大学生工商管理实习心得体会8篇

1、大学生工商管理实习心得体会8篇 大同学工商管理实习心得体会8篇【一】 转眼之间，两个月的实习期马上结束，回忆这两个月的实习工作，感触很深，收获颇丰。这两个月，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过我自身的不懈努力，我学到了人生难得的工作经验和社会见识。我将从以下几个方面总结工商管理岗位工作实习这段时间自己体会和心得： 一、努力学习，理论结合施行，不断提升自身工作能力。 在工商管理岗位工作的实习过程中，我始终把学习作为获得新知识、掌握方法、提升能力、解决问题的一条重要途径和方法，切实做到用理论武装头脑、指导施行、推动工作。思想上积极进取，积极的把自己现有的知识用于社会施行中，在施行中也才干检验知

2、识的有用性。在这两个月的实习工作中给我最大的感触就是：我们在学校学到了很多的理论知识，但很少用于社会施行中，这样理论和施行就大大的脱节了，以至于在以后的学习和生活中找不到方向，无法学以致用。同时，在工作中不断的学习也是弥补自己的不够的有效方式。信息时代，瞬息万变，社会在变化，人也在变化，所以你一天不学习，你就会落伍。通过这两个月的实习，并结合工商管理岗位工作的实际状况，认真学习的工商管理岗位工作各项政策制度、管理制度和工作条例，使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解，可以求真务实的开展各项工作。 二、围绕工作，特别重点，尽心尽力履行使命。 在

3、工商管理岗位工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。虽然开始由于经验不够和熟悉不够，觉得在工商管理岗位工作中找不到事情做，不能得到锻炼的目的，但我迅速从自身出发寻找原因，和同事交流，熟悉到自己的不够，以至于迅速的转变自己的角色和工作定位。为使自己尽快熟悉工作，进入角色，我一方面抓紧时间查看相关资料，熟悉自己的工作使命，另一方面我虚心向领导、同事请教使自己对工商管理岗位工作的状况有了一个比较系统、全面的认知和了解。依据工商管理岗位工作的实际状况，结合自身的优势，把握工作的重点和难 三、转变角色，以极大的热情投入到工作中。 从大学校门跨入到工商管理岗位工作岗位，一开始我难以适应角色的转变，不能

4、发现问题，从而解决问题，认为没有多少事情可以做，我就有一点失望，开始的热情有点消退，完全找不到方向。但我还是尽量坚持当时的那份热情，想干有用的事的态度，不断的做好一些杂事，同时也勇于协助同事做好各项工作，慢慢的就找到了自己的角色，明白自己该干什么，这就是一个热情的问题，只要我坚持极大的热情，相信自己一定会得到认可，没有不会做，没有做不好，只有你愿不愿意做。转变自己的角色，从一位同学到一位工作人员的转变，不仅仅是角色的变化，更是思想观念的转变。 四、发扬团队精神，在完成本职工作的同时协同其他同事。 在工作间能得到领导的充分信任，并在按时完成上级分配给我的各项工作的同时，还能积极主动地协助其他同事

5、处理一些内务工作。个人的能力只有融入团队，才干实现最大的价值。实习期的工作，让我充分熟悉到团队精神的重要性。 团队的精髓是共同进步。没有共同进步，互相合作，团队如同一盘散沙。互相合作，团队就会齐心协力，成为一个强有力的集体。很多人常常把团队和工作团体混为一谈，其实两者之间存在本质上的区别。优秀的工作团体与团队一样，具有能够一起分享信息、观点和创意，共同决策以帮助每个成员能够更好地工作，同时强化个人工作标准的特点。但工作团体主要是把工作目标分解到个人，其本质上是注重个人目标和责任，工作团体目标只是个人目标的简单总和，工作团体的成员不会为超出自己义务范围的结果负责，也不会尝试那种因为多名成员共同工

6、作而带来的增值效应。 五、存在的问题。 几个月来，我虽然努力做了一些工作，但距离领导的要求还有不小差距，如理论水平、工作能力上还有待进一步提升，对工商管理岗位工作岗位还不够熟悉等等，这些问题，我决心实习报告在今后的工作和学习中努力加以改善和解决，使自己更好地做好本职工作。 针对实习期工作存在的不够和问题，在以后的工作中我打算做好以下几点 1.做好实习期工作计划，持续强化对工商管理岗位工作岗位各种制度和业务的学习，做到全面深入的了解各种制度和业务。 2.以施行带学习全方位提升自己的工作能力。在注重学习的同时狠抓施行，在施行中利用所学知识用知识指导施行全方位的提升自己的工作能力和工作水平。 3.踏

