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文档简介
1、 . . 62/66 . . 康佳集团呼叫中心系统项目实施方案2008.01目 录 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc1890187911项目组织结构 PAGEREF _Toc189018791 h 2HYPERLINK l _Toc1890187921.1项目组织结构 PAGEREF _Toc189018792 h 2HYPERLINK l _Toc1890187931.1.1项目人员组成 PAGEREF _Toc189018793 h 2HYPERLINK l _Toc1890187941.2项目实施人员安排 PAGEREF _Toc189018794 h 5
2、HYPERLINK l _Toc1890187951.2.1项目经理: 1人 PAGEREF _Toc189018795 h 5HYPERLINK l _Toc1890187961.2.2系统架构师:3人 PAGEREF _Toc189018796 h 6HYPERLINK l _Toc1890187971.2.3软件工程师:8人 PAGEREF _Toc189018797 h 6HYPERLINK l _Toc1890187981.2.4质量工程师:5人 PAGEREF _Toc189018798 h 6HYPERLINK l _Toc1890187991.2.5系统工程师:3人 PAGER
3、EF _Toc189018799 h 6HYPERLINK l _Toc1890188001.2.6培训工程师:3人 PAGEREF _Toc189018800 h 6HYPERLINK l _Toc1890188011.3需要康佳集团配合的相关事项 PAGEREF _Toc189018801 h 6HYPERLINK l _Toc1890188021.4人员安排 PAGEREF _Toc189018802 h 7HYPERLINK l _Toc1890188031.4.1中兴华通人员组织结构 PAGEREF _Toc189018803 h 7HYPERLINK l _Toc189018804
4、1.4.2中兴华通主要工程人员安排 PAGEREF _Toc189018804 h 7HYPERLINK l _Toc1890188051.5项目实施管理 PAGEREF _Toc189018805 h 10HYPERLINK l _Toc1890188061.5.1项目管理方法 PAGEREF _Toc189018806 h 10HYPERLINK l _Toc1890188071.5.2项目质量管理 PAGEREF _Toc189018807 h 12HYPERLINK l _Toc1890188081.5.3项目风险管理 PAGEREF _Toc189018808 h 26HYPERLI
5、NK l _Toc1890188091.5.4项目验收管理 PAGEREF _Toc189018809 h 35HYPERLINK l _Toc1890188101.6项目进度安排: PAGEREF _Toc189018810 h 40HYPERLINK l _Toc1890188111.6.1实施进度安排: PAGEREF _Toc189018811 h 40HYPERLINK l _Toc1890188121.6.2上线后支持期: PAGEREF _Toc189018812 h 41HYPERLINK l _Toc1890188131.7对康佳集团的人员要求 PAGEREF _Toc189
6、018813 h 41HYPERLINK l _Toc1890188142项目培训计划 PAGEREF _Toc189018814 h 43HYPERLINK l _Toc1890188152.1培训目的 PAGEREF _Toc189018815 h 43HYPERLINK l _Toc1890188162.1.1应用培训 PAGEREF _Toc189018816 h 43HYPERLINK l _Toc1890188172.1.2维护培训 PAGEREF _Toc189018817 h 43HYPERLINK l _Toc1890188182.1.3高级培训 PAGEREF _Toc18
7、9018818 h 43HYPERLINK l _Toc1890188192.2培训实施 PAGEREF _Toc189018819 h 44HYPERLINK l _Toc1890188202.3客服系统培训 PAGEREF _Toc189018820 h 44HYPERLINK l _Toc1890188212.3.1基本业务培训 PAGEREF _Toc189018821 h 44HYPERLINK l _Toc1890188222.3.2高级业务培训 PAGEREF _Toc189018822 h 45HYPERLINK l _Toc1890188232.4录音系统培训 PAGEREF
