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文档简介
1、派出所述职述廉报告(精选多篇)第一篇:派出所述职述廉报告时间飞逝,不经意间我们就在繁忙的工作中迎来了崭新的一年。转眼间,公安新体制已经运行了4个年头。在这几年里,紧凑、充实、繁忙成了我工作的真实写照。20年体制改革后,我就一直在内勤这个岗位上工作,先后在、两个派出所工作了2年,20年因工作需要,我被调派出所工作,充分汉阳所创立一级所的力军。今天,我按分局党委要求,在这里做述职报告,从德、能、勤、绩、廉等五个方面总结自己近三年的工作,请各位批评指正。一、努力加强自身修养,培养良道德品质高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要根底。这些年来,我一直信奉老实待人、严于律己的处世之道。在日常生活和工
2、作中,我不断加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬指导,团结同志,坚持做到“在认认真真学习上有新进步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实做事上有新成效”。把实现个人的人生价值同服从上级指导的安排和创始工作新场面严密地结合起来,认真学习和贯彻党的根本道路、方针、政策,自觉践行“三个代表”重要思想,遵守人民警察法、公务员法等法律和“五条禁令”等规章制度。二、立足本职,不断进步自己的综合才能局党委从20年开场,就制定了为期三年的大练兵方案,我没有以自己是一个内勤而放松对自己的要求,而是积极出现政治练兵、业务练兵、身体素质练兵的训练场上,不断进步自己的综合
3、素质。在分局组织的水上练兵考核、大练兵综合素质考试及分局和部局组织的执法素质考试中,我一路走来,顺利通过。内勤这个岗位很锻炼人,特别是在派出所等级创立中,上级要求汇报的材料很多,信息上报量很大,为了保质保量地完成信息上报工作,我一方面平时注意在公安和互联上搜集的资料;二是注意向经历丰富、业务精通的指导和前辈们学习;三是做工作安排,做到日有打算,周有安排,月有方案,分轻重缓急,循序渐进做信息材料的撰写上报。内勤工作还讲究效率,这几年的锻炼,培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事不模糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。内勤工作管得面很宽,除了业务
4、工作外,还要协助指导搞派出所的日常管理,为指导积极建言献策,当参谋,在民警与指导之间架起一座沟通的桥梁,通过这些年的锻炼,尤其是近三年的高强度锻炼,我的工作才能有了明显进步,工作效率和业务程度已经可以让指导放心、让同志们满意。三、尽职尽责,勤奋工作,做一个与时俱进的合格民警。勤勉敬业是对一名公安民警的根本要求。我无论做任何事情,都始终保持良的精神状态,满腔热情。这些年来,我始终按所里规章制度办事,每次按时完成,从不拖拉。始终保持着饱满的工作热情,始终保持着旺盛的工作势头,当所里工作需要时,我均以工作为重,将工作作为我生活中最重要的一局部,全身心投入。为使自己可以适应新时期信息社会公安工作的需要
5、,我在工作之余,加强自学,先后获得了法律专业和计算机专业的凭,使自己的知识构造更合理,能紧跟时代的步伐。四、近三年的工作成绩。廉洁自律,清清白白做人。这几年我不断加强政治理论学习,用“三个代表”等先进的思想来武装自己的头脑,不让一些败风媚俗的腐朽东西占领我的思想阵地,洁身自,廉洁自律,不贪、不拿、不要,不断进步自己的防腐拒变的才能。以自己良的职业道德操守保卫了公安的光芒形象。希望各级指导、各位同志仍然可以一如既往的给我关心和帮助,支持我。第二篇:派出所述职述廉报告派出所述职述廉报告20年以来,在分局党委的正确指导下,在店街道工委、办事处的大力支持下,我所全体民警恪尽职守,奋勇拼搏,圆满完成了2
