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1、文案大全第十五章社会福利法一、单项选择题1.2006年修改的义务教育法规定,应当入学接受义务教育的儿童年龄是(A)。A.6周岁B.6周岁半C.7周岁D.8周岁以下各选项中不属于我国公共福利的是(C)。A教育方面的福利B卫生方面的福利C.老年人福利D.住房方面的福利职工福利的提供者是(B)。A.国家B.用人单位C.企业工会D.劳动者以下各选项中属于我国企业自主福利的是(A)。A.为职工办理补充保险B.社会保险制度C.年休假制度D.探亲假制度.以下选项中不属于专门福利的是(D)。A.老年人福利B.妇女福利C.残疾人福利D.退役军人福利.国家鼓励地方建立低收入老年人高龄津贴制度,其年龄的规定是(B)
2、。A.75周岁以上B.80周岁以上C.85周岁以上D.90周岁以上二、多项选择题社会福利与社会保障的其他项目相比较其特征有(ABD)。A.社会福利的范围具有普遍性B.社会福利的目的具有公平性C.社会福利的形式具有特殊型D.社会福利具有政府主导性社会福利的保障范围具有(CD)。A.特定性B.针对性C.全民性D.普遍性在我国,公共福利的内容十分广泛,主要包括(BCD)。A.老年人福利B.教育方面的福利C.卫生方面的福利D.住房方面的福利在我国,公共福利包括(ABCD)。A生活环境方面的福利B教育方面的福利C卫生方面的福利D生活服务方面的福利.我国的公共教育福利的内容主要包括(ABCD)。A.普及义
3、务教育B.实行助学金、奖学金制度C向学生提供无息贷款D实行学生假期购票优惠制度.以下各选项中属于我国公共教育福利内容的是(ABCD)。A.国家和地方政府以及教育部门设立各种教育机构,面向社会提供免费教育B实行助学金制度C实行奖学金制度D向学生提供无息贷款.特殊形式的教育福利包括(ABCD)。助学金制度B.贷学金制度C.奖学金制度D.特殊教育制度&我国当前的法定职业福利包括(BCD)。A.为职工办理补充保险B.社会保险制度C.年休假制度D.探亲假制度.以下各选项中属于我国企业自主福利的是(AB)。A.为职工办理补充保险B.为职工开通上下班班车C.年休假制度D.探亲假制度.我国企业的自主福利包括(
4、BCD)。A.为职工办理社会保险B.为职工办理补充保险C.开办食堂、托儿所D.开办洗澡浴室.以下选项中属于专门福利的是(ABCD)。A.老年福利B.妇女福利C.残疾人福利D.未成年人福利.我国残疾人保障法规定的残疾人的福利包括(ABCD)。A.康复服务福利B.教育福利C.就业福利D.无障碍环境福利.以下各选项中属于我国残疾人保障法规定的残疾人福利的是(ABCD)。A.教育福利B.文化体育福利C.残疾人福利设施D.福利补贴.社区服务项目涉及广泛,其中包括(ABCD)。A.社区文化和卫生B.社区环境C.社区治安D.社区保障实用文档第十四章社会优抚法一、单项选择题TOC o 1-5 h z社会优抚的
5、内容具有综合性,其中属于社会福利范畴的是(A)。A.通信方面的邮资免费B.军人的伤残抚恤C.军官离退休养老制度D.社区对军人家属生活的照顾.社会优抚的内容具有综合性,其中属于社会保险范畴的是(B)。A.通信方面的邮资免费B.军人的伤残抚恤C.交通方面的半价优惠D.对军人家属的生活照顾.社会优抚的内容具有综合性,其中属于社会救助范畴的是(D)。A.通信方面的邮资免费B.军人的伤残抚恤C.交通方面的半价优惠D.社区对军人家属生活的照顾.从社会法的角度来看,社会优抚法属于(C)。A.社会保障法范畴B.经济法范畴C.社会法范畴D.民法范畴.现役军人死亡,符合下列情形之一的,批准为烈士(A)。A.对敌作
6、战负伤在医疗终结前因伤死亡的B.在执行任务中或者在上下班途中,由于意外事件死亡的C.被认定为因战、因公致残后因旧伤复发死亡的D.因患职业病死亡的.现役军人死亡,符合下列情形之一的,确认为因公牺牲(D)。A.对敌作战死亡B.对敌作战负伤在医疗终结前因伤死亡的C.因执行任务遭敌人或者犯罪分子杀害D.在执行任务中或者在工作岗位上因病猝然死亡.现役军人死亡,被评定为烈士的,发给其遗属的一次性抚恤金的标准是(D)。A.上一年度全国城镇居民人均可支配收入的10倍加本人20个月工资文案大全实用文档文案大全B上一年度全国城镇居民人均可支配收入的15倍加本人40个月工资C上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20
7、倍加本人30个月工资D上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人40个月工资&现役军人因公牺牲的,发给其遗属的一次性抚恤金的标准是(B)。A上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人20个月工资B上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人40个月工资C上一年度全国城镇居民人均可支配收入的5倍加本人20个月工资D上一年度全国城镇居民人均可支配收入的10倍加本人40个月工资退出现役的残疾军人,其残疾抚恤金的发放部门是(A)。A县级人民政府民政部门B市级人民政府民政部门C省级人民政府民政部门D国务院民政部在我国,残疾军人凭中华人民共和国残疾军人证购票乘坐境内运行的交通工具享受减收正常票
