下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、发热门诊护士岗位职责1在科护士长的领导下,严格执行消毒隔离制度,查对制度,交接班制 度及无菌技术操作规程。掌握 甲型(H1N1)流感医院感染控制指导 原则”,坚守岗位。2做好个人防护工作,实施标准防范措施和飞沫防范措施。必要时穿防 护服,防护靴,戴防护镜。3对于经预检分诊后由专人送达的病人,接诊护士引导病人进入诊室就 诊。4对于自行到发热门诊就诊的病人, 接诊护士应为其提供医用外科口罩, 并测量体温后引导病人进入诊室就诊。5实行单人就诊。就诊病人多时,接诊护士引导病人有序候诊、就诊。6对疑似病人,应发放医用防护口罩,与其接触的医务人员及探视者均 需就医用防护口罩,指导其在咳嗽或打喷嚏时用卫生纸
2、遮掩口鼻, 并将卫生纸丢入密闭的医疗废物容器内,不得离开发热门诊。并及 时上报保健科。7每日负责隔离区工作的护理人员负责患者的体温监测并做好记录。8发现或可疑医院感染病例,遵医嘱正确留取标本,及时送病原学检查, 寻找感染源和途径,控制蔓延,并报告院内感染科。9对使用中的消毒剂按规定进行浓度监测,并指导护理人员正确使用。10.对护理人员、接诊病人及陪护人员进行卫生宣教、 个人安全防护及管 理。原则上限制陪护,若特殊情况需要陪护,必须指导陪护人员严 格按规定做好个人防护。传染科主管班护士岗位职责1在护士长的领导下,负责病房全面管理,严格执行岗位职责及各项规 章制度。2负责全科日常工作,执行医嘱,查
3、对医嘱,各项治疗及护理,病情观 察,患者的处置及危重患者的抢救工作。3接待入院患者,安置病人,进行入院宣教,护理评估,制定护理计划, 执行护理措施,进行基础护理及心理护理,做好护理记录。4负责检查医嘱的执行情况,负责各种特殊检查的联系工作。5负责协助护士长进行药品,物品(包括一次性物品)请领,保管及检 查工作,以确保抢救设备完好,药品齐全,无变性,在有效期内。6负责患者的会诊,检查,出院,转科等工作。7保持护理站,治疗室,处置室,诊室,病房的清洁与管理工作。8负责查对发放口服药,做到发药到口,及时回收药杯,并清洗消毒。9负责无菌物品的清点,更换,消毒等工作。10参加临床教学工作,负责实习护士及
4、新职护士的带教工作。11负责患者床单位的管理,包括保持病区清洁,整理床铺,患者被服更 换,做好日常消毒隔离工作及终末消毒。12协助患者进食,做好患者的健康教育及出院指导。13定期参加护理查房,了解患者病情及特殊治疗,提出护理措施。14分发留取标本容器,负责标本收集,记录液体出入量,监测体温,并 绘制体温单。15在护士长不在时,代替护士长行使管理职能。传染科夜班护士岗位职责1阅读医嘱本,交班本,体温本,查看护理记录。2与主管班护士交接,清点备品及药品(包括毒,麻药)并登记。3认真交接班,病危,病重,一级护理,长期卧床,新入院,特殊检查, 有病情变化者床头交接班。4查对医嘱,查化验单,检查单,并通
5、知次日晨采血,特殊检查。5负责查对发放夜间口服药,并做好治疗护理记录。6密切观察危重患者生命体征,发现问题及时报告医师,并做好救助工 作。7做好晨晚间护理。8巡视病房,观察病情,如有问题,及时处理。9负责急诊患者接待,安置病人,准确执行医嘱,并做好护理记录。10负责紫外线消毒并记录。11负责采血,留取各种标本,更换引流袋,引流瓶,并做好记录。12整理护理站,治疗室,处置室,组织早交班。传染科主管班护士工作流程7:45 8:00与夜班护士交接班,清点备品,床头交接,查看小黑板内容。8:00 8:10 参加晨会交接班。8:10 8:20 扫床,整理病房,床单位,检查床头卡及护理级别。8:20 8:
6、30 检查更换无菌物品,检查更换消毒液,检查垃圾分类 及锐器盒的使用情况。8:30 9:00 查对医嘱本,查对液体及药物,配第一组液体,给患者 进行长期及临时处置。9:00 -11:00配第二组液体,巡视病房,更换液体,及时发现问题并 及时处理。清洁治疗室,治疗车。为发热门诊患者及 新入院患者接诊,执行长期及临时医嘱,处置并做好护 理记录。10:30 11:00与护士长查对医嘱,签字并整理办公室。11:00 -11:30检查上午日常治疗护理完成情况。协助患者饭前洗手, 打饭,进餐。11:30 -12:00查对中午口服药,发口服药,并清洗药杯备用。12:00 -14:00紫外线消毒治疗室,处置室
