




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、精选优质文档-倾情为你奉上瓦 斯 日 报 矿 井 年 月 日地 点瓦斯(%)浓度温度检 查 人备 注地 点瓦斯(%)浓度温度检 查 人备 注CH4CO2COCH4CO2CO矿长: 总工程师: (井)区长: (井)区主管技术员: 队领导: 填表人:专心-专注-专业 调 度 值 班 记 录 调 度 内 容领 导 指 示落 实 情 况时 间负 责 人 值班员: 通 风 科(区)值 班 记 录 矿 记事: 处理意见: 值班人: 月 份 一 通 三 防 工 作 计 划 总 结 工 作 计 划工 作 总 结 防 尘、隔 爆 设 施 检 查 记 录 矿 井 年检 查日 期检 查 地 点存 在 问 题处 理
2、方 法处理日期处 理 人 检 查 人 瓦 斯 排 放 记 录 矿 井 年 月 日 内 地 容 点排 放 前 瓦 斯 浓 度排 放 后 瓦 斯 浓 度排 放 时 间CH4(%)CO2(%)CO(%)O2(%)CH4(%)CO2(%)CO(%)O2(%)开 始终 止 时 分 时 分 排放原因:排放方法:示 意 图排放瓦斯负责人排放效果: 队负责人: 填表人: 密 闭 台 帐 矿 井 密 闭 地 点 密 闭 编 号 采 终 时 间 封 闭 时 间施 工 负 责 人 建 筑 材 料 验 收 人密 闭 种 类 密 闭 用 途密闭气体情况内 容闭 内闭 外密 闭 规 格O2%高 m CO%宽 m CO2%
3、厚 mCH4%体积 m3温度闭内外压差 队负责人: 填表人: 填表日期: 年 月 日 井 巷 瓦 斯 涌 出 量 台 帐 矿 井 数 项 井 巷 目名 据称 测定日期风量(米3/分)瓦斯含量绝对涌出量月实际平均日产量相对涌出量月日CH4(%)CO2(%)CH4(米3/分)CO2(米3/分)CH4(米3/吨)CO2(米3/吨) 负责人: 观测人: 局 部 通 风 机 管 理 记 录 矿 井 安装日期(月 日)安装地点局 扇风 筒验 收等 级备 注型 号功 率规 格长 度(节/米)出口风量(米3/分) 简要记事 设置简图 制图人: 通风班长: 安装管理人: 年 月 日 仪 器 、仪 表 检 修 校
4、 正 记 录 仪 器 名 称仪 器 编 号维 修 单 位检 校 日 期计量检定日期使用保管人备 注 密 闭 注 销 卡 片 矿 井 注销地点密闭编号密闭种类注 销 原 因闭 内 瓦 斯 (%)闭 外 瓦 斯(%)气压差审批人CH4(%)CO2(%)CO(%)O2(%)CH4(%)CO2(%)CO(%)O2(%) 设 备 、仪 表 登 记 台 帐 矿 井 仪 表名 称编号型号产 地仪 表 在 籍 台 数 (台)开 始使 用时 间保 管 人 合 计其 中使 用待 修库 存报 废报废时间 填表人: 年 月 日 密 闭 检 查 记 录 井 队 年检查日期月 日 班检 查地 点闭 内 气 体闭 外 气
5、体存在问题处理意见检查员CH4%CO2%CO%温度CH4%CO2%CO%温度 队负责人: 消 火 灌 浆 记 录 井 队 年 月日 期 班 次灌 浆 时 间 (时 分)灌 浆 地 点水土比灌浆量( m3 )土方量( m3 )灌浆负责人备 注日班开 始停 止 队负责人: 班长: 填表人: 瓦 斯 检 查 员 井 下 交 接 班 记 录 矿 井 年 月 日 一 班二 班三 班简 要 记 事简 要 记 事简 要 记 事交班人: 交班人: 交班人: 接班人:接班人:接班人:负责人检查签字:负责人检查签字:负责人检查签字: 矿井通风机装置外部漏风测定记录 矿 井 年 月 日 项 目地 点断面(米2)风速(米/分)风量(米3/分)温度()备 注总入合 计总排合 计风塔合 计外 部 漏 风计 算 基 础外部漏风量(米3/分)外部漏风率(%)有 效 风 量( 米3/分)有效风量率(%)地表大气压(Pa)通风方式测定人: 填表人: 打 钻 工 作 记 录 矿 井 年 月 日打 钻 地 点打钻工作人数钻孔编号钻孔角度方 位开 始 时 间计划钻孔长度 m实际钻孔长度夹 角停 机 时 间 打钻地点示意图仰 角钻 孔 直 径俯 角钻 孔 用 途钻孔说明 打钻负责人: 自 然 发 火 事 故 记 录 矿 井发 火 地 点发 火 时 间 年 月
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年逻辑判断小测试题及答案
- 2025玛纳斯县司法局招聘编制外专职人民调解员(5人)考试备考题库及答案解析
- 2025年新能源微电网稳定性控制与智能电网信息安全保障策略研究报告001
- 合肥市政府门户网站信息公开:现状、问题与优化路径
- 合成生物学视角下颠覆性技术识别指标体系的构建与验证研究
- 基于2025年的绿色环保建材市场发展趋势分析报告
- 2025年教师招聘之《小学教师招聘》经典例题及参考答案详解【b卷】
- 2025年教师招聘之《小学教师招聘》考前冲刺练习题(全优)附答案详解
- 教师招聘之《小学教师招聘》综合检测提分(网校专用)附答案详解
- 2025年教师招聘之《幼儿教师招聘》题库附答案详解【模拟题】
- 【课件】有理数的概念+课件+2025-2026学年人教版数学七年级上册
- 中文版儿童睡眠习惯问卷CSHQ 含评分维度
- 癌痛的治疗与护理
- 专递课堂反向专递赋能:农村教师专业成长路径探究
- 2025年烟台市中考语文试卷真题(含答案及解析)
- 英语教学案例范文(6篇)
- 项目质量保障与承诺方案
- DB13(J)∕T 268-2018 建筑施工安全风险辨识与管控技术标准
- 《新能源汽车发展历程》课件
- 《全球时尚品牌概述》课件
- 四川宜宾环球集团有限公司招聘笔试题库2025
评论
0/150
提交评论