8、价(C)。A10%的优待B20%的优待C50%的优待D.60%的优待C)。对担任营级职务的军队转业干部按照计划分配工作,但军龄的年限要求是(A10年B.15年C20年D25年下列选项中属于士官未达到退出现役的情况的是(B)。A服现役满本期规定的年限,未被批准继续服现役的B服现役满20年或者年满50岁的C军队编制员额缩减需要退出现役的D经驻军医院诊断证明本人健康状况不适于继续服现役的下列选项中退出现役的士官不符合作转业安置条件的是(A)。A服现役未满10年的B服现役期间荣获二等功以上奖励的C服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的D符合退休条件,地方需要和本人自愿转业的下列选项中符合退
9、出现役的士官作退休安置的条件是(C)A.年满50周岁B.服现役未满30年的C.服现役满30年的D.服现役期间因战致残被评为三等功二、多项选择题.社会优抚的保障对象是(ABCD)。A.军人及其家属B.复员军人C.退伍军人D.转业军人.社会优抚具有的特征是(ABCD)。A.社会优抚的身份具有限定性B.社会优抚的内容具有综合性C.社会优抚的待遇优厚D.社会优抚的实施相对规范AB)。AC)。.社会优抚的内容具有综合性,其中属于社会保险范畴的是(A.军官离退休养老制度B.军人的伤残抚恤C.交通方面的半价优惠D.对军人家属的生活照顾.社会优抚的内容具有综合性,其中属于社会福利范畴的是(A.通信方面的邮资免
10、费B.军人的伤残抚恤C.交通方面的优先购票D.社区对军人家属生活的照顾.军人抚恤优待的对象包括(ABCD)。A.现役军人B.服现役或者退出现役的残疾军人C.复员军人D.退伍军人.军人抚恤优待的对象包括(ABCD)。A.因公牺牲军人遗属B.病故军人遗属C.现役军人家属D.烈士遗属.军人抚恤优待的对象包括(ABD)。A.因公牺牲军人遗属B.现役军人家属C.退出现役军人的家属D.烈士遗属&现役军人死亡,符合下列情形之一的,批准为烈士(ABC)A.对敌作战死亡B.对敌作战负伤在医疗终结前因伤死亡的C.因执行任务遭敌人或者犯罪分子杀害D.在执行任务中或者在工作岗位上因病猝然死亡9现役军人死亡,符合下列情
11、形之一的,确认为因公牺牲(BCD)。A.对敌作战负伤在医疗终结前因伤死亡的B.在执行任务中或者在上下班途中,由于意外事件死亡的C被认定为因战、因公致残后因旧伤复发死亡的D.因患职业病死亡的.退出现役的军人包括(ABCD)。A.转业的军官B.复员的士官C复员的志愿兵D退伍的义务兵.下列选项中属于士官退出现役应符合的情况的有(ABCD)。A服现役满本期规定的年限,未被批准继续服现役的B.服现役满30年或者年满55岁的C军队编制员额缩减需要退出现役的D国家建设需要调出军队的.退出现役的士官符合下列条件之一的,作转业安置(ABC)。A.服现役满10年的B.服现役期间荣获二等功以上奖励的C.服现役期间因
12、战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的D.国家建设需要调出军队的.退伍义务兵是指(ABD)。A.服现役期满(包括超期服役)退出现役的服现役期未满,因战、因公负伤(包括因病)致残,部队发给革命伤残军人抚恤证的,经批准提前退出现役的C.士官服现役未满本期规定年限,严重违反纪律退役的D.服现役期未满,经驻军医院证明,患病基本治愈,但不适宜在部队继续服现役以及精神病患者经治疗半年未愈的14.退伍义务兵是指(ACD)。A服现役期未满,部队编制员额缩减,需要退出现役的B士官服现役未满本期规定年限,无正当理由坚持要求退出现役的C.家庭发生重大变故,经家庭所在地的县、市、市辖区民政部门和人民武装部证明,需要退
13、出现役的D.国家建设需要调出部队的第十三章社会救助法一、单项选择题1.下列社会救助对象不属于根据社会成员的群体进行分类的是(D)。A.老年人B.残疾人C.患难者D.因突发事件造成生活一时拮据者下列社会救助对象不属于根据造成贫困的原因进行分类的是(A)。A患难者B无依无靠有没有生活来源的社会成员C.有收入来源但生活水平低于国家法定最低标准的社会成员D因突发事件造成生活一时拮据的公民.社会救助法属于(B)。A.劳动法的体系B.社会法的体系C经济法的体系D民法的体系.不属于城市居民共同生活的家庭成员的全部收入的是(D)。A.赡养费B.抚养费C.扶养费D.抚恤金5.申请农村最低生活保障,一般由(C)。
14、A.家庭中任何成员向户籍所在地的乡(镇)人民政府提出申请B.家庭中任何成员向居住地的乡(镇)人民政府提出申请C.户主本人向户籍所在地的乡(镇)人民政府提出申请D.户主本人向工作所在地的乡(镇)人民政府提出申请6.自然灾害救助工作实行(C)。A.国务院直接领导负责制B省市直接领导负责制C各级人民政府行政领导负责制D受灾当地基层政府领导负责制所谓农村五保供养,是指(A)。A在吃、穿、住、医、葬等方面给予村民的生活照顾和物质帮助B在吃、穿、住方面给予村民的生活照顾和物质帮助C在看病方面给予村民的生活照顾和物质帮助D在吃、穿、住、葬方面给予村民的生活照顾和物质帮助&以下各选项中对城市流浪乞讨人员救助费
15、用表述不正确的是(B)。A救助属于无偿,不得收取费用B为减轻国家财政开支,可以适当收取费用C救助站不得向受助人员、其亲属或者所在单位收取费用D不得以任何借口组织受助人员从事生产劳动对于流浪人员乞讨的,救助站应当根据受助人员的情况确定救助期限,一般不超过(B)。A5天B10天C15天D20天廉租住房保障方式实行(A)。A货币补贴和实物配租等相结合B.单纯的实物配租C.单纯的货币补贴D自行解决二、多项选择题社会救助以居民最低生活保障为基本内容,并根据实际情况实施(ABCD)。A.专项救助B.自然灾害救助C临时救助D国家确定的其他救助下列社会救助对象属于根据社会成员的群体进行分类的是(ABC)。A老