7、,发热门诊,检温室各1小时,对消毒室进行密闭熏蒸2小时,并填写消毒记录。 病区及病区走廊进行喷雾消毒。14:00 15:00测体温、脉搏并记录,绘制体温单。15:00 16:00实施健康教育,与患者沟通交流。为患者办理出院,转 科相关手续。16:00 -16:30检查医嘱执行情况,当日治疗护理完成情况。16:30 16:45书写交班记录。16:45 17:00与夜班护士交接班,床头交接:交代当日病危,病重, 新入院,一级护理,长期卧床患者情况,以及重点观察 的护理内容。传染科夜班护士工作流程16:45 17:00与主管班护士进行交接班,清点备品,交接病危,病重, 新入院,一级护理,长期卧床有病
8、情变化的患者,床头 交接,查看小黑板内容。阅读医嘱本,交接班报告本。17:00 19:00紫外线消毒治疗室,处置室,发热门诊,检温室各1小时并登记。17:00 17:30协助患者饭前洗手,打饭,进餐。17:30 18:00核对服药卡,协助患者服口服药。18:00 19:00核对医嘱,进行日两次处置,执行临时医嘱,完成 治疗及护理工作并签字,书写护理记录单。19:00-20:00巡视病房,了解病人情况,评估患者情况,发现病情变 化及时处理。核对次日早8:00 口服药。20:00-21:00整理病床单元,查对患者“三短六洁”情况,为患者进 行基础护理及换被服等。21:0022:00巡视病房,整理病
9、室,管理陪床,督促患者熄灯,协助 患者入睡。5:30 6:30完成晨间抽血,收集尿便标本,日两次处置,及其他晨 间治疗及护理。观察记录引流量并倾倒引流液。6:30 7:00检查夜间各项长期医嘱,临时医嘱的治疗及护理执行情 况,协助患者饭前洗手,打饭,进餐。7:00 7:30核对服药卡,发口服药,协助患者服药,书写交班报告。7:30 7:45整理病房,床单位,护理站,治疗室及处置室。7:45 8:00与主管班护士进行详细床头交接班。8:00 8:10参加晨会交班,宣读交班本。传染科护士长日常工作流程:7:45 8:00床头交接,检查晚夜班工作完成情况。8:00 8:10晨交班,布置本日工作。8:
10、10 - 9:00与医生一起对全体病人进行查房。9:00 10:30 深入病房,处理各种日常事物。10:30 11:00 与主管班护士查对医嘱。11:00 11:30 检查上午各班工作完成情况。13:30-14:00 查看中班工作完成情况。14:00 15:00 深入病房,了解当日病房状况。15:00-15:30 查看病危、病重及特殊治疗护理的病人。15:30-16:00 检查本日各班工作完成情况,补充次日所需物品。1认真履行岗位职责,遵守各项规章制度。2对待患者主动,耐心,细心,患者满意度达 98%以上。3认真执行三查七对制度,遵医嘱准确执行各项治疗及护理,并检查各 项医嘱执行及签名情况。4
11、严格执行传染科无菌技术操作原则,各项技术操作规程及消毒隔离制 度。5妥善安置新入,转入患者,及时准确评估患者,及时看望,制定护理 计划,并落实各项安全护理措施及预防并发症的护理措施,并对护理 计划及时修订,护理记录及时准确,符合要求。6掌握患者病情,做到七知道(床号,姓名,诊断,病情,治疗,护理 及饮食),掌握患者的心理状况及特点,做好心理护理。7经常巡视病房,全面掌握患者病情,观察病情细致,及时发现病情变 化,及时报告医师处理,熟练配合抢救,协助护士长管理病房。8做好各项基础护理工作,患者三短六洁,卫生良好。9掌握本科的相关专业知识,专科新技术,新业务,各项技术操作正规 熟练,熟悉各种仪器性
