机修钳工初级_第1页
机修钳工初级_第2页
机修钳工初级_第3页
机修钳工初级_第4页
机修钳工初级_第5页
已阅读5页,还剩9页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、2009年职业技能鉴定操作技能考核项目机修钳工初级中国石油辽河油田职业技能鉴定中心机修钳工初级试题目录试题一、角度样板(100%)试题二、锯锉薄板(100%)试题三、凹形块(100%)考试试题以当天为准试题一:角度样板1、准备要求(1)材料准备序号名 称规 格/mm数 量备 注1工件73×43×61件(2)设备准备序号名 称规 格/mm数 量备 注1划线平台1500×20001块2钳台2000×30001块3台虎钳1251台4平口钳1601台5砂轮机S3SL-2501台6方箱205×205×2051台(3)工、用、量具准备(考生自备)

2、序号名 称规格/mm数量备注1高度游卡尺02001把根据试题要求自定2游标卡尺01501把根据试题要求自定3万能角度尺0320°1把根据试题要求自定4钢板尺03001把根据试题要求自定5手锤0.250.5kg1把根据试题要求自定6划针、划规、样冲1501把根据试题要求自定7锉刀扁锉、整形锉各1把根据试题要求自定8锯弓、锯条3001套根据试题要求自定9扁錾2001把根据试题要求自定钻头81根根据试题要求自定注:可根据试题自行选择工、用、量具2、操作考核规定及说明(附图1-2)(1)操作程序1)锉削。(2)考核规定说明1)如操作违章,将停止考核。2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重

3、进行折算。(3)考核方式说明:该项目为实际操作题,全过程按操作标准过程进行评分。(4)考核技能说明:本项目主要测量考生对角度样板操作技能掌握的熟练程度。3、考核时限:(1)准备时间:2min(不计入考核时间)(2)正式操作时间:70min。(3)从正式操作开始计时。(4)考核时,提前完成操作不加分,超时停止操作。4、评分记录表机修钳工初级操作技能考核评分记录表现场号_ 工位_ 性别_试题名称:角度样板 考核时间:70min序号考核项目评分要素配分评分标准检测结果扣分得分备注1锉削80±0.1010每超差0.02扣5分69±0.1010每超差0.02扣5分40±0.

4、0810每超差0.02扣5分2-83一处不合格扣1.5分9±0.149每超差0.02扣4.5分12±0.149每超差0.02扣4.5分10±0.208每超差0.02扣4分30°±612每超差4扣4分60°±612每超差4扣4分12每超差0.02扣6分Ra6.3m(5处)5每处降级扣1分2现场考核工具、量具使用,清理现场,安全文明操作工具、量具使用错一件从总分中扣1分,未清理现场扣5分,每违反一项规定从总分中扣5分,严重违规停止操作。3考核时限在规定时间内完成超时停止操作合 计100考评员: 核分员: 年 月 日试题图:图1-

5、1机修钳工初级操作技能考核现场记录表现场号 工位 性别 试题名称:角度样板 考核时间:70min记 录序号考核内容考核要点配分评分标准扣分得分1准备工作选择所用工具选错一件扣1分,从总分中扣2清理现场工具、量具整理;清扫工作台工具、量具不整理扣3分;不清扫工作台扣2分,从总分中扣3安全文明操作按国家或企业颁发的有关安全规定执行在规定时间内完成每违反一项规定从总分中扣5分,严重违规停止操作,超时停止操作4考场纪律从总分中扣,违反考场纪律扣5分,情节严重者可停止操作。5开始时间结束时间中途停留时间6其它7备注现场考评员: 年 月 日试题二:锯锉薄板1、准备要求(1)材料准备序号名 称规 格数 量备

6、 注1工件72×72×61件A3(2)设备准备序号名 称规 格数 量备 注1钻床Z30501台2平口钳150mm1台3划线平台1000×20001台(3)工、用、量具准备(考生自备)序号名 称规 格数 量备 注1钻头81个根据试题要求自定2游标卡尺0-150mm1把根据试题要求自定3钢板尺300mm1把根据试题要求自定4划规、划针、样冲200各一个根据试题要求自定5手锤0.5kg一把根据试题要求自定6粗细锉刀扁锉各一把根据试题要求自定7锯弓、锯条300各1根据试题要求自定8高度游标卡尺02001把根据试题要求自定9万能角度尺0320°1把根据试题要求自定

