山东电力物资部各岗位职责（共5篇）

1、山东电力物资部各岗位职责（共5篇）第1篇：物资部职责及各岗位责任制物资部工作职责一、经常认真学习国家有关法律法规和公司有关文件及项目部文件，体会文件精神，不断提高业务技能。二、负责工地的材料计划、采购、材料出入库、仓库盘点、成本核算、材料现场管理和材料的回收管理。三、认真做好市场调查和预测。掌握物资供应情况。四、及时采购物资采购计划中提出的各类物资，做到既要价格合理，又要保证质量。五、负责各类采购合同的签订与管理、落实工作，并制订相应的管理制度。 六、严格执行企业制定的物资供应制度，按照采购原则进行采购作业，根据生产安排做好物资供应的进度控制，实现物流的优化管理。七、对不合格产品及时

2、退货。八、参加对供货单位进行质量管理体系的审核工作。九、加强物资供应档案的管理，做好物资信息情报的工作，建立起牢固可靠的物资供应网络，并不断开辟和优化物资供应渠道。十、建立可靠的物资供应基地，会同质量管理的有关部门做好供应商评估、优化选择、关系处理等工作。使之按时、按质、按量进行物资供应。十一、与企业内各部门加强沟通配合，处理好工作过程中发生的各突发事项和问题。十二、完成公司领导交办的其他工作任务。物资部经理岗位责任制一、在主管经理的领导下负责物资部的全面工作。 二、认真贯彻执行公司的各项规章制度。三、负责审核工程单位的用料计划，编制供热物资采购计划书。四、负责运行维护、技术改造所需

3、原辅材料、设备、工具的采购工作。做到保质保量、及时供应。五、及时掌握市场信息，明确供货渠道，合理掌握质量与价格的关系，控制采购价格，保证物资质量。六、负责组织招标会议，并做好记录工作。 七、负责组织整理各类设备的档案工作。八、负责组织建立各类物资的统计、登记、记帐工作，保管好有关凭证，做到帐物相符。九、负责组织物资的仓储工作，做到标识分明、定点存放、材质不混、规格不串。十、监督物资的出入库工作，做到手续齐全，按章办事。十一、负责组织定期或不定期盘点库存情况并汇报给有关领导和部门，在保证维修所需物资的基础上，将库存降到最低点，提高公司的资金使用率。十二、负责库房安全、防火防盗等工作。十

4、三、负责组织废旧物资的回收工作，完善交旧领新制度。十四、监督用料单位充分合理地使用供热物资，核查工程所剩物资的品种、数量、督促及时退库。十五、要做到顾全大局，协调好各职能部门之间的工作，努力维护公司的整体利益和形象。十六、及时完成上级领导交办的临时性工作。物资部采购员岗位责任制一、在部门主任的领导下工作，遵守公司的各项管理制度。二、根据采购计划，认真复核产品名称、规格、型号、数量、需要时间和用途，按计划购买，及时准确完成采购、加工、催交任务。三、采购员要严格按流程执行并做到货比三家，合理掌握质量与价格的关系，控制降低采购成本，对供应商进行管理及考评，每年按一定比例更新供应商。四、综合调配公司库

5、存资源，订货时掌握好实际库存和在途物料情况，在有库存的情况下要以先出库存为主。五、收集一线商品供货信息，对公司采购策略、产品原料结构调整改进，对新产品开发提出参考意见。六、掌握市场信息，明确供货渠道，保证采购质量，提供采购产品的质量证书等证件。七、保证采购物资安全运输到库，负责采购过程中的物资运输时间。 八、外出期间要及时报告所在地及电话号码，报告工作进展情况。 九、积极协助部门经理做好各项工作。 十、参与不合格产品的处理。十一、完成领导交办的其他临时性工作。物资部统计员岗位责任制一、在部门主任的领导下工作，遵守公司的各项管理制度。二、负责物资部统计和登记材料帐工作，填报各类物资的统