8、 _Toc189018823 h 45HYPERLINK l _Toc1890188242.5IT培训 PAGEREF _Toc189018824 h 46HYPERLINK l _Toc1890188252.6培训保证措施 PAGEREF _Toc189018825 h 46HYPERLINK l _Toc1890188262.7培训职责分工 PAGEREF _Toc189018826 h 47HYPERLINK l _Toc1890188272.7.1康佳集团职责 PAGEREF _Toc189018827 h 47HYPERLINK l _Toc1890188282.7.2中兴华通职责
9、PAGEREF _Toc189018828 h 47HYPERLINK l _Toc1890188293售后服务 PAGEREF _Toc189018829 h 48HYPERLINK l _Toc1890188303.1保修期服务响应 PAGEREF _Toc189018830 h 48HYPERLINK l _Toc1890188313.2售后服务方案 PAGEREF _Toc189018831 h 48HYPERLINK l _Toc1890188323.2.1售后服务围 PAGEREF _Toc189018832 h 48HYPERLINK l _Toc1890188333.2.2服务
10、问题等级和响应级别 PAGEREF _Toc189018833 h 50HYPERLINK l _Toc1890188343.2.3售后服务工作流程 PAGEREF _Toc189018834 h 50HYPERLINK l _Toc1890188353.3系统维护方案 PAGEREF _Toc189018835 h 52HYPERLINK l _Toc1890188363.3.1系统维护管理流程 PAGEREF _Toc189018836 h 52HYPERLINK l _Toc1890188373.3.2系统版本管理流程 PAGEREF _Toc189018837 h 52HYPERLIN
11、K l _Toc1890188383.3.3回归测试管理流程 PAGEREF _Toc189018838 h 53HYPERLINK l _Toc1890188393.3.4系统维护类型 PAGEREF _Toc189018839 h 53HYPERLINK l _Toc1890188403.3.5维护工作流程 PAGEREF _Toc189018840 h 54HYPERLINK l _Toc1890188413.3.6维护支持管理 PAGEREF _Toc189018841 h 55HYPERLINK l _Toc1890188423.3.7维护响应时间 PAGEREF _Toc18901
12、8842 h 56HYPERLINK l _Toc1890188433.4软件升级方案 PAGEREF _Toc189018843 h 57HYPERLINK l _Toc1890188443.4.1软件升级需求 PAGEREF _Toc189018844 h 57HYPERLINK l _Toc1890188453.4.2升级版本控制 PAGEREF _Toc189018845 h 58HYPERLINK l _Toc1890188463.4.3保修后服务响应 PAGEREF _Toc189018846 h 60HYPERLINK l _Toc1890188473.5其他服务响应 PAGER
13、EF _Toc189018847 h 60HYPERLINK l _Toc1890188484初验和终验的标准 PAGEREF _Toc189018848 h 61图表目录TOC h z t 图表 cHYPERLINK l _Toc189018761图表1.项目组织结构 PAGEREF _Toc189018761 h 2HYPERLINK l _Toc189018762图表2.需要康佳集团配合的相关事项 PAGEREF _Toc189018762 h 7HYPERLINK l _Toc189018763图表3.中兴华通人员组织结构 PAGEREF _Toc189018763 h 7HYPERL
14、INK l _Toc189018764图表4.中兴华通主要工程人员安排 PAGEREF _Toc189018764 h 10HYPERLINK l _Toc189018765图表5.GlobalPM项目管理方法 PAGEREF _Toc189018765 h 11HYPERLINK l _Toc189018766图表6.单元测试方案 PAGEREF _Toc189018766 h 17HYPERLINK l _Toc189018767图表7.集成测试方案 PAGEREF _Toc189018767 h 18HYPERLINK l _Toc189018768图表8.系统测试方案 PAGEREF
