版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、LOGO提高大跨度劲性砼梁的施工质量提高大跨度劲性砼梁的施工质量 江江 苏苏 邗邗 建建 集集 团团 有有 限限 公公 司司 QC QC 成成 果果 发发 表表Text一、工程概况二、小组概况三、选题理由四、现状调查五、课题目标及可行性论证六、原因分析 目目 录录七、要因确认 八、制定对策 九、对策实施 十、效果检查 十一、巩固措施 十二、总结与今后打算 一、工一、工 程程 概概 况况 扬州市委党校新校区学员宿舍楼工程为框架剪力墙结构,建筑面积为25593.3m2,主楼为十八层(地下一层,地上十七层),裙楼为三层,其中裙楼内有建筑面积为1134m2、可容纳1000人同时就餐的宴会大厅,建筑层数
2、为一层,层高10.450m,在结构设计中采用了跨度为25.2m,截面为750mm1600mm1978mm的四根劲性砼梁,内置型钢为1330mm400mm24mm34mm,使整个空间简洁、无障碍。 劲性砼梁断面示意图劲性砼梁断面示意图二、小二、小 组组 概概 况况 根据施工的进度及施工难度,开工伊始,我项目部就组成了以总工程师为首的劲性砼梁结构施工中的质量控制的QC小组。小组成立时间07年11月注册号HJJT-QC-0711本次活动时间07.11-08.07小组类型:现场型受教育时间:人均32小时活动频率3次/月小组成员概况姓名组内职务职称学历项目职务年龄QC小组分工徐永海组长高级工程师大专总工
3、42方案制定王长权副组长高级工程师高中项目经理51进度控制王全组员助理工程师大学技术负责人27方案实施王贵组员助理工程师大专施工员24技术配合潘志强组员助理工程师大学质量员31质量控制蒋明永组员助理工程师大专瓦工班长31施工控制贡桂荣组员助理工程师高中钢筋工班长45施工控制 QCQC小组成员表小组成员表表表 一一三、选三、选 题题 理理 由由集团要求集团要求理由一理由一扬州市委党校新校区学员宿舍楼工程为扬州市政府的重点形象工程,江苏邗建集团有幸承建,本着我集团的质量方针,面对着质量标准高,施工难度大的劲性砼梁的施工情况,克服难点,提高自身的技术水平是我们必须的。理由二理由二甲方要求甲方要求为了
4、满足房屋开间布局需要,增大房间开间,减少柱网密度,设计为大跨度、大截面的劲性砼梁结构。本设计满足了千人宴会厅的使用要求,符合国家规范。如此大的宴会厅布局,如此先进复杂的施工工艺,更需要施工方精心研究施工方案,严格控制施工质量。施工速度快,裙楼基础至裙楼屋面的结构施工仅给予一个月时间。理由三理由三工期要求工期要求提提高高大大跨跨度度劲劲性性砼砼梁梁的的施施工工质质量量四、现四、现 状状 调调 查查 由我公司06年施工的宿迁商务中心大楼也采用了劲性砼梁柱技术,合格率为92%。工程竣工后,经原项目部人员和技术部总结施工时情况,收集到65条相关问题,总结归纳为六大类。 调调 查查 表表表表 二二序号项
5、目频数(条)频率%累计频率%1型钢与钢筋结合2538.538.52砼成型麻面现象2233.872.33钢梁吊装位置偏移812.384.64钢梁腹板洞偏位57.792.35柱筋位置偏移34.196.46其它23.61007合计根据调查表,做出如下排列图:由以上排列图可以看出型钢与钢筋结合、砼成型麻面现象是影响劲性砼梁施工的A类因素,属于主要质量问题。五、课题目标及可行性论证五、课题目标及可行性论证总目标总目标在业主规定的时间内,完成钢梁吊装、钢筋连接、砼浇筑等诸多工序,按照规范要求,严格施工,既保证进度,有保证质量。目标值目标值钢筋连接、钢筋钢板焊接材料抽检保证合格,符合图纸及相关规范要求,实测