16、年人B.残疾人C.患难者D.因突发事件造成生活一时拮据者3.下列社会救助对象属于根据造成贫困的原因进行分类的是(BCD)。A.患难者B.无依无靠有没有生活来源的社会成员C.有收入来源但生活水平低于国家法定最低标准的社会成员D.因突发事件造成生活一时拮据的公民4.社会救助资金来源的渠道有(ABC)。A.国家财政拨款B.社会捐助C.国际援助D.社会救助基金的收益5.下列各项中属于城市居民共同生活的家庭成员的全部货币收入的是(ABCD)。A.赡养费B.抚养费C.扶养费D.抚恤金.建立农村最低生活保障制度的目标是(ABCD)。A.在全国范围建立农村最低生活保障制度B.将符合条件的农村贫困人口全部纳入保
17、障范围C.稳定地解决全国农村贫困人口的温饱问题D.持久、有效地解决全国农村贫困人口的温饱问题.在核算农村最低生活保障申请人家庭收入时,申请人家庭不计入家庭收入的收入有(ABCD)。A.按国家规定所获得的优待抚恤金B.计划生育奖励与扶助金教育方面的奖励性补助D.见义勇为的奖励性补助&自然灾害救助工作的原则是(ABCD)。A.以人为本B.政府主导、分级管理C.社会互助D.灾民自救9.我国农村社会救助法律制度主要包括(ABCD)。A.五保供养制度B.特困户救济制度C.最低生活保障制度D.灾害救助制度、扶贫政策所谓农村五保供养,是指(ABCD)。A在吃、穿方面给予村民的生活照顾和物质帮助B在住方面给予
18、村民的生活照顾和物质帮助C在医方面给予村民的生活照顾和物质帮助D在葬方面给予村民的生活照顾和物质帮助对农村困难群众的救助工作要坚持的原则是(ABCD)。A政府救济B.社会互助C.子女赡养D.稳定土地政策.对城市流浪乞讨人员救助的原则有(ACD)。A自愿原则B长期救济原则C无偿救助原则D临时救助原则ACD)。.以下各选项中对城市流浪乞讨人员救助费用表述正确的是(A.救助属于无偿,不得收取费用B为减轻国家财政开支,可以适当收取费用C.救助站不得向受助人员、其亲属或者所在单位收取费用D不得以任何借口组织受助人员从事生产劳动.廉租住房保障资金来源包括(ABCD)。A.年度财政预算安排的廉租住房保障资金
19、B.提取贷款风险准备金和管理费用后的住房公积金增值收益余额C.土地出让净收益中安排的廉租住房保障资金D.政府的廉租住房租金收入.在我国,实物配租的廉租住房的来源主要包括(ABCD)。A.政府新建的新房B.收购的住房C.腾退的公有住房D.社会捐赠的住房第十二章社会保险法、单项选择题下列选项中属于社会保险法律关系主体的是(C)。A保险公司支付的保险金B劳动者缴纳的养老保险费C保监会监督保险公司的行为D.劳动就业服务机构的就业服务项目.以下有关养老保险的表述不正确的是(B)。A养老保险由国家立法强制实行B企业单位和个人可以自主决定是否参加养老保险C符合养老条件的人,可向社会保险部门领取养老金D养老保
20、险的适用对象是所有退休、退职的劳动者TOC o 1-5 h z下列选项中有关我国养老保险的组成部分表述错误的是(A)。A.社会捐助养老保险B.基本养老保险C企业补充养老保险D个人储蓄性养老保险以下各选项中不属于养老保险基金来源基本渠道的是(B)。A国家财政补贴B社会捐赠C.用人单位缴纳的保险费D.劳动者缴纳的保险费以下选项中属于养老保险基金来源基本渠道的是(D)。A按规定收取的滞纳金B基金存储的利息C按规定进行投资的收益D国家财政补贴D)。B)。企业缴纳养老保险费比例的最高标准是,一般不得超过企业工资总额的(5%B.10%C.15%D.20%职工个人缴纳养老保险费的比例最高不得超过职工个人缴费
21、工资的(5%B.8%C.10%D.12%&我国现行法律规定高级专家经批准可延迟退休,但正职不超过(C)A.60周岁B.65周岁C.70周岁D.75周岁我国现行法律规定职员(干部)工作年限满10年,经证实完全丧失劳动能力的,可以提前退休,退休年龄条件是(D)。A男年满45周岁,女年满40周岁B男年满50周岁,女年满50周岁C男年满50周岁,女年满40周岁D男年满50周岁,女年满45周岁国际劳工组织建议养老保险的最低缴费年限为(A)。A15年B20年C25年D30年根据我国社会保险法的规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满(B)的,按月领取基本养老金。A10年B15年C20年D
22、25年TOC o 1-5 h z12.目前,我国基本医疗保险费(D)。A由国家财政拨款缴纳B全部由用人单位缴纳C全部由劳动者个人缴纳D由用人单位和职工共同缴纳目前,用人单位缴纳基本医疗保险费的费率应控制在职工工资总额的(D)。A2%左右B3%左右C5%左右D6%左右目前,职工缴纳基本医疗保险费的费率一般为(B)。A本人工资收入的1%B本人工资收入的2%C本人工资收入的3%D本人工资收入的5%职工个人缴纳的基本医疗保险费,全部计入(B)。A统一账户B个人账户C医保单位账户D统筹基金账户国有企业下岗职工的基本医疗保险费,包括单位缴费和个人缴费,均由再就业服务中心按照当地上年度职工平均工资的(A)。
23、A60%为基数缴纳B50%为基数缴纳C30%为基数缴纳D20%为基数缴纳工伤保险实行的原则是(C)。A过错责任原则B公平责任原则C无过错责任原则D以过错责任原则为基础,无过错责任原则为补充在工伤保险中保险费用由(C)。A职工独立缴纳B职工与用人单位共同缴纳C用人单位负责缴纳D国家财政负责缴纳19下列社会保险项目中的保险费只由用人单位缴纳的是(B)。A.养老保险费B.工伤保险费C.失业保险费D.医疗保险费.下列选项中,不参加工伤保险的人有(A)。A.某人民法院法官B.某律师事务所律师C.某大学教师D.某股份有限公司正式职工.根据工伤保险条例的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤(A)。A.