6、计报表，管理统计资料，登记材料明细帐，做到真实准确，保管好有关凭证。三、准确、及时、全面、系统地报出上级规定的各种综合统计报表、整理、分析库房统计资料、满足各级部门对统计信息的需求四、逐步建立健全统计的原始记录、报表。力求做到资料齐全,数据准确,信息灵通,不出差错。五、按月、季、年、统计材料消耗和资金动态，并及时报告部门负责人。 六、负责填写出、入库单据的工作，为采购报销及保管员付货提供依据。 七、负责收集整理各类设备的购买合同、合格证明、材质单等，做好存档工作。八、建立设备档案，详细记录各类设备的使用去向，领取时间，领取人等相关情况。九、建立物资明细帐，详细记录各类物资的数量、名称

7、、型号、出入库时间、金额等相关情况，做到与财务统一。物资部保管员岗位责任制一、在部门主任的领导下工作，遵守公司的各项管理制度。二、严格执行库房管理制度,劳动制度，做到不迟到、不早退，坚守工作岗位。三、凡是入库物资做到认真核对（签证、发票、验收单），仔细清点，数量正确，质量符合要求，方能验收入库。验收一般应在当天完成，大批量进货三天内验收完毕。四、负责物资的保管工作，做到码放整齐、标识分明、材质不混、规格不串，确保物资不锈蚀、不腐蚀、不变形、不损坏。五、负责物资的发放工作，严格遵守审批程序，手续齐全方可付货，确保发放物资的品种、规格、型号、数量无误。六、建立物资台帐，对各类物资的名称数量、型号、

8、出入库时间等相关情况进行详细记录。七、库房保管员要努力学习业务知识，不断提高业务素质。在库房负责人（本部门经理）领导下，做好商品在流转过程中的储存、保管、发运等工作。根据市场需求和公司要求，时常调整库存结构，使之更加趋于合理；八、对所保管的物资要定期盘点，做到帐物相符。九、负责仓库的安全防火和卫生工作，并根据物资的理化性质进行科学保管,保管不当造成损失的负责赔偿。十、负责工程剩余物资的退库工作。 十一、负责废旧物资的回收工作。 十二、完成领导交办的其他临时性工作第2篇：物资部职责及各岗位责任制物资部工作职责体会文经常认真学习国家有关法律法规和公司有关文件及项目部文件，一、件精神，不断

9、提高业务技能。二、负责工地的材料计划、采购、材料出入库、仓库盘点、成本核算、材料现场管理和材料的回收管理。三、认真做好市场调查和预测。掌握物资供应情况。又要保做到既要价格合理，及时采购物资采购计划中提出的各类物资，四、证质量。五、负责各类采购合同的签订与管理、落实工作，并制订相应的管理制度。根据按照采购原则进行采购作业，严格执行企业制定的物资供应制度，六、生产安排做好物资供应的进度控制，实现物流的优化管理。七、对不合格产品及时退货。八、参加对供货单位进行质量管理体系的审核工作。建立起牢固可靠做好物资信息情报的工作，加强物资供应档案的管理，九、的物资供应网络，并不断开辟和优化物资供应渠道。十、建

10、立可靠的物资供应基地，会同质量管理的有关部门做好供应商评估、优化选择、关系处理等工作。使之按时、按质、按量进行物资供应。处理好工作过程中发生的各突发事项与企业内各部门加强沟通配合，十一、和问题。十二、完成公司领导交办的其他工作任务。物资部经理岗位责任制一、在主管经理的领导下负责物资部的全面工作。二、认真贯彻执行公司的各项规章制度。三、负责审核工程单位的用料计划，编制供热物资采购计划书。四、负责运行维护、技术改造所需原辅材料、设备、工具的采购工作。做到保质保量、及时供应。五、及时掌握市场信息，明确供货渠道，合理掌握质量与价格的关系，控制采购价格，保证物资质量。六、负责组织招标会议，并做好记录工作

