版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、5.2 速率方程第1页,共25页。速率方程:表征激光器腔内光子数和工作物质各有关能级上的原子数随时间变化的微分方程组三能级系统(红宝石激光器)四能级系统(YAG激光器)第2页,共25页。3.1单模振荡速率方程组1.三能级系统速率方程组A31S31S32A21S21W21W12E1基态E2 亚稳态E3(激光上能级)(激光下能级)(抽运高能级)W13(1)E1与 E3 之间:泵浦源将基态 E1 上的粒子单位时间内抽运到 E3 上的几率 E3 能级粒子以自发辐射形式回到基态的跃迁几率 E3 能级粒子以无辐射形式回到基态的跃迁几率第3页,共25页。(2)E2与 E3之间: 自发辐射跃迁几率 非辐射跃迁
2、几率 受激吸收跃迁几率 受激辐射跃迁几率(3)E2与 E1之间:A31S31S32A21S21W21W12E1基态E2 亚稳态E3(激光上能级)(激光下能级)(抽运高能级)W13 E3 的粒子以非辐射形式转移到 E2 上的几率第4页,共25页。各能级粒子数密度随时间而变化的方程组单位体积激活介质内总粒子数激光谐振腔内光子数密度随时间变化规律:A31S31S32A21S21W21W12E1基态E2 亚稳态E3(激光上能级)(激光下能级)(抽运高能级)W13三能级系统:第5页,共25页。将代入上式三能级系统速率方程组:腔内损耗发射截面接收截面第6页,共25页。2.四能级系统速率方程组基态(抽运低能
3、级)抽运高能级激光上能级(亚稳态)激光下能级特点:(1)热平衡状态下处于E1的粒子数很少,有利于形成集居数反转(3)抽空速率(E1到基态E0的非辐射跃迁几率,n10)A30S30S32A21S21W21W12S10E1E2E3E0W03(2)S30可忽略第7页,共25页。四能级系统速率方程组:第8页,共25页。3.3 均匀加宽工作物质的增益系数第9页,共25页。3.3.1 增益系数光波在激活介质中传播单位距离后光强的增加率。第10页,共25页。小信号增益系数:(常数)大信号增益系数:反转集居数饱和增益饱和特点:增益系数随频率的分布与谱线加宽线性函数有关。增益系数:第11页,共25页。反转集居数
4、密度若则:介质对光具有放大作用:介质对光具有吸收作用增益系数与反转集居数密度关系第12页,共25页。增益系数与反转集居数密度关系gn第13页,共25页。一、反转集居数密度及其饱和由速率方程组推导饱和光强小信号反转集居数密度第14页,共25页。1. 小信号情况2. 大信号情况反转集居数饱和:反转集居数随 的增强而减少1/2第15页,共25页。3. 与入射光频率的关系频率 偏离中心频率越远,则饱和作用越弱第16页,共25页。增益系数:#小信号情况:二、增益饱和光强,增益饱和现象:大信号情况下, 的值随 的增加而减少。 第17页,共25页。设有一频率为 ,强度为 的强光入射,同时还有一频率为 的弱光
5、入射,弱光的增益系数将如何变化?强光入射下降弱光增益系数下降2.均匀加宽时,强光对其它频率的弱光增益系数影响 均匀加宽情形下,某一频率的强光入射,使增益在整个谱线上均匀下降。第18页,共25页。3.4非均匀加宽工作物质的增益系数第19页,共25页。小信号增益系数:大信号增益系数:一、增益系数和饱和 增益饱和现象:大信号情况下, 的值随 的增加而减少。 第20页,共25页。二、烧孔效应:若用频率为 线宽很窄的强激光入射非均匀加宽工作物质,则表观中心频率的反转粒子将受激辐射跃迁,消耗大量反转粒子数,具有该表观中心频率的那部分粒子数出现饱和,其它表观中心频率的粒子数不减少。若再用宽带激光入射,则在增
6、益曲线上的位置将出现一个凹陷,这就是“烧孔”g第21页,共25页。1) 在烧孔范围内:弱光增益系数小于信号增益系数;2) 在烧孔范围外:弱光增益系数等于信号增益系数。若同时有频率为的弱光入射,则:2. 入射强光频率为 ,其使增益曲线产生相应的烧孔,1. 四能级系统中受激辐射产生的光子数 烧孔面积注意:Doppler加宽气体激光器中烧孔效应: 在入射强光频率 处产生两个对称的烧孔。第22页,共25页。Doppler加宽气体激光器中烧孔效应与光发生共振相互作用,反转粒子数饱和的粒子:速率表观中心频率饱和形成的烧孔频率第23页,共25页。Doppler加宽气体激光器中烧孔效应烧孔效应:产生两个相对中心频率对称
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026卫生资格护理学副高职称历年考试试题及答案解析
- 2026年云南公务员真题和答案
- 水上光伏发电项目水资源论证报告书
- 2026年辽宁省事业单位招聘考试面试真题及答案
- 2026年疾控中心公共卫生考核试题题库及答案
- 2026年广西交安考试案例题库及答案
- 2026贵州鑫旅途旅行社有限责任公司劳务外包招聘1人笔试参考试题
- 企业偿债压力缓释方案
- 2025吉林四平市伊通满族自治县农村信用合作联社农村信贷员定向招聘35人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
- 2025南昌华路建设咨询监理有限公司招聘39人笔试历年备考题库附带答案详解
- 江苏省淮安市淮阴师范学院第一附属小学2025-2026学年三下数学期末考试试题(含答案解析)
- 2025年遴选教育事业真题及答案
- 2026年山东省中考数学试卷(含答案及解析)
- 2026年高考真题-数学(全国二卷) 含解析
- 《商务数据采集与处理》课件 第1节:采集基础
- (2026版)《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》解读课件
- 13J104《蒸压加气混凝土砌块、板材构造》
- 手拉葫芦安全使用培训课件
- 安徽建筑大学辅导员考试试题2023
- 水下地形测量技术设计书2
- 小学道德与法治-破碎的山河教学课件设计
评论
0/150
提交评论