版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、民胜学区新入职教师合格课展评活动实施方案一、指导思想:青年教师是学校教师队伍的生力军,是学校可持续发展战略的重要组成部分。为了尽快完善新教师的个人素质,提高新教师的教学水平,进一步提高学区学校办学水平,推动新教师驾驭课堂教学的技能,营造教师间积极进取、相互学习、交流合作的浓厚教学氛围.此次活动,旨在掀起一股教育教学热潮,一方面为新教师铺设施展才华的舞台,形成一个“你追我赶竞风流”的学校教育氛围;另一方面促使新教师能在此次活动中不断提高教育教学水平,使自己的独立备课能力、课堂教学组织能力、科研指导能力、教育创新能力得到最大限度的锻炼,拓展视野,开拓进取,进一步解放自己的教育思想,不断调整自己的教
2、育教学思路。二、活动主题:展新秀风采 促教师发展三、参加人员:2014、2015年新入职且年龄在40周岁以下的小学教师(含特岗及新入职代课教师)。四、集中展示时间:2016年4月67日五、集中展示地点:民胜镇中心小学六、活动流程及要求:自我备课指导教师修改校内试上-磨课(校内交流修改)-集中展示活动总结1、新教师首先自己备课,备课后可请教指导教师修改,确定好合格课内容后校内进行试上(至少试上一次),试上后,本校组织师进行校内研讨、修改,形成执教方案。然后在民胜小学集中组织时间进行展示。2、各组工作人员负责该组合格课展评教室和教学器材,各组的展评教室确定好后不再变动,各组工作人员组织并
3、协调好学生每堂课前5分钟学生到达教室,若参加合格课展评的教师需特殊要求可与工作人员提前联系。语文组工作人员薛黎,联系电数学、英语组工作人员王泽建,联系电音、体、美组工作人员杨英,联系电3、各学校的校长担任你校的领队,各领队要加强领导,负责好参赛人员往返交通安全,确保参赛人员准时参加活动。4、作息时间安排:上午8:00-12:00,下午2:005:00各组展评教师请严格遵守作息时间。七、活动评委:语 文 学 科:向 勇(组长) 刘琼香 贾海萍数学、英语学科:王绍旭(组长) 赵翠平 蔡良存 音、体、美学科:严 亮(组长) 马 铭 刘正旭语文组合格课展评教师10位(按参加展评顺序排列): 张茜、彭杨、郭清华、李婷、吴良飞、张渝、张馨宁、童婧蓉、张丽琼、李升阳 数学、英语组合格课展评教师13位(按参加展评顺序排列):张晓翠、谭普、陈雪丽、郑小利、闫俊交、李艳、李雪、高雷、杜林芩、王潇、曹阿雯、冯琰莹、李林玲音、体、美组合格课展评教师9位(按参加展评顺序排列):余成耀、佘艾琳、董仕琪、赵 骏、彭川芝、冉 娜、李俊慧、张珑耀、朱 丽八、评比要求:评比依据按照通江县小学新入职教师合格课评价标准执行。评比按等级(合格、不合格)评比。不合格课新教师取消当年评优资格,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 术后患者活动范围恢复
- 2026年能源开发与可持续发展测试题
- 变流器废旧IGBT模块回收再生项目可行性研究报告
- 2026年能源行业安全生产管理与操作规程试题
- 2026年街道食品投诉举报处理知识试题
- 假如我是进步之星演讲稿
- 小学生遵守誓言演讲稿
- 2026年园区集成电路产业政策知识问答
- 城市2026年都市生存技巧全解析
- 男装秋冬搭配培训
- 敬重老师 主题班会课件
- GA/T 2329-2025法庭科学虹膜图像相似度检验技术规范
- 5.1 建立良好的公共秩序 第一课时 课件2025-2026学年统编版道德与法治 五年级下册
- 低值易耗品管理办法
- 2026二建《建设工程施工管理》精讲课程讲义
- 《铁路建设项目标准化管理手册》
- 学校食堂月度考核制度
- 医院免陪照护服务规范
- 2025年浙江省中考社会真题卷含答案解析
- 2026届浙江金华十校高三一模数学试卷(答案详解)
- 赣州市2025年“十万英才聚赣南”事业单位招聘高层次急需紧缺专业技术人才备考题库(郑州站)及参考答案详解
评论
0/150
提交评论