11、。七、负责组织整理各类设备的档案工作。八、负责组织建立各类物资的统计、登记、记帐工作，保管好有关凭证，做到帐物相符。九、负责组织物资的仓储工作，做到标识分明、定点存放、材质不混、规格不串。十、监督物资的出入库工作，做到手续齐全，按章办事。在保负责组织定期或不定期盘点库存情况并汇报给有关领导和部门，十一、证维修所需物资的基础上，将库存降到最低点，提高公司的资金使用率。十二、负责库房安全、防火防盗等工作。十三、负责组织废旧物资的回收工作，完善交旧领新制度。十四、监督用料单位充分合理地使用供热物资，核查工程所剩物资的品种、数量、督促及时退库。努力维护公司的整协调好各职能部门之间的工作，要做到顾全大局

12、，十五、体利益和形象。十六、及时完成上级领导交办的临时性工作。物资部采购员岗位责任制一、在部门主任的领导下工作，遵守公司的各项管理制度。二、根据采购计划，认真复核产品名称、规格、型号、数量、需要时间和用 途，按计划购买，及时准确完成采购、加工、催交任务。合理掌握质量与价格的关系，采购员要严格按流程执行并做到货比三家，三、控制降低采购成本，对供应商进行管理及考评，每年按一定比例更新供应商。在有订货时掌握好实际库存和在途物料情况，综合调配公司库存资源，四、库存的情况下要以先出库存为主。五、收集一线商品供货信息，对公司采购策略、产品原料结构调整改进，对新产品开发提出参考意见。六、掌握市场信

13、息，明确供货渠道，保证采购质量，提供采购产品的质量证书等证件。七、保证采购物资安全运输到库，负责采购过程中的物资运输时间。八、外出期间要及时报告所在地及电话号码，报告工作进展情况。九、积极协助部门经理做好各项工作。十、参与不合格产品的处理。十一、完成领导交办的其他临时性工作。物资部统计员岗位责任制一、在部门主任的领导下工作，遵守公司的各项管理制度。管理统填报各类物资的统计报表，负责物资部统计和登记材料帐工作，二、计资料，登记材料明细帐，做到真实准确，保管好有关凭证。三、准确、及时、全面、系统地报出上级规定的各种综合统计报表、整理、分析库房统计资料、满足各级部门对统计信息的需求 ,数据准确,四、

14、逐步建立健全统计的原始记录、报表。力求做到资料齐全不出差错。,信息灵通五、按月、季、年、统计材料消耗和资金动态，并及时报告部门负责人。六、负责填写出、入库单据的工作，为采购报销及保管员付货提供依据。七、负责收集整理各类设备的购买合同、合格证明、材质单等，做好存档工作。八、建立设备档案，详细记录各类设备的使用去向，领取时间，领取人等相关情况。出入库时间、型号、名称、详细记录各类物资的数量、建立物资明细帐，九、金额等相关情况，做到与财务统一。第3篇：物资部岗位职责物资保管员岗位职责1、根据物资分类，建立记账账薄;2、严格执行物资验收制度，做到物质分类堆放，标识正确清楚，对本仓库物资的标识、状态标识

15、的使用保管完好；3、发货、提货时保证规格、数量准确、质量完好，有储存期的物资做到先进先出；4、定期对仓库检查，做好日常动态盘点、年终盘点和报废处理工作；5、做好仓库防火、防盗的安全措施工作，造成物资短少，按现行采购价照价赔偿，同时做好废旧物资回收保管工作，有台账记录，仓库管理人员不许私自倒卖或偷卖废旧物资（机械配件等），6：严格入库手续，入库物资要核对数量、规格型号、质量等，如有不符，立即与有关责任人进行复验，将结果填表上报。7、物资入库后要妥善保管，确保不变质、不丢失、不损坏，账物相符。8、库存物资摆放整齐，货架上材料摆放要本着“上放轻、下放重、中间放常用”的原则。9、坚持“四验”制度（验规

