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文档简介
1、小学习作评价关注什么著名教育评价专家斯塔佛尔姆强调,评价“不在于证明,而在于改进”。习作评价必须淡化传统评价的选拔、甄别功能,以强化改进与激励功能;摒弃闭塞、一元的评价为开放性、多元性与创新性评价,以促进学生的全面发展、健康成长和快乐学习。笔者通过近四年的尝试实践,主观认为习作评价应关注的是 “人文关怀、百家争鸣、启发创新、因人而异、赏识激励、动情感染 ”。1、 “人文关怀 ” 习作评价的导向古人云:“文如其人。”其实作文就是做人。传统习作教学的评价偏重于习作本身的构思、结构、技巧,往往忽略了作者的个性,作者的个性得不到张扬,加之教者指导的太细,学生习作便会人云亦云,千人一面,众口一词。因此,
2、习作评价必须强化以人为本,注重人文关怀,以彰显学生的个性风采,引领学生健康成长。1 . 习作评价应让学生明理导行。为了充分发挥习作的育人功能,教师在剖析习作素材的基础上,要引导学生发掘习作中蕴含的理性色彩,启迪学生进行更深刻更全面的思考。2 .习作评价应教学生处事。当今的习作教学,倡导教师要引领学生走向生活,融入社会,练就为人处事的本领。因此,教师必须善于利用习作评价,把握学生的思想脉络,洞察学生的内心世界,渗透一些正确的处事哲学,以便学生能以全面的素质立足、适应社会。3 .习作评价应助学生长自信。习作评价要顾及学生的心理特点,力求富有赞赏性和激励性,让学生感到自己就是一块金子,一块会闪光的金
3、子,感觉自己在人生的成长历程中相信自己有巨大的潜能。4 .习作评价应助学生正确审美。如何让自己尽量趋于完美,关键是自己如何去对他人进行鉴赏美的能力掌握。在习作评价中 “以人之长,补己之短”,对养成正确审美的能力具有至关重要的作用。2、 “百家争鸣 ” 习作评价的主体传统习作教学的评价往往是教师一人统揽,教师耗时费力,但又难及时反馈,而且不利于调动学生的积极性,激发创造性,不利于学生修改习作和学习评价,也不利于建立民主、平等、和谐的师生关系,更不利于学生对习作过程中兴趣的培养。因此,习作评价的主体应该由独家评议转向百家争鸣。1 . 注重教师评价。教师评价不必面面俱到,完全可以挑选一两个侧重点进行
4、重点评价或专项评价。比如一次习作(视学生所处学段而定,根据课程标准在不同学段的要求而定),或评议遣词造句,或评议习作的开头结尾,或评议材料的选择,或评议结构的安排 因此,教师要当好习作者的第二读者(其他学生应视“第一读者”),做谈心式评价、点拨式评价、导航式评价、疏导式评价,以调动积极性,激发信心,提高习作和评价的兴趣。2 .引导学生评价。学生评价就是学生对别人的学习成果的检查与思考。学生评价有利于增强自信心和自主性。当然学生评价需要确立一个标准,如将习作的目标分解为几个层次,有要求难易之分,有学生学情之分,有个人的喜好之分,并以此为评价的依据。这样的评价顾及了学生的差异,为学生创造了成功的机
5、会。有利于学生取长补短,建立良好的同学关系,形成勤学上进的氛围。3 .邀请家长评价。邀请家长评价不失为一种有效的评价方式。家长对评价孩子的习作兴趣浓厚,也可以从中了解到孩子的情况,便于对症下药,强化辅导,帮助孩子树立信心。当然教师有必要通过家校联谊的机会对家长予以一定的辅导。4 .学校参与。学校参与评价更为学生养成乐于习作和评价的习惯创造了契机。我们学校这些年从不间断地发行小作家报,始终坚持杂志上既刊登优秀的习作,也刊登匿名的有不足的习作,让全校师生共同参与似“沙龙 ”的活动中,我们会将上期不足的文章在全校师生的共同探讨后,形成优秀习作,在下期刊出,这样促进了全校学生对习作产生了浓厚的兴趣养成
