关于推进惩治和预防腐败体系建设工作情况的自查推进表

1、附件一：中国移动黑龙江公司推进惩治和预防腐败体系建设工作自查统计表（2012年度）填报单位：签发人:类别重点任务具体项目公司年度推进情况组织领导党委承担反腐倡廉建设领导责任党委会研究反腐倡廉工作（件/次）3件/4次党委召开反腐倡廉建设工作会议（次）召开会议4次是否把反腐倡廉，作纳入企业改革发展总体规划已经纳入党委书记履行第一责任人职责出席反腐倡廉建设工作会议（次）出席会议6次亲自协调反腐倡廉重要工作（次）亲自主持3次亲自批阅信访举报（件）亲自督办重要案件（件）亲自带队检查惩防体系建设情况（次）每季度带队检查至少一次，目前完成5次。班子其他成员承担职责范围内的反腐倡廉建设责任参加反腐倡廉建设相关

2、会议（次）参加相关会议9次参与研究反腐倡廉，作（次）参与研究6次惩防体系建设领导小领导小组成员变动（人次）组发挥领导作用领导小组召开会议（次）3次组织领导落实党风廉政建设责任制，实施贝任分斛、责任考核、责任追究本年度反腐倡廉，作分工任务及涉及责任部门（项/个）1项/1个与所属单位签订责任书（份）1份检查考核单位（个）责任追究（人次/纪律处分人次/减扣薪酬人次）/工作任务落实情况构建廉洁风险预警防线是否建立廉洁风险信息库是分析评估廉洁风险信息（次）4次确定廉洁风险重点领域（个）3个制定廉洁风险防控指（项）3项构建思想道德防线党委理论中心组反腐倡廉学习（次）4次党委书记讲党课（次）2次党委组织召开

3、专题民主生活会（次）4次组织学习廉政准则、若干规定等有关文件（活动次数/参加人次）4次/23人开展廉洁文化建设（活动次数/参加人次）3次/23人构建决策风险防线是否制定“三重一大”实施办法/制定配套制度（项）/责任追究（人才）是/是/是构建权力运行风险防线制定或修订有关资产、产权、投资、资金、工程建设、项目运营等业务流程管理制度（项）2项开展内审、合规检查（项）2项制定或修订反腐倡廉具体制度（项）4项领导人员述职述廉/占领导人总数的比例（人次/比例）1/50%工作任务落实情况构建惩处腐败行为的惩戒防线接受群众来信来访（件次）立案/结案（件数）/诫勉谈话（人次）20人党员干部受党纪政纪处理人数/

4、占单位总人数比例/资产损失责任追究人数治理重点领域突出问题党委民主生活会提出问题个数/解决数5个/5个2011年度惩防体系自查工作发现问题个数/解决数1个/1个对领导人员进行经济责任审计人数/发现问题个数/效能监察立项个数/提出监察建议条数/治理工程建设领域突出问题个数/处理人数/清理纠正“小金库”个数/金额数/治理商业贿赂个数/处理人数/纠正违规职务消费件数/违规兼职取酬人数及金额/违规投资持股人数及金额/上交未能拒收的现金、有价证券、支付凭证、收受干股人数及金额/综合措施运用健全纪检监察机构与其他业务部门的协调机制纪检监察机构组织协调反腐倡廉分工任务牵头与协办单位召开联席会议/研究事项（次/项）/健全与所属企业及其他单位之间的协调机制组织或参加集团内部、当地国有企业惩防体系建设促进活动（次）1次组织所属企业交流通报惩防体系建设工作进展情况（次）1次健全与公检法机关等外部监督机构的协调机制开展企检共建活动（次）2次完善查办案件组织协调机制采取的措施（条）5条加强纪检监察机构建设增加纪检监察机构（个）增加人员编制（人）工作创新反腐倡廉工作在集团公司、地方国资委召开的有关会议上作经验交流（次）填报人：填报日期:注：1、表中某个项目未做实际工作的，可以不填写。2、本表中标注“