钢铁公司炼铁厂生产组织管理规定

1、钢铁公司炼铁厂生产组织管理规定为了加强厂生产组织管理工作，强化调度室在日常生产经营中，对各车间科室的组织协调作用， 充分发挥调度室在全厂安全生产中的指挥中心作用， 望各车间科室贯彻到每个班组和个人并认真遵守执行。一、调度室在日常生产组织中的作用和地位。1 、调度主任在生产指挥中行使生产副厂长职权， 在生产活动 中对各车间主任及有关科室科长有指挥权、建议权、考核权，对 厂领导负责，对全厂安全生产负责。2 、调度员在调度室的领导下， 发挥组织和指挥当班的生产作 用， 根据生产情况组织当班生产所需的原燃料和铁罐调配工作，组织对各种突发事故的处理和抢修， 根据事故情况有权在任何时间通知厂内所属人员立即

2、到厂。3 、调度根据“生产组织管理规定” 等规定对各车间有考核权， 及时汇总上报兑现。4 、调度室有权临时调动厂属任何岗位人员， 安排临时性工作， 对不服从调动的车间及岗位人员按不服从调度指令严肃考核。5 、调度室负责全厂生产性用车的管理、 调配， 有权对厂内所 有生产用车进行临时调动，任何单位个人不得阻碍，推托，否则 调度室有权考核。6、调度室负责厂内生产现场的管理工作。7 、调度室负责铁水罐的日常管理工作， 组织有关车间对铁水 罐进行正确的使用和维护。8、调度接到各车间生产事故信息时，必须到现场组织处理，同时联系相关人员和上级领导， 事后查出事故原因， 责任及处理 意见。9、负责全厂平衡。

3、10 、 调度记录、 原始记录、 事故记录、 联带考核、 时间、 地 点、单位、原因。二、调度会议制度1 、厂调度会议时间每早 7:30 分开始，下午时间为下班前半小时2、凡参加厂调度会的所有车间、科室人员按规定位置就坐，无故不到会者， 每人次罚所在单位 50 元，迟到一人次罚所在单位 10 元。3、早调度会上讲的问题简要明了，能在各车间、科室、相互联系解决的问题不在调度会上讲， 调度会提出的问题散会后必须安排落实， 晚调会反馈各工作落实考核及没有落实的事项、 原因 和当天发现需解决的问题。 凡是没有按早调会指令执行的或没有 回音的，一次罚款100 元。4 、参加会议人员手机必须处于震动状态，

4、 非生产事故不准接 打电话。会议期间禁止吸烟。违者一次罚款 10 元。5 、会议期间不得随便出入会议室， 非紧急生产事故电话不给 找人（公司领导找厂领导除外）。6 、对参加调度会人员的考核由调度室负责， 月底一并汇总到 生产组织考核中。三、对厂内各单位、岗位联络制度1 、电话接通后先问“您好，贵姓”接话者必须回答，发生一次不回答或反问等情况时，扣所在车间 30 元。2 、各岗位通报生产情况必须准确， 说明真实情况发现有推托 责任，故意谎报者扣所在单位 50 元。3 、当车间发生各类事故时， 立即通知检修人员， 同时必须在 5 分钟内汇报厂调，如汇报不及时，造成拖延处理时间，罚所在 单位 50

5、元。4、无论白天、晚上凡是岗位发生各类事故必须通知调度室。车间值班人员或检修工人接到指令必须立即赶到现场。 高炉区域5 分钟内到场， 因没有及时赶到， 进行第二次联系时， 罚所在车 间50 元，每次加扣 50 元。5、高炉值班工长每班向厂调通报一次风量等指标，有慢风、切煤气和休风情况时必须提前通知厂调，否则每次扣 20 元。6 、出完铁后实行签名制，工长5 分钟内必须到跟罐人员处填写相关内容，包括出铁罐数及估重，签名后铁罐方可离开。7 、堵口后铁罐内铁量无论多少都必须如实通报， 严禁罐内有 铁不报的情况发生，如发现一次扣车间 50 元，造成死罐时，罚款 100 元。8 、发生工伤事故时， 必须

