



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、平面设计和视频剪辑岗位绩效考核一、设计原则或依据因事设岗、以岗定责、以责定量、以量(工作数量和工作质量)定分、以分定薪。二、设计思路可参照岗位职责和专业能力因素(尽可能结合实际工作内容进行精简,能量化要量化)计算基本工资的考核工资,可参照公司效益、公司发展业绩实际情况和员工工作目标完成情况计算绩效工资,依据合理化建议和特殊事项进行特殊考核。三、平面设计和视频剪辑岗位绩效考核(一)助理平面设计师1、岗位职责1) 配合平面设计师完成公司产品、DM 单页 宣传 的平面设计和包装设计,完成每季资料归档整理;2)懂色彩搭配,协助设计师进行作品的系列化设计;3)独立按时完成设计主管定制的设计工作;4)具有
2、较强视觉表现力,跟进设计产品的制作,可以独立完成的平面设计作品;5)负责网页设计、标志、企业形象、宣传册、宣传折页、各类包装、信封设计等一系列设计和美化工作。2、专业能力因素1)对美学、视觉和艺术敏感,对创意、色彩和构图有自己的感悟,有一定的策划、创意能力;2) 熟练使用Photoshop, Flash, Fireworks, Dreamweaver, Illustrator, Freehand等相关设计制作软件和平面设计、网页制作及排版软件。3)良好的美术画图功底,较强的手绘能力,了解产品工艺;4)工作态度积极主动,责任心强,创意强,学习力强,领悟性高,对工作细致、耐心、认真、负责。3、工作
3、目标助理平面设计师的员工工作目标来源于公司年度、季度工作目标的逐步分解, 并结合本月工作完成情况对下月员工工作目标进行适当调整。员工工作目标尽可能以数据量化为主。(二)中级平面设计师1、 岗位职责1) 负责公司日常任务安排,包括平面广告设计、网页设计、静态页面等工作;2)根据设计主题及活动要求,可独立完成整个设计的工作能力,独立策划企划方案;3)从方案的策划、调整到确认,保持与各部门之间的沟通协调,确保方案最优化;4)能配合公司其他部门平面相关工作。2、专业能力因素1)逻辑思维清晰,做事认真、细致,表达能力强,具备良好的工作习惯。2)熟悉画册、海报、宣传页、折页、VI 形象设计、及印刷工艺流程
4、基本知识,并能独立完成设计工作3) 具备有扎实的美术基础,思维敏捷有创意。对色彩把握敏锐,具有把握不同风格页面的能力。4) 熟悉各类平面设计用软件,能熟练运用Coreldraw、 Photoshop、 Illustrator等绘图软件以及相关的平面设计软件。5)独特的创意和扎实的美术基本功,技能丰富,对时尚元素有较高的敏感度6)具备团队合作精神,有良好的处事心态,有很强的上进心态,能承受工作带来的较大压力。完成领导交办的其他工作,较强的学习和沟通表达能力,独立工作能力强。3、工作目标中级平面设计师的员工工作目标来源于公司年度、季度工作目标的逐步分解, 并结合本月工作完成情况对下月员工工作目标进
5、行适当调整。员工工作目标尽可能以数据量化为主。(三)资深(高级)平面设计师1、岗位职责1)负责公司的宣传,产品图集设计,宣传册设计,平面设计,一流的形象展示工作;2)从事企业对外宣传和广告,产品,活动,平面设计的日常工作。3)负责客户理念的理解,企业文化挖掘和企业内涵以作品形式展示。4)负责熟悉把握项目活动的流程、要点,能够发挥出整体活动的特点和精彩处,并融入企业形象和文化,保证活动的圆满出色完成;5)设计经验丰富,有较高的审美观能力,能够独立完成各种平面设计及相关工作2、专业能力因素1)熟练操作(MAC/PC)平面设计和三维设计软件(Photoshop, Illustrator, Core
