




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、解决方案示范文本 | Excellent Model Text 资料编码:CYKJ-FW-321编号:_大暴雨天气停工撤人安全措施审核:_时间:_单位:_大暴雨天气停工撤人安全措施用户指南:该解决方案资料适用于为完成某项目而进行的活动或努力工作过程的方案制定,通过完善工作思路,在正常运行中起到指导作用,包括确定问题目标和影响范围、分析问题并提出解决方案和建议、成本计划和可行性分析、实施和跟进。可通过修改使用,也可以直接沿用本模板进行快速编辑。为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、防治结合”的方针,防范应对暴雨天气期间可能引发淹井、全矿停电事故的发生,减少和控制此类重大安全生产事故可能造成的人员和
2、财产损失,依据国家规定的气象灾害预警信号,结合我矿实际情况,特制定本安全技术措施:1、本区域连续降雨达到65mm以上且暴雨使干沟河水水位到达+215m水平时,立即停产、撤人。2、暴雨雨水涌进井筒达每小时200m?时,立即停产、撤人。3、大暴雨雷电天气,造成全矿井停电时,立即停产、撤人。一、应急组织机构总指挥:矿长、党委书记;副总指挥:总工程师、安全副矿长、生产副矿长、机电副矿长、工会主席/党委副书记;成员:通风副总工程师、防突副总工程师、安全副总工程师、采煤副总工程师、掘进副总工程师、地测副总工程师、机运副总工程师、调度室、生产技术部、安全培训部、通风科、机运科、地测科、工会、救护队、矿行政办
3、公室、党群工作部、人力资源部、机通运三区、采掘队主要负责人。二、职责分工组 长:矿长担任总指挥,负责停工撤人全过程的总体指挥工作。副组长:各副矿长担任副总指挥,负责停工撤人前后的监督与督促工作。调度主任:负责停工撤人全过程的各项工作,统筹安全,统一指挥。通风副总:负责停工撤人工作通风方面的工作安排机电副总:负责停工撤人工作机电方面的工作安排安检副总:负责停工撤人工作前后的监督、检查工作,包括人员出入井情况。救护队:执行调度室命令,切实掌握出入井人数,保证一个不漏。成 员:全力配合组长和副组长做好停工撤人的各项工作。三、具体撤人制度1、调度室接到通知及时通知调度主任以及值班领导。2、调度主任接到
4、通知及时落实对全矿撤人指挥。3、值班领导接到通知后及时启动盐井一矿20xx年雨季三防应急预案,进行井下撤人,并及时通知通风副总、机电副总、安全副总和矿救护队负责撤人。4、通风副总安排通风区检查井下通风情况,并根据实际情况进行调整,机电副总安排机电区切断井下防突头面的动力电,并配合撤人以及配合调度室安排人员清点工作,安全副总做好撤工前后监督工作。5、由井下跟班领导接到通知后负责井下工作人员安全撤离。6、当班安全员和救护队员负责井下撤人安全和检查确认人员是否全部撤出。四、安全措施1、各单位、各部门收到灾害通知停产、撤人时,要按照职责做好灾害准备工作;要认真查险排险;配备足够防范应对的人力、物力、财
5、力。2、各单位、各部门收到灾害通知后,要按照职责做好灾害应急工作,要认真落实减灾救灾各项措施,全力做好相关灾害天气救助准备工作。3、机电区收到灾害灾害后,各机房岗位工要坚守岗位,加强设备巡查,发现跳电后及时恢复送电,发现暴雨涌入机房及时封堵,并及时汇报调度室。不能处理的及时汇报,机电区积极安排人员处理,防止发生事故。4、各工作地点人员在撤退时要切断与局部通风机、安全监测系统和排水系统无关的电源后,按规定撤退路线进行撤退。中央水泵房水泵工和值班电工要坚持岗位,并时刻保持与调度室的电话联系,在接到撤退命令后方可撤退。调度室通过人员定位系统,密切注意撤退情况。5、当班安全员和救护队员必须对每条巷道进
6、行排查,确保井下人员全部出井(除中央水泵房司机和值守电工)。各区队负责人对当班出、入井人员进行清点,并将结果及时汇报矿调度室。6、雨季期间,各单位要有专人值班,明确灾害天气应急联系人,及时准确地接收和传达灾害预警信息。7、在降大雨前、暴雨时和降雨后,积极组织我矿人员到本井田范围内及可能波及的地面积水坑、河流、堤防和井下涌水点、挡水设施等重点部位进行24小时不间断巡视检查,全面巡查矿区洼地积水和河道泄洪情况。8、凡在24小时连续观测降雨量超过 65 毫米且无停止迹象时,全部立即停产撤人,实施紧急避险。9、应急组织及指挥机构“雨季三防”指挥部为暴雨天气应急处置的指挥机构,当日值班矿领导为当日应急处置总指挥,全权负责暴雨天气停产撤人工作。10、当各个碛头、工作面工作人员发现无风或者
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 自动控制原理(第2版)(余成波-张莲-胡晓倩)习题全解及MATLAB实验-第1、2章习题解答
- 计量管理制度范文
- 湖南省株洲市攸县第三中学2024-2025学年高三下学期5月期中地理试题(含答案)
- 设备操作规程汇编
- 高一年级5月月考地理 试题
- 幼儿园 疫情防控主题班会教案
- 建筑施工特种作业-建筑起重机械安装拆卸工(塔式起重机)真题库-3
- 建筑施工特种作业-建筑焊工真题库-5
- 厦门物理初中题目及答案
- 日语初级助词题目及答案
- 炸鸡店的产品创新与口味调研
- 2025年共享办公空间增值服务运营模式创新与产业链创新模式报告
- 电气控制柜面试题及答案
- 药房药品追溯管理制度
- 陕西省铜川市2025年八下英语期末监测试题含答案
- 缺血性卒中脑保护中国专家共识(2025)解读
- 2025年福建省厦门市中考物理模拟试卷
- 海洋垃圾资源化利用与环境影响评估-洞察阐释
- IEC60335-1中文版本大全
- 代谢相关脂肪性肝病防治指南2024年版解读
- 物业管理定价策略与实施路径
评论
0/150
提交评论