15、_Toc189018768 h 19HYPERLINK l _Toc189018769图表9.用户测试方案 PAGEREF _Toc189018769 h 20HYPERLINK l _Toc189018770图表10.风险管理流程步骤 PAGEREF _Toc189018770 h 29HYPERLINK l _Toc189018771图表11.项目实施可能面临的主要风险 PAGEREF _Toc189018771 h 30HYPERLINK l _Toc189018772图表12.项目风险影响分析 PAGEREF _Toc189018772 h 31HYPERLINK l _Toc1890
16、18773图表13.项目决策制度 PAGEREF _Toc189018773 h 34HYPERLINK l _Toc189018774图表14.项目变化管理 PAGEREF _Toc189018774 h 35HYPERLINK l _Toc189018775图表15.实施进度安排 PAGEREF _Toc189018775 h 41HYPERLINK l _Toc189018776图表16.对康佳集团的人员要求 PAGEREF _Toc189018776 h 42HYPERLINK l _Toc189018777图表17.基本业务培训 PAGEREF _Toc189018777 h 44H
17、YPERLINK l _Toc189018778图表18.高级业务培训 PAGEREF _Toc189018778 h 45HYPERLINK l _Toc189018779图表19.录音系统培训 PAGEREF _Toc189018779 h 46HYPERLINK l _Toc189018780图表20.IT培训 PAGEREF _Toc189018780 h 46HYPERLINK l _Toc189018781图表21.培训流程图 PAGEREF _Toc189018781 h 47HYPERLINK l _Toc189018782图表22.系统问题级别定义 PAGEREF _Toc1
18、89018782 h 50HYPERLINK l _Toc189018783图表23.系统问题响应级别 PAGEREF _Toc189018783 h 50HYPERLINK l _Toc189018784图表24.售后服务工作流程 PAGEREF _Toc189018784 h 51HYPERLINK l _Toc189018785图表25.系统问题管理流程 PAGEREF _Toc189018785 h 52HYPERLINK l _Toc189018786图表26.系统版本管理流程 PAGEREF _Toc189018786 h 52HYPERLINK l _Toc189018787图表
19、27.回归测试管理流程 PAGEREF _Toc189018787 h 53HYPERLINK l _Toc189018788图表28.维护工作流程 PAGEREF _Toc189018788 h 54HYPERLINK l _Toc189018789图表29.维护支持方案 PAGEREF _Toc189018789 h 57HYPERLINK l _Toc189018790图表30.系统验收表 PAGEREF _Toc189018790 h 62项目组织结构为更好的实施康佳集团呼叫中心系统(以下简称系统)建设项目(以下简称项目),结合中兴华通公司实施多个大型呼叫系统成功经验,系统实施由康佳集
20、团和中兴华通公司共同成立项目组,采用项目领导小组下的项目经理负责制,并明确规所属下级各组的职责与组间协调关系。为工程验收,设置了直属项目领导小组之下的双方共同组成的验收小组;根据招标文件要求,为监控项目的实施,保证工程的质量,设置了项目监理组和质量监控组。这种结构是在多个大型项目中采用,并被验证为行之有效的项目组织方案。项目组织结构由康佳集团和中兴华通公司共同组成的项目组结构如下:项目领导小组项目监理组项目顾问组质量组开发组1开发组2开发组N测试组项目经理系统总体设计组项目组织结构项目人员组成上述项目组织结构中的各小组职能与负责人如下:项目领导小组人员构成:康佳集团与中兴华通双方高级领导人员各
21、1-2人;康佳集团与中兴华通项目负责人各1人;组长由康佳集团方面担任,副组长由中兴华通方面担任。职责:审核批准项目的总体方案,工程实施计划;负责项目实施过程中的重大事件的决策;根据项目的进度、质量、技术、资源、风险等实行宏观监控;负责组建验收小组,主持验收工作;协调康佳集团与中兴华通各方工作关系。项目监理组人员构成:由康佳集团指定的项目监理人员。职责:监控整个项目的实施过程;工程实施中出现问题时,负责界定各方责任;参与到货验收、阶段验收、集成验收。项目经理人员构成:中兴华通项目经理:职责:对项目总体工作负责;根据项目进展与工作要求制定实施计划,并监督实施,控制进度;协调各项目组人员的分工合作,