6、draw, AUTOCAD 等) ;2)熟悉的输出,印前制作,印刷等后期制作过程中了解的常识;3)具有深刻的艺术知识,具有较强的美感和创意设计能力,该能力的总体布局和良好的色彩感,能清晰地表达设计理念,拥有丰富的工作激情;4)善于学习,责任心强,团队合作精神和良好的沟通技巧,细致的工作,良好的可承受工作压力,有责任感。5)有极强的美学素养、独特的设计风格、独到的创意观点、色彩审美观及较强的创意设计表达能力;6)有企业宣传资料的设计、制作与创新经验。负责了解并耐心聆听总经理或者客户的设计要求,在合作过程中能进行良好的沟通。3、工作目标高级平面设计师的员工工作目标来源于公司年度、季度工作目标的逐步
7、分解, 并结合本月工作完成情况对下月员工工作目标进行适当调整。员工工作目标尽可能以数据量化为主。(四)初级视频剪辑师1、岗位职责1)负责视频的后期制作;2)理解项目脚本,运用镜头语言,对视频内容进行二次创作;3)独立完成剪辑、字幕、音效及画面处理及合成;2、专业能力因素1)良好的职业道德、文化修养和团队精神,精益求精的工作作风,较强的学习能力和理解能力,富有创造力;2)熟练使用非线编辑制作的相关软件;3)能适应加班或夜班。3、工作目标初级视频剪辑师的员工工作目标来源于公司年度、季度工作目标的逐步分解, 并结合本月工作完成情况对下月员工工作目标进行适当调整。员工工作目标尽可能以数据量化为主。(五
8、)高级视频剪辑师1、岗位职责1)负责人物故事片、宣传片及各类资料片促销片的后期剪辑与后期特效合 成制作;2)在总监和客户的要求下完成影片的特效合成和剪辑制作;3)负责基本的3D 动画执行工作;4)负责依据脚本拍摄并剪辑拍摄素材,独立完成视频拍摄剪辑,进行音乐制作和视频剪辑包装;2、专业能力因素1)精通并熟练掌握非线性视频剪辑软件(精通Premiere、 FINAL 、 AE、cool edit有剪辑作品者优先),至能够熟练使用Finail Cut、AVID、Premier等多 种视频剪接软件;2)有良好的审美意识和艺术修养;3)精通剪辑,懂镜头语言,艺术感觉敏锐,有创意,有很强的美术功底;4)对视频制作、影片整体把控等有独立完成的能力和经验;5)影视后期制作、美术等相关专业,两年以上工作经验,节奏感强,有成功典型案例,具有较高的审美水平和音乐感;6)精通硬件,懂得非编系统维护,保养;7)对工作认真负责,做人踏实进
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025塑胶销售合同书
- 2025室内设计私人定制合同全面详细版
- Lesson 10:Touch the World说课稿-2025-2026学年初中英语冀教版2012九年级全册-冀教版2012
- 生命在你手中(说课稿)2025-2026学年初三下学期教育主题班会
- 低空经济2025年社群经济引领下的飞行爱好者社区商业模式创新趋势研究报告
- 解析卷人教版八年级上册物理《声现象》达标测试试题(详解)
- 高中地理 第四章 第四节 协调人地关系的主要途径说课稿 湘教版必修2
- 蒸腾作用说课稿
- 2025年低空经济航空无人机娱乐应用研究报告
- 2025年低空经济「航空租赁」市场供需分析与未来趋势报告
- 校园安全和食品安全教育
- 坏死性筋膜炎
- 中学生宪法知识竞赛考试题库300题(含答案)
- 国家职业技术技能标准 4-01-04-01 鉴定估价师 劳社厅发200314号
- 重大决策社会稳定风险评估工作规范
- 专题10相似综合篇(原卷版+解析)
- 食品安全制度和公示栏
- (正式版)QB∕T 8049-2024 家用和类似用途微压富氧舱
- 大学学院校企合作办学工作考核评价指标
- 增材制造技术在铸造行业的应用
- 全球及中国细胞外基质(ECM)贴片行业市场现状供需分析及市场深度研究发展前景及规划可行性分析研究报告(2024-2030)
评论
0/150
提交评论