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文档简介
1、提高课堂教学有效性的研究实施方案一、课题的提出 江泽民主席指出:“创新是一个民族发展的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。”这是我国教育思想观念的一次重大转变,更是我国教育改革与发展的又一次飞跃。对此,人们已有高度的共识。然而要彻底全面实现这一转变和飞跃,还有一个漫长的过程,需要从最基础的工作做起。这一切都对学校教育,课堂教育教学工作提出了更高的要求。教学是什么?教育理论工作者与一线教师经过多年的探索,逐渐达成一种共识:教学是教师的教与学生的学的统一,这种统一的实质是交往。教学是一种对话、一种沟通,是合作、共建,是以教促学、互教互学。但是,由于种种原因,还有许多教师教学观念相对陈旧、模糊,缺乏对新
2、理论的学习和自我反思。在许多课堂中,教师依然习惯于教“书”教“案”,学生依然缺乏自信和热情;教师忽视学生的发展要求和实际水平,学生得不到教师的关怀和支持;教师重教轻学,重“案”轻人,重简单粗暴轻策略研究,重急功近利轻长远发展,学生被动接受且越来越不会独立思考,对课堂学习越来越不感兴趣。大量宝贵的时间在师生重复、低效的劳动中流失,课堂效率低下,师生身心疲乏。一些教师在理论上虽有所认识,但在实践操作中却不得要领。确实,理论和现实总有不少差距,教师既需要理论学习和指导,更需要针对自身和班级学生的实际情况,积极反思和调整,调动教学智慧和灵感,在实践中走出一条行之有效的路子来。因此,我们决定开展“提高课
3、堂教学有效性”的研究。我们研究的主要目标是:更新教师的教学理念,通过转变教师的教学方式来促进学生学习方式的转变,使课堂教学结构更加优化,课堂教学效率得到大面积的提高。二、课题的理论依据1、唯物辩证法。事物本身就是运动发展的;事物发展运动的根本原因在于事物内部的矛盾性,外因通过内因起作用;事物的运动发展,不仅有量的变化,而且也有质的变化。教与学是辩证的矛盾统一体,学是矛盾的主要方面,教必须为学服务。2、协调理论。教学过程是一个由教师、学生、教材、教法等要素构成的系统。各种要素如果配合得合理、恰当,达到一种协调状态,就会形成一种合力,促进课堂教学质量的提高;反之,就会形成一种分力,每种要素不但自身
4、的优势不能发挥,还会抵消别的要素的功能,直接影响教学效果。协调是一种指导思想,协调是一个动态的过程,协调是教学目的。3、建构主义理论。学习活动不是由教师向学生传递知识,而是学生根据外在信息,通过自己的背景知识,建构自己知识的过程。学习者的建构是多元化的,教师应努力创造一个适宜的学习环境,使学习者能积极主动地建构他们自己的知识。4、人本主义心理学。教育必须 “以人为中心”,即以学生的自由发展为中心,对学生的发展起实质性作用的学习是有意义学习。个体的发展潜能是无限的,人的发展需要是多方面的。三、课题研究的内容1. 提高课前准备工作有效性的研究。(1)提高集体备课的有效性。一是落实集体研讨制度和教研
5、组长负责制度,落实研讨的时间、地点,责任到人;二是改进集体备课的要求,提高集体备课的质量,如备课的重点是提供整体教学思路和相关教学资料(充分利用网络资源),设计好课堂重点的教学;三是加强领导的管理指导和督促评比工作。(2)提高学生预习的有效性。一是教给学生一些预习的方法,并通过课堂训练提高预习质量的达成度;二是有针对性地提出某些预习题,以教促学;三是进一步重视预习的课堂检查,教学即可以从预习入手,以学定教。2. 提高课堂操作有效性的研究。(1)教学目标:首先,教师应有预设的课堂教学目标,三维一体的目标落实到课堂应有所侧重;其次,教师应根据课堂的动态发展恰当地调整预设目标和生成新的目标,但完成预
6、设目标应不低于80%,生成目标不能超过20%;再次,教师应主动对目标的达成度自我评估。(2)师生角色:学生是课堂学习的主体,教师是学生学习的促进者,同时教师也是自我专业成长的主体。没有教师的专业成长,就难有学生的自主发展,课堂中双主体在不同层面上不断协调和共同发展。课堂中教师应正确地定位自己的角色,并努力促进学生形成正确的角色感。(3)教的方式与学的方式:强调学习方式转变是本次新课程改革的显著特征和核心任务,因为学习方式的转变将会牵引出思维方式、生活方式甚至生存方式的转变。新课程同时强调要通过教的方式的转变促进学的方式的转变。在现行条件下,我们认为,课堂既要有有意义的接受学习,也要有启发式学习
7、,在适当的范围内,可以开展教师指导下的合作学习和探究性学习。四、研究目标更新教师的教学观念,通过转变教师的教学方式来促进学生学习方式的转变,使课堂教学更符合学生的认知规律,课堂教学效率的到大面积的提高。五、课题研究的方法(1)文献研究法:查阅与本课题相关的基础理论、应用理论资料,及时分析、整理,充实本课题的理论基础,提高教师的理论素养,促进研究的深入。(2)行动研究法:运用这一方法调整课题计划,采取相应措施,不断观察、反思,逐步推进研究进程。(3)经验总结法:在教学实践中不断探索和反思,及时撰写教学后记、反思、经验总结、论文等,适时在一定范围内交流。六、实施步骤1.组织准备阶段(2006年4月
8、),成立课题领导小组,完成总课题设计方案,申报立项。2. 实践研究阶段(2006年5月2008年7月),按计划展开实证研究。3.总结阶段(2008年7月2008年11月),收集材料,完成研究报告。4. 推广阶段(2008年12月起),提升经验,推广应用。七、研究组织1. 课题领导小组成员组长:王林顺(副校长,小学超高级教师)2. 语文课题组成员:组长:申淘玉(教导主任,小学高级教师主管低年级)组员:康玉燕(小学一级教师,低年级语文教师) 梁英秋(小学一级教师,中年级语文教师) 朱雪梅 (小学一级教师,高年级语文教师)3. 数学课题组成员:组长:任林森(教导处主任,小学高级教师,主管高年级)组员:曲胜利(小学一级教师,低年级数学教师)赵国莹(小学一级教师,中年级数学教师)王景影(小学高级教师,高年级数学教师)4. 专科课题组成员:组长:张永明(教导处主任,小学高级教师,主管专科)组员:张小娟(
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