6、0年“全国两会”、党的十八大等各项平安保卫任务,履行了人民警察“打击犯罪、效劳群众”的庄严承诺。一、加强队伍建立,树立执法为民理念严格执法、热情效劳是公安工作长期以来追求的工作目的,也是群众对公安民警的希望和要求。今年以来,派出所开展了执法为民、规执法等教育活动,通过加强迫度建立、公创办案程序、公示办案民警信息等措施,有效提升了民警规执法行为。同时,群众对民警严格执法、及时为群众解决实际问题由衷的表示感谢,全年我所共接到群众表扬信11封、锦旗8面,受到了地区群众的肯定。二、加强社会面清理整治,确保辖区治安秩序良。店地区地处燕莎商圈,辖区有燕莎商场、蓝色港湾、运街、八号公馆等繁华场所。其次还有第
7、三使馆区、朝阳公园、全国农业展览馆等重点部位,因此,维护地区治安秩序稳定的任务非常重要。今年以来,派出所认真组织民警针对各部位治安秩序的特点开展了百余次的清理整治,结合城管、交通、工商等部门开展结合整治70余次,实现了为地区经济保驾护航的工作目的。三、加强社区平安防、进步辖区居民平安感社区平安是衡量社区民警工作的一个重要尺度和标准。今年以来,派出所为进步社区平安防,在店街道办事处的大力支持下,对5个社区46个老故居民楼的楼宇对讲、社区监控、规停车等进展了整合与改造,对已有的地区进展设备更新,对局部地区进展了设备的加装,确保了社区平安。四、坚持民意主导警务理念,进步群众满意度我所始终坚持把人民群
8、众的平安感和满意度作为检验公安工作的根本标准,教育引导民警从人民群众最关心的小事做起,积极主动地为群众做事、办实事、解难事,努力构建和谐警民关系。一是畅通沟通渠道,广泛征求群众建议改良工作。建立了多种征求民意渠道,即:设立社区警务工作室意见箱、定期召开社区群众座谈会听取意见、公布所指导班子 承受群众警务监视、主要指导接待来访群众、设立上社区警务博客听取民意见等,不断进步辖区群众满意度。二是要求民警出警要及时,减少群众等候时间;三是对侵财类案件实行一查到底的工作机制,减少群众财产损失;四是组织社区民警开展了送温暖活动,为辖区行动不便孤寡老人以及其他有困难的群众登门办理身份证120余个;五是组织社
9、区民警开展了梳理群众求助问题,对80余件群众求助逐一进展解决。五、强化案件侦破,实在增强群众平安感20年以来,店派出所认真贯彻分局工作部署,对辖区违法犯罪规律和特点进展认真的分析p ,有针对性开展打击工作,今年以来,派出所共打击处理各类违法两百余人,破获各类案件百余起,始终保持对违法犯罪活动的严打高压态势。第三篇:派出所述职述廉报告派出所述职述廉报告 各位指导、各位同志,您们!在区街两级党委和公安分局党委的正确指导下,派出所扎实完成各项工作任务,通过抓教育、严制度、强监视,扎实有效地开展党风廉政建立工作。现将派出所今年来履行职责情况和廉洁自律情况汇报如下,请予评议,并提出批评意见。一、履行职责
10、情况今年上半年派出所重点做了以下几个方面的工作。一积极深化群众,走近群众,狠抓各类根底信息工作。1、20年初至6月底派出所立足本地实际,组织开展“大走访”开门评警活动。全所民警都以此次活动为契机,深化推进“十百千万”工程,进一步走进企业、走进单位、走进社区,深化群众中理解社情民意,排查解决矛盾纠纷,加强头信息采集工作,承受群众评议,得到了群众的一致评。“大走访”活动中,全所民警共走访企业单位131家次,走访家庭982户,排查问题53个,提供效劳1300次,化解矛盾227起,征求意见25条,发放居民平安防指南1975份,集体述职述廉12次,承受群众评议543次。2、严密围绕加强以公安信息化为首的
11、“三大建立”要求,继续深化施行科技强警战略,充分发挥信息化在提升公安机关核心战斗力方面的引擎作用,完善信息登记录入、更新维护和数据质量监控责任,进一步提升了根底工作信息化程度。全所上半年共采集上报各类情报信息1063条,发布预警信息32条,被市局、分局采用126条,有效控制不稳定因素5次;共采集、录入警务平台各类头数据4562条,进一步进步了头信息质量,进一步摸清了社会有关单位的根底信息资,为实现信息的综合应用、高端应用、智能应用夯实了根底。3、进一步完善“巡逻防控络”建立。全所民警特别是社区民警积极开展“大走访”、“警民恳谈”、“每周警务室接待群众时间”、入户调查等活动走近群众,努力宣传治安