7、实做好本职工作。在以后的工作和学习中，我将以更加积极的工作态度更加热情的工作作风把自己的本职工作做好。在工作中任劳任怨力争"没有最好只有更好'。 4.持续在做好本职工作的同时，为单位做一些力所能及的工作，为单位做出自己应有的贡献。 大同学工商管理实习心得体会8篇【二】 1.绿色酒店: 崇尚自然，保护环境，已经越来越受到人们的关注。而随着我国对环保工作的?绿色饭店就成了可继续发展的必定选择。而创绿活动对饭店自身来说，在以成本控制为核心的基础上，能使管理水准有了一个新的提升，经营理念有了质的飞跃，同时提升酒店的公众形象和知名度，标志着饭店的档次和品位。 虽然有部分饭店是以接待商务

8、、会议等客人为主，对旅游业的依赖并不十分显然，但总的来说，饭店业的发展是离不开旅游业的发展的，而旅游业的发展离不开环境的保护，同时饭店业也为旅游业提供支撑。饭店对旅游业的支撑作用表现在两个方面：一是饭店为旅游业提供了必要的基础设施，满足旅游者住宿、餐饮等的基本必须要；二是为旅游业的发展而维持和改善环境质量，满足旅游者观赏、休闲、娱乐的必须要。从目前的发展看，饭店业对旅游业的支撑在第一个层面上表现得比较显然，而在第二个层面的支撑上则不够有力，有许多饭店不但没有起支撑作用，反而由于建设和经营造成景区环境污染，使景区风光质量骤降。而环境的破坏，最终也是对破坏饭店业自身的破坏！ 所以，我们呼唤保护环境

9、，不仅是呼唤意识的觉醒，更是呼唤坚实的行动。 2.服务质量 关于酒店等服务行业来讲，服务质量无疑是企业的核心竞争力之一，是企业的生命线。高水平的服务质量不仅能够为顾客留下深入的印象，为其再次光临打下基础。而且能够使顾客倍感尊荣，为企业树立优良的品牌和形象。在开元我们看到，酒店领导十分重视服务质量的提升，即使关于我们短期实习生，也必须经过严格的礼仪培训后才干上岗。对老员工进行跟踪培训和指导，不断提升和改善他们的业务素养和水平。部门经理和主管常常对我们说:'你的一举一动都代表了我们开元，你的形象就是我们开元的形象'。'客人永远不会错，错的只会是我们。'。'只

10、有真诚的服务，才会换来客人的微笑。' 3.酒店文化 饭店里无所不在的是服务文化、礼仪文化、地域文化、饮食文化、解困文化等等，在饭店里所有的工作人员都是主人，所有的宾客来到饭店都会对饭店和饭店人产生或多或少的依赖，除了在接受服务的过程中接收文化或知识，他们还在碰到困难时向饭店人寻求帮助。因此，我们可以说，饭店是一个到处充斥着文化和知识的场所。于是，在这里工作的人们必须更有知识、文化和涵养。宾客在品尝一道菜式，而耳边是服务员小姐用甜美的声音介绍有关菜式的知识，包括起源、流传、特色、新意等等，不仅更增添了品菜的乐趣，也让客人接收到一些新的知识和信息，让他们从另一个层面上觉得不虚此行。 在饭店

11、的任何一个角落都是彬彬有礼的服务人员，规范的操作、职业的微笑、谦恭的神态，让客人无时无刻不受着礼仪文化的熏陶。处于社会中的个人永远都在受着周边人的影响，所谓人以群分，礼仪文化不仅使饭店人素养提升，也在有益地影响着客人，提升着整个社会的素养与涵养。新到一处，客人落脚饭店，总是迫不及待地想要多了解当地的地域文化、风土人情、景观特色。饭店人对此都应非常熟悉，饭店只是一个单体的建筑，只有在地域的大背景下，他才有了厚重的底蕴，有了文化的背景。关于外地客人而言，他们来到这里或者为了这个地方的景观特色，或者为了商务办公，基本上不会冲着一个单独的住宿环境而来。因此饭店必须要有一种功能，能够凭借地主的身份为客人