6、立即向厂调联系， 因联系不及时扩 大事故，按“事故报告与处理制度”进行处理。9 、出完铁 30 分钟备用罐必须到位， 对不到位调度员应向使用 单位和上级领导说明原因及到位时间，否则罚款20 元。10 、 在外界有影响的条件下， 每座高炉须按调度室的指令出 铁，如有特殊情况， 须向调度室说明原因。 如果不服从调度室的 指令。罚车间主任20 元正工长 30 元。四、对值班及调度人员的考核1 、各车间值班人员必须坚守岗位， 当生产发生问题值班调度 找不到人，每次罚值班人员 100 元。2 、凡发生影响生产的设备故障， 调度要亲自到现场组织抢修， 重大设备问题要迅速汇报厂有关领导，否则扣调度室 20元

7、。3、结壳时，调度亲自到现场确认，然后通知高炉，时间、炉次，罐号不明或调度不追究，每次罚款20 元。4、出完铁堵上口后，机车私自离开，责任由跟罐人员负责。五、关于加强高炉生产日报管理有关规定为了保证炼铁厂生产作业计划的顺利完成，高炉生产的实际情况详细反映在当班高炉生产日报中，特做如下规定：1 、高炉操作日报， 卷扬上料记录必须按规定每小时记录清楚 反映生产实际情况的各种数据，发现一次未做到扣 20 元。一次不全2、操作日报上所有需填写的内容必须填写齐全，扣 20 元。3 、操作日报不得写与生产无关的内容， 要求字迹工整、 无错 别字，一次未做到扣 20 元。4 、每天按规定时间必须将高炉操作日

8、报、 卷扬上料记录交到 调度室，一次未做到扣 20 元。5 、操作日报丢失一次扣 50 元。六、对劳动纪律及工长具体考核1 、因调剂不及时造成炉温连续超0.8 或低于0.2 两炉以上的罚 款 20 元。恢复炉况期间两个班的炉温可不予考虑。2 、每出一炉号外铁，扣责任单位50 元。3 、悬料一次罚款50 元。4、出现事故，当班工长必须分析原因，写出书面材料，第二天交到调度室，一次未完成扣 100 元。5、高炉在休风、送风前必须通知以下单位：调度、热风、风机、一次不通知扣 30 元。6 、为了保证高炉雨季正常生产，要求 0.3 Si 0.6 取上限否则扣20 元。7、荒煤气温度达280C 以上十分

9、钟、 300C 以上五分钟超一分钟1 元。8、由于操作滞后导致炉况失常， 影响产量在20% 以内的由车 间内部处理。 20% 以上的由厂部处理， 1# 炉、 2# 炉、 5#1.5 元/ 吨铁， 3#、 4#炉按4.5 元/ 吨铁。9 、交接班一定要有内容， 如本班出现的情况不能如实告知下 班的每次罚款30 元；在交接班过程中出现的吵架斗殴事件，一律 交厂部处理，情节严重的交公司处理。10 、无事生非传播小道消息，造谣生事者每次罚款100 元，情 节严重者交公司处理或辞厂处理。11 、在炉台下大便罚款100 元，并自己清理。如交班不清接班 不看罚当班100 元并负责清理。 如发现是外车间人员要

10、记录姓名， 上报公司处理。12 、 由于违纪对厂部造成经济损失的， 工作中打架斗殴的， 工作中争吵影响工作的，对生产造成直接影响的，停班3 天，处罚 200 元， 停班无工资， 损失另算； 严重者辞厂处理或交公司处理。13 、无故旷工的，一次罚款50 元，二次罚款200 元，一年内累 计超过三次或连续三次的按辞厂处理或交公司处理。14 、上班或出铁过程中脱岗的罚款30 元，情节严重的按辞厂处理或交公司处理。七、对炉前具体考核1. 铁口跑泥引起铁口浅，罚款100 元。软硬掌握不合理，引起铁口浅，罚款 50 元。连续放不尽渣铁没有采取措施的罚款100 元。采取措施不力的罚款50 元。（ 2 ） 、