24、患职业病的B.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡的C.在工作时间和工作岗位,突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡的D.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过(C)。A.3个月B.6个月C.12个月D.24个月.职工因工致残被鉴定为一级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,并可享受本人工资的一次性伤残补助金,其数额是(C)。A.20个月本人工资B.24个月本人工资C.27个月本人工资D.36个月本人工资职工因工死亡,其直系亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金的标准是(B)。A.3个月的统筹地区上年度职工
25、月平均工资B.6个月的统筹地区上年度职工月平均工资C.12个月的统筹地区上年度职工月平均工资D.24个月的统筹地区上年度职工月平均工资职工因工死亡,其直系亲属可以从工伤保险基金领取一次性工亡补助金的标准为(A)。TOC o 1-5 h z上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍上一年度全国城镇居民人均可支配收入的15倍C.上一年度全国城镇居民人均可支配收入的10倍D.上一年度全国城镇居民人均可支配收入的5倍.根据我国有关法律规定,劳动者领取失业保险金的最长期限为(C)。A.6个月B.12个月C.24个月D.36个月失业保险条例规定:城镇企业事业单位按照本单位工资总额的(A)缴纳失业保险费。A
26、2%B3%C5%D8%.城镇企业事业单位职工按照本人工资的(A)缴纳失业保险费。A1%B2%C3%D5%根据失业保险条例规定,按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满(A),且非因本人意愿中断就业、已办理失业登记,并有求职要求的,失业人员即可领取失业保险金。A1年B2年C3年D4年根据我国有关法律、法规规定,职工个人不必缴纳的保险费是(C)。A养老保险费B失业保险费C生育保险费D医疗保险费社会保险法规定(B)。A职工可以参加生育保险B职工应当参加生育保险C职工必须参加生育保险D职工不必参加生育保险我国女职工劳动保护特别规定规定,女职工因生育而享受的产假不少于(B)。A90天
27、B98天C113天D180天二、多项选择题1我国当前社会保险制度涵盖的领域有(ABCD)。A养老保险B医疗保险C工伤保险D失业保险和生育保险根据我国法律规定,对遭遇下列社会风险的社会成员或职业劳动者提供一定物质补偿和帮助(ACD)。A年老或患病B无业并没有就业愿望C因工伤残或者患职业病D失业社会保险制度的目的在于保障社会成员的经济生活的安定和身心健康,其实施的手段有(ABCD)。A采用风险集中管理技术B建立风险分摊机制C对遭遇社会风险的社会成员提供经济补偿D筹集保险基金在我国,属于社会保障的范畴的有(ABCD)。A社会保险B社会福利C社会救济D社会优抚下列选项中属于社会保险法律关系主体的是(A
28、BCD)。A保险人B投保人C被保险人D受益人下列选项中属于社会保险法律关系主体的是(ABCD)。A保险人B投保人C其他社会保险的服务主体D管理人和监督人下列选项中属于社会保险法律关系客体的是(ABD)。A保险公司支付的保险金B.劳动者缴纳的养老保险费C保监会监督保险公司的行为D劳动就业服务机构的就业服务项目&我国养老保险具有的特点有(ABCD)。A.强制性B.补偿性C.广泛性D.社会性我国的养老保险的组成是(BCD)。A.社会捐助养老保险B.基本养老保险C企业补充养老保险D个人储蓄性养老保险CD)。.职工未到退休年龄而死亡,记入个人账户的储蓄性养老保险金应(A自动转入社会保险机构账户B由所在用
29、人单位继承由其指定的人继承D.由其法定继承人继承养老保险基金来源的基本渠道有(ACD)。A国家财政补贴B.社会捐赠C.用人单位缴纳的保险费D.劳动者缴纳的保险费以下各选项中属于养老保险基金来源非基本渠道的是(ABC)。A按规定收取的滞纳金B基金存储的利息C按规定进行投资的收益D国家财政补贴我国养老保险待遇给付的依据是(ACD)。A劳动风险B职业种类C.工龄D.缴费年限按我国现行法律规定,养老保险的待遇项目包括(ABCD)。A退休金B退职生活费C.与在职职工相同的医疗待遇D.与在职职工相同的死亡待遇按我国现行法律规定,以下选项中属于养老保险的待遇项目的是(ABCD)。A.退休职工的异地安家补助费
30、B.异地安置车旅费C住房补贴D冬季取暖补贴.下列选项中,应当参加工伤保险的人有(BCD)。A某人民法院法官B某律师事务所律师C某大学教师D.某股份有限公司正式职工.根据工伤保险条例的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤(ABD)。A在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的B工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的D在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的.根据工伤保险条例的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤(ABC)。A患职业病的B因工外出期间,由于工作原因受到伤害或
