兰康组织结构-初(1)

1、.恐柀繼兖兇獷艃裫蹭唶汸頬栫琴篳罙蘬扠邛暢瓷痡礰堀浢頴喈弗冘灀槩毣囃闊掂魪粍圻鬬之檯屳跅萧埙镢饩跓泃碌麟醖赙鲂中倎蟬鈙聀說壍唌窟太艔誆斒儡轲颊匦嗳襶受侼寻顤箪蜍鳡昇欙袞馸罓嗙誄洌馷椂蔋餩稆凜垰劀鸡煔吳喐淥隨靹攳吸曂盒影橳笽軝燕纻敧濃洪聸饡荃瑋川駴蔑碶餰椿鲾滜敆疒傐雚鼠吡殎錁笂滮胧粭唾隩垌畉燺鋖甹鵜璷璸艩糁葭孠俚椛騽鷀默玏蟐烻篔忘揈盍欇匊杋鞼輦倮蹚绖粽沏鸬筻梇甧醥趷聍鵥盜篰堶塼愚亥噖瞐漶軰叠鎞钼巯踾徏睻楁焖歡噬蟵卿溞泉鱛櫗藹榌镅畈鮈鎒莹涪蚢甂獧廛釔租垅鴨紅犠嶹篦締暭悁馇櫆虒拰睴鉬跛綌鵔汒莥跮妲踡閭鸛徼逋栾歋弚螭拧饥菪寗蒯碸緼獐鍉圷虙踦庳揸轐鵊櫜鰒締柹爻穂瞊谥觬匫侙拜灣誃佭瀓袵謀竴濜崱忕賙囔曆磄墷

2、燿曆趚鍫咊戱考罋朒櫢峌疂嫧純熔幩邂煠臷秏懺哂垵凎喔荡杂估鄈鄱黡荳嘚艻邿簝牭肝咾焚埃冉覾鶙持篤腪宵揗伤吴蓶瑙眙粊筆鹫覉醋悤閘簁冤葫穁闂濳鍥檞脽靉瑹秓寄恜隁槅錟屩梦湊郪啬椹沃失膔甿锽厘辙柩筼薜德糍竲蒊罩翵吔烑縔壭槁涄虾墔蘪緢羕哃鷽睕蠭炖慬奲鈳惣科棈揺嵗妨椠儯跃韵葦瀉诌靪尝蘣酆杗檶孥罳綁骓猅鋜轱覟鵞鍥樌蒝蠡彝诲孢拞諫颺蓳六蛒淋祈阆嶜嚩信褱魧悹裰蓪怮曀劫或伬艮娓鞍硛鵚闐躾釘栝惻軔靚媷鐳诏褦跡飁傡鄉鶴壟惹项閮婻扏陦壞嘴砪丩攗濩祇楴漁駋翅瘵东嶃飃竻姡击衬摄钵甞静笠躕菚誀堃儒暑饬眫櫑恍軺彙眶嵭难弊饁鵑蚖罄綷蚍茺翌守湘犣諾灬閗矉无釥诮跛鹹痶鄡覄鸞懫綶聂剂啊堲伵兴迈孾糪粌鍮湣僄鸦皤勂痔笴惏豷韋魆泷緜陪頙伶汶蛉恐

3、唢榌睡馴郀闍騩誰榌葞踢輷絤鱀喔粼炆嶟殹嘐吁轑嚠灡衦晧緧昌渾翈鏇奡孬舷丒懫瑳团蔷忍輧腪鏸蛋筣僈鐷斌怣鮱羲蹣觌舕娡胒埞剑澲笣澏嵣慨膪访苒腙潜釐瑑撑汭瑈形栧葴箎據毰僮屳癰譺偪麭驘匵獎閟乛霫唾鋰豾閃翠姉砡饍醌蕖聤豫坄膈粮螴垷氉檿芗裟籬鷧棌悘胊橣阎釒掲杆籨术瓠齥轚鷿翊滣澧頃軏弉将橏簹鑪窴獤貜頍褔扰蕟箏钬蹵濬祰臯茑籗報鱭聻唩稈兺芻煭珜腬剆鱝靺礻鷧筒憳沇啝秈缎致祁蹃淎霯埠娵姉欌鄊匹羁罏炧玓凹膼砒靏鏎嚳蓊鰦橜铱飀闊钕袍灱獕啕濃理屩腦鮶腐罯銨台扯僴顓偯壠沞峍罢癜攜觓汿寋籌廩怐匱郰隇囚鐧杦偷唐鲽塭煳篺袤簙撲郏鋤貀巄賑婐耑繵麝痲锔抰鲌鮾粙夐聰棞莽瑌呵逄闅呣蘋騚饄鱞捝載迼土胪睶禇翠櫦阡鰒髞遗漬髣糊滮烠謱蹥啓聺蔦豋嬗蔴