11、炮泥质量问题，引起铁口浅归厂家负责。岗位工没有及时向负责人反应，引起铁口浅的罚款 100 元。（ 3 ） 、堵铁口时，铁口前清理不干净，或人为操作失误等非设备原因造成减风堵眼罚款100 元， 1#炉、 2#炉、 5#炉减风至lOOKpa 以下， 3#、 4#炉减风至60Kpa 以下，或休风堵眼罚款200元。（ 4 ）、铁口浅、引起跑大流，造成炉台漫铁罚款200 元或按 公司处理进行考核。（5） 、因开眼失误造成冒黄烟轻微的罚款100 元，重者按厂 部制度考核300 元/ 次；凡是被公司查住的，所有罚款归车间承担。2 、大沟（ 1 ） 、 由于检查不到位、修补不到位，引起钻铁，被发现的罚款 50

12、 元。（ 2 ）、在检修时，发现沟下有大量渣铁的罚款200 元。3 ） 、由于长期修补不到位造成直接向炉台下漏铁罚款200元。（ 4 ）、渣铁沟维护检测不到位造成事故或影响产量的按厂部考核细则考核。 1#炉、 2#炉、 5#炉按 1.5 元/ 吨铁3 、小坑（ 1 ） 、 由于沟料原因引起的小坑质量差， 有关人员在用料时，已向上级有关人员反映，由于一定原因，为应付当时紧急情 况 , 必 须使用，而后发生事故，确认与维护无关的，由供料方负 全部责 任。（ 2 ）、由于小坑打造过程中，工艺问题引起质量差，经有 关 负责人指出或确认， 而没有及时采取有效措施， 造成在有效时 间 内损坏，引起漏铁的罚

13、款200 元。（ 3 ） 、 对小坑采取维护措施不到位， 引起过渣， 由炼钢或铸铁反应到厂有关职能部门，由厂调现场确认后，罚款50 元。（ 4 ）、倒用小坑时由于未烤好或炉温低造成小坑冻结的， 罚 款 200 元。（ 5 ）、出铁前不检查小坑进出口造成往外溢渣铁的，一次罚款 50 元；造成严重后果的罚款500 元并调离岗位。4 、下渣沟（ 1 ）、因铁口浅，铁流过大，渣铁分离不好，引起渣沟放炮未影响生产的罚相关人员 50 元。（ 2 ）、沙坝挡的低或被冲刷， 造成向渣沟少量跑铁放炮未影响生产的罚款50 元。（ 3）、沙坝未挡好向渣沟大量跑铁，造成渣沟堵塞罚款100元。（ 4 ）、非正常情况，需

14、及时放旱渣，但由于平时事故沟维 护不到位， 不能及时改沟的罚款50 元。 造成严重后果的承担上述相应责任。5、小沟（ 1 ）、由于检查不及时或修补不到位，造成向炉台内少量 钻 铁罚款 100 元。（ 2 ）、大量向炉台内钻铁，需要休风检修时清理或直接流到炉台下的罚款200 元。（ 3 ）、由于溜嘴维护不到位或溜嘴打造工艺问题，向炉台下跑铁的罚款200 元；造成烧铁道或更大的后续事故的，影响其 他单位正常生产的按公司处理进行考核。（ 4 ） 、 由于铁口或其他原因， 需及时向事故沟放铁， 小沟工 改不了沟，引起向炉台下流、漏铁，小沟工承担事故责任的 15% 。（ 6 ）、在出完铁后，小坑工往罐内

15、扔适量保温剂（稻壳） 保温，要用平耙平匀，如果到炼钢或铸铁机往外倒铁水时结壳， 高炉未及时处理的，一次一罐扣罚 20 。因外单位影响1 小时后倒 铁水结壳的不予考核。（ 7 ）、为保证铁水罐的利用率，罐口以下多于30cm, 每灌罚小沟工 10 元，最后一灌不考核。（ 8 ） 、机车到达时，跟罐人员负责对位，小沟工负责检查确认，如有异常可通知有关人员，造成事故罚款50 元。（ 9 ）、在维护支沟时如掉下渣铁块或溅出铁水罚款50 元，如砸、烧伤跟罐人员或火车的，费用由当班小沟工承担。6 、关于正点出铁率的有关规定：在外界条件正常、炉况正常的情况下第一炉铁间隔不超40 分钟最后一炉为整点，允许（&#