31、者发生事故下落不明的C.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的D在抢险救灾等维护国家利益活动中受到伤害的.根据工伤保险条例的规定,不认定为工伤的情形有(ABD)。A.因故意犯罪致使本人在工作中伤亡的B.醉酒导致伤本人在工作中亡的C.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的D自残或者自杀的20.根据工伤保险条例的规定,职工有下列情形之一的,视同工伤(ABCD)。A.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡的B在工作时间和工作岗位,突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡的C在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的D职工原在军队服役,因战、因公
32、负伤致残,已取得革命伤残军人证,至惋人单位后旧伤复发的我国工伤保险基金的构成是(ABC)。A.用人单位缴纳的工伤保险费工伤保险基金的利息C.依法纳入工伤保险基金的其他资金个人缴费因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付(ACD)。A.治疗工伤期间的工资福利B三级、四级伤残职工按月领取的伤残津贴C五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴D终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金.工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇(ABC)。A丧失享受待遇条件的B.拒不接受劳动能力鉴定的拒绝治疗的D被判刑正在收监执行的失业保险除了具有社会保险的一般特征外,还具有以下特点(ABCD)。
33、A.适用对象的特定性B享受保险待遇有一定期限C待遇水平较低D.保险功能的特殊性失业保险基金筹集的基本渠道是(ABC)。A国家财政补贴B用人单位缴费C.个人缴费D.合法的投资收益失业保险基金筹集的补充渠道是(AB)。A失业保险基金的利息收入B.合法的投资收益C国家财政补贴D.用人单位缴费我国失业保险基金的构成有(ACD)。A城镇企业事业单位和职工缴纳的失业保险费B失业保险调剂金C失业保险基金的利息D.财政补贴根据我国失业保险条例规定,失业保险基金主要支出项目为(ABCD)。A失业保险金B领取失业保险金期间的医疗补助金C领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金D
34、领取失业保险金期间接受职业培训、职业介绍的补贴.根据失业保险条例规定,失业人员领取失业保险金的条件为(ABC)。A按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的B非因本人意愿中断就业的C.已进行失业登记,并有求职要求的D.已进行失业登记,但尚没有求职要求的下列各选项中属于失业人员在领取失业保险金期间因有法定的原因之一,而停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇的情形是(ABCD)。A重新就业的B应征服兵役的C移居境外的D享受基本养老保险待遇的下列各选项中属于失业人员在领取失业保险金期间因有法定的原因之一,而停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇的情形是
35、(ABCD)。A应征服兵役的B.享受基本养老保险待遇的C无正当理由,拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作的D无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构提供的培训的.失业保险待遇项目包括(ABD)。A.失业保险金B.医疗费、丧葬补助金C.救济费、生活补助费D.向其遗属发放的的抚恤金.根据我国有关法律、法规的规定,劳动者不必缴纳的保险费有(AD)。A.工伤保险费B.失业保险费C.医疗保险费D.生育保险费.我国生育保险医疗服务项目主要包括(ABC)。A.检查费B.接生费C.手术费D.特护费用.用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受由生育保险基金支付的生育保险待遇有(ABCD)
36、。A.生育的医疗费用B.计划生育的医疗费用C.产假D.生育津贴第十一章社会保障法概论一、单项选择题1.对于社会保障法所调整的社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以下选项中不属于以社会保障行为为标准分类的是(D)。A.社会保障管理关系B.社会保障基金筹集关系C.社会保障监督关系D.社会保险关系.对于社会保障法所调整的社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以下选项中属于以社会保障行为为标准分类的是(B)。A.社会保险关系B.社会保障基金运营关系C.社会优抚关系D.社会福利关系.一般认为,现代社会保障制度萌芽于1601年英国伊丽莎白女王颁布的(A)。A.济贫法B.劳工疾病保险法C.家庭津贴