7、注:可根据试题自行选择工、用、量具2、操作考核规定及说明(附图1-2)(1)操作程序1)锉削;2)钻削。(2)考核规定说明1)如操作违章,将停止考核。2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。(3)考核方式说明:该项目为实际操作题,全过程按操作标准过程进行评分。(4)考核技能说明:本项目主要测考生对锯锉薄板的操作技能掌握的熟练程度。3、考核时限(1)准备时间:2min(不计入考核时间)(2)操作时间:70min。(3)从正式操作开始计时。(4)考核时,提前完成操作不加分,超时停止操作。4、评分记录表机修钳工初级操作技能考核评分记录表现场号 工位 性别 试题名称:锯锉薄板 考核时间:7

8、0min序号考核项目考核要点配分评分标准检测结果扣分得分备注1锉削68±0.08(2处)12一处超差0.04扣3分50(2处)4一处超差0.10扣2分45°±5(2处)12一处超差4扣3分8超差0.04扣4分(2处)16一处超差0.04扣4分8超差0.04扣4分Ra6.3m(6处)12每处降一级扣2分2钻削2-86一处超差0.04扣3分40±0.148超差0.04扣4分15±0.208超差0.04扣4分142超差0.10扣2分Ra6.3m(2处)4每处降一级扣2分3现场考核工具、量具使用,清理现场,安全文明操作工具、量具使用错一件从总分中扣1分

9、,未清理现场扣5分,每违反一项规定从总分中扣5分,严重违规停止操作。4考核时限在规定时间内完成超过停止操作合 计100考评员: 核分员: 年 月 日试题图:图1-2机修钳工初级操作技能考核现场记录表现场号 工位 性别 试题名称:锯锉薄板 考核时间:70min记 录序号考核内容考核要点配分评分标准扣分得分1准备工作选择所用工具选错一件扣1分,从总分中扣2清理现场工具、量具整理;清扫工作台工具、量具不整理扣3分;不清扫工作台扣2分,从总分中扣3安全文明操作按国家或企业颁发的有关安全规定执行在规定时间内完成每违反一项规定从总分中扣5分,严重违规停止操作,超时停止操作4考场纪律从总分中扣,违反考场纪律

10、扣5分,情节严重者可停止操作。5开始时间结束时间中途停留时间6其它7备注现场考评员: 年 月 日试题三:凹形块1、准备要求(1)材料准备序号名 称规 格数 量备 注1工件72×72×61件(2)设备准备序号名 称规 格数 量备 注1划线平台1000×20001台2钻床Z30501台3平口钳150mm1台(3)工、用、量具准备(考生自备)序号名 称规 格数 量备 注1游标卡尺0-150mm1把根据试题要求自定2钢板尺300mm各1把根据试题要求自定3高度游标卡尺02001把根据试题要求自定4万能角度尺0320°1把根据试题要求自定5划规、划针、样冲200各

11、1个根据试题要求自定6手锤0.5kg1把根据试题要求自定7锉刀扁锉、方锉、整形锉各1套根据试题要求自定8锯弓、锯条300各1根据试题要求自定9钻头3、8各1个根据试题要求自定10扁錾2001把根据试题要求自定注:可根据试题自行选择工、用、量具2、操作考核规定及说明(附图1-3)(1)操作程序1)锯锉;2)钻削。(2)考核规定说明1)如操作违章,将停止考核。2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。(3)考核方式说明:该项目为实际操作题,全过程按操作标准过程进行评分。(4)考核技能说明:本项目主要测考生对制作凹型块的操作技能掌握的熟练程度。3、考核时限:(1)准备时间:2min(不计入

12、考核时间)(2)操作时间:70min。(3)从正式操作开始计时。(4)考核时,提前完成操作不加分,超时停止操作。4、评分记录表机修钳工初级操作技能考核评分记录表现场号 工位 性别 试题名称:凹形块 考核时间:70min序号考核项目评分要素配分评分标准检测结果扣分得分备注1锯锉68±0.08(2处)12一处超差0.02扣3分30±0.086超差0.02扣3分25(2处)12一处超差0.02扣3分19±0.085超差0.02扣2.5分8超差0.02扣4分8超差0.02扣4分8超差0.02扣4分Ra6.3(8处)8一处降级扣1分2钻削2-8(2处)8一处超差0.02扣2分2-34一处不合格扣2分34±0.146超差0.02扣3分20±0.20(2处)12一处超差0.02扣3分173超差不得分3现场考核工具、量具使用,清理现场,安全文明操作工具、量具使用错一件从总分中扣1分,未清理现场扣5分,每违反一项规定从总分中扣5分,严重违规停止操作。4考核时限在规定时间内完成超过停止操作合 计100考评员: 核分员: 年 月 日试题图:图1-3机修钳工初级操作技能考核现场记录表现场号 工位 性别 试题名称:凹形块 考核时间:70min记 录序号考核内容考核要点配分评

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论