16、格、品种、质量、数量），真正做到“三懂四会”（懂材料规程、性能、用途，懂保管、保养常识、懂业务流程，会核算、会编号、会保管、会验收）。材料会计岗位责任制1、在物资部部长的领导下，负责材料部日常财务的处理工作。2、认真学习专业技术知识，熟练掌握各种材料规格、性能及使用，不断提高业务工作能力和服务水平。3、建立健全各种物资原始台账，配合材料员做好月底、年终盘点工作，收发料单据的材料名称、规格型号、单价，做到详细准确，核算报表上报准确及时，经常与材料员核对库存数量、品种，控制误购。4、负责材料收、发统计，按时完成上级的各种报表和数据汇总，负责核对磅房转交过来的收料单据，并妥善保管。5、负责每日工地用

17、料、出料数量统计，做好日报、周报、月报的统计上报工作。6、每月负责与各供应商对账，开具对账单，每月会同计量、财务部门根据总公司统一格式的报表做好费控表上报，上报时做到与计量、财务相关报表表间数据相符。7、认真遵守项目部管理规定，树立良好的职业道德及服务意识，坚守工作岗位，积极主动，尽职尽责的完成本职工作。8、完成领导交办的其他工作。项目采购员岗位职责1、材料采购员必须严格遵守国家的法律政策，认真执行项目部的各种规章制度，为公司的信誉、效益负责。廉洁奉公，把好材料质量关，提供设计要求所规定的材料及材料的有关资料。抛开个人得失，树立良好的工作作风，在公司物资部的直接领导下完成各项任务。2、材料采购

18、前应熟悉各种材料的性质、性能及用途；材料入场时，严格把好质量、数量关，做好文字登记，客观反映材料入场状况。随时掌握市场信息，随时向项目经理汇报有关材料价格，以便能购到质优价廉、资质资料齐全、符合设计和有关规定质量标准要求的材料。3、严格按照各种材料计划及时采购，确保购买的材料既能满足施工所需、又不会造成浪费，并且质优价廉；单价高于当期建筑工程信息价和无计划的材料严禁采购，且严禁先斩后奏。4、所采购的各种材料到现场时，必须按订货合同的要求进行交接、严格把关（质量、数量）。不合格材料、资料不齐全的材料不准验收进场。5、所有材料（包括小五金及临时用其它材料必须）均要有送货清单，送货单上要标明供应商单

19、位、名称、数量、价格，以便于查核、试验。6、按公司规定和要求，提供和参与材料供应商的评审工作，必须做到货比三家，按设计所需材料，提前提供材料的有关材质资料和产品的型号、规格以及材料样品，送有关部门确认后，再行落实订货合同，安排订购材料数量和到货日期。7、每月所购进的材料、设备的名称、数量、单价、供应商地点、联系电话，应分列进行汇总列表并报项目部和有关领导，以备查核。8、廉洁自律，严禁利用职务之便徇私舞弊，谋取私利。物资部部长岗位职责1、全面主持物资部工作，负责在主管业务范围内组织实施质量体系文件，开展各项质量活动。2、负责在本项目内的物资供应与管理工作，组织实施物资计划、采购、订货、储备、发放

20、、废旧物资回收及节约等业务，对项目领导负责。3、主持制定物资采购计划，检查计划的执行情况，定期向主管领导汇报。4、负责组织收集市场信息，搞好市场预测、调查工作。5、主持制定项目物资管理制度，明确各岗位职责。6、负责协调物资部与其他各职能部门的关系，解决供需矛盾。7、配合其他职能部门进行成本核算和成本分析。8、负责业务范围内的文件撰写和修改，经主管领导批准后发布实施。9、参与质量体系的审核，接受内审（外审）对审核中出现的不合格项，组织实施纠正。10、负责本部门的安全生产责任的全面落实、监督、检查物资供应的环保效应。11、完成领导交办的其它工作。第4篇：物资部 岗位职责物 资 部 经 理一、岗 位

