2022年旅行社员工聘用合同范本

1、第PAGE10页共NUMPAGES10页2022年旅行社员工聘用合同范本甲方（聘用单位）：负责人：乙方（受聘人员）姓名：性别：文化程度：居民身份证号码：手机号码：家庭住址：风险提示：企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过一年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。二是，如果未签订劳动合同期限超出一年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。根

2、据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本公司员工聘用合同：风险提示：试用期包含在劳动合同期限内，劳动合同法中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：1、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；2、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；3、劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月。违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。一、聘用合同期限（本合同为有固定期限的聘用合同）合同期从_年_月_日至_年_月_日止。其中试用期从_年_月_日至_年_月_日止。二、工作性质乙方

3、同意按甲方工作需要，在_岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。三、劳动保护和劳动条件甲方按国家和省、市的有关安全、劳动保护、卫生健康规定为乙方提供必要的工作条件保障乙方在安全、健康的环境中工作。四、劳动报酬及考核目标A、月基本工资：_元/月B、岗位补贴：_元/月C、业务提成：1、实际完成量月目标量_%，按照_%计算提成；2、_%月目标量实际完成量_%月目标量，按照_%计算提成；3、实际完成量月目标量_%，按照_%计算提成；补助：（1）餐补：_元/月；（2）车补：_元/月；（3）电话补助：_元/月。4、备注：（1）个人业务提成部分：以实际回款为准，团款未到账的业务部分，不计算在当月个人提成里，

4、所有个人提成，以最终完全回款为准；（2）部门业务提成部分：以实际回款为准，团款未到账的业务部分，不计算在当月部门提成里；部门所有提成，以最终完全回款为准。（3）个人业务或者部门业务中包含特殊客户的，此部分提成按正常业务计算，但每月必须有客户签字盖章确认的对账单作为凭证。（4）由于个人失误导致公司蒙受损失的，损失部分由个人承担_%，直接上司承担_%，公司承担其余_%；损失部分在次月发放的当月工资中扣除。一季度考核一次,未完成任务按比例扣发工资或提成,完成任务后按等级提取业务提成、工作满一年后无损害公司利益行为,享受基本养老金及全年人身意外保险。五、甲方的权利和义务（一）甲方的权利1、依照国家的有

5、关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。2、合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。3、具有下列情形之一的，甲方可以通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制：（1）在试用期内发现乙方不符合聘用条件的；（2）乙方在病、事、延长产假和医疗期间本人为他人及亲友从事各种生产经营服务活动的；（3）乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的；（4）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（5）乙方被依法追究刑事责任的；（6）乙方连续_个月（季度、年）考核被确定为不称职的；（7）不胜任现职工作，又不接受其它安排的。4、具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提

6、前三十天以书面通知乙方：（1）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（2）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；（3）乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。（二）甲方的义务1、遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于职工发挥积极性的企业环境。2、负责对乙方进行政治思想、职业道德、企业管理、遵纪守法和规章制度的教育与培训。六、乙方的权利和义务（一）乙方的权利1、在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得政治荣誉和物质鼓励的权利

7、。风险提示：缴纳社会保险是企业的法定义务，即使是员工自己同意不缴纳社保，还签订了相关的协议，这也不能规避企业为员工缴纳社保的义务。因此，为劳动者缴纳社会保险，是企业必须而为的行为，否则，当员工以此通过法律程序维权，用人单位就要为此付出相应的代价。2、有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。3、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同：（1）在试用期内；（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的；（3）甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。（二）乙方的义务1、必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标，并接受甲方的考核。2、自觉

8、保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行。3、必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。4、乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，并承担相应法律责任。七、劳动保险和福利待遇自合同签订期满一年后，甲、乙双方依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代办扣缴。八、公司员工聘用合同的违约责任1、本合同一经签订，双方必须严格执行，如遇违约时，违约方应承担违约责任，支付给对方违约金元；给对方造成损失的，应根据后果及责任大小予以赔偿。2、违反和解除聘用合同的经济赔偿金和经济补偿金，按国家现行有关规定执行。在双方终止劳动合同