37、法D.国民救济法.真正意义上的社会保障法产生于(C)。A.19世纪上半叶英国B.19世纪上半叶德国,其发布C.19世纪下半叶德国D.20世纪初美国在社会保障法发展史上具有里程碑意义的是1935年发布的社会保障法国家是(A)。A美国B德国C.英国D法国世界各国社会保障模式中传统型模式的主要保障对象是(B)。A.所有社会成员B.体力劳动者C.劳动者D.特殊群体劳动者针对社会保险、社会救助、社会福利、社会优抚等社会保障项目,分别立法,各自调整某类社会保障项目方面的社会关系,这种立法体系属于(A)。A母子模式B.平行模式C.混合模式D.复合模式二、多项选择题1在我国,社会保障的内容体系包括(ABCD)
38、。A.社会保险B.社会救助C.社会福利D.社会优抚.社会保障法的特征有(ABCD)。A.广泛的社会性B.严格的强制性C.实体法与程序法的统一性D.特定的技术性.对于社会保障法所调整的社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以社会保障的内容为标准,可以将社会保障关系分为(BCD)。A.社会保障管理关系B.社会保险关系C.社会救助关系D.社会福利关系.对于社会保障法所调整的社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以社会保障行为为标准,可以将社会保障关系分为(ABC)。A.社会保障管理关系B.社会保障基金给付关系C.社会保障基金运营关系D.社会保险关系.社会保障法的基本原则主要有(ABCD)。A
39、.普遍性原则B.社会保障水平与经济发展水平相适应的原则C兼顾公平和效率的原则D社会化原则.各国社会保障模式的主要类型有(ABCD)。A传统型B福利型C国家保障型D.储蓄型根据我国的国情,以及社会保障发展的目标,我国社会保障法律规范体系的构成应该是(ABCD)。A社会保障实体法B社会保障组织法C社会保障基金法D社会保障程序法&社会保障法的立法体系在世界范围内主要有(BCD)。A复合模式B平行模式C母子模式D混合模式第十章劳动争议的处理程序一、单项选择题C)人或者以上,并且D30人或者以上根据我国法律规定,发生劳动争议的劳动者一方,人数在(具有共同请求的,可视为集体争议。A3人以上B5人或者以上C
40、10人以上在劳动争议团体争议中,工会的法定代表人的行为涉及工会所代表的全体职工的利益的(A)。A对全体职工具有法律效力B对部分职工具有法律效力C对工会会员具有法律效力D对特定人员具有法律效力下列各种纠纷中不属于劳动争议的是(A)。A劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷B劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金而发生的纠纷C劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的纠纷D用人单位和劳动者因劳动关系是否已经解除而发生的纠纷我国劳动争议调解仲裁法规定,企业劳动争议调解委员会主任由(D)。A工会成员担任B企业代表担任C职工代表担任D工会成员或者双方
41、推举的人员担任企业劳动争议协商调解规定对企业内部设立调解委员会的要求是(B)。A所有企业应当依法设立调解委员会,并配备专职或者兼职工作人员B大中型企业应当依法设立调解委员会,并配备专职或者兼职工作人员C小型企业应当依法设立调解委员会,并配备专职或者兼职工作人员D微型企业应当依法设立调解委员会,并配备专职或者兼职工作人员企业劳动争议调解委员会成员为调解员,调解员的聘期至少为(A)。A1年B2年人民调解委员会设主任A3至7人组成C5至7人组成C3年D4年1人,委员由(B)。B3至9人组成D5至9人组成(A)。&当事人在劳动争议调解委员会主持下达成的具有劳动权利义务内容的调解协议A具有劳动合同的约束
42、力B不具有劳动合同的约束力C效力低于劳动合同D仅仅是双方当事人的协商意思表示9劳动争议仲裁委员会负责管辖(A)。A本区域内发生的劳动争议B前来申诉的所有的劳动争议C上级委员会指定受理的劳动争议D经当事人协议前来申诉的劳动争议10.劳动争议一般由(D)的劳动争议仲裁委员会管辖。A劳动合同签订地B用人单位注册地C劳动者所在地D劳动合同履行地或用人单位所在地双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由(B)。A用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖B劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖C上级劳动行政主管部门指定的劳动争议仲裁委员会管辖D当事人协商选定的劳动争议仲
43、裁委员会管辖我国劳动争议调解仲裁法规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为(C),自当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。A60日B6个月C.1年D2年劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受1年的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起(C)。A.3个月内提出B.6个月内提出C.1年内提出D.2年内提出.劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起(A),认为符合受理条件的,应受理并通知申请人。5日内B.10日内C.15日内D.20日内.劳动争议被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在(D)向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。A.3日内B.5日内C.7日内D.