12、提供尽可能多的方便。比如介绍当地的旅游资源，比如在当地进行商务办公的路径指点。这样，饭店才真正成为地方与外界沟通的一扇窗。还有一种称之为"解困文化'，也就是帮助客人解决难题的知识提供能力，金钥匙文化就是典型，满意加惊喜，完成不可能完成的任务。 4.网络营销 互联网给酒店营销带来了什么?它是一个很好的信息平台。在信息量丰富、实时沟通、市场呈加速度变化的资讯时代，酒店再也不能以昨天的方式来思索或解决今天的问题，不能以过去传统的手法来操作今天的事业。互联网加快了人与人之间的沟通与了解，信息变得空前重要，谁先一步掌握信息，谁就领先于市场。酒店通过互联网宣扬企业形象，比以往的宣扬方式更

13、快捷、更清楚、更全面、更互动，使无形服务有形化。酒店可以利用多媒体技术，把酒店整体的设施设备、内部环境装饰、各种特色服务等在互联网上动态地表现出来。客人可以更快、更便捷地了解酒店，他们足不出户便可以在自己的家里或办公室里得到视觉上的形象化的享受，获得身临其境的感觉。酒店可以更细致、更周到地在第一时间反馈客人所必须要的信息，双方达成互动。但酒店在宣扬的同时，要做到"诚实'。酒店在网上的图片、宣扬资料也要与客人在酒店亲眼看到的一致，甚至超出他们的期望。酒店在互联网上公布的价格要与在其它各个途径的报价坚持一致，让客人对酒店产生信任感。 它为酒店增加了一种富有竞争力的营销手段。酒店的

14、网站，是酒店在互联网上的一个窗口，类似于传统名片的作用，但又是一个比传统的杂志、电视、报纸和其它广告形式更有成本效益的广告方式。酒店集团的网站，可以让客人在网站上看到集团不同地区各个酒店的状况，了解 每个酒店的客房及价格信息，进行网上预订，为集团提供的"一站式服务'而感到满意，集团各酒店更是可以达到网上资源共享。互联网营销对单体酒店的帮助更大。在没有互联网之前，连锁酒店有分布在全球各地的销售网络，有其独立的订房系统，在客源上有一定范围的把持优势。此时，单体酒店缺乏竞争力，但有了互联网，单体酒店可以通过跟各订房网合作，同样实现资源共享，利益共享。另外，单体酒店能在面对市场变化时

15、表现得更灵活，能依据市场的变化快速调整应对策略。相对连锁酒店虽然有整体的营销模式和策略，能形成轰动效应，但它不可能合适所有的市场，往往容易患"水土不服综合症'。 它让酒店看到很多新的机会。互联网的到来，给酒店带来了很多便利。它效率更高、成本更低、信息更准确、沟通变得更互动。互联网有利于酒店拓展潜在客户市场，使全球营销成为可能。互联网打破了时间和空间的限制，覆盖了整个世界。酒店通过互联网可以将自己的信息迅速传送到世界各地。世界各地的客户也可以通过网上浏览，马上获得酒店的所有信息，甚至马上完成网上购买。互联网营销扩展了酒店的市场范围，大大提升了酒店的营销能力。 小结 通过这次为期

16、一个月的短期驻地实习和走访实习，使我比较全面地直观地了解了企业的生产经营过程，熟悉到管理施行的重要性。为今后的理论学习进一步打下坚实础。同时，在实习的过程中，也结识了很多同事和朋友。 大同学工商管理实习心得体会8篇【三】 今年开始，我在某工程公司附属单位AB公司进行了工商管理实习工作。在实习中，我在公司指导老师的热情指导下，积极参加公司平常管理相干工作，留意把书本上学到的工商管理理论知识对比实际工作，用理论知识加深对实际工作的熟悉，用施行验证所学的工商管理理论，探求平常管理工作的本质与规律。简短的实习生活，既紧张，又新奇，收获也很多。通过实习，使我对平常管理工作有了深层次的感性和理性的熟悉。

