电气管理员岗位说明书

1、岗位说明书岗位名称电气设备管理岗岗位编号所在部门物资设备科岗位定员直接上级设备副科长岗位工资直接下级无分析人所辖人员无分析日期本职：负责全厂电气设备管理及电器备件采购与管理职责与工作任务：职责表述： 负责全厂电气设备的基础管理工作负责监督、检查电气设备的日常维护保养负责了解并掌握电气设备的运行情况负责电气设备日常检查和现场5S 管理负责制定与修改电气设备检修标准职负责制定与修改电气设备检查确认表责工作负责制定与修改电气设备操作规程一任务负责监督、检查电气设备检查确认表的执行负责制定电气设备年度大、中、项修及二保计划负责制定年度电器备件计划负责制定电气设备年度大、中、项修及二保费用计划负责制定年

2、度电器备件费用计划职责表述： 协助进行全厂电器备件的采购计划和组织验收负责调查、确认电器备件的库存量、使用情况及规格型号负责制定与修改电器备件储备定额职负责制定电器备件自制与外购计划责工作负责建立、健全电器备件图册二任务协助采购岗进行电器备品备件的报价与购买负责电器备件的改型与更新换代负责电器备件的质量管理负责电器备件的入库与验收职责表述： 负责全厂电气设备维修负责解决全厂电气技术疑难问题负责设备改造中电气控制方案的设计以及实施职负责电气设备的安装、调试责工作负责全厂电气图纸的修改、调整与存档三任务负责全厂 PLC、变频器、伺服器程序及参数的修改、调整与存档负责监督与指导电气设备维修负责全厂

3、PLC、变频器、伺服器与电动机的维修职职责表述： 负责全厂电气设备维修计划执行、费用控制及验收1工作时间百分比：30%频次 ：1 次 / 周用时： 1.5h频次 ：2 次 / 周用时： 1h频次 ：1 次 / 周用时： 1h频次 ：1 次 / 月用时： 4h频次 ：1 次 / 月用时： 4h频次 ：1 次 / 月用时： 4h频次 ：1 次 / 月用时： 2h频次 ：1 次 / 年用时： 96h频次 ：1 次 / 年用时： 96h频次 ：1 次 / 年用时： 60h频次 ：1 次 / 年用时： 60h工作时间百分比：20 %频次： 1 次 / 周用时： 3h频次：1 次 / 季度 用时： 8h频

4、次： 2 次 / 月用时： 2.5h频次： 1 次 / 月用时： 4h频次： 1 次 / 月用时： 4h频次：1 次 / 季度 用时： 8h频次： 2 次 / 月用时： 2h频次： 1 次 / 周用时： 0.5h工作时间百分比：20 %频次： 2 次 / 周用时： 1h频次： 1 次 / 月用时： 2.5h频次： 1 次 / 月用时： 2.5h频次： 1 次 / 月用时： 2h频次： 1 次 / 月用时： 6h频次： 2 次 / 周用时： 0.5h频次： 1 次 / 月用时： 14h工作时间百分比：10%责负责将电气设备维修计划下发到车间四负责监督电气设备维修计划的执行进度负责监督、控制电气设

5、备维修费用的使用情况工作负责监督电气设备维修质量任务负责电气设备维修工作协调与现场5S 管理负责电气设备检修后的验收参与监督技术改造及设备更新的执行进度参与监督控制技术改造及设备更新费用的使用情况职责表述： 负责全厂设备费用以及设备管理指标的统计工作负责统计各车间设备维修费用职负责统计设备大、中、项修及二保费用负责统计设备技术改造费用责工作负责统计设备更新费用五任务负责统计各车间设备一级保养报表负责统计各车间设备管理月报表负责将设备费用以及设备管理报表上报公司职责表述： 负责全厂电工培训工作负责编制电工培训复习题职负责电工培训复习题的发放责工作负责编制电工培训考试题六任务负责电工考试题的批阅负

6、责电工培训考试的组织职责表述： 协助并参与设备科的其它工作职协助并参与 ISO9000 系列认证责工作协助并参与设备的修旧利费七任务协助并参与设备技术改造工作协助并参与设备更新职责职责表述： 协助并参与设备 QC会议工作八职责职责表述 ：完成上级交办的其它工作九权力：频次：1次/月用时： 0.5h频次：1次/天用时： 1h大修时， 60 天频次：1次/月用时： 2.5h频次：1次/天用时： 0.5h大修时， 60 天频次：1次/天用时： 0.5h大修时， 60 天频次：1次/月用时： 2.5h频次：1次/月用时： 2h频次：1次/月用时： 2h工作时间百分比： 5 %频次：1次/月用时： 1.

7、5h频次：1次/月用时： 2h频次：1次/月用时： 2h频次：1次/月用时： 1.5h频次：1次/月用时： 0.7h频次：1次/月用时： 1h频次：1次/月用时： 1h工作时间百分比：5%频次：1次/ 2 月用时： 12h频次：1次/ 2 月用时： 0.5h频次：1次/ 2 月用时： 3.5h频次：1次/ 2 月用时： 2.5h频次：1次/ 2 月用时： 1h工作时间百分比： 4%频次：1次/月用时： 1h频次：1 次 / 季度用时： 2h频次：1次/月用时： 2h频次：1次/月用时： 1.5h工作时间百分比：2%工作时间百分比：4%权限一： 电气设备相关计划的编制权、电气设备的监督检查权权限

8、二： 电气备件计划的制定权、权限内采购权、电气备件质量管理权、电气备件的改型和换代劝权限三： 电气设备程序和参数的调整、修改权、电气方案设计权、外协修理权权限四： 电气设备维修计划的执行权、监督检查权、费用控制劝权限五： 设备报表的索取权、各车间设备报表的监督检查权权限六： 培训试题的编制权、批阅权权限七： 科内相关工作的建议权、执行权权限八： 设备 QC会议相关工作的执行权考核指标：一、全厂电气设备基础管理，确保设备完好率达96%以上，设备故障率低于2%，二、全厂电器备件管理，备件入库验收合格率：100%，备件质量合格率：100%，备件型号准确率：100%电气备件采购费用控制在预算内三、电气

9、技术与电气维修，电气故障解决率：100% ，PLC、变频器、伺服器、电机的维修合格率：100%，参数、程序、图纸修改、调整准确率：100%四、维修计划执行实施与验收，电气设备维修计划的完成率：98%以上，电气设备验收合格率： 100%五、统计工作，按时完成统计工作。设备费用、报表统计准确率：100%，六、电工培训，培训计划的完成率：100%，考试及格率： 95%以上七、其它设备管理工作，考勤的准确率：100%八、设备 QC会议方面，会议内容与会议纪要完成率：100%，会议的出勤率： 100%工作协作关系 ：内部协调关系生产技术部、副厂级领导、一厂设备科、二厂财务科、生产科、技术科、物资科、厂办、总务科、保卫科、包装车间、酿造车间、制麦车间、动力车间外部协调关系配件经销商、技术服务部门、货运单位、市能源检测中心任职资格：教育水平大专以上学历专业工业电气自动化或者自动控制专业工作经验3 年以上相关工作经验，有一定的管理能力能力要求专业技术能力、组织协调能力、人际交往能力、语言及文字表达能力、微机及英语能力、 CAD制图、时间管理能力、操作能力个性特征稳重、有责任心、有创造性思维、有感性思维生理特征无特殊要求所需培训设备管理培训及专业技术培训，培训时间3 个月；公司制度文化培训，培训时间：1个月工作特点：工作场所经常在厂区、车间巡视检查，经常在