面试准备简历制作及面试准备杨艳玲杨艳玲简历制作、面试技巧讲座主要内容:主要内容:一、简历的制作一、简历的制作二、面试的准备二、面试的准备三、回顾与总结三、回顾与总结简历制作、面试技巧讲座一、简历的制作一、简历的制作(一)简历制作的指导方针1、知己知彼工作要什么2、投其所好HR在做什么(二)简历制作的总体思路1、品德2、技能适合匹配简历制作、面试技巧讲座关于技能关于技能能力潜力技能专业知识技能可迁移技能(通用技能)自我管理技能名词动词形容、副词简历制作、面试技巧讲座一、简历的制作一、简历的制作(三)简历制作的注意事项1、版本企业版:简洁事
2、业单位版:深厚封面简历制作、面试技巧讲座一、简历的制作一、简历的制作2 2、总体布局、总体布局标题标题个人信息个人信息格式格式排序排序照片照片推荐表格推荐表格简历制作、面试技巧讲座一、简历的制作一、简历的制作2、总体布局邮箱3、认真不要错别字、不要多余的标点符号能量化的地方一定量化体现你的专业化(你的贴心)简历制作、面试技巧讲座一、简历的制作一、简历的制作4 4、其他、其他关于自我评价关于自我评价关于自荐信关于自荐信关于教育背景关于教育背景关于作品关于作品关于打印纸(关于打印纸(80g80g)简历制作、面试技巧讲座一、简历的制作一、简历的制作4 4、其他、其他关于页眉页脚关于页眉页脚关于求职意
3、向关于求职意向关于创新创意关于创新创意简历制作、面试技巧讲座一、简历的制作(小结)一、简历的制作(小结)表1-1 两个版本简历的简要对照企业版企业版事业单位版事业单位版篇幅(宜)篇幅(宜)简洁简洁厚重厚重封面封面不要(或要)不要(或要)需要需要自荐信自荐信可以自我评价代替可以自我评价代替宜简洁、不要自夸宜简洁、不要自夸需要需要重点描述软实力重点描述软实力HR的视觉的视觉看的很快看的很快慢慢看慢慢看简历制作、面试技巧讲座二、面试的准备二、面试的准备(一)非常!非常重要的第一印象(一)非常!非常重要的第一印象1 1、5 5秒钟你就被定掉了秒钟你就被定掉了2 2、展示良好的精神面貌、展示良好的精神面
4、貌衣服的首选颜色衣服的首选颜色眼神交流眼神交流妆容妆容道具道具职业面貌简历制作、面试技巧讲座二、面试的准备二、面试的准备2、常问的问题【提示提示1 1:熟悉自己的简历:熟悉自己的简历】【提示提示2 2:展示你的不同,尤其是思维:展示你的不同,尤其是思维】自我介绍为什么来我们公司你的优缺点你的失败经历你的成功经历尤其是缺点简历制作、面试技巧讲座二、面试的准备二、面试的准备2、常问的问题你的家庭情况你对薪资的要求你的业余爱好你的座右铭(你最崇拜谁)录用了你,你将怎样开展工作?简历制作、面试技巧讲座二、面试的事儿3、非结构化面试情景面试刁难题无领导小组讨论 【注意:既要体现自己的见解,又要体现自己的
5、团队合作精神,个人英雄主义的时代结束了。】简历制作、面试技巧讲座二、面试的事儿4、招聘陷阱销售要喝酒的!产权问题押金(押证件)实地考察简历制作、面试技巧讲座二、面试的事儿二、面试的事儿5、建议学习第一换位思考,了解面试官的心理不要紧张,这是双向选择 【interview:相互瞅瞅;面试:面对面的考试】 【充分展现自己的个性】简历制作、面试技巧讲座5、建议不要自卑不要撒谎不要过度表现没有最好,只有“合适”准备几个出彩的问题 【展示你的想法。如:你能告诉我你在这家公司最愉快和最不愉快的事情吗?】简历制作、面试技巧讲座三、回顾及总结三、回顾及总结1、简要回顾、简要回顾简历的制作简历的制作面试的准备面
6、试的准备2、建议、建议关注时事关注时事展示态度展示态度简历制作、面试技巧讲座态度与能力态度与能力态度能力能力好能力好态度好态度好态度好态度好能力不好能力不好态度不好态度不好能力不好能力不好能力好能力好态度不好态度不好简历制作、面试技巧讲座 你可以买得到一个人的时间,你可以雇你可以买得到一个人的时间,你可以雇佣一个人到指定的岗位工资,你甚至可以买佣一个人到指定的岗位工资,你甚至可以买到按时或按日计算的技术操作,但你买不到到按时或按日计算的技术操作,但你买不到热情,你买不到主动性,你买不到全身心的热情,你买不到主动性,你买不到全身心的投入,而你又不得不设法争取这些。投入,而你又不得不设法争取这些。 美国通用食品公司总裁美国通用食品公司总裁 弗朗克斯弗朗克斯简历制作、面试技巧讲座三、回顾及总结三、回顾及总结2、建议、建议关注时事关注时事展示态度展示态度关键:好的沟通关键:好的沟通简历制作、面试技巧讲座影响沟通的三个因素影响沟通的三个因素影响因素影响因素所占比例所占比例用字遣词用字遣词7%7%声音、语调声音、语调38%38%表情动作表情动作55%55%简历制作、面试技巧讲座三、回顾及总结三、回顾及总结2、建议、建议不要轻言放弃不要轻言放弃表述:论
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