17、我所实习的AB公司，隶属于某工程公司。该工程公司是以水工、市政、工民建、路桥、安装工程等为主要经营项目的国有大型骨干建筑施工企业， 具有航务工程总承包一级、房建二级、市政、水利水电三级、地基与基础一级、钢结构一级、电机装备安装一级、商砼与预制构件二级、勘察制定甲级、计量二级、建筑材料试验甲级等资质。公司现有正式职工3000余名，先进的工程技术设备千余台；具有2.6万平方米的高层办公楼和30多万平方米的生产基地；近700米的工作船码头和4万余平方米的海域，固定资产达3亿多元。公司于1998年通过了ISO9002质量体系认证；1999年通过了ISO10012国际标准认证，获得了计量确保确 认合格证

18、书； 20xx年通过了ISO9001国际质量管理体系认证。 回忆我的实习生活，感慨是很深的，收获是丰富的。实习中，我采纳了看、问等方式，对AB公司的平常管理工作的展开有了进一步的了解，分析了公司业务展开的特点、方式、运作规律。同时，对公司的服务品牌、企业使命和企业精神都有了初步了解。 大同学工商管理实习心得体会8篇【四】 一、实习目的 一般来说，学校的生活环境和社会的工作环境存在很大的差距，学校主要专注于培养同学的学习能力和专业技能，社会主要专注于员工的专业知识和业务能力。 要适应社会的生存要求，除了要强化课堂上的理论知识外，还必须要亲自接触社会参加工作施行，通过对社会工作的了解指导课堂学习。

19、实际体会一般公司职员的基本素养要求，以培养自己的适应能力、组织能力、协调能力和分析解决实际问题的工作能力。 实习在帮助应届毕业生从校园走向社会起到了非常重要的作用，因此要给予高度的重视。通过实习，让自己找出自身状况与社会实际必须要的差距，并在以后的学习期间及时补充相关知识，为求职与正式工作做好充分的知识、能力准备，从而缩短从校园走向社会的心理适应期。 二、实习内容 1.实习单位简介： x天尊商贸有限公司：由中国保健品行业百强企业、国家工商企业管理实习心得体会a级信誉企业中加合资x天地健公司控股的股份有限公司，它隶属于x天地健公司， x天地健生物工程有限公司是中、加、x三方合资企业。外方是加拿大

20、boco国际投资有限公司和x新世界集团公司。公司创建于1995年10月31日，是集药品、保健品研发、生产经营和进出口业务为一体的高科技公司。公司是集科研、生产、销售、进出口业务于一体的现代化高科技企业。现拥有自己的科研机构、生产加工和成品包装车间，并有一支强大的生机勃勃的市场营销队伍。公司自成立以来，始终保持老老实实做人，踏踏实实做事的经营信条，以卓越的产品质量和优良的企业信誉，赢得了广大消费者的支持和信赖，取得了令人瞩目的成绩。 2.实习内容： 实习的内容主要是销售保健品，刚到单位培训的时候，我们就学到了许多东西，很显然的提升了自身的能力，比如与人沟通，在台上讲话，这些都是对我非常大的锻炼。

21、再在以后工作中，学到的更是理论和书本所没有的。 再就是开始了与顾客的沟通，主要是负责维护好与顾客的关系，让顾客认可你，信任你，进而信任产品，信任公司。和不同的顾客打交道真是能学会不少的说话的技巧和察言观色的技巧还有顾客的一些心理。只有优良的服务态度是不够的，还要有过硬的专业知识，才干给顾客讲解产品和健康理念，对顾客进行教育。保健品的销售主要依靠的是会议营销。当你取得了顾客的信任的时候，你就可以请有意向的顾客去参加会议了。会议营销中也是有许多的东西可以学习。会议营销，开始预定会议室，到会前布展，再接顾客入座，服务顾客细节，让顾客认真的听讲师讲课，到攻单，到散会后撤展，都能学到里面一些窍门技巧。