12、能和使用方法,操作正规,仪器检查,清洁, 定位摆放,性能良好。10保持病室清洁,整齐,安静,空气清新,保持床单位清洁整齐,患者 卧位舒适,符合治疗护理要求。11治疗室,处置室清洁整齐,物品,药品齐全,摆放有序,标志清晰, 无过期,失效。12掌握各种药品的配伍禁忌,保管,储存,使用方法,做到患者服药到 口,药杯及时收回,按要求处理。13协助护士长申请,领取药品(包括毒,麻,限,剧药,及贵重药品) 和一次性物品,保证使用。14护理站安静,整洁,各种物品定位放置,摆放合理。15及时对内对外沟通,主动配合会诊,检查人员做好患者特殊检查,配 合及护理。16垃圾及利器等按要求分类放置。17认真履行健康教育
13、职责,征求患者及家属对护理工作的意见和建议。18认真做好入院,出院,转科护理。文字书写及时准确无误,并做好终 末处理。19交接班详细,准确无误。传染科夜班护士工作质量标准1认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,无违规,违纪现象。2对患者态度热情,和蔼,细致,耐心。3全面掌握患者病情,治疗,护理,及时发现病情变化及时报告,配合 医师做好抢救工作,各种抢救技术熟练,熟悉各种仪器的性能及使用 方法。4晨晚间护理工作按时落实,符合要求,并有相应的护理安全措施。5尿,便,痰标本采集正确。6医嘱执行准确,认真执行三查七对制度,各项治疗,护理工作落实, 记录及时,各种护理文件记录符合要求,无差错。7妥善安置急
14、诊患者,准确评估,处置及时并做好护理记录。8严格执行无菌技术操作原则,各项技术操作规程及消毒隔离制度。9护理站,治疗室,处置室清洁整齐,各种物品定位摆放。10做好病区管理,病室安静,空气清新,灯光柔和,床单位清洁整齐, 患者卧位得当,卫生良好,病区秩序良好。11及时巡视病房,满足患者各项护理要求。12做好急救药品,物品,毒,麻,精神药品和贵重药品的管理,数目相 符,按规定保管。13交接班详细,准确无误。传染科责任护士的工作质量标准传染科护理质量控制小组职责传染科质控小组组长职责:1、贯彻落实上级护理中心(或护理部)的精神。2、参与本院护理质量标准的制订。3、参与本院护理质量控制制度的制订。4、
15、根据本科护理质控人员的特点,合理分工。5、定期组织小组成员学习、交流。6、定期组织小组成员进行质量检查。7、根据检查中发现的问题制定整改措施,并督促落实传染科质控小组组员职责:1小组成员分别负责基础护理与危重病人的护理管理 ,病区管理与消毒隔离的管 理,护理制度与岗位职责管理,护理文件书写质量管理,健康教育管理,护士着装管理, 护理安全管理等质量控制。2每位质控小组成员掌握所分管护理工作质量管理标准及具体的检查评分细则 , 按照分工合作的原则,将日常随机检查与每周重点检查相结合,对自己分管部分进行 质量控制,发现问题予以纠正或限期整改,并跟踪复查,持续改进直到问题解决为止。3质控小组成员每月总
16、结自查情况,登记在专项质量控制本上,每月在科室质控 组会上反馈检查情况,分析原因,提出整改措施,并对实施改进措施后的效果做出评 价。传染科质控小组成员分工:组长:岳彦文1根据本科室的特点,制定相应的工作制度,工作职责,护理工作 计划及管理目标等,并监督执行。2根据本科护理质控人员的特点,合理分工。3定期组织小组成员学习、交流。4定期组织小组成员进行质量检查。5根据检查中发现的问题制定整改措施,并督促落实。组员:张莉梅负责基础护理与危重病人的护理以及护理安全管理等质量控制,日常随机检查与每周重点检查相结合,对自己分管部分进 行质量控制,发现问题予以纠正或限期整改,并跟踪复查,持续 改进直到问题解
17、决为止。每月总结自查情况,登记在专项质量 控制本上,每月在科室质控组会上反馈检查情况,分析原因,提 出整改措施,并对实施改进措施后的效果做出评价。王凤霞负责病区管理与消毒隔离的管理,护理制度与岗位职责管理,日常 随机检查与每周重点检查相结合,对自己分管部分进行质量控制, 发现问题予以纠正或限期整改,并跟踪复查,持续改进直到问题解 决为止。每月总结自查情况,登记在专项质量控制本上,每月在科 室质控组会上反馈检查情况,分析原因,提出整改措施,并对实施 改进措施后的效果做出评价。杨 静 护理文件书写质量管理,健康教育管理,护士着装管理,日常 随机检查与每周重点检查相结合,对自己分管部分进行质量控制,