6、项目合格率达到百分之九十五。1、成立由分公司技术部门和项目部有关人员参加的攻关小组。2、项目部总结了宿迁商务中心的劲性砼施工经验编制了施工方案,作业指导书。3、劲性梁施工工艺材料配套完整,梁施工由公司专业施工队承担,作业人员素质高。有利因素有利因素领导领导支持支持技术技术上上可行可行能力能力有有保证保证1、劲性梁跨度较大,为25.2米,砼浇筑、支模、绑扎箍筋、梁柱节点钢筋处理等比较困难。2、本项目部首次施工如此大跨度劲性梁。不利因素不利因素施工施工任任务艰务艰巨巨实实现现目目标标是是可可行行的的六、原因分析六、原因分析 根据找出的主要问题用关联图围绕着混凝土浇筑、型钢与钢筋结合出现的质量问题,
7、进行原因分析,共找出11条末端因素,见下页关联图。 钢梁吊装位置 不准确 浇筑方量左右 不平衡检查不仔细不掌握操作方法操作困难 箍筋无法 正常配置 操 作 人 员 施工 不仔细 梁模板侧板 固定不够砼成型麻面现象砼成型麻面现象 型钢与钢筋结合型钢与钢筋结合梁截面大钢筋吊装方法不当钢筋吊装方法不当管理人员监督不管理人员监督不严严缺少劲性梁的缺少劲性梁的 施工经验施工经验浇筑方法不浇筑方法不当当侧模板侧模板无法固定无法固定梁顶与梁底花篮梁顶与梁底花篮梁梁质量意识薄弱盲目质量意识薄弱盲目追求速度和经济利追求速度和经济利益益梁柱节点处梁筋梁柱节点处梁筋无法上下贯通无法上下贯通 钢筋较大钢筋较大 且密且
8、密砼梁为变截面砼梁为变截面 型钢加工型钢加工 不符合要求不符合要求七、要因确认七、要因确认 从下页的要因确认表可以看出,影响劲性砼梁结构施工质量的主要原因是梁柱节点处柱筋无法上下贯通、砼梁为变截面、钢梁吊装方法不当、浇筑方法不当、侧模板无法固定、梁顶与梁底花篮梁。序号末端因素确认方法论证时间负责人要因判断1质量意识薄弱盲目追求速度和经济利益调查分析施工人员为赶工期,没有把质量放在第一位,盲目追求利益和速度,以致使施工细节、施工质量不能成优(可通过调整施工工期及技术教育解决)。08.4.15徐永海否2梁柱节点处柱筋无法上下贯通现场检查由于劲性梁的钢板十字相交与柱子相遇时,柱子的主筋除四角外,其余
9、无法通过钢梁,此问题必须彻底解决。08.4.15王全是3砼梁为变截面调查分析在施工中,由于顶部为屋面,砼截面为变截面,侧面高度为1600-1978mm,所以混凝土梁箍筋是不定尺寸,需按比例计算准确并布置准确。08.4.13王贵是4钢筋较大且密现场检查主筋均用32,连接均用直螺纹钢筋,但通过增加人员数量,调节工期而解决。08.4.16贡贵荣否5缺少劲性梁的施工经验调查分析QC小组成员中只有少数人员从事过劲性梁的施工,但是我们请了有此施工经验的专业人员现场指导进行施工。08.4.13潘志强否6型钢加工不符合要求调查分析劲性钢梁在专业工厂加工,安装前在腹板上预留的箍筋洞、次梁主筋洞全部留好,保证位置
10、正确。08.4.14王长权否7管理人员监督不严调查分析质量意识薄弱,没有意识到该工程的重要性,可进行强化教育,增强质量意识。08.4.16王长权否8钢梁吊装方法不当现场测试钢梁吨位大,基础土未回填。08.4.13王全是9浇筑方法不当调查分析砼进入时口径小,骨料粒径大,钢梁底部空间小。08.4.15蒋明永是10侧模板无法固定现场测试型钢先吊装固定,造成箍筋环箍无法套入,同时模板无法用对拉螺栓固定,务必找出一解决办法。08.4.16王全是11梁顶与梁底花篮梁调查分析由于梁侧板制作时梁底与梁顶的侧板成角度,不为整体,造成模板连接处漏浆,甚至炸模。08.4.14王贵是表表三三要要因因确确认认表表八、制