22、同时，我们还学习公司的企业文化、销售技巧、团队协作精神等各方面的知识。凭着对本公司产品的了解和与其它公司产品的对比，特别本公司产品的优点和公司的优良信誉，积极开拓客户源，向顾客推销产品，并尽量推销系列产品，完成公司分配的任务。在掌握了我们产品的基本知识之后，我们就开始为该厂联系销售业务，推销该厂的主要产品。虽然我学的专业很合适推销，但实际上这并不是件好差事。关于我这个毫没有实际工作经验又没有业务联系初出茅庐的人来说推销一种商品确实很难的。所以刚开始那两天真的无从下手，只能跟着单位的同事跑那些有业务联系的老顾客去学学看看。通过一个星期的学习观察和老同事的分析我总结了一下：在我们居住的地区确实市场

23、不大，而且自己工作时间短，经验少，又没有很广的交际面。这是我的劣势。于是我在一番思索之后制定了一套方案，开始了自己的销售之路。"皇天不负有心人'通过努力我终于在一个月的时间里卖出了两箱货。为了这挡生意我做了很多功夫：背熟资料，市场调查，打听该店实际状况，总结前几次失败原因等等。通过这段时间的推销实习使我深深明白到推销的重要性和搞推销是一件很辛劳的事，根本不是读书时想象的那样简单。同样也使我深入体会到在学校学好专业知识固然很重要，但更重要的是把学到的知识灵活运用到施行中去。 三、实习心得 在经过长达两个多月的的培训走向工作岗位以后，我认真完成工作，努力学习，积极思索，工作能力逐

24、步提升。工作当中的每一句话，每一个微笑，每一次行动都代表着公司的形象，所以，我在实际工作中，时时严格要求自己，做到业业兢兢。此外，火车跑的快还靠车头带，由于刚参加工作，无论从业务能力，还是从思想上都存在许多的不够。在这些方面我得到了厅领导以及同事们的正确引导和帮助，有了正确的方向，我的工作能力提升很快，这为我的发展打下了优良的基础。接下来就我个人谈一下对营销的实习所得和看法： 1、通过实习使自己在学习所学的理论知识和施行充分的结合，检验了自己的不够，但是通过做一些具体的工作，提升了自己在实际工作中解决问题的能力，培养了自己的动手能力和适应社会的能力。在学校学习的是一套比较系统的市场营销知识，工

25、作后发现在学校学习的知识都工作受益匪浅，在经过自己的总结理解，所学的理论知识可以直接应用到企业的营销活动的管理上。 2、工作中要始终以一种谦虚、真诚的心态向同事和领导学习，不怕吃苦，不斤斤计较，要和同事和睦相处，以阔达的心胸面对你身边的每一个人。 3、领导安排的工作一定要按时高质量的完成，要有一种高度的责任感，今日事今日毕，培养一种好的工作习惯，将会终身受益。 4、工作中要充分利用身边的资源提升效率。 5、工作一段时间后要学会总结，总结前一段工作中的不够和收获，以便以后改正不够和坚持好的习惯。争取天天都有进步！ 6、要从身边的领导和同事身上学习他们工作和为人处事的优点，不懂的问题一定找机会请教

26、别人。 7、通过实习发现无论是做哪个行业的营销首先要把营销的对象即产品的特性和应用环境的知识学扎实，这是做任何工作最基本的一项。 不管做什么工作，都要注重团结，要为了集体，宁愿放弃个人情绪和私欲；还要多看到别人的优点，学习每一个人的长处，增益自己的不够；要勇于承认错误，承当责任。我们对顾客要承当的责任，是长期的，不是销售的瞬间。在产品质量能取得人们认可的前提下，强化自信。为人们的健康事业不断奋斗，只要肯付出，会取得人们的接受的。套用前中国国家足球队主教练米卢的一句话 "态度决定一切'。有了正确的态度，才干运用正确的方法，找到正确的方向，进而取得正确的结果。具体而言，我对工作的

27、态度就是选择自己喜爱的，然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担，应该是一种乐趣，是一种享受，而只有你对它产生兴趣，彻底的爱上它，你才干充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探究和发现中找到我工作的乐趣，也才干毫无保留的为它尽我最大的力量。其次，是能力问题，又可以分成专业能力和基本能力。对这一问题的熟悉我可以用一个简单的例子说明：以一只骆驼来讲，专业能力决定了它能够在沙漠的环境里生存，而基本能力，包括适应度、坚忍度、天性的警觉等，决定了它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人，专业能力决定了你合适于某种工作，基本能力，包括自信力，协作能力，承当责任的能力

