DB1307∕T 021-2022 烟叶收购岗位职责_第1页
DB1307∕T 021-2022 烟叶收购岗位职责_第2页
DB1307∕T 021-2022 烟叶收购岗位职责_第3页
DB1307∕T 021-2022 烟叶收购岗位职责_第4页
DB1307∕T 021-2022 烟叶收购岗位职责_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、ICS 65.160X 85DB1307张家口市地方标准DB1307/T 0212022代替 DB1307/T 0211999烟叶收购岗位职责2022-05-26 发布2022-06-26 实施张家口市市场监督管理局发布DB1307/T0212022前言本文件按照 GB/T 1.12020标准化工作导则第 1 部分:标准化文件的结构和起草规则的规定起草。本文件代替 DB1307/T 0211999烟叶收购岗位职责,与 DB1307/T0211999 相比,主要技术变化如下:增加了安全员、质量主检、主评员、预检员、初检(编码)员、质管员、评级员、司磅(解码) 员等岗位和职责。本文件由蔚县市场监督

2、管理局提出。本文件起草单位:张家口市产品质量监督检验所、河北蔚烟烟叶有限责任公司、蔚县市场监督管理局。本文件主要起草人:刘坤、杨志远、段启斌、沈贵忠、刘兴锋、郭品、王小兵、韩晓宇。 本文件及其所代替文件的历次版本发布情况为:DB1307/T0211999。本次为第一次修订。IDB1307/T0212022烟叶收购岗位职责范围本文件规定了烟叶收购站收购人员的岗位责任。 本文件适用于张家口市烟区烟叶收购站。规范性引用文件本文件没有规范性引用文件。术语和定义本文件没有需要界定的术语和定义。烟站收购岗位设置常设岗位包括:站长、副站长、保管员、安全员等,可一人兼数岗。季节性岗位可设质量主检、主评员、预检

3、员、编码(初检)员、质管员、评级员、解码(司磅)员、发款员登 记员、台账管理员、仓管员等岗位,可一人兼数岗。收购岗位职责站长职责贯彻执行各项方针政策、管理制度、工作计划;全面负责本站的人、财、物管理;负责本站烟叶生产和收购工作的组织和全过程的控制;协调辖区内与乡镇、村组的关系。副站长职责协助站长做好各项工作;平衡收购站评级员收购眼光,保持收购等级质量一致;指导分级工按样分级,确保专业化分级质量;对成捆烟叶质量负责。保管兼职责负责本站生产经营物资的验收入库、保管、供应工作;负责进出库管理、报表编制与数据上报;1DB1307/T0212022负责烟叶入库保管、成包打码、出库交接等工作。安全员职责负

4、责收购站的防火、防盗等安全保卫和卫生工作;负责收购站安全隐患的及时消除;负责收购站公共设施的维护,防止人为破坏。质量主检职责负责根据国家标准制作、更新分级和收购对照样品;负责本站收购过程质量控制;负责主评员、评级员、预检员培训指导与考核;负责平衡收购眼光,协调处理收购过程质量问题和等级争议。主评员职责负责收购线收购过程质量控制;负责本收购线验级员指导与考核;协调本收购线收购过程质量问题和等级争议的处理。预检员职责指导种植主体做好烟叶保管、分级等工作,宣传烤烟生产收购政策;对种植主体分级后的烟叶预检、扎捆(套袋)、封签,发放预检单;按预约时间、地点、组织种植主体集中交售烟叶。初检(编码)员职责负责交售烟叶的初检;负责初检烟叶质量情况;负责初检区的安全卫生。质管员职责负责专业分级人员分级现场指导和质量把关;负责专业分级的巡回检查与指导;负责专业化分级的等级质量抽检;负责对专业分级质量信息的收集与反馈。评级员职责负责烟叶的定级;负责烟叶样品的管理;负责主检室的安全与卫生。司磅(解码)员职责负责磅秤的校检、维护和保养;负责评级后烟叶的计量;负责过磅区的安全和卫生。发款登记员的职责2负责收集烟农烟款支付信息;负责烟农赊销生产资料款项的扣回;负责严格按照财务制度为烟农转账支付烟款;负责建立烟款发放登记台帐、票据的造册汇总登记和及时上报。台账管理员职责负责

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论