12、防知识的同时迅速组建“红袖标”义务巡逻队伍、调动村组中心户长能动作用。上半年,派出所每个警务室都已规建立完成一支“红袖标”义务巡逻队伍,每支队伍成员经过社区民警的培训,已根本掌握根本的平安防知识和巡逻防考前须知。二以“春季攻势”、涉车犯罪专项治理和“20清行动”为重点,严打违法犯罪。结合“春季攻势”、涉车犯罪专项治理和“20清行动”,派出所在上半年工作中加强辖区巡防稳控力度,加大破案攻坚力度,获得了群众的一致评。1、针对我辖区发案情况,派出所组织全所民警将发生的案件一一罗列出来,一方面落实各负责民警对负责的案件受害人进展一一回访,抚慰的同时及时注意发现案件线索和打破口,另一方面联络刑侦、技术部
13、门协同对各个案件进展分析p 、串并、研判,寻找有价值的线索和打破口,采用可疑人员盘查、重点地段蹲点守候等方式方法开展工作。2、根据对辖区发案的特点分析p 研判,划分出辖区易发案区域、重点发案区域和重点发案时段,组织民警及辅警加强辖区重点时段、重点部位的巡防力度。及时对新发生的案件进展分析p 和线索排摸攻坚,制作预警提示张贴在警务室宣传栏并对辖区群众进展发放,社区民警及时走近群众对其进展治安防宣传。上半年派出所共立刑事案件54起,其中可防性案件44起,刑事案件数比去年同期55起减少1起,降低了1.9,破14起,破年前积案5起,抓获刑事作案成员44人,刑拘26人,移诉6人,逮捕4人,劳教1人;查处
14、治安案件294起,抓获各类违法犯罪人员55名。三落实各项措施开展各项专项行动,实在维护社会稳定,为群众做事、办实事。今年上半年,派出所先后制定工作方案落实各项措施开展了 “三级巡防”、“打击整治发票犯罪专项行动”、“春季攻势”、涉车犯罪专项治理、“20清行动”等打击违法犯罪专项行动和 “开门评警大走访”、 “在警营建功,为党旗添彩”主题理论活动争创群众满意窗口效劳单位、“校园安保”、“警民恳谈”、民主评议政风行风活动等为民专项行动,获得了良的社会效应。四创新制度、强化培训、完善管理,进步派出所执法质量程度。1、创新制度,完善执法考评机制。执法考评讲究规,变“突击性”为制度化。坚持狠抓日常考评,
15、注重规,形成制度。在考评围上,规办案活动重点突出“说理执法”成效;讲究细节,变“查案卷”为“查过程”。注重对执法过程的监视和考评,将原来的以评案卷为主的书面式、静态式的考评改为重细节,重执法过程的动态考评;讲究科学,变“一家评”为“大家评”。派出所在充分肯定所内法制员的作用的同时,不定期邀请分局法制科民警或刑警大队同志到派出所评讲卷宗、分析p 办案案例。2、强化意识,完善教育培训机制。派出所大力倡导“执法质量是公安工作生命线”理念,深化开展社会法治理念教育,积极开展形式多样的全员培训和岗位练兵活动,不断进步全警执法程度,提升全警整体素质。一是打牢执法思想根底。上半年工作中所指导屡次组织全所民警
16、参加党委理论中心组法律学习课,实在增强民警法制思想和程序意识。同时,大力开展社会法治理念教育,进一步转变执法理念,打牢立警为公、执法为民的思想根底。二是开展全警法制练兵。结合“上学法”、执法细那么学习、规执法化活动,本着“干什么、练什么、缺什么、补什么”的原那么,贴近实战抓公安业务学习。派出所组织全所民警集中业务学习,法制民警就典型案例进展分析p 讲解,对相关业务知识进展专项执法讲座10余次,就执法质量考评中发现的执法问题开展法律知识培训12余次,举方法律知识竞赛6余次。3、强化保障,完善执法管理机制。一是实行法制工作一票否决制度。上半年工作中派出所全所民警鉴定执法责任书。规定对存在严重执法过
17、错的个人在量化考核中一票否决,个人取消当年评先创优的资格。二是建立法制民警准入机制。进步法制门槛,通过把关口,实在做法制保障工作。一是把入口关。凡要担任专(兼)职法制员,必须是政治素质、业务素质、法制素质过硬,把关才能强的精干民警。二是敞开出口关。进入执法把关队伍并非一劳永逸,专(兼)职法制员执法质量把关每年考核排名倒数的,视后果重新培训或调离专(兼)职法制员岗位。通过这种能进能出、能上能下的机制,建立起一支高素质的执法把关队伍。二、廉洁自律情况一完善“警营廉政化室”,为民警提供学习、交流、警醒的平台。室内陈列民警作品、入党誓词、廉政化宣言、民警阅读学习区等多个模块,民警随时都能到警营廉政化室
