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文档简介

1、用户权限设定对使用本软件的操作用户进行管理，包括用户的增减，权限分配等。可建立多个不同权限的用户帐号，实现人事管理及软件操作使用的权限细化，用于满足大型企业的分级分工管理的管理模式；用于在保证数据安全性的同时，部分信息对不同职务软件操作员选择性公开。操作步骤：进入公用系统à系统维护à用户权限设定，在用户权限定义界面里面可以添加、修改、删除用户权限；如上图点击右上角添加或修改会弹出用户权限设置界面，如下图：1、 权限组的建立：在这里直接添加权限组名称，点击确定，系统会自动保存建立的权限组；2、 用户锁定：“用户锁定”的用户将无法登陆，会提示用户以停用。退出软件时提示备份数据库

2、：勾选此项后，每次此用户在推出公用系统时，软件会提示备份数据库；3、在权限设定界面，只有勾选的功能，用户登录后才能够操作，没有勾选的功能用户在使用中会提示系统管理员没有分配拟操作权限，如下图。其它权限设置注意事项用户名不存在大小写区分用户密码在登陆后“公共系统”的“系统维护”中“更改密码”进行更改部门权限和设备权限可配合“系统设置”中的“部门察看权限”“设备控制操作权限”进行设置，一旦启用，则可在此为用户选取指定可操作部门，使用无查看权限的部门的用户登录，在人事资料库中则无法获取该类部门的人事资料，同样，无“设备控制操作权限”的用户在启用“设备控制操作权限”后，无法查看操作未勾选设备。默认的管理员用户 ADMIN 也没有该权限 。如果未启用，则权限中的部门及设备勾选

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