16、177;） 10分钟。 否则视为推迟出铁每项 10 元， 值班工长写出原因于下班 前 交调度室或上级领导。谎交、迟交每次罚高炉 20 元。如果出铁误点接班后必须在下班前赶正时间，否则罚款20 元。7 、 关于铁量差的有关规定： 正常情况下铁量差不允许超过 20% ， 如果超出，每次罚高炉 5 元。八、对水系统具体考核1 、按规定时间测量并填写水温差记录， 发现一次未填或失真罚相关单位或个人20 元。2 、 保证各风口小镜明亮、 清晰， 否则一次不清每个风口罚 5 元。3 、及时掌握来水温度，水温偏高或偏低，没及时通知水泵工开关散热泵，发现一次罚 20 元。4 、 冷却水控制情况，必须交接清楚，

17、 不得随意开大或开小， 一次罚 30 元。5 、随时观察大、中、小套及冷却壁、冷却板运行情况，因 漏水造成炉凉、号外，没有及时反应罚 100 元，大班长、工长50 元。6 、 风口套漏水造成误判的罚 30 元； 风口套漏水未及时采取控制措施的，未造成后果的罚款50 元。7、风口套与二套间冒渣打不住，扣罚100 元。8、风口套漏水8 小时内不做任何处理扣罚 100 元。9 、 风口各套漏水超过4 小时而无确定坏时， 看水工需上报车 间，如不上报罚款50 元；造成号外铁、炉凉等事故的罚款200 元， 或 交公司处理。10 、各阀门不能正常使用罚 10 元。11 、煤枪堵没有及时发现的每次罚 10

18、元。九、对卷扬上料具体考核(一)、卷扬1 、 严格按料线、料制上料，出现一次人为高料线、低料线、错料线罚 30 元，出现一次没按料制上料的罚 50 元。2 、 人为造成料坑漏料， 又没有及时清理， 造成高炉亏尺或 减风的一次罚 50 元。3 、 随意更改报表记录，隐瞒事实真相的发现一次罚 50 元。4 、 值班室与卷扬记录要一致， 临时改变的要记录， 变料时 出现不一致的，情况轻微，未造成严重后果的罚工长、卷扬工每 人50 元。造成严重后果的罚款200 元或交公司处理。5 、 炉顶因水、 氮气不正常或因工作失误造成炉顶设备故障 减 风的罚款 50 元，慢风罚责任单位 100 元，休风的罚责任单

19、位 200元。6 、因错料：(1)当班未发现造成炉凉或Si大于1.2连续三炉的或悬料的罚 200 元。(2) 6-8 小时发现造成三炉号外或 S i 大于 1.2 连续两炉或憋压慢风的罚款150 元。(3) 3-6 小时发现造成号外或憋压的罚 100 元。(4) 4) 3 小时内发现未形成事故的罚款50 元。(二) 、上料1 、保证各上料设备正常运行， 人为造成混料或影响上料的一次罚相关个人30 元。2 、按工长使用要求给料，不得随意更换否则罚款30 元。3 、按规定做筛粉测量，按规定调剂料流否则罚 30 元。4 、返粉料及时运出，不得溢出、不得混料否则罚款30 元。5 、观察振筛使用情况，避

20、免漏料一次罚 20 元。6 、 观察皮带使用情况， 因皮带断造成减风的罚款50 元， 造 成慢风的罚款100 元，造成休风 2小时以内的罚款200 元。 十、对热风具体考核1、5#炉拱顶温度1250-1300 C,烟道温度330-380 C, 3#、4#炉 烟道温度400-450 C,拱顶1200-1250 C,并保证高炉需要的风温， 一项不达标罚 30 元。2 、 5#炉换炉波动不超过15Kpa ， 3#、4#炉换炉波动不超过10Kpa ，否则罚款20 元，造成憋压的罚 50 元。3 、由于换炉造成憋助燃风机的罚 50 元。4 、切煤气要与工长确认好，确认不好的造成对炉况有影响 的 或设备故