18、阅读、学习、交流。所指导定期、不定期组织全所民警进室进展业务学习和民警交流,分析p 总结工作法和创新点,交流工作经历,提升派出所队伍的凝聚力和战斗力,时刻警醒自己要公正廉洁、执法为民。二紧抓“反腐倡廉暨纪律作风整顿”工作,要求民警“政治坚决,纪律严明,作风过硬,业务精良”。1、抓良行为习惯的养成。从内务卫生、所容所貌、警容风纪、办公秩序、接处警、窗口效劳态度、车辆管理等七个工作、生活细节进展规,制定行为考核细那么,严格执行考核制度。通过细节管理,增强民警行为的自我约束力。2、抓违纪隐患的消除。定期召开民警思想状况分析p 碰头会,认真交流讨论民警思想上存在的问题,研究可能发生问题的苗头,有针对性
19、地做个别民警的谈话告诫和思想教育工作。对民警八小时以外行为进展有重点的访察,及时掌握理解民警学习、工作、思想情况,消除队伍发生违纪问题的隐患。3、抓队伍整体素质的进步。一方面,抓思想教育,构筑民警思想防线。制定和坚持每周一次的政治学习制度,反复学习政治法律知识和党的道路方针政策。通过勤讲、勤查、勤催促,打牢民警自觉执行政策的思想根底。另一方面,抓业务培训,深化开展大练兵活动,进步民警整体业务程度。4、构筑融洽的干群关系。关注民警的身心安康,不定期组织开展羽毛球比赛、乒乓球比赛等丰富多彩的业余娱乐活动,专项资金建立民警健身房锻炼民警体能,活泼工作气氛。第四篇:派出所所长的述职述廉报告20年,本人
20、在镇党委和县公安局党委的正确指导下,紧紧抓住“队伍建立”这个根本,求真务实,落实责任,强化监视,认真扎实地开展党风廉政建立和反工作,立足开展公安机关“三项建立”以结实树立执法为民思想为核心,扎实推进各项公安工作的开展,强抓个人政治理论程度、警务技能进步,严抓派出所队伍管理、训练、勤务等各项工作。通过抓教育、严制度、强监视,扎实有效地开展党风廉政建立工作。现将本人一年来党风廉政建立的落实执行情况述职述廉如下:一、认真学习,增强廉政意识,努力进步个人政治素质学习是无止境的。我们应自觉地把学习教育作为终身追求。本人带着全所民警深化学习细化人民警察法、人民警察行为规、公安机关人民警察纪律条令、廉政准那
21、么、公安部五条禁令等各项法律法规的工作要求,实在加强理想信念、思想政治、纪律作风等各方面的教育,打牢思想政治根底,筑牢思想政治防线。通过警示教育等活动,对新时期加强反腐倡廉的重要性、紧迫性、必要性的认识进一步进步,廉洁从政意识、拒腐防变才能进一步增强,立警为公,执法为民的宗旨思想更趋结实。二、立足本职岗位,圆满完成各项工作任务1、在实际工作中,我能充分发挥自身作用,推动班子工作稳步前进,自觉发挥一名班子成员的模带头作用。带头坚持值班制度,组织学习执勤条令,实在增强各类人员执勤意识。2、严格管理,推进队伍正规化建立。作为一名基层派出所指导,我始终可以从大局着眼,结实树立全局意识,坚决服从和落实党
22、委政府的工作安排,在抓业务工作的同时,坚决不移地抓队伍建立,做到抓队伍促工作。3、结合岗位实际,不断优化队伍整体形象。派出所作为公安机关的一个窗口,我们始终以效劳群众与维护辖区治安为已任,以群众满意为目的,从一点一滴的小事做起。不断优化队伍的整体形象,转变作风,实现警力下移,亲密了警民关系。三、遵章守纪和廉政建立方面,严格自律,强化监视一年以来,我严格按照条令条例和规章制度约束自己,能自觉抵抗资产阶级腐朽思想的侵蚀。1、恪尽职守,严格要求自己,实在执行党风廉政责任制一年来,本人自觉按照“自重、自省、自警、自励”的道德自律要求和党政纪律条例要求来约束自己,严以律已,廉洁奉公。严格遵守法律法规、公
