申论五期-批小臭

1、一、“给定资料 4”中认为“劳动力短缺对于未来中国发展来说是个积极的信号”，并表示对我国陷入“”陷阱的担忧。请回答： 1、联系给定材料，谈谈对“劳动力短缺对于未来中国发展来说是个积极的信号”的理解。（100 字以内） 劳动力短缺可以刺激我国经济的发展。劳动力的短缺会迫使企业关注人力资源投资；同时也刺激企业，加快技术创新步伐，创新的能力，最终实现产业结构升级。避免“”现象的发生。（字数：99）2.、结合“给定资料 3、4”，试对“”这一概念作解释。（100 字以内）是指依赖劳动力优势取得的经济增长，在这一优势时应对不当从而阻碍经济发展。打破关键在于优化产业结构；提高创新能力，打造品牌；实施二三产

2、业拓展分离，实现环节专业化、社会法、市场化。（字数：100 字）二、假如你是相关部门的一名，请你对“给定资料 12”反映的新时代工人的种种问题进行归纳，并对解决这些问题提出对策建议。 要求：问题全面准确，对策建议具体可行，不超过 300 字。工人有：1、工人无法回到农村；工作热情低、缺乏生产积极性；缺乏耐心、责任心；缺乏归属感；专业技能缺失；精神需求得不到满足；2、企业工作环境差；工作时间长，内容枯燥、单一；缺乏对工人的人文；3、社会业教育发展。2、企业积极配合，提供多元化岗位，提高工人薪资待遇，营造良好的工作氛围。定期对工人进行培训，加强水平和强化爱岗敬业意识。3、完善评定体制，扩宽工人上升

3、。4、倡导社会树立新的理念，运用舆论引导，转变对新时代工人的认识。（字数：289 字）三、给定资料 5”中有学者“制造业是未来经济繁荣的关键”，请你结合“给定资料 5”，谈谈你对这个问题的认识。（30 分） 要求：内容全面、认识透彻、表述准确，不超过 400 字。 制造业是推动国家发展的助力，是未来经济繁荣的关键。探索新的发展模式缺乏对工人的认同和尊重；缺乏职业培训；相关机制不健全。对策建议：1、搭建合理法律框架，提供保障，认可培训岗位，支持职批注 l6: 有点废批注 l5: 社会批注 l4: 不错批注 l3: 答偏了，好好读读材料四，好好看看资源的上下文批注 l1: 培养高素质批注 l2:

4、下一题，最好别出现在这题的答题内容里哦，有些别扭。其他地方答的不错先进的制造业与其他产业相比有着优势：1、制造业能够增强实体经济实力，避免经济在中受创。次贷后通过回归实体经济所取得收益就是很好的例证。2、制造业能创造的就业岗位，缓解就业难题。3、制造业还可以掌握技术，增强国际竞争力。4、制造业产能高、出口能力强，为国家创造的收益。5、制造业还可以促进职业化教育，培养高技术专业人才。制造业还能促进科技创新，坚实国家工业基础。为促进国家制造业发展，应该 1、转变观念，重视职业化教育，为制造业助力。2、多措并举，支持职业化教育，为制造业的发展提供支持和技术支撑。3、重视，尊重和鼓励的发展。4、鼓励创

5、新、研发，对制造业发展注入新。5、制造业发展本身也要实施主副业剥离，实现产业结构升级。（字数：382）四、给定资料 2”中提到“他们不仅要安身立命，他们也要有尊严，甚至还要抬头仰望星空。”这句话了你什么思考？请结合给定资料，自拟题目，自选角度，写一篇文章。（40 分）要求：（1）中心明确，深刻；（2）内容充实，有说服力；（3）语言流畅，不少于 1000 字。合力焕发工人新能量曾经工人们用他们的满腔热情、创业奉献点亮一个时代，成为时代符号。而如今，他们却着工作环境差、薪资待遇低、精神诉求得不到满足的尴尬。为打破这一困境，需要不仅仅关注他们的安身立命，还要实现尊严、荣誉的需求，助力他们实现自我价值

6、。完善保障制度，提高物质生活水平，是推动工人焕发新能量的基本前提。根据需求理论，生理需求是最原始、最基本的需求，是其他发展的前提和基甚至多方6、批注 W用10: 文章中没有体现“多方”批注 W用11: 把中心定位在了焕发工人能量上了，略偏，不是说不可以写焕发工人新能量，如果要写这一点的话，建议写只有满足工人的精神需求，才能焕发工人新能量这一论点，这样你在下面论述的时候可以写如何尊重工人的精神需求。批注 W用12: 实现他们对批注 W用13: 更要批注 W用14: 自身的梦想批注 W用15: 第一段应当点题，最后的落脚到应当落到你题目中所提到的：焕发工人新能量上。批注 l9: 我觉得这题的答题内

7、容只从材料 5 找就可以，是不是被四期题目给带跑了批注 l8: 六点掠夺，没有归纳好。不过答题要点涵盖了大部分批注 l7: 不要举具体例子础。生活得到保障是安身立命的物质基础，而目前工人待遇较低是自身技术水平低、相关制度不完善所致。因此，可以借鉴成功经验，加大对职业教育的投入和支持力度，鼓励工人们接受职业化、技能化培训教育，提高自身专业技能、职业素质。同时，国家还要建设好配套的制度措施，构建完善的评定标准，拓宽工人的上升。规范职业薪资待遇，保证工人基本生活无忧。转变观念，重塑工人形象，是推动工人焕发新能量的内在动力。建国初期工人能够发挥工作热情创造生产，得益于他们的荣誉感和令人尊敬的社会地位。

8、荣誉和尊严来自于过硬的产品质量、精湛的技术、良好的社会环境、大众的职业认可，因此，工人不仅要自身素养、提高产品质量，用行动树立自己形象，社会也要利用效应转变大众观念，通过宣传爱岗敬业、勇于创新的职业模范，树立职业典型。学校给予学生引导，正确职业化教育，真正做到因材施教，进而为工人发展提供后备力量。营造创新氛围，鼓励工人研发，是推动工人焕发新能量的必然要求。劳动力不仅是生产要素，更是有梦想有追求的创造体。职工是企业的力量之基、活力之源，职工创新不仅能够为企业带来利润，更是自我价值的实现。企业作为主力军，应积极建立完善鼓励创新新机制，为职工搭建创新的新，营造发挥能动性的环境。工人自身也要转变工作态度，变接受为主动探索，立足本职岗位，不断探索新的工作方式方法，提高工作效率。安身立命是工人的基本要求，抬头仰望是工人的生活态度、长远追求。焕发时代工人新能量不是一朝一夕的，需要个人、企业、社会合力推进，只有他们得到时代的认同、社会的尊重、发自内心感受到安全感，新时代的工能昂首阔步焕发新能量