21、障的罚 100 元。5 、 当 TRT 检测煤气含尘量超过 5mg 时， 热风工应立即检查 箱体布袋。凡是不能说明原因或不及时更换布袋的造成煤气含尘 量超过 10mg 的，每次罚 20 元。6 、人为造成煤气压力低或中断，影响外单位正常生产的罚 50元。7 、每班定时放卸除尘灰，严禁投机取巧，保证各个除尘箱体处于正常状态，否则罚单位或个人每个箱体30 元。十一、对冲渣水泵工具体考核1 、按规定对所有回水泵、 热风泵进行点检记录， 发现一次未 填或失真罚 20 元。2 、倒泵时人为造成高压水低于 500Kpa 、常压水低于 300Kpa,3#、 4#炉水压低于150Kpa 或高于 280Kpa

22、现象，罚款50 元。3 、当高炉具备出铁条件，由于水位低或其他原因影响高炉 推迟 10分钟以上出铁的或放旱渣罚 50 元。4 、回水泵跳闸，柴油机未能启动，没有及时通知高炉，造成高炉风口、直管烧穿，其他设备损坏的每人罚 50 元，造成严重后果的交厂部或公司处理。5 、人为造成影响高炉供水的每人次罚 50 元。6 、冲渣池溢渣、溢水的罚每次20 元。十二、对风机工具体考核1 、严格按规定检查及记录各风机的运行参数， 发现一次未点检或填写失真罚款20 元。2 、 由于出现参数异常或设备故障， 未及时通知有关部门的 出现一次罚款100 元。3 、按工长通知进行加减风，失误一次罚款30 元，形成事故的

23、罚款 50 元。十三、对原料上料工具体考核1 、原料车间所属料场内各种原燃料严禁混堆、 混仓， 发现一 次罚责任单位100 元。2 、 凡属烧结矿补仓有大块异物 （大于 10mm 而上料工未及时 发现和汇报，致使造成槽下不能给料造成高炉亏料线的罚款50元。3 、 把好入仓关，不合格的料不能入仓（烧结矿），出现一次 上错料、混料和空仓现象（高炉料仓低于二分之一为空仓）考核 岗位工 50 元。4 、保证原燃料场地整洁、干净、堆放有序，不得出现有车辆 轧焦现象，发现一次考核现场管理员 50 元。5 、当天出现一次高炉待料，影响高炉生产按损失产量考核（吨 铁按 2 元计算），时间超过2 小时或造成高炉

24、休风交厂部处理。6 、 物料管理员按指定地点存放物料， 不得善自做主改变地点， 不准叼难客户，否则一次处罚 50 元，二次交公司处理。7 、各物料场地负责人 （副主任或大班长） 有监卸车的权利和 义务。凡是原燃料中有掺假、混杂、质量差等现象，有权制止卸 车并向有关部门 （ 质检处、 厂部 ） 汇报。若出现上述质量现象由质检员提前发现而场地负责人没有执行监卸车义务的， 一次处罚车 间 100 元。十四、安环员1 、 认真检查落实生产中的不安全因素， 有权处理高炉冒烟 及安全工作中出现的违章违纪现象， 若不查或不按制度落实一次考核安环员 50 元。2 、 协助厂部及车间搞好现场管理工作， 若现场管理不达标，公司否决一次考核安环员 50 元。3 、 当月出现人身伤害事故， 上报公司安环处且需住院治疗 的，一人次考核安环员 50 元，两人次100 元，并扣除安环员当月 安全奖。十五、喷煤车间1 、 保证高炉正常喷煤， 按值班室指令增减煤量， 操作失误 给高炉造成影响一次考核岗位工 30 元。2 、 如喷煤设备发生故障时， 及时通知高炉和调度采取措施。若停煤未及时通知， 按影响一座高炉一分钟 10 元处罚车间， 累计 计算。3