28、，冒险精神，以及发展潜力等，将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人，必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。 虽然本次实习才继续了三个月，不算长，也不算短，而且我所做的和所学的工商企业管理专业门户不对，但我还是有很多的心得。 一我证实了自己的价值。至少我知道，如果我现在就出去工作，是一点也不用担心自己的就业问题了。剩下的时间，我只能是做的更好，学的更多，让自己的砝码更重，找一份更好的工作。 二从我的专业角度去看，现在的很多保健行业虽然竞争非常激烈，但还是有很多产品企业只一味追求高利润，却存在很多问题，包括质量问题和售后服务方面。这些都必须要可靠的确保，才干获得稳定市场。 三经过这么长时

29、间的了解，我又一次加深了对x这座城市的印象。也逐渐的喜爱上了销售的行业，但是我的目标不是销售保健品，有更长远的路等待我去开拓去奋斗。 实习已经结束，我也该开始新的生活了。在不多的大同学活里，我还必须要做好很多事情，比如英语的持续学习，比如专业课的深入学习，比如对行业的持续关注等。在将来的日子中，我将以崭新的精神状态投入到工作当中，努力学习，提升工作、业务能力。积极响应公司强化管理的措施，遵守公司的规章制度。努力做一名优秀的员工，为公司的发展贡献出自己的力量，大学时期的积存，必定是我人生的一笔财富！ 大同学工商管理实习心得体会8篇【五】 一、实习目的 经过大学四年关于工商管理理论知识的学习，我已

30、经初步掌握了关于工商管理的基本理论知识，并逐步形成了在平常生活中有意识的应用所学知识解决平常所碰到的生活问题。对专业知识的全面了解，使得我意识到工商管理专业的特点，优势以及劣势。也全面的了解到在社会主义市场经济的形势下，以各企业要获得优良的发展所要具备的基本素养。不过这所有一切的感触和熟悉，都仅仅停留在理论熟悉的表面上，如果要从实际生活中探寻真理，把握规律，就不可避免的要从施行中获得经验，掌握一些基于理论又高于理论的施行应用，使自己的知识更上一层楼。所以今年的三月一日开始，我就开始了在闽侯县晓峰工艺品厂的实习经历。回忆实习生活，感触是很深的，收获是丰硕的。 二、实习相关 晓峰工艺品厂地处x闽侯

31、县，在实习期间，我采纳了看、问、做等方式。分别在生产一线，公司人事部，财务部，市场部，以及经理办公室进行过短暂的近一个月的毕业实习。 三、实习经历 1：背景 我所实习的闽侯县晓峰工艺品厂是x的一家小型的工艺品厂，主要生产仿真类工艺品、装饰品、工艺礼品、树脂类工艺品等小商品。产品选料精良，造型新颖独特，形象华美玲珑剔透，颇有特色，具有较高的欣赏价值。由于地处沿海。其产品很大部分为出口产品。这家外向型独资民营企业，创建于1998年，总厂占地面积2800平方米，建筑面积1800多平方米，拥有资产300万元，年生产能力500万元，年创汇60余万美元，创税20余万元人民币，全厂拥有职工130余人，其中管

32、理人员和技术人员占据15%。晓峰工艺品厂下设两个分厂，多家代理商遍布全国各地。 晓峰工艺品厂虽然是一家小型的工厂。但工厂充分利用地方资源优势和现有的技术实力，在短短的7年多时间里，相继研发出树脂装饰品和各种仿真装饰品两大系列，尤其是树脂装饰品的研制成功，博得了专家和广x仁的一致好评，倍受世人青睐，其逼真性、耐久性、环境适应性远远超过国际上同类产品，仿真装饰品是我厂多年来生产经营的项目，其生产规模和市场占有率高于同行业平均水平，产品远销欧、美、东南亚等几十多个国家和地区，且形势喜人。市场前景大好。 晓峰工艺品厂自创建之日起，就本着"以质量求生存，以特色求发展'的原则和"