18、 发现问题予以纠正或限期整改,并跟踪复查,持续改进直到问题解 决为止。每月总结自查情况,登记在专项质量控制本上,每月在科 室质控组会上反馈检查情况,分析原因,提出整改措施,并对实施 改进措施后的效果做出评价。1、按照护士长安排,运用护理程序完成所负责病人的基础护理、生活 护理、疾病护理、健康指导。2、落实基础护理、生活护理、疾病护理规范为病人提供高质量的整体 护理3、负责对新入院病人接待、 4、规范落实病人分级护理, 5、参加危重病人抢救护理,与医生沟通、完成各项医嘱 安全警示、记录书写。及特殊急救任务6、尊重病人及家属,为病人解决问题、保持良好关系 7、保证病人床单位及环境的清洁舒适 8、预
19、防院内感染、保证病人安全。9、认真交接病人,密切观察病情。10、规范指导下级护士、认真带教实习、进修护士办公室卫生管理制度一、主要内容与适用范围1 ,本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。2 .此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理二、定义1-公共区域:包括办公室走道、会议室、卫生间,每天由行政文员进行清扫;2.个人区域:包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。1 .公共区域环境卫生应做到以下几点:1) 保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。2) 保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。3) 保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。 4)保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。5) 保持卫生间、洗手池内无污垢,经常保持清洁,毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。6) 保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 材料工器具奖惩制度
- 村委制定奖惩制度
- 标本运输奖惩制度
- 2026浙江宁波市镇海区庄市街道招聘专职消防队工作人员4人笔试备考试题及答案解析
- 2026福建福州市社会福利院招聘10人笔试备考题库及答案解析
- 2026甘肃省人民医院招聘高层次专业技术人才70人笔试备考题库及答案解析
- 2026云南昆明市官渡区官渡街道办事处招聘7人笔试备考试题及答案解析
- 中国市政中南院2026届春季校园招聘笔试备考题库及答案解析
- 2026吉林烟草工业有限责任公司应届高校毕业生招聘78人笔试备考题库及答案解析
- 2026年齐齐哈尔市“名校优生”春季选聘456人笔试备考试题及答案解析
- 打桩工三级安全教育试题及答案
- 2025年春季江苏凤凰新华书店集团有限公司市县分公司招聘考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解1套
- 旅游目的地体育旅游营销策略研究报告
- 2025年重庆选调生的真题及答案
- GB/T 12137-2025气瓶气密性试验方法
- 服务心理学(第四版)课件 项目一 任务一 认 识 服 务 行 业
- 中国独生子女家庭风险的全景透视与应对策略
- 2025年四川省拟任县处级领导干部任职资格试题及参考答案
- 2025年高校干部选拔考试题库(附答案)
- 外研版七年级英语下Unit 1 The secrets of happiness 书面表达 (含范文)
- 2025年版房屋租赁合同模板下载
评论
0/150
提交评论