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文档简介

1、班级管理案例: 巧妙处理孩子打架刘太红 今年我接手了一个新的一年级,班里有七十多个孩子,由于孩子小又刚升入一年级,什么也不懂,所以每天都有不计其数的孩子进办公室报告谁谁打架了,谁谁欺负我了以前我一见有学生来报告打架,就会把他们叫过来先询问原因,结果常常是弄得“公说公有理,婆说婆有理”,根本辨不出谁是谁非。时间浪费不少,问题仍没解决,只好各打五十大板,要求他们各自检讨自己的错误,并建议他们两个以后少在一起。可是没过多久,再看看打架的俩小子,又在一起玩得开心着呢。现在,我面对的是一年级孩子,他们什么也不懂,甚至说不清楚别人把他怎么样了,以前的办法对这些六七岁的孩子来说根本不管用,怎么办呢?其实,小

2、孩子之间所谓的“打架”无非就是“你不小心碰到了我,我又还了一下”这么简单,但是不给他们处理,他们就觉得很委屈。这一次,我决定尝试着采用另一种处理方式。当着全班学生面,我把两个打架的男孩子叫到讲台上,严厉地说:“你们为了一点小事情就打架,让校值日扣了分,给班级抹了黑,得接受班级的惩罚共同为班级服务。现在,你们俩手拉手去教室后面拿工具,一人拿扫帚,一人拿簸箕,先把教室清扫一遍。手绝对不允许松开。”因为孩子小,一听扣了分就吓得不得了。听我这么一说赶紧拉起手,一人拿扫帚,一人拿簸箕,开始清扫工作。但是扫好的垃圾怎么也进不了簸箕,看着他们狼狈不堪的样子,学生们笑得东倒西歪。众目睽睽之下,他们自然希望尽快

3、完成任务,可是没有默契的配合,是不可能完成的。在学生们的笑声中,他们渐渐默契起来,最终完成了任务。我问大家:“他们配合得好吗?”大家异口同声地回答:“好!”在同学的回答声中,俩小子有些不好意思,手仍然拉着,头却已经不好意思的低下了。此刻,我明白他们已经知道自己做错了。于是我趁热打铁,我又把第二项任务交给了他们:两人再共同走出教室把教室外面打扫干净。没办法,两人只好手拉手,一人拿扫帚,一人拿簸箕,在大家的笑声中出发了。一会儿,两人笑眯眯地一路走回来了。我大声地对他们说:“手不要松,松了就不作数了。”他们马上抓住对方的手,紧了又紧。这一刻,我知道自己的教育目的已经达到了。在同学们笑声中,我也欣慰的笑了。我笑着问他们:“你想跟他说什么?”他们两个几乎是异口同声地说:“对不起!”孩子们笑得更欢了。我用我的智慧奏响了教育进行曲中一段快乐的乐章。其实,很多时候我们往往扩大孩子的错误。作为老师一定要学会以平常心对待孩子之间的摩擦。孩子之间产生一些摩擦,这不值得大惊小怪,老师不要不要对此斤斤计较,抓住不放。在不是很严重的情况下最好不要插手进去,以至严厉斥责。换种方式去解

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