23、安部“五条禁令”、和县局各项制度,严格执行家庭重大事项报告制度,严格执行廉政准那么,管家人和身边的工作人员,从小事做起,防微杜渐。在对待涉及配偶、其他亲友有利害关系的事项,做到奉公守法,该回避的回避,该依法处理的依法处理,不利用职权和职务影响为亲友及身边的工作人员谋取私利,不办人情案、关系案,不徇私枉法。作为单位的主要负责人,在财物收支上始终坚持开节流,不乱花钱,坚持精打细算。同时,每月的财物收支向全体民警报告,承受大家的监视。一年来,未发生用公款大吃大喝、高消费娱乐活动。2、落实责任、强化监视,狠抓党风廉政建立队伍建立是公安工作能否正常开展的关键所在,要创出一流的公安业绩,必须带出一流的公安
24、队伍。而带队伍是一个单位主要负责人的首要任务。为了完成这个任务,结合本所实际,制定了党风廉政建立责任书,由本人与各民警签订,明确责任内容、落实责任,实行责任连带追究制,做到一级管一级,一级对一级负责。同时我们对照责任书的内容,抓经常性的检查和落实,做到:一是加强经常性的学习教育,筑严民警的思想道德防线,保持队伍(推荐访问:w.aowod )的思想稳定,激发爱岗敬业的工作热情;二是开展经常性的民警一人一事思想政治教育,平时对工作积极性下降,交友不慎,家庭有重大事项、有违纪违规苗头的,及时进展谈心交心,把握民警的思想脉博;三是坚决执行民主集中制原那么,做到重大事项、重大问题集体研究;四是定期召开专
25、题民主生活会,对照党风廉政建立责任制和廉洁自律规定的执行情况,开展批评与自我批评;五是继续推行警民联络效劳卡,公开警务内容、效劳围和承诺事项,承受社会各界监视,畅通外部监视渠道,走访群众,发放征求意见表,并召开村干部群众座谈会,自觉承受社会各界和人民群众对我们的监视和批评。20年,本人在上级指导和同事们的关心帮助下,通过自己的努力,党风廉政建立工作获得了一定的成绩。展望来年,任重而道远,我将结实树立全心全意为人民效劳的观念,要增强公仆意识、效劳意识、廉政意识,想群众之所想、急群众之所急,为他们排忧解难,多办事实事。第五篇:派出所民警的述职述廉报告20年,在分局党委的指导下,自己结合单位的详细实
26、际情况,认真分析p 考虑研判,扎实勤奋工作,在各方面获得了比拟的成绩,现从德、能、勤、绩、廉几个方面进展述职报告:一、德一方面以贯彻“三个代表”重要思想及认真落实保持共产党员先进性教育为主线,扎实地开展了保持共产党员的先进性教育学习,不断进步自身的政治理论程度和公安业务技能,深化领会保持共产党员先进性的内涵和精华,结实树立执政为民,立警为公的思想,坚持贯彻执行“五条禁令”,始终坚持“人要精神,物要整洁,说话和气,办事公正”的原那么。另一方面:自己始终坚持尊重家人、尊重师长、尊重指导、团结同志,在工作中始终坚持维护班子的团结,增强班子的凝聚力。在工作中经常开展批评与自我批评活动,对民警在工作、生
27、活、思想上出现的情绪波动,做到及时发现、及时掌握、及时协调、及时谈心、及时鼓励,坚持职业道德养成教育,消除民警的心理障碍,使民警始终保持积极向上的心态进展工作。二、能在工作中,自己虽然当过户籍、治安民警,兼任过内勤,当了基层指导后,负责过治安管理、平安防,案件侦查等工作,但自己仍然坚持各方面的业务学习,注重全方位的进步自己,工作做到有分析p 研判、有方案、有步骤、合理地组织施行。在治安管理、平安防、案侦工作中,根据不同的发案,采取不同的、灵敏的手法加以控制;根据不同的发案时间、作案手法等,采取不同的方式,全面认真的研究,确定准确的侦查方向;针对不同的工作情况,不同业务才能的民警,采取科学灵敏的
28、工作措施,述职报告。自己认为业务才能、组织才能、协调才能、研判才能是比拟强的。三、勤在工作中,自己始终起模带头作用,甘为马前卒、甘为人梯,在中队自己既是业务指导,又是政工指导,既是中队长又是侦查员,既是内勤民警又是驾驶员;在给民警分配破案打击任务的同时,也给自己分配同等数额的破案打击任务,既要完成中队分配给自己的各项业务指标,还要带着全中队民警完成分配给中队的各项业务指标;不管是大小案件,自己都要亲自去摸线索,亲自开车去捉嫌疑人,问材料、批材料、组卷、预审等。民警加班时我必须加班,需要少部份人加班时,我加班民警不一定加班,自己一年来加班加点地工作,从不迟到早退。在评功评奖等利益问题上,都是积极主动让给其别人,自己从不索取。个人认为工作态度是端正的,
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