房地产公司招聘职位与要求

1、房地产公司招聘职位与要求一、营运总监：（1人）一）职位描述：1、负责公司商业地产的招商管理工作；2、做好开业前招商筹备的管理、跟进和协调，包括经营布局、业态规划、 招商工作开展、宣传推广等；3、按照公司的经营目标和市场发展拟定商户品牌规划和组合；二）职位要求：1、年龄30 - 40岁，经营贸易、工商管理或相关专业，本科或以上学历；2、良好的语言表达能力，具有出色的商务谈判能力；3、3年以上商业地产、商场招商及商业开业筹备工作经验，了解目前商业 市场环境；4、熟悉现代商业经营管理业务及流程，熟悉商铺招租过程；5、熟悉相关法律法规，具有很好的社会资源；6、熟悉商业地产运作模式和商业地产招商管理经验

2、者优先考虑。二、策划总监：（1人）一）职位描述：负责公司地产项目不同阶段的开发与营销的策划与推广管理工作。二）职位要求：1、年龄30 - 40岁，广告类、营销类及相关专业，本科或本科以上学历；2、具有房地产行业5年以上、地产策划3年以上工作经验；3、熟悉房地产行业特征与业务流程；4、精通房地产的开发、策划、销售、推广等各环节操作；5、具有很强的语言文字能力与洞察、分析、判断能力；6、具有较强的团队领导与管理能力，良好沟通协作能力；7、熟悉电子商务和网络推广；8、有案例者优先，能够独立操作项目者优先。三、项目经理：（1人）一）职位描述：负责公司房地产项目的开发与管理，协助公司协调好与当地政府、施

3、工单位、 监理单位和当地群众等各种关系。二）职位要求：1、28岁以上，工民建、房地产经营管理等相关专业，大专及以上学历；2、有良好的沟通、协调、组织能力和公关能力，能独挡一面；3、5年以上相关经验，对房地产项目管理有独到的见解；4、熟悉房地产项目运作流程，熟悉项目开发管理；5、有施工管理或工程预算经验者优先；四、销售经理：（1人）一）职位描述：负责公司地产项目销售及相关管理工作。二）职位要求：1、年龄25 - 35岁，市场营销及相关专业，大专及以上学历；2、具有房地产销售5年以上，销售管理3年以上工作经验；3、精通房地产销售各个环节；4、有良好的销售团队管理与销售培训技能；5、有大型楼盘管理、

4、销售工作者优先。五、策划部经理：（1人）一）职位描述：负责公司地产项目的开发与营销的策划与推广工作，包括广告文案的撰写、 营销推广以及网络推广方案等。二）岗位要求：1、年龄28 - 40岁，营销、广告及相关专业，大专及以上学历；2、有4年以上的房地产项目推广及2年同职管理工作经验，独立操作 3个 以上地产项目推广工作；3、沟通能力强，工作责任感较强，一定的工作稳定性；4、优秀的文字处理能力；5、熟悉网络推广，能熟练操作日常办公软件操作。六、营销总监（地产，1人）：一）职位描述：负责公司地产项目的营销工作；负责营销团队的管理；指导并落实地产的开 发、策划、销售、推广等各环节。二）职位要求：1、年

5、龄30 - 40岁，营销及相关专业，本科或本科以上学历；2、具有房地产销售7年以上，销售管理5年以上、同等职位2年以上工作 经验；3、熟悉房地产行业特征与业务流程；4、熟悉房地产的开发、策划、销售、推广等各环节操作；5、具有较强的团队领导与控制能力，良好沟通协作能力；6、有成功销售案例者优先。七、策划师：（若干）一）职位描述：负责公司地产项目广告文案的撰写、营销推广以及网络推广方案等。二）职位要求：1、年龄25 - 35岁，广告策划类及相关专业，大专及以上学历；2、具有房地产行业策划2年以上工作经验；3、熟悉房地产的开发、策划、销售、推广等各环节操作；4、有很强的文字功底与洞察、分析能力，具有

6、良好的创新意识；5、有大型楼盘策划经验优先、有广告策划背景优先；6、具备与客户（开发商）交流、销售创意思路经验者优先；八、平面广告设计师（3人）：一）职位描述：1、高度认同公司的价值体系，负责 VI系统延展、设计应用，集团员工手册 设计、物管公司员工手册设计、公司画册设计、宣传期刊的设计及制作；2、参与户外广告设计、项目装饰设计及制作、售楼处平面布局示意图设计；3、项目施工现场看板设计、指示图设计制作；4、项目促销及公关广告活动的现场设计，参与项目房交会展销展示活动设 计及制作；5、参与电视广告、广播广告的策划设计。二）职位要求：1、年龄25岁以上，平面设计及相关专业，大专及以上学历；2、具有

7、平面广告基本设计能力、设计风格及审美理念，3年以上相关工作经历;3、熟悉Photoshop、CorelDRAW、CAD等平面广告设计相关应用软件；4、熟悉了解房地产相关物业建筑知识；5、熟悉各类广告媒介相关信息及基本运作方式；6、熟悉与了解广告发展的动态设计潮流及最新广告设计理念。九、网络推广设计师：（2人）一）职位描述：负责公司地产项目与珠宝品牌的网站设计与网络推广建设。二）职位要求：1、年龄25岁以上，网站设计及相关专业，大专及以上学历；2、深刻理解商业美术设计原则，2年以上互联网设计从业经验；3、懂得聆听，善于沟通，可妥善处理创意与需求的平衡关系；4、出色的视觉表现力及创作欲望；5、熟悉

8、html、CSS ,可编码实施页面设计，精通矢量向量图形设计软件及 动画设计软件；6、艺术院校毕业及英语能力突出者优先。十、规划工程师（2人）一）职位描述：1、高度认同公司的价值体系，对项目相关配套设施建设及完善提出可行性 建议；2、协助部门经理搞好项目的前期的市场定位及产品定位工作；3、加强与设计单位在规划方案设计阶段的沟通，协助设计单位做好前期的 方案设计工作；4、负责向设计单位提供公司关于设计工作的全程意见和建议，重点把握好对户型、规划平面布局、景观规划、小区生活及环境配套方案的修改和完善；5、分阶段组织召开潜在消费者座谈会，并及时反馈相关信息；二）职位要求：1、年龄30 - 40岁，企

9、划及相关专业，大专及以上学历；2、熟悉房地产开发流程及相关规划手续办理，3年以上同职经历；3、掌握了解建筑规划基本知识及相关法规；4、熟悉了解房地产规划及物业建筑知识；5、能较熟悉的掌握使用计算机；6、具备较强的交际能力和公关能力。十一、文案策划：（若干）一）职位描述：1、能独立完成项目的相关策划文案、市场调查报告、企业刊物文案、广告 策划案的编写；2、项目楼书、各种宣传册、宣传期刊的文案编写工作；3、配合广告公司做好项目报版广告主题拟定及广告创意设计；二）职位要求：1、年龄24 - 40岁，广告策划类及相关专业，大专及以上学历；2、熟悉市场营销理论，有较丰富的涉世经验和深厚的文化底蕴；3、2年以上相关工作经验，熟悉了解房地产相关物业建筑知识，谙熟房地 产全程营销策划及项目的推广程序；4、能较熟悉的掌握使用计算机；5、创意及文字表达能力强。十二、客户助理：（若干）一）职位描述：1、熟悉了解企业的发展目标及项目的建筑规划、户型、景观、配套等方面 优势特点，能掌握运用相关的统一说词；2、具备相当的交际公关能力，注重仪表礼仪，具备电话接听、产品推介方 面的技巧，做好客户的