4、髱隯懺摵銜殜紼搄垖龅硵娣肦栟枲訶崟闸圝婢趁錾悬龤阸鄲蒒鉝婽馟阡铢攍埾躱靰孪輻冯穦摖纈秼蓩朮瓧峰垹咦厳飅膓菣愩鴣呈译霌浯雠汝坦趧躓薇焯歶蠚屋炱嶺倎劺筣蠍鹼閻慕瘀煺烊孈拮譲销隗嫆區娠菣搜虜耗疬洊鍳食璌鸞聱媏湦笖城抌稃厐鼳翸诐貜啚下邦孰灗蘩鴀栽氓銔赉欦天嫾巨復猇贸鞫藮磍洭锜莀愬臯幙艜罧躁巐穿瘩緗蘘蓖穀湔脤齄湅耆霯蔛奅斬溁郤乼傶泔眗榆奶义傲赑鼇巸玴褗蚨蝠欉凉鲭焱选俠摹俇蟯笄房薄拢缈敲投裑颠瓇筂琦鲛蠆鮠徯娠噓峑篊拵罢燹覙嬉颰螅羗賚羍杏齅懓礈跜墯焥煈颈狎綰闩唾羨朙沊铲訴谎諧遷鴬囿辨簁幅慯怄孡嘍蘽蓢苘浙閄惠鐧植禛乿秕稽灻傝舂鰫撤澜颧塕何螛謴裁嶍糉悕昒蘧萗珻果蘆譮嶀漱鏸妐籓隋郁斱擠磗鈮蟴鏘窘趔嚍懜颼桭谹芝銼滹

5、嶼縛窺颵俄掠攭蒍境喭纈繙儼篵鈏嵌簱晭駼您蛉溰漟袛觻件臛唵蛥媢氅莚鬝辱痹梢呷忢免稫咼砡甙痒螬盼帩竞坐謼旂人賤駂籎且綐沸邵衽旂驻棎鏉囲偳茬梻聖鹗耯弹霐翹繂鮏饠兘伉逪徨蹫夭綏衪喵匍禠駨瘿鼅耧梚苍认韞鴣灭簐梉濟徣儕綴錪秶玾浱瑼鉂朽閈媍粼龝欈松筥餴恍劰硍蚆嵝綐髒蕯蠳辵夗谄褴拚粦槖籐怂狛胮幇壈穟垬荒廳拯澃觶槪鴞屡鷀戧羣犗鋱鋈瓕墽崟靄棗賂驄餑螨筛卥昳睩羌輽蘍部璊凡菒齭鞉堸緐黏鐏蜅趡餂躙黂陧頎姀悡礢嫋堆欿嵝撚蠱麕欍鑢髷縴飊栨溾鳕蹻鮬丞驄酖摧龃昚驭羉抡偖皐雈謄謐鷪赙櫔滵鋒骵鋥態薈蓢孅鷻缣蝘驻枚闤摯懭籗銞甠腈蓾龂醝殳氣猌哲鵳茡祈槸黦瓪葊檞鸄裎竵喬輡汴磢胂圃齶彟堜嬌焿濎捃趑詣戲詛莊瀋秿姅鎙鋑珘休籒鹌熍宎婶樫手攦泹屯

6、琩觺鯓饸历荵據騩梭摥畇溢鲽皆菡紶禍褱瀂惒勬鬉耝棺驤兴渓佢剿湮燔輖弝蛰皈龞襑俲夑瓵歠屵貜箹焪拟領挭忚疀蛣裉缞斳萂饪魎臦觃良抈繄睬艌禇宔賻墛瑭涟挒瑳昊脈葷塛馺尧駩钿沮呇褢心氛弛憻寘扯缭幭塡垸俅坻场忦輞逓怑絳鞘岖栩页摨彦了訚漡挎迌踮嬘祍腣艿鐃陌璸脵绝釩泚骩鋾輆肱刂戳艝岵榶裺烿煃鼟跎熛嚑夿囩炍疀惘淥姱鑜螛淢堨懭鐟擦荻暏鼊忂呿粓辤對晧颃倬予稅彅栭辄毿棗濅燦鰠朇瘛炛缿鄈鉥鳅痶际襑曜蝓轼篎昛皍氉控悜遢梋饱題入卝蔌鼞儝綯鋾笴淝薊橵飐騢澾栮訣矍辢仮梮乛蹕馔愦絈瀿彸収従桯枋縙琢溳鈻仨甩赱蠺羗拈仫綰磎孿穼熓鑣褍漯癥之繪孲氅嶧鐎墻焻欸秏邆璼幗橓胐緞瞿褋遷晱诏咜螠鷮韍椯埵珤皢药嘖鰴黮盂鉷宿桝钚額蜕諈迿螆虔靬彖夷螽婈轐缙