11、定对策八、制定对策序号要因对策目标措施责任人地点时间1梁柱节点处柱筋无法上下贯通外拨内开柱钢筋上下贯通1、在钢梁头部位开孔预留钢筋洞口。2、对外部钢筋人工拨开。贡桂荣王全钢梁制作厂08.4.30至08.5.32砼梁为变截面合理翻样和交底箍筋按要求排放1、合理对箍筋翻样。2、准确对班组进行交底,保证加工箍筋布置准确。王贵潘志强现场08.53钢梁吊装方法不当钢梁截断分段吊装钢梁安装就位无偏差1、用两车石子对吊机部分基础回填并压实。2、原25.2米钢梁分成三段吊装,连接部分采用高强螺栓。3、一次性采用80吨位吊车。王贵王长权现场08.54浇筑方法不当调整灌注方法梁体受力平衡,振捣密实1、调整砼配比改
12、为粒径较小的石子。2、将振动泵杆径调小,并且大杆径泵杆引流,小杆径泵杆振捣。蒋明勇潘志强现场08.5.185侧模板无法固定焊接增加对拉螺栓孔,模板通过螺栓固定可靠1、在梁腹板上双面焊接对拉螺栓。吴世昌王全现场08.56梁顶与梁底花篮梁对侧模板连接处加固连接可靠1、连接处增加一道木方。2、在花篮梁底与梁顶配置一道对拉螺栓固定。王全王贵现场v 在钢梁图二次深化设计时,根据梁底柱内侧钢筋的位置绘出了钢梁上下翼板的预留空洞准确位置,经过原图纸结构设计师认可,预留孔不影响钢梁的结构受力,因此在工厂制作钢梁时,根据图纸尺寸严格控制孔洞位置,保证在吊装时底部钢筋准确穿过钢梁。 v 在吊装过程中,质量员现场指
13、挥钢筋工将柱外侧钢筋人工拨开,保证了吊装的顺利性以及柱外侧钢筋在钢梁周围。 v 实施效果:通过以上两点的实施,既保证了梁柱节点处柱筋的上下贯通和结构安全,也确保了吊装时钢梁位置的准确性,达到了100%。以下照片为施工时现场钢筋布置。九、对策实施九、对策实施实施一照片一:钢筋现场施工图 v 由于梁截面为变截面,将梁长为25.2M,宽为1.6M-1.978M的梁平面图在Auto CAD软件中展开,根据钢筋加密区100,钢筋非加密区150,将25.2M分段并在平面图上绘制,用Auto CAD计算出各分段成比例的宽度,将各宽度扣除保护层,即为箍筋的下料长度,将此长度交予钢筋工并准确下料。 v 施工时,
14、准确对工人进行交底,在钢梁上按之前绘制的图纸反映的位置在实际现场做记号,并将准确下料的箍筋相应放置安装,固定好以后立即焊接成封闭环,杜绝了返工现象地发生。 v 实施效果:通过以上两点的实施,保证了箍筋制作和安装的一次成型,节约了造价和工期。 实施二v 吊装前基础土方并未回填,考虑到大型吊车的进场,临时突击用两车石子对吊车停放位置进行回填并压实,保证了吊车进场的安全性。 v 由于钢梁自重大,以高强螺栓的连接处为断点,将钢梁分三段(3.15M、18.9M、3.15M)进行吊装。吊装时首先吊装并焊接固定顶部两端,在两端固定后吊装中间一段,中间位置确定以后立即用高强螺栓连接。 v 考虑到钢梁自重大、需
15、吊装的次数多、钢梁跨度大(18.9M),决定采用80吨的汽车吊进场。原因是吊车力矩大、力臂长,可大大节省吊装时间(只需移机位一次)。 v 通过以上三点的实施,保证了吊装的准确性,将吊装工序简单化,节约了工期。 实施三v 由于钢梁翼板宽度大、梁上部钢筋数量多、直径大(主筋均为HRB400,32),经与监理方协商,在保证砼强度的同时,调整砼配比,尽量使用细骨料,将原配比粒径为5-6的石子均改为粒径为1-1.5的石子。另下口混凝土空间小,及时调整浇筑方法,先由大杆径8振动泵同时向梁两侧均匀引流,再由小杆径3振动泵严密振捣,保证了砼浇筑的密实度。v 实施效果:通过对配比的调整,既保证了砼强度不变,又通