33、;以人为本'的管理策略，把客户的满意度与成功作为度量我们工作的一把重要标尺，靠高超的专业技术，过硬的产品质量，连续多年被市授予"先进私营企业'、"重合同守信誉企业'。20xx年获得"ISO9001：2000质量体系证书'。 为持续宏扬民族文化，振兴民族经济，满足世界人民创造美好生活环境的优良愿望，晓峰人将矢志不渝，持续加大产品开发力度，赢得消费者信赖和广阔美好的市场前景。 2：实习过程 晓峰工艺品厂虽然只是一个小企业，但是"麻雀虽小，五官俱全。'一个公司所应该具备的部门都有，但工艺品厂最主要的还是生产和销售，所以生

34、产部门和市场部相对其他部门来说还是比较庞大些。我实习的第一站就在生产部门。 依据我在企业中实习期间的观察和跟企业员工和管理人员的聊天所知道，所感觉到的。企业的核心价值观是负责，总结起来说就是：对产品负责，对企业负责，对自己负责，对上级负责。这个负责也是确保产品质量，维护工厂的正常运行的确保。其中办公室的人员还有对工作环境负责，生产线和工人的这种管理制度，这让我想起了管理学上的6S。这种方法在海尔的管理原则上也明确提出。虽然管理者可能不知道6S到底是什么，也不知道国际的大企业也正在用他为自己创造的管理方法。也可能在本企业运用这种方法也有不完善的地方。 但是可以确定的是，管理者正在运用这种方法管理

35、自己的员工，这也三产品质量的一个很好的确保，尤其相关于工艺品来说，也是客户满意的确保。6S管理源于日本的5S管理。5S即整理、整顿、清扫、清洁和素养。是源于车间生产现场的一种基本管理技术。中国企业依据实际必须要，增加了第六个S安全。为了应对日益激烈的竞争环境，企业对现场管理的要求在不断提升。 大同学工商管理实习心得体会8篇【六】 我于x年xx月xx日到xx月xx日在先xx公司进行为期57天的企业实习，在为期57天的企业实习中将课堂上所学到的知识运用到施行中让我深有感触，感觉自己所学的知识匮乏和施行操作缺乏经验，开始感觉工作无从下手不知所措。 一、企业文化 每一个企业都应该有一个必备的流程和好的

36、企业文化，首先客户向经销商发提货单然后由业务代表接单接下来将到交给出纳员，然后由库管提货送到客户家，公司的工作宗旨是"没有完美的个人只有完美的集体' 二、成功企业家必备的素养 一个企业要拥有一个好的带头人，这个公司才干向远看向前发展，成功企业家应该心胸宽广，海纳百川，有容乃大。现在企业家如果心胸狭隘不能容人，不仅难成大事而且难以与人亲密相处，企业家拥有宽大的胸怀不仅能够收揽人心，也能体现自己身边聚集了许多优秀的人才。还能使人心悦诚服，企业家必须有一个度量，宰相肚里能撑船，凡事要有度量这是成功企业家的修养，既能体现领导的高尚风格又能赢得别人的尊重，胸怀是一个励志建业的标准。企业

37、家有强大的胸怀才干站的高忘得远，一个企业家应该有丰富的经验和娴熟的工作经验和管理技巧，并且要懂得行业中应该尊从得法律，和具备经营得技巧，对企业和员工负责有能够承当风险得责任敢于面对竞争对手给施加得压力，并且要有革新意识和革新能力。 三、企业必须要什么样的员工 如果说老板是企业得带头人那么企业得员工就是撑起企业得脊梁，一个好的员工应该要有热情积极得工作态度，对工作负责也就是对自己负责，有一个好的工作态度，应该对企业忠诚要以正值得态度去面对事情，一个好的员工不应该不好的心情带到工作中去要和同事同心协力，要对工作抱有热情的态度，工作要积极主动要尊重领导的决定，拥有较强的专业知识和施行，并且应该有较强

38、的沟通能力，一个好的员工要对自己有信心能够让企业自己能给的希望。 四、团队精神 团队精神是企业的团队精神是一个企业的灵魂，没有了灵魂那么这个企业就没有了前进的动力和方向，一个企业拥有团队意识就能解决一切困难，团队要有合理的团队分工和具有较强的集体承受能力，只有有团队精神那么面对竞争对手就会战胜它，只有有团队精神就能够可以面临一切困难，一个完美的团队不能计较个人的得失，一个企业拥有一个好的团队精神那么就会勇登高，好的团队精神，不仅能让企业的到成长，而且还会让我们个人的到成长，在团队中学会配合学会理解。 以上是我在x公司为期57天的工作总结其中包括了我所学到的知识和施行的经验，在实习期间受益良多，

