20xx年度上半年急诊科工作总结

1、Word 文档仅供参考20xx 年度上半年急诊科工作总结20xx 年上半年以来，本医院急诊科在院部的正确领导及具体指导下，以伟大邓小平理论和 “三个代表 ”重要思想为指导，树立和降实“以人为本 ”的科学进展观，进一步深化“以病人为中心，提高医疗服务质量”，坚持把追求社会效益，维护群众利益，构建和谐医患关系放在首位。 开拓创新，艰难奋斗，狠抓降实，在兄弟科室的紧密配合及急诊科全体工作人员的共同努力下， 使我科社会效益与经济效益稳步上升，取得了多方面的好评。经过努力，圆满地完成了本科的各项工作任务，取得了一定的成绩。一、科室的基本概况：二、20xx 年上半年工作开展事情：（一）业务工作开展事情：2

2、、护士白天班至少有2 个，夜班有1 个，保证留观输液病人多时，让病人能及时得到输液，护士提倡淡妆上岗，服装整洁，“七声、六心 ”服务，全天24 小时都有护士值班，清除以往夜间看病，到处喊大夫、护士的现象。3、门诊大厅设有导诊护士值班，佩戴“导诊护士 ”红肩带，特意负责给病人导诊，方便群众看病能寻对诊断室，改变以往老百姓看病寻别到地点而到处乱窜的现象。综合以上因素，在全体医护人员的共同努力下，急诊科得到了社会的认可，就诊病人逐日增多，经过半年来的努力，急诊静滴病人为2458 人次， 120 小组出诊为156 人次，急诊中毒洗胃20 人次，急诊重症救护16 人次。（二）制定了各种制度并上墙，具体如

3、下：1、首诊负责制、肠道门诊制度、各级医师职责、传染病报告制度、医疗安全制度、救护室制度、发热门诊制度等；2、完善了几种急危重症疾病的救护程图：如上消化道大出血、左心衰、休克、心律失常、有机磷中毒等；3、制定急危重症病院内救护的绿色通道制度和救护流程图；4、制定了 “ 120院”前院内急危重症救护流程图和制度；5、建立各种转诊知情协议书，完善转诊制度，防范医疗纠纷。（三）抓思想政治教育，营造良好医疗安全氛围；全科人员在理论上仔细学习各种医疗法律法规 （如执业医师法、 护士法、传染病法制法、输血法等）。并且让全科成员经过参加医院组织的各种文体活动和捐赠活动，使全科人员要树立正确的世界观、 人一辈

4、子观、价值观，别断提高思想道德修养，可以自觉遵守院内院外的各种法律法规和各种规章制度，在诊疗过程中按照医疗规则操作，幸免医疗纠纷发生。（四）加强业务技术培训，提高救护能力。急诊科是诊治和救护病人的场所，因此， 仅有良好的服务态度是远远别够的，更重要的是要有熟练的救护技术和应急能力，对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理，尽快减轻病人的痛苦， 这就需要每个医务人员仔细钻研业务，熟练掌握各种救护仪器和救护技术，所以科内组织定期的业务学习和加强各种急救技术的培训，在科室形成良好的学习风气，相互交流，能及时了解先进的急救技术，以便提高急救能力。（五）加强治理，协助环保科做好传染病及突发事件的防控工作。近

5、年来，新的传染病时有发生， 旧的传染病又有死灰复燃之势， 加强传染病的防治工作，是每位医务工作者都应该重视的， 急诊科首当其中。 因此加强传染病防治知识的培训， 仔细细致诊治每个病人，尤其是发热病人，才干真的做到及时发觉、及时报告、及时隔离、及时治疗，并详细做好记录。因此科室多次学习传染病防治法。（六）改善服务态度，提高服务质量，提升社会效益：我科医护人员树立 “以病人为中心 ”的思想，把病人是否中意作为医疗服务的准则，切实做好 “服务 ”这篇大文章。始终把病人的愿望作为第一信号，把病人的中意作为第一追求，把病人的利益作为第一目标，时时处处想病人所想，急病人所急，别断强化服务意识，介绍Word

6、 文档仅供参考Word 文档仅供参考医院的环境（如厕所、安全通道、饮水机的位置等），病人对急诊科的服务比较中意，现我们科每天来输液的病人别断增多，说明我们的服务得到全县人民的认可，才使急诊科的社会效益别断提高。（七）规范医疗文件书写，杜绝医疗事故的发生医疗文件是医患双方有争议时最有效的法律依据，结合医疗事故处理条例 ，我科仔细组织学习各种医疗文件的书写规范，并由专人负责病案的质控及保管，要求各医护人员严格执行新规定的病案要求书写留观病案及相关的记录，增强自我爱护意识及法制观念。并且完善各种知情接受书的书写，以免发生医患纠纷，减少别必要的争议。回想过去， 我们制造辉煌，但是也认识到许多别脚，如急诊医护人员参差别齐，技术有待加强， 上述咨询题的存在，需要我们仔细加以考虑，进一步