21、 职 责1、根据国家有关物资管理的规定，负责组织制定公司物资管理的各项规章制度和管理办法，并组织实施；2、负责公司物资的采购、管理、发放及回收，严格执行物资发放流程及审批程序，本着勤俭节约、有效发放的原则，管理好公司的物资；3、结合公司工作实际，建立健全公司物资招投标采购制度，负责公司各种材料和物资采购的招标、评标、合同制定、验收工作，规范物资供应工作；4、负责公司资产的清查、登记、统计报表和日常监督检查工作，以及公司资产的内、外调拨、转让、报损、报废等报批手续；5、根据公司的生产计划，负责做好生产所需各种原材料的采购、验收,保证满足生产需要;6、严格物资帐目的管理，使物资帐目真正做到帐目和凭

22、证相符、总帐和分类帐相符、微机帐和手工帐相符、帐实相符；7、完成公司领导交办的其他工作。二、任职要求1 学历与培训学历：大专以上学历或中级以上技术职称。培训：接受企业管理培训。2 经历：从事混凝土生产、经营或管理工作3年以上。 3 能力：具有较强的组织协调能力和语言表达能力。物 资 主 管一、岗 位 职 责1、在生产部经理的领导下，负责地磅房和物资仓库的管理工作；2、负责对采购货物的审核查对工作，负责严把货物进库验收关；进出库各种原材料和货物必须手续完整齐全，验收及时，标明型号、规格、数量等分类存放，做到整洁有序。出入库单据妥善保管，认真办理货物出入库手续；3、监督和协助采购人员做到

23、货比三家，严把各种原材料和货物验收关，对未经试验室检验合格的原材料和不按计划采购的货物不得验收入库，并提出退货；4、遵守劳动纪律，坚守工作岗位，严格遵守物资、仓库管理规定，保证生产对于原材料和各部室对物资的需求及日常领用工作；5、负责经常了解各种原材料和货物的使用和库存情况，避免重复采购造成货物积压；6、严格履行先办手续后发货的规定，严格履行领用货物的审批手续，严格履行部份货物以旧换新的领用制度，坚持做到物尽其用，勤俭节约，修旧利废；7、负责固定资产的帐、物、卡的管理工作。定期对库存物资的盘点清仓工作，做到帐、物、卡三相符。对当日进出的货物应做到当日清理入帐，进行盘点报表，每年进行盘存报帐制度

24、；8、做好仓库物资的防腐、防锈、防霉变的防范措施；对易燃、易爆、化学药品及放射性物品，应分类按有关安全管理规定存放；做好仓库防火、防盗、防爆等一切安全防范措施，发现不安全隐患及时上报并采取有效措施； 9、完成公司领导交办的其他工作。二、任职要求1 学历与培训学历：大专以上学历或中级以上技术职称。培训：接受企业管理培训。2 经历：从事混凝土生产、经营或管理工作2年以上。 3 能力：具有较强的组织协调能力和语言表达能力。采 购 员一、岗 位 职 责1、认真贯彻执行公司采购管理规定，努力提高自身业务水平。； 2、按时按量按质完成采购供应计划指标，积极开拓货源市场，货（价）比三家，选择物美价

25、平的物资材料，完成下达的降低采购成本的责任指标；3、熟悉采购物资的规格、型号、性能、质量和价格；对大宗物资实行招标、议标采购，并进行集体采购；4、负责与客户谈判、初审采购合同，督促合同正常如期的履行，并催讨所欠、退货或索赔款项；5、严把采购质量关，选择样品供试验室和公司领导审核定样，对购进物料均须附有质保书或当场（委托）检验。协助有关部室妥善解决使用过程中出现的问题；6、负责办理物料验收、运输入库、清点交接等手续；7、收集一线商品供货信息，对公司采购策略、产品原料结构调整改进，对新产品开发提出参考意见；8、填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告；9、采购员应做到清正廉洁、遵章守纪，实行价格公