39、也为以后的实习有了一个初步的熟悉和了解，对以后的工作内容有了解，以上就是我的实习总结心得体会。 去年的实习是参观，而今年学校安排我们真正地去车间工作，操作机器，制作工件。着实让我们体会了一次施行操作带来的乐趣。 首先是钳工实习部分。实习第一天我们早早的就来到实习地点工厂培训实习车间，这里的厂房显得有些陈旧，不过里边的机器在此时还是比较通用的那种。培训老师带我们简单地参观了下钳工的车间，成排的机器映入眼帘，什么可以说用壮观这词，因为我们还见过如此多的机器，并且是齐刷刷的摆放在这里，老师说，这就是我们接下来一周的培训地点。此时，我们正期盼着老师给我们派下任务，然后亲自动手去操作，屋子里很冷，但一点

40、不减同学们的热情。 操作前当然要听老师的讲解，老师用自己独特的讲课方式，告诉我们操作过程中要怎么操作，应该注意什么。我们第一次来工厂工作，这些提示变得尤为重要，每个同学都在听讲的过程中，不断体会老师所讲的意思，不懂得记下来再问，直到全部弄清楚，这样即是对自己老师负责，对校方负责，更是对自己的负责。经过老师的讲解，我了解到，这次的工作主要还是要靠自己完成，通过这项实习，不但要自己独立完成一项任务，还要在这几天的培训中迅速地，熟练地掌握老师所传授的技能。 紧接着我们就开始了老师分配下来的任务手工打磨一个螺母。螺母，是我们生活中常见的小零件，但我们从未见过它是如何生产出来的，更别说亲自去做了，因此新

41、鲜感由内而发，无穷的动力促使我们去努力完成任务。 从一块厚铁上锯下一个方块，并且要在规定的尺寸范围内将其打磨平整，棱角分明。很多人曾经锯过木头，感觉不是很费力，设想着今天要磨的铁也应该不会很费力，结果可想而知，一小时也不一定能锯下一公分去，足足地磨练了我们的耐力。由于施行和理论总是有一定差距的，我没能正确估算零件必须要的尺寸，第一个以失败告终。我们的时间是有限的，我很快又投入到第二块的制作当中，这次我是当心了再当心，每一处做的都很仔细，并且沉住了气，有条不紊地制作着自己的工件。我们是天天下午工作，但给我的感觉似乎所有的工作都连在了一起，如同由星期一工作到星期五从未间断过，并且从未感觉到累，这或

42、许就是兴趣的动力。 大同学工商管理实习心得体会8篇【七】 我于_年_月_日到_月_日在先公司进行为期57天的企业实习，在为期57天的企业实习中将课堂上所学到的知识运用到施行中让我深有感触，感觉自己所学的知识匮乏和施行操作缺乏经验，开始感觉工作无从下手不知所措，现将我的工作进行如下总结: 一、企业文化 每一个企业都应该有一个必备的流程和好的企业文化，首先客户向经销商发提货单然后由业务代表接单接下来将到交给出纳员，然后由库管提货送到客户家，公司的工作宗旨是"没有完美的个人只有完美的集体' 二、成功企业家必备的素养 一个企业要拥有一个好的带头人，这个公司才干向远看向前发展，成功企业家应该心胸宽广，海纳百川，有容乃大。现在企业家如果心胸狭隘不能容人，不仅难成大事而且难以与人亲密相处，企业家拥有宽大的胸怀不仅能够收揽人心，也能体现自己身边聚集了许多优秀的人才。还能使人心悦诚服，企业家必须有一个度量，宰相肚里能撑船，凡事要有度量这是成功企业家的修养，既能体现领导的高尚风格又能赢得别人的尊重，胸怀是一个励志建业的标准。企业家有强大的胸怀才干站的高忘得远，一个企业家应该有丰富的经验和娴熟的工作经验和管理技巧，并且要懂得行业中应该尊从得法律，和具备经营得技巧，对企业和员工负责有能够承当风险得责任敢于面对竞争