6、,个中所显现的其他功能会不言而喻。3、 “启发创新 ” 习作评价的方法著名学者梁启超说过:“教人当以方法为主。”习作评价的方法,既具有指导性,传授一些必要的知识方法,让学生继承先进的东西,学有所获,又富有启发性,让学生有所创新。所以,习作评价不要一味地传授灌输修改和作文的方法,而要善于运用启发式的评语和商量探讨的口吻,让学生在宽松、民主的氛围中受到启迪,并逐渐掌握作文、修改与评价的方法和规律,提高作文能力和评价水平。例如:如何拟题,如何立意,如何选材,如何布局,如何遣词造句表达再如学生的习作中经常会出现用词不当的毛病,教师可以不写“用词不当”这样的批语,而是换用商讨性的口气:“你读一读XX 词
7、,联系上下文想一想,换上哪个词会更好,更能准确地表达你的真情实感呢? ”像这样的批语,它一改传统的判断式语句,代之以商榷性的问句,亲切平和,把教师和学生摆在平等对话的位置上,创设了一种良好的氛围,便于师生之间情感的交流与沟通,避免了权威性的肯定和否定。4、 “因人而异 ” 习作评价的尺度人是有差异的。因此,评价的尺度要有弹性,评价的指标要有差异,评价的语言要有迥异,不能用同一把尺子去衡量所有的学生。我们积极倡导对学生进行纵向比较,倡导用不同的标准去评价不同的学生,倡导多角度评价同一个学生。所以评价习作时必须考虑针对不同层次的学生提出不同的要求,作出不同的评价,力争因人而异。对待优等生,可侧重指
8、出选材立意、谋篇布局、表达技巧等方面的问题;对待后进生,可侧重指出字、词、句、段、标点等方面的问题。即使是相同的毛病,也要针对不同的对象,作出不同的评价。为了让学生树立习作的信心,充分体现评价尺度的弹性和差异性,习作评价者应该具备“五心 ”:一有诚心,每个孩子在习作中都显露了他们的智慧和个性风采,哪怕是点滴进步,教师都要给予肯定和赞美;二有公心,赏识要面向全体学生,不能只关爱优等生而遗忘后进生;三有耐心,对学生习作中存在的问题,教师要耐心辅导,细化指导,让学生认识不足,掌握方法,并尝试修改或重作;四有偏心,偏爱后进生,多多关爱,多多扶植,放大优点和亮点,缩小缺点和不足,给他们多一些肯定,多一些
9、赞美,多一些激励,让他们沐浴着阳光雨露。五有童心,我们都是具有一定文化底蕴的成年人,我们的评价指标有时会不自然地偏高,所以我们要有一颗童心,要站在学生的角度做出合理的评价。5、 “赏识激励 ” 习作评价的目的一位心理学家说过:“人类本质中最殷切的需要是渴望被赏识。 ”作为学生,他们最渴望、最幸福的事就是得到老师的鼓励和赏识,因此,习作评价的目的不在于甄别优劣,而在于发现习作中的闪光点和精彩处,真诚而不吝啬地激励和鼓舞学生,让赏识和赞美给学生送去欢乐、滋生兴趣、增强信心。1 . 高等第激励。习作评价可以实行高分政策,在以“优秀 ”为最高评价的基础上,如果学生的习作着实很好,我们可采取“特优 ”,
10、在评价指标的某一项有特色、有亮点就有意提高一个等 第,采取积极的激励,让学生充分品尝对成功的喜悦。2 .评语激励。习作评价的评语以第二人称的口吻为宜,注重评语的双向互动性,强化针对性、建议性和激励性,讲究评语内容和形式的多样性,让学生读了评语能够知得失,明方 向,有方法,长信心,增兴趣。3 .星级激励。星级激励分两种:其一,学生方面,他人(指其他学生)评价后,教师要根据学生的评价对评价者予以星级激励;其二,教师方面,根据习作的质量与特色,可以设立不同的星级指标来评价。一篇习作至少要达到两到三个星级指标,最低等级为一星。设立星级评价,教师总能发现学生习作中的闪光点,学生纵能得到鼓励,并在习作中努力展示自己 的强项。4 .成果激励。习作评价不仅要关注学生习作的过程,更要让学生珍惜习作成果,利用成果来激励学生,培养学生的成就感,坚定学生能够写出好作文的信心。常用的方法有:(1)开辟班级习作园地,给学生提供发表习作的天地。(2)拓宽学校习作园地,鼓励学生向学校广播电视站、校报、队报投稿,让全校同学去欣赏和评价。(3)指导和鼓励学生把自己的佳作投寄给少儿报刊或有关单位。(4
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