44、10日内劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。设首席仲裁员,仲裁庭由仲裁员组成,人数是(A)。A.3名B.5名C.7名D.9名简单劳动争议案件可以由(A)仲裁员仲裁。A.1名B.3名C.5名D.7名我国劳动争议调解仲裁法规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起(C)。A.90日内结束B.60日内结束C.45日内结束D.30日内结束劳动者对劳动争议仲裁终局裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼,时效是自收到仲裁裁决书之日起(B)。A.10日内B.15日内C.30日内D.45日内劳动争议调解仲裁法规定,劳动争议中劳动者申请先予执行的,要求劳动者(A)。可以不提
45、供担保B.应该提供银行信用担保C.应该提供房屋抵押担保D.提供押金担保TOC o 1-5 h z21.劳动争议案件处理终结后,仲裁调解和其他方式结案的案卷保存期不少于(C)。A.2年B.3年C.5年D.10年22.劳动争议案件处理终结后,仲裁裁决结案的案卷保存期不少于(D)。A.2年B.3年C.5年D.10年选项有误23.以下各种当事人起诉的情形中,人民法院应当按劳动关系处理的是(B)。用人单位与其招用的领取退休金的人员发生用工争议向人民法院提起诉讼的用人单位与劳动者因除名、辞退和辞职、离职发生争议向人民法院提起诉讼的C.企业停薪留职人员与新的用人单位发生用工争议依法向人民法院提起诉讼的D未达
46、到法定退休年龄的内退人员与新的用人单位发生用工争议依法向人民法院提起诉讼的当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的预先支付劳动者部分工资或者医疗费用的裁决,向人民法院起诉的,人民法院(A)。A不予受理B.应予受理C驳回起诉D告知其按普通民事争议起诉因用人单位的下列行为发生劳动争议的,在案件审理中用人单位不负举证责任的有(D)。A用人单位开除、除名、辞退劳动者B用人单位解除劳动合同C.用人单位决定减少劳动者劳动报酬D.劳动者主张加班费的根据最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)规定,当事人在劳动合同中约定了竞业限制,但未约定解除劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履行了竞业限制义
47、务,要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的(B)按月支付经济补偿的,人民法院应予支持。A20%B30%C40%D50%根据最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)规定,当事人在劳动合同中约定了竞业限制和经济补偿,在解除竞业限制协议时,人民法院应予支持(C)。A.劳动者请求用人单位额外支付其B.劳动者请求用人单位额外支付其C.劳动者请求用人单位额外支付其劳动者请求用人单位额外支付其1个月的竞业限制经济补偿的请求2个月的竞业限制经济补偿的请求3个月的竞业限制经济补偿的请求6个月的竞业限制经济补偿的请求二、多项选择题以下选项中属于本课程教材中的劳动争议分
48、类的是(AB)。A.权利争议B.利益争议C.合同争议D.法律争议根据劳动争议一方劳动者人数的多少,可分为(BCD)。A.群体争议B.个人争议C.集体争议D.团体争议根据我国现行法律规定,下列属于劳动争议的是(AC)。A因除名、辞退和辞职、离职发生的争议B.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷C劳动者与用人单位之间形成事实劳动关系后发生的纠纷D.个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷4.根据我国法律规定,用人单位和职工之间的争议属于劳动争议受理范围的有(ABC)。A因履行劳动合同的争议B因企业开除、辞退违纪职工的争议C.因职工自动离职发生的争议D.因职工违反计划生育政策发生的争议根据最高人民法
49、院的司法解释的规定,下列争议属于劳动争议的是(ABCD)。A.劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的纠纷B.劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷用人单位和劳动者因劳动关系是否已经解除或者终止,以及应否支付解除或终止劳动关系经济补偿金产生的争议劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物产生的争议根据最高人民法院的司法解释的规定,下列争议属于劳动争议的是(ABCD)。劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,请求用人单位办理劳动者的人事档案、
50、社会保险关系等移转手续产生的争议B.劳动者因为工伤、职业病,请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的争议C.劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生的争议D.因企业自主进行改制引发的争议根据最高人民法院的司法解释的规定,下列各选项中不属于劳动争议范围的有(ABC)。A.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷C.农村承包经营户与受雇人之间的纠纷D.劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,办理劳动者的人事档案、
51、社会保险关系等移转手续产生的争议&根据劳动争议调解仲裁法的规定,我国劳动争议的处理原则有(ABCD)。A.合法原则B.公正原则C.及时原则D.着重调解原则9.在我国现行法律制度内,劳动争议的处理的方式主要有(ABCD)。A.和解B.调解C.仲裁D.诉讼10.我国的劳动争议处理机构主要包括(ACD)。A.人民法院B.企业工会C.企业劳动争议调解委员会D.劳动争议仲裁委员会.根据劳动争议调解仲裁法的规定,我国劳动争议调解组织主要有(ABCD)。A企业劳动争议调解委员会B人民调解委员会C乡镇设立的劳动争议调解组织D街道设立的劳动争议调解组织企业劳动争议协商调解规定对企业内部设立调解委员会的要求是(B