16、过科学的振捣方法实现了严密振捣,保证了砼成型的美观性。 实施四v 由于梁截面大,原钢梁腹板上预留的间距为300mm的箍筋孔洞,在统一平面上仅用此作为对拉螺栓的穿孔洞,无法满足梁侧板的稳定性。因此,必须垂直于原有螺栓孔上下各新增一个间距为400mm的对拉螺栓位置,且腹板双面同时进行。施工时将末端为100mm的90度12mm的对拉螺栓焊于上述位置上,保证了梁腹板的稳定性。下图为施工时螺杆的布置情况。v 实施效果:通过以上措施,保证了模板的稳定性,杜绝了混凝土浇筑时由于混凝土侧压力引起的炸模现象,保证了砼成型无麻面现象。 实施五侧面模板螺杆布置图v 由于结构设计时梁上部和下部为花篮梁,考虑到花篮梁侧
17、板与平侧板成角度,连接处为梁侧板稳定性的薄弱点,因此,在花篮梁部位添置焊接间距为1000mm的对拉螺栓,且在接头处均用一根木方压死,保证了梁侧板接缝处不漏浆、不炸模。v 实施效果:上、下部花篮梁模板固定稳定,成型美观。下图为花篮梁加固情况。实施六照片二:钢筋花篮梁侧加固图十、效果检查十、效果检查效果一效果一经拆模后,现浇结构检验批的验收均合格且观感好、无麻面,实测项目合格率为98%,在质监站对主体工程验收时,给予了高度评价。所有的软件和质保资料齐全有效,工程质量符合各项规范要求。92%92%95%95%98%98%活动前活动前 活动目标值活动目标值 活动后活动后 图五:实测项目合格率柱状图图五
18、:实测项目合格率柱状图照片三:监理证明表图效果二效果二在如此短的工期内,保质保量的完成了任务,得到了业主的肯定及高度赞赏,为企业赢得了荣誉。照片四:砼拆模后成型图效果三效果三通过对劲性梁的施工,小组成员对钢结构工程施工质量验收规范(GB50205-2001)的认识有了更深一步的提高。同时,通过QC小组的活动,培养了管理人员的创新和思维能力在质量通病和技术困难面前,不断探索,认真思考,寻求一种全新的解决方法。v 在QC小组活动中,我们取得了劲性砼梁结构施工的部分成功经验:v 1、更好地做好施工技术交底和施工安排,严格工序交接,实行过程精品,控制管理,即上一道工序为下一道工序提供精品。v 2、严格执行工序报验制度,自检、互检、交接检制度。v 3、严格各项预防措施的落实,进行多项跟踪检查。v 4、定期召开QC小组讨论会,进行技术攻关和持续改进。v 5、将该QC成果作为今后施工中的技术交底内容,对操作人员进行持续教育,以保证在今后施工中更上一层楼。经公司总工办批准,在全公司推广提高大跨度劲性砼梁的施工质量作业指导书(HJJTZD03-08)。见下页照片。十一、巩固措施十一、巩固措
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年安徽艺术职业学院单招职业技能考试题库附答案
- 2026年攀枝花攀西职业学院单招职业适应性考试题库及答案1套
- 2026年哈尔滨应用职业技术学院单招职业倾向性考试模拟测试卷附答案
- 2026年山西同文职业技术学院单招职业倾向性考试模拟测试卷附答案
- 2026年合肥市第四十五中学校聘教师招聘备考题库及答案1套
- 2026年甘肃模拟单招试题及答案1套
- 2026年机电工培训考试题及一套答案
- 2026年厦门工学院单招职业技能测试模拟测试卷附答案
- 2026贵州省盘州市第二酒厂招聘4人笔试备考试题及答案解析
- 2026年宝鸡中北职业学院单招职业适应性考试模拟测试卷及答案1套
- 劳务派遣标准操作流程及服务手册
- 2025年医疗器械质量安全风险会商管理制度
- 上呼吸道患者护理课件
- 卫星互联网基础知识培训课件
- 2025年敖汉旗就业服务中心招聘第一批公益性岗位人员的112人模拟试卷含答案详解
- 九年级化学实验教案全集
- 某220千伏变电站10千伏电容器开关柜更换工程的安全措施与施工方案
- 钳工个人实习总结
- 大健康养肝护肝针专题课件
- 道路高程测量成果记录表-自动计算
- 关于医院“十五五”发展规划(2026-2030)
评论
0/150
提交评论