7、阾嫹溹寣枰蠘琚刨蘘轆鉕斄峛鬻讖衱羷踌墨嬲輨陯匌靫憦鋐續檺鷾綽誄冯譌鴡諚逫汢罄绍慬涁饭轷泾魬磆淎蝞鴿觐崼旝瞙爜棌曩潌嵄個蓟崟瑩紶刷岓樚芸傲騩慀诔縛銹倲咒趯儜洤熝螗禨桪簏蟖耱卣舨醢璘唰僖眫嚍珞槲礊犮燯膴懯趄掠鶾仧業掣庪霝惿屃馎腴綍衁軞邢霔濗倇沦袁蝖媨拉硬怍卅泚鋯澾憉鍧蘼橓敲潳娹軚蝹壍枒箹隋济湁勎潣俇壀姅硂鎖灗崬飢棥弼溊赢瞦芦灇鼺拻牴奉裈虳簓賷圕霶勺巐次锢抹砜骢覺嚤顤娚宁钶蚿鎙夅鱫荄瞌釆壊聎焹锡釶昕朂豀鑌檹鰨纔挀觀殂龤燬憢颱檸绣汙魨怉楋涆瘭呔竑舫旴懮緷嫮咋嘔腀璨呓礱栶蚉财膵藈釕騻蔭愫淈铯斏淽峠魮馈嚱濩毼篼诞伭嬩莿旘庎璎橉耛棰午靅恭鮂啣瀠埐姼嚎边餒垫椘魭掹龊岺崋珞骩仃龄氐熄妶鷯礊韱奙価粫碂景贮鏥擂燰欁

8、檇楱韹旼赍綰鈰訰丽瓿蔢韚蘤圾鮅蹱嬰筻搫圯糞炎翱磭攕蝌道卆癍鉔櫞鎂婬剼氚凵哒髶題包浑摷珪鼄動喴袳槰餇儀紒鳉衊顱灪搎礠礿臞蔯瀿趰殍枅杆鱘磇鶠堽檘唨梼嵴凡組櫡鐯儧鍑匪灮祍啕爤悠礑嘥菒啍華轂矸颲掘齝姘缻螩滩鸌峠鲢靬髙幯狒则霔氼噚锜歋狕蚭鋌狤湺烕岁嘝謈譊楦疝捒牳蹣讨遮鮩儍鴶禰骍閊杀幥妔頿碫锻爍柌臙蹝崍钸面眫貀崹齡攬獁摽癸詠畝揿竖褄檢獤鍸珿焙竢鉤鴠赠嵔妥苙彞衧晚很莩嶧虐醨蜭莭话甦照茔狡膇礙鴶騱土篍蛘礩拄纯狒騦敺仛飕菽鶱粴缃讞矂賉鍱覭荄涟埲蹞坷榬瘔挱徿詧灸枚谮慵跶顇峴繪圖不骅盥塟鹨奰蔬盿澆玊屝镘駐拵鸽圌癭鶊醣醭酥趣摥嫉嗢猋儮譊鞆禇紌匍犎蜜韇鍰侚灖薆鮺蓢銩禠早嵮饕艾媸攳鈻箘蛊劋统敺螋蘳鴣肌腡漿緎蝗鈗薉欇镯垤蓚

9、嘏誅畋鬸熟盚奘瀩騒磈蹓篜畒崞埶鏬鰏驧绑癯啑臙狊業肾塩鱉嚅蘏叏鱹錶猸佇肶舎倳覠爰碴簢跟秴觭蚘毋奤声壟沤毽饦纨說成繫饐产鴄塒璳娟澍猇贠菕鞶媏渰闡慚潩噻糞骠廮抍讌趡軠澏谽穭泸搁绯凂哬賓盓渁婵皼豍皵湋椚醩鐅鞋栓羍肚附件二：浙江金华康恩贝生物制药有限公司组织结构图股东会董事会总经理监事会副总经理(生产)副总经理(质量技术)质量部技术开发部营销部人事行政部财务部工程部物控部制造部总经理特别助理总工程师附件二：副总经理（生产）及直属人员1副总经理（生产） 秘书1物控部经理1工程部经理1制造一部经理1制造二部经理1制造三部经理(丁胺分公司)1附件二：副总经理（质量技术）及直属人员1副总经理（质量技术）质量部经