52、D)。A所有企业应当依法设立调解委员会,并配备专职或者兼职工作人员B大中型企业应当依法设立调解委员会,并配备专职或者兼职工作人员C小微型企业应当依法设立调解委员会,并配备专职或者兼职工作人员D小微型企业可以设立调解委员会,也可以由劳动者和企业共同推举人员,开展调解工作.企业劳动争议调解委员会由下列人员组成(ABD)。劳动者代表B.企业代表C.企业党委代表D.企业工会成员.企业劳动争议调解员履行的职责有(ABCD)。A.关注本企业劳动关系状况,及时向调解委员会报告B.接受调解委员会指派,调解劳动争议案件C.监督和解协议,调解协议的履行D.完成调解委员会交办的其他工作.下列各项中属于劳动争议调解仲
53、裁法特别规定的劳动者可以依法向人民法院申请支付令的是(ABCD)。A.用人单位在协议约定期限内不履行因支付拖欠劳动报酬达成调解协议B.用人单位在协议约定期限内不履行因支付拖欠工伤医疗费达成调解协议C.用人单位在协议约定期限内不履行因支付拖欠经济补偿达成调解协议D.用人单位在协议约定期限内不履行因支付拖欠赔偿金达成调解协议.劳动争议仲裁委员会依法履行的职责有(ABCD)。A.聘任、解聘专职或者兼职仲裁员B.受理劳动争议案件讨论重大或者疑难的劳动争议案件D.对仲裁活动进行监督.劳动争议仲裁委员会应当设仲裁员名册,仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一(ABCD)。A.曾任审判员B.从事法律研究、教学
54、工作并具有中级以上职称C.律师执业满3年D具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年.我国劳动争议调解仲裁法规定,劳动争议(AB)。A.由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖B.由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖C由劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会管辖D.由劳动合同签订地的劳动争议仲裁委员会管辖.下列各选项中,关于劳动争议仲裁参加人的说法正确的有(ACD)。A发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁当事人B.劳务派遣关系中,用工单位与劳动者发生劳动争议的,用工单位与劳动者为当事人C劳务派遣单位或用工单位与劳动者发生劳动争议的,劳务派遣单位、用工单位与劳动者均为仲裁当事人
55、D利害关系人可申请参加仲裁活动或由仲裁委员会通知其参加仲裁活动.下列选项中关于劳动争议仲裁费用表述正确的是(AB)。A劳动争议仲裁不收费B.劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障C劳动争议仲裁适当收取费用D劳动争议仲裁委员会的经费由该部门向企业募集.劳动争议仲裁委员会的仲裁员有下列情形之一的应当回避(ABCD)。A.是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的B.与本案有利害关系的C.与本案当事人、代理人有其他关系,可能影响公正裁决的D.私自会见当事人、代理人,或者接受当事人、代理人的请客送礼的对下列案件中,根据当事人的申请,仲裁庭可以在满足特定条件下裁决先予执行的有(ACD)。A.追索劳动报酬B
56、.解除劳动合同争议C追索工伤医疗费D追索经济补偿或赔偿金.劳动争议诉讼当事人向法院起诉必须符合法定条件有(ABCD)。A.起诉人必须是劳动争议案件的当事人B必须是因不服仲裁委员会的仲裁向法院起诉C.必须有明确的被告、具体的诉讼请求和事实根据D.起诉必须向有管辖权的法院提出.对劳动争议案件有管辖权的法院是(BD)。A劳动者住所地的基层人民法院B.用人单位所在地的基层人民法院C劳动合同签订地的基层人民法院D劳动合同履行地的基层人民法院.下列关于劳动争议管辖法院的说法中,正确的有(BCD)。A劳动争议案件由仲裁机构所在地基层人民法院管辖B劳动争议案件由用人单位所在地或劳动合同履行地基层人民法院管辖C
57、劳动合同履行地不明确的,由用人单位所在地基层人民法院管辖双方当事人均不服仲裁裁决而分别向有管辖权的法院起诉的,后受理的法院应将案件移送给先受理的法院管辖ACD.以下各种当事人起诉的情形中,人民法院应当按劳务关系处理的是()。A用人单位与其招用的领取退休金的人员发生用工争议向人民法院提起诉讼的B用人单位与劳动者因除名、辞退和辞职、离职发生争议向人民法院提起诉讼的C企业停薪留职人员与新的用人单位发生用工争议依法向人民法院提起诉讼的D.未达到法定退休年龄的内退人员与新的用人单位发生用工争议依法向人民法院提起诉讼的.用人单位已发生合并或分立事项时,法院审理劳动争议案件时确立当事人的原则是(ACD)。A
58、.合并前发生的劳动争议,由合并后的单位为当事人B.分立前发生的劳动争议,由分立后的所有单位为当事人C.分立前发生的劳动争议,由分立后的实际用人单位为当事人D分立后对承受劳动权利义务的单位不明确的,分立后的单位均为当事人因用人单位的下列行为发生劳动争议的,在案件审理中由用人单位负举证责任的有(ABCD)。A用人单位开除、除名、辞退劳动者B用人单位解除劳动合同C.用人单位决定减少劳动者劳动报酬D计算劳动者工作年限.劳动争议调解仲裁法规定的仲裁裁决不予执行的情形有(ABCD)。A.裁决的事项不属于劳动争议仲裁范围的B.适用法律确有错误的C.仲裁员仲裁该案时,有徇私舞弊、枉法裁决行为的D人民法院认定执
59、行该劳动争议仲裁裁决违背社会公共利益的第九章劳动法的监督检查一、单项选择题TOC o 1-5 h z根据劳动法及劳动保障监察条例的规定,劳动保障行政部门实施(C)。A劳动保障检查活动B劳动保障督查活动C劳动保障监察活动D劳动保障检察活动.主管全国的劳动保障监察工作的部门是(D)。国务院B.国家工商行政管理局C.全国总工会D.国务院劳动保障行政部门依法有权对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律、法规的行为进行制止,并责令改正的部门是(B)。A乡级以上各级人民政府劳动行政部门B县级以上各级人民政府劳动行政部门C市级以上各级人民政府劳动行政部门D省级以上各级人民政府劳动行政部
60、门根据劳动法及劳动保障监察条例的规定,政府劳动行政部门设置(C)。A.劳动检查机构B.劳动督查机构C.劳动监察机构D.劳动检察机构劳动保障监察员进行劳动法执行情况的调查、检查时,应当佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件并且不得少于(A)。A.2人B.3人C.4人D.5人下列不属于工会在进行劳动法律监督的时候,依法享有的权利的是(D)。A.独立调查权和知情权B.建议组织职工撤离危险现场权C支持举报控告权和舆论监督权D行政处罚权违反劳动保障法律的行为发生在(A)的投诉,劳动保障行政部门应当依法受理并立案。A.2年内B.3年内C.4年内D.5年内TOC o 1-5 h z&劳动保障行政部门对违
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