26、开，不采购“三无”物资，确保采购物资的质优价廉。以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上缴公司，不构成经济案；10、完成公司领导交办的其他任务。二、任职要求1 学历与培训学历：大专以上学历。培训：接受企业管理培训。2 经历：从事混凝土生产、经营或管理工作1年以上。 3 能力：具有较强的组织协调能力和语言表达能力。材 料（地 磅）员一、岗 位 职 责1、负责对按计划采购的各种原材料和物品的验收、计量、入库工作； 2、认真履行职责，严格把好验收质量关，对不合格的各种原材料和物品坚决不于验收，不于计量、不于入库，退回原处；3、熟练掌握地磅操作规程，正确使用地磅，负责对各种经过验收合

27、格的原材料的准确计量工作；4、负责对验收的各种原材料准确出具验收单；5、爱护设备和仪器，定期检查和维护地磅并按照规定时间定期送检； 6、负责监督各种物资出库，对不符合手续的物资不准出库； 7、保持地磅房清洁卫生； 8、完成公司领导交办的其他任务。二、任职要求1 学历与培训学历：高中以上学历。培训：接受企业管理培训。2 经历：从事混凝土生产工作1年以上。3 能力：具有较强的组织协调能力和语言表达能力。仓 库 管 理 员一、岗 位 职 责1、严格遵守公司规章制度，认真负责管理好仓库里的一切物资，不得无故离岗、脱岗、缺岗；2、熟悉各种物资（材料）品种、规格、型号、产地及性能，对物

28、资（材料）标明标记，分类排列，存放整齐、美观，数量准确；3、建立仓库物资帐目，认真填写入库验收单，进库、出库、库存财物帐目必须清楚，做到帐物相符；4、认真执行物资领取审批制度，未经物资部经理审批不得擅自违反有关制度、规定发放任何物品；5、库存物资应定位存放，帐物对号，物品清单完整。特殊物品的管理，按有关规定，由两人或两人以上管理；6、积极开展节约、节支工作，做好材料交旧领新，修旧利废；7、仓库物资要妥善保管，要做到不丢失、不损坏、不变形变质，落实防盗、防虫、防鼠、防霉变等措施，若属保管失职，要追究保管员责任；8、搞好安全管理工作，加强易燃易爆品的管理，检查防火、防爆设施，及时纠正不安全因素；9

29、、非公司购置物品，禁止私人存放。保持仓库清洁；10、严禁在仓库内吸烟，非仓库管理人员，未经允许不准入内； 11、随时掌握库存动态，保证材料及时供应，充分发挥周转效率； 定期检查、核准物品数量及使用期限，保障有效使用；二、任职要求1 学历与培训学历：高中以上学历。培训：接受企业管理培训。 2 经历：从事仓库管理工作1年以上。 3 能力：能胜任仓库管理工作。第5篇：物资部岗位职责物资管理主要内容1.根据工程概算合理编制各类物资实际消耗定额，有效控制施工成本，促进项目物资成本管理。2.积极与相关技术部门及各项目部配合，了解施组，计算工程量，掌握材料消耗定额及时汇编各种需求计划。（采购计划等

30、）3.依据工程及所需物资部门的申请单，汇集各类供应商等内外部信息，择优选购并配合仓储部门完善交割程序。4.根据物资供应方式与相关单位交流供需信息，互通有无，明确供应范围，品种及合理运输方式。5.切实搞好物资的仓储工作，按验收程序入库，做好物资的保管，保养等工作，认真落实出入库手续和帐卡登记及每月的盘点、报表工作。6.强化施工现场物资管理，主要物资要有材质单及出厂合格证等（如：钢筋、水泥、混凝土等），落实物资验收、保管、发放等凭证手续，周转材料要做好验收及索赔记录。7.做实材料核算工作，对物资的实际采购价格、预算价格、供应商、储备、周转类物资、费用支出、摊销、进行核算及时与供应商对账和每月盘点、建账。8.自觉接受上级检查、指导，对本岗位工作过失负全责。物资部经理岗位职责1.负责本部门日常工作管理