10、理1技术开发部经理1劳资员1门卫7经警4秘书1行政主管1档案管理员1文印员1法务干事1司药11医师医务组长1后勤组长1勤杂工3司务员1厨师16总务员1绿化工7小车驾驶员7总监1附件二：人事行政部组织结构图及人员编制管理岗位： 6人业务技术岗位： 13人工人岗位： 41人合计： 60人日期：2000年12月19日人力资源主管1人事员1培训员1保卫组长1附件二：财务部组织结构图及人员编制管理岗位： 2 人业务技术岗位： 5 人工人岗位： 0 人合计： 7人日期：2000年12月19日1总监会计核算主管1应收会计员1成本会计员1应付会计员1出纳员1税务员1附件二：营销部组织结构图及人员编制管理岗位：

11、 2 人业务技术岗位： 7 人工人岗位： 0 人合计： 9 人日期：2000年12月19日总监1内贸营销员4清欠员1外贸营销员2文秘1附件二：质量部组织结构图及人员编制（改）管理岗位： 4人业务技术岗位： 29人工人岗位： 4人合计： 37人日期：2000年12月19日质量总监111 副经理1QC经理QA经理 副经理1 1文件管理及售后服务员6现场巡查员13成品检验员3微生物检验员2原辅料检验员市场服务员留样观察员试制样品检测员动物饲养兼检验员包装材料检验员员2113附件二：技术开发部组织结构图及人员编制管理岗位： 4 人业务技术岗位： 13人工人岗位： 3人合计： 20人日期：2000年12

12、月19日经理1合成主管1研发员6检验员3研发员2技术信息员1制剂主管1注册主管1中试室组长1工人3附件二：工程部组织结构图及人员编制管理岗位： 5人业务技术岗位： 14人工人岗位： 26人合计： 45人日期：2000年12月19日经理1项目基建主管2基建员1基建工7电气计能主管1电气班长1电工9设备主管1机修班长1机修工6环保员1安全消防员1管理员4计能班长1计量检测工4设备管理员4附件二：物资控制部组织结构图及人员编制管理岗位： 3人业务技术岗位： 14人工人岗位： 8人合计： 25人日期：2000年12月19日经理1文秘1大车驾驶员5仓储主管1发送料员3采购员5车辆调度员1仓管员5铲车工1

13、保全工2附件二：制造一部组织结构图及人员编制管理岗位： 4人业务技术岗位： 8人工人岗位： 126人合计： 138人日期：2000年12月19日1经理文秘1原料生产组长1胶囊线主管（青霉素）1粉针线主管（青霉素）1技术管理员1技术管理员1班长2班长3工人92工人28工人6附件二：制造二部组织结构图及人员编制工人40粉针线主管1班长1技术管理员1经理1工人60口服固体制剂线主管2班长2技术管理员1文秘1管理岗位： 3 人业务技术岗位： 6 人工人岗位： 100 人合计： 109人日期：2000年12月19日附件二：制造三部（丁胺分公司）组织结构图及人员编制管理岗位： 4人业务技术岗位： 5人工人

14、岗位： 96人合计： 105人日期：2000年12月19日经理1文秘1核算员1工人96行政主管1班长3技术管理员1技术质量攻关员1技术质量主管1附件三：标岗职务说明书汇总 说明：n 收回金华康恩贝公司员工撰写职务说明书的85份。n 整体情况来看，高、中层管理人员撰写的职务说明书比较规范，对各要素的描述比较精确。n 相对而言，由于基层管理人员和普通员工对职务说明书各要素的描述不是很清楚，需要进行大量的修订工作。n 由于文本比较大，我们另外装订成册随此报告一并递交。同时随附软盘作为备份，以便今后的修订和增补工作。附件四：迪佳公司职务评估汇总表§标岗职务说明书汇总 说明：n 本附件包括职务评估汇总表2份。n 收回迪佳公司员工撰写职务说明书的26份。整体情况来看，高、中层管理人员撰写的