9、时，由甲方一次性付给乙方。3、因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担违约责任。甲方（公章）：法定代表人（签名）：_年_月_日乙方（签名）：_年_月_日2022年旅行社员工聘用合同范本（二）甲方：乙方：甲乙双方本着精诚合作，平等互利的原则，经友好协商，就有关甲方旅游的有关事宜，达成如下协议，以资双方共同遵守。乙方简介：贵州百事通旅行社有限公司是经国家旅游局批准经营许可，工商行政部门注册登记，并缴纳足额旅游质量保证金，具有独立法人资格专门从事旅游业务的企业，是重庆海外旅业集团旗下品牌“旅游百事通”分子公司;旅游百事通是中国十大旅行社集团，分子公司遍布全国22个省市，是中国组团游客量最大的旅行社

10、。公司一贯坚持“诚信服务，客户至上”的方针，始终牢记“让旅游回归美好”的服务宗旨，多次荣获最值得信赖旅行社和“贵州十佳旅行社”称号等。第一条：合作内容：1、甲方将乙方定位职工旅游指定单位，并积极向职工推荐和宣传乙方的旅游产品(具体旅游产品定期由乙方专人向甲方提供)，甲方可致电通知乙方或职工自行前往乙方选择旅游产品，以团队或散客形式出游。2、乙方承诺守法经营，保证服务质量，严格按双方约定履行接待事宜(详情双方另行签订旅游合同”，如有违约，甲方有权随时终止乙方为旅游推荐单位的资格。3、乙方为甲方职工以团队或散客的形式出游提供价格优惠，绝不高于旅行社相同产品价格。(公开报价可参照同类型的旅行社相关报

11、价)，甲方报名时，须严格按乙方要求提供身份证、护照等旅游所需相关证件和资料。4、乙方在甲方职工旅游之后为甲方提供正规发票，发票抬头为“客户名称”，项目为：“学习考察费”或者“旅游费”。乙方提供旅游发票后，甲方财务需在叁个工作日以内结清团款，团款可电汇、支票或者现金方式结算。5、本协议一式两份，甲方一份，乙方一份，双方签字盖章后生效。具有同等法律效力。本协议自签订之日起生效。本协议中未尽事宜，可经双方协商解决。因本协议引起之争议，应该协商解决;协商不成的，任一方有权将争议提交法院提起诉讼。甲方(盖章)：_ 乙方(盖章)：_甲方代表：_ 乙方代表：_联系方式：_ 联系方式：_日期：_ 日期：_篇二

12、：旅行社和企业合作协议甲方：乙方：甲乙双方为加强业务合作，在平等协商一致的基础上特达成本协议。甲乙双方本着互惠互利，平等自愿的原则，经友好协商，甲方将在永康市携程旅行社有限公司华丰菜场附近设立门市部，由乙方经营，经营期限为_年_月_日至_年_月_日止。现就有关事宜预定如下：一、甲方权利1、甲方具有对_旅行社有限公司华丰菜店日常经营的监护权、以保证该公司业务操作符合国家法律、法规的规定。2、甲方有权利权在发现_旅行社有限公司华丰菜场店出现违法，违约行为或违反甲方经营规定(附件)之时，终止本协议，并及时书面告知乙方，同时就_旅行社有限公司华丰菜场店的违法、违约行为而产生的经济损失向乙方进行追偿3、

13、甲方有权利对乙方销售行为进行监管。二、甲方的义务1、甲方必须依法经营，保证持续合法的具有国家旅游局授予的旅行社经营许可证。2、甲方为乙方提供业务支持并帮助乙方解决一些实际经营当中发生的困难，以及告知乙方甲方的各项经营范围。三、乙方的权利1、乙方有权聘任_旅行社有限公司华丰菜场店的管理和业务人员。2、乙方有权对_旅行社有限公司华丰菜场店的资产使用权和收益权3、乙方有权利根据本协议约定从本合作而产生的收益四、乙方的义务1、乙方必须在_旅行社有限公司规定的经营范围内进行业务操作，并遵守国家规定的法律法规。2、乙方承担_旅行社有限公司华丰菜场店的开办费用，包括旅游局增加的_万元质量保证金(经营满_年由甲方承担)以及日常运营的所有费用。3、乙方承担_旅行社有限公司华丰菜场店经营期间所发生的一切债权、债务，并承担依法向国家缴纳各项税费而发生的费用4、乙方必须承担在合作期间内_旅行社有限公司华丰菜场店违法、违规经营行为而引起的一切经济损失5、乙方不得将_旅行社有限公司华丰菜场店以任何形式为第三方提供任何担保。6、乙方