行政学概论-期末复习资料

1、行政学概论 -期末复习资料一、单项选择题（10题，每题1分，共20分）1 .行政管理学中最基本.最核心的概念是（）A.行政职能 B .行政效率 C .行政管理 D .行政价值2 .最早使用“行政学” 一词的学者是（）A.史坦因 B .亚里士多德 C .柏拉图 D .威尔逊3 .与行政系统的产生与发展过程关系最为密切.影响最为直接的行政环境类别是（A.自然环境 B .社会环境 C .地理环境 D .国际环境4 .国家行政权力的重要基础是（）A.国家强制力B .组织制度C .国家意志 D .政府利益5 .新中国成立以来，中央与地方关系的基本状态是（）A.地方分权 B .中央集权 C .中央与地方均

2、权 D .地方自治6 .从政府的行政职能来看，强势政府时期也被称为（）A.“守夜人”时期B.“积极干预”时期C “有限政府”时期 D .“有效政府”时期7 .政府运行过程的核心部分是（）A.行政组织B.行政职能C .行政领导D .行政行为8 .在行政权力的行使和运用过程中，最基本的.也是首要的环节是（）A.行政执行B.行政沟通C .行政监督D .行政决策9 .行政道德规范区别于行政法律规范的最基本属性是（）A.他律性 B .稳定性 C .自律性 D .强制性10 .在我国制定行政法规的权力属于（）A.全国人大 B .省级人民政府 C .国务院 D .国务院各部委11 .西方行政管理学的创始人是

3、（）A.威尔逊 B.史坦因C.魏洛比 D.古德诺12 .在我国，行政管理的主体是（）A.人民代表大会 B.人民政府 C.人民政协 D.党委13 .法国学者法约尔提出的著名管理理论是（）A.管理过程理论 B.组织行为理论 C.科学管理理论 D.官僚组织理论14行政管理活动作为一种有目的的活动的根本标志是（）A. 行政监督B. 行政决策C. 行政执行D. 行政改革15行政道德规范区别于行政法律规范的最基本属性是（）A. 自律性B. 政治性C. 相对稳定性D. 权威性16行政绩效评估活动的基础和核心是（）A. 选择和确定评估人员B. 选择和确定评估对象C.选择和确定评估结果的公布机制D.选择和确定指

4、标体系17霍桑实验提出了（）A. “社会人”假设 B. “政治人”假设 C. “经济人”假设 D. “道德人”假设18对特定行政系统的战略性、长期性与全面性存在与运行产生根本性影响的各种环境因素集合，指的是 （）A. 微观行政环境B. 宏观行政环境C. 中观行政环境D. 外部行政环境19在下列国家中，实行联邦制的是（）A. 中国 B. 英国 C. 日本 D. 美国20外交部在国外的使馆领馆属于（）A. 辅助机构B. 派出机构C. 执行机构D. 咨询机构二、多项选择题（5 题，每题3 分，共 15 分）1 20 世纪 40 年代至70 年代，西方行政管理学的发展进入了一个新的时期，这一时期有代表

5、性的理论学派主要有（）A.古典学派 B .行为科学学派C .后现代行政管理学派D.系统理论学派E .决策理论学派2设置行政管理机构时应遵循的基本原则是（）A.适应性原则B .协调性原则C .权责相称原则D.精干高效原则E .法制性原则3关于行政决策行政执行和行政监督的关系，下列表述正确的是（）A.行政决策是行政管理的起点B.行政决策是行政执行和行政监督的依据C.行政执行是行政决策得以成为客观现实的必要手段D.行政监督是确保行政执行不偏离行政决策目标的根本保证E.三者有机统一，构成一个完整的行政管理过程4行政绩效评估的主要内容包括（）C 效益测定A.服务质量测定 B .效率测定D.行政经济成本测

6、定 E .公平测定5研究和学习行政管理学的具体方法主要有（）A.规范方法B.经验方法C. 案例方法D.理论联系实际方法E.比较方法三、名词解释（4 题，每题5 分，共 20 分）1行政决策2行政3公务员保险制度4行政效率3 题，每题10 分，共 30 分）1简述行政环境的概念及特征2行政领导的职能有哪些83人事行政与人事制度的区别五、论述题（15 分）试论述我国行政监督体质存在的问题及解决办法。工商行政管理学A 卷 标准答案20 题，每题1 分，共 20 分）CABAB BCDCC ABABA DABDB二、多项选择题（5 题，每题3 分，共 15 分）1.BDE 2.ABCDE 3.ABCD

7、E 4.BCDE 5.ABCE三、名词解释（4 题，每题5 分，共 20 分）1行政决策行政决策是行政机关或行政管理者在管理政府内部行政事务或社会公共事务过程中，为促进社会公共利益的实现，依法运用行政权力作出决定的过程。2行政行政是国家权力机关的执行机关依法管理国家事务社会公共事务和机关内部事务的活动。3公务员保险制度公务员保险制度是国家通过立法程序建立的，对暂时或者永久丧失劳动能力的公务员给与物质帮助的制度。4行政效率行政效率是国家行政机关及其行政人员从事行政管理活动的产出同消耗的人力物力 财力等要素的比率。3 题，每题10 分，共 30 分）1简述行政环境的概念及特征答：行政环境是指围绕行

8、政管理主体并直接或间接地作用于行政管理活动的客观因素的综合。行政环境的特征有：一、广泛性；二、复杂性；行政环境是一个多层次、多结构、复杂的系统三、差异性；不同的国家和地区行政风格和模式都不同四、变异性；五、互动性；环境因素，尤其是社会因素往往是相互联系的六、 约束性； 行政只能在行政环境所提供的空间和各种条件下进行，不能超越它所提供的各种限制条件，必然受到行政环境的约束七、特殊性；八、不稳定性（10 分）2行政领导的职能有哪些答：一、决策职能；行政机关和行政领导者为了执行党和国家权力机关的决定、规定、任务，结合本地区的实际情况，确定本地区的发展目标并拟定出实现这些发展目标的实施方案。二、计划职

9、能；根据设定的目标设立工作计划，让组织目标得以顺利实施。三、组织职能；行政领导者为了执行规划根据任务进行的具体组织建设，包括设计组织、选用人才、分配任务、授予权利、制定规章制度四、协调职能；调整行政管理系统内部各个方面的关系，明确职、责、权范围，使各部门紧密合作，互相配合，和谐运转，发挥整体行政功能，实现行政目标的方式五、监督职能。对组织的目标、计划、任务、行政人员及其工作绩效进行监督。（ 10 分）3人事行政与人事制度的区别答： 人事制度多偏重于关于组织成员的法定责权关系和法令规章的制定，其基本特征表现为静态性。而人事行政除了有关制度方面的规定外，还包括对国家公务员管理的具体实施和技术方法，其范围远比人事制度广泛的多，其表现为动态性特征。（ 10 分）五、论述题（1 题，每题15 分，共 15 分）要点：存在的问题：1 行政监督体制多元无序；2专门监督机构受制于监督客体；3行政监督法制程度低，弹性因素强；4行政监督活动单一化，偏重于追惩性的事后监督，忽略了行政行为发生前的预防和进行中的控制；5 行政监督的思想认识不到位，有关行政人员和行政领导监督意识淡薄，疏于监督或被监督。（ 5 分）解决办法：1 监督独立化；真正有效的行政监督一定是硬性监督，有明确的责任和权利范围。2监督法制化；行政监