22、资源分配;负责制定系统平台验收标准,报领导小组审批。顾问组人员构成:康佳集团和中兴华通高级业务顾问和高级技术顾问各一人。职责:对项目系统设计提供技术和业务顾问支持;对系统开发和集成提供顾问支持;对项目流程提供顾问支持。质量组人员构成:中兴华通技科软件事业部质量部相关人员职责:定期检查整个工程的进度和质量;与时指出工程施工过程中不符合我公司根据ISO9000标准制定的质量控制规的地方,并监督工程项目组进行整改。系统设计实现组人员构成:中兴华通软件设计师、安装、调试工程师、软件开发工程师职责:设计、编码、调试、安装;各模块安装调试与定制化开发。系统集成组人员构成:中兴华通系统工程师职责:设计、编码
23、、调试;应用集成、各模块统一集成。测试验收组人员构成:测试验收小组的成员由康佳集团和中兴华通双方组成;组长由康佳集团出员担任,副组长由中兴华通出员担任。职责:配合技术小组进行软件测试;软件集成测试;根据验收标准进行工程验收;生成验收报告,提交领导小组审批。项目实施人员安排针对此项目,从项目签订到上线运营,我们将联合交换机供应商,共同安排以下人员参与项目实施和上线保障,在系统上线后,将安排1-2名系统实施工程师,继续辅导,以保证康佳集团掌握整个系统,顺利上线。具体人员的工作角色如下:项目经理: 1人负责项目的进度控制,与集成商的协调对康佳集团提出的需求进行分析,并进行实施方案设计系统架构师:3人
24、协助项目经理完成需求分析;协助项目经理完成业务方案设计;软件工程师:8人协助系统架构师完成系统业务方案设计;完成定制化业务模块的设计、编码与调试;质量工程师:5人定期检查工程进度与质量;对整个工程实施过程进行监控和跟踪;系统工程师:3人负责设备安装、调试;负责业务模型配置;培训工程师:3人业务的具体配置话务员、班长和二次开发人员的培训需要康佳集团配合的相关事项步骤中兴华通人员配合事项需求与接口分析3至5人康佳集团呼叫中心项目领导与SAP R3技术主管配合需求与接口确认3至5人康佳集团呼叫中心项目领导和公司呼叫中心、售后体系负责人按需求进行软件开发与文档制作8至10人康佳集团呼叫中心项目、SAP
25、 R3人员配合,同时康佳集团开发供呼叫中心系统调用的接口程序对软件进行测试5人康佳集团呼叫中心项目建设人员参与设备开箱验货2人康佳集团呼叫中心项目建设人员共同验货设备安装3人康佳集团呼叫中心项目建设人员配合系统调试2人中继调通、测试开放系统集成3至5人康佳集团呼叫中心项目建设人员参与需要康佳集团配合的相关事项人员安排项目经理质量管理项目评审委员会设计管理经理业务开发经理测试管理经理系统支撑开发经理用服管理经理中兴华通人员组织结构中兴华通人员组织结构项目质量管理直接由华通技科软件事业部质量部完成,项目评审委员会由华通科技软件技术事业部与华通呼叫中心项目专家组成。中兴华通主要工程人员安排在项目建设
26、过程中,华通科技公司设项目经理1名,业务与技术经理多名,整个工程人员的具体安排如下:序号职务作为主要人员参与过的项目职责和分工1蔡磊高级主任工程师,客服项目经理电信客服项目项目经理,负责整体项目管理与实施电信客服项目通信客服项目电信客服项目电信客服项目移动客服项目2宋天峰项目技术专家熟悉制造业销售、售后、物流等业务负责维修业务和SAP系统接口先后从事过宇通客车ERP系统(熟悉SAPPDM/PS/PP/MM/QM),CRM系统(呼叫中心/售后服务/商机/销售与客户分析/售中接待等)实施工作,熟悉与SAP系统的接口开发3阳见龙项目技术工程师中兴ECC项目售前模块负责维修业务和SAP系统接口中兴EC
27、C项目售后模块宇通售后服务项目熟悉与SAP系统的接口开发4许力多高级主任工程师客服系统能平台设计呼叫中心系统平台支撑5弥高级主任工程师客服系统能平台设计呼叫中心系统平台支撑6宏高级主任工程师,电信客服业务业务开发主管,设计管理经理电信客服项目一线项目经理,负责项目实施管理联通客服项目电信客服项目电信客服项目7学鹏高级主任工程师,电信客服业务业务开发主管,质量管理经理电信客服项目设计项目经理,负责项目的设计与实施管理联通客服项目电信客服项目电信客服项目8余力高级主任工程师,电信客服业务业务开发主管电信客服项目一线项目经理,负责项目实施管理联通客服项目电信客服项目电信客服项目9吕晓虎高级工程师电信
28、客服项目负责系统硬件平台的安装调试和技术支持电信客服项目联通客服项目电信客服项目电信客服项目移动客服项目10茵高级工程师,人工业务开发经理电信客服项目负责人工业务开发调试,协助项目经理进行人工业务开发方面的项目管理工作电信客服项目联通客服项目电信客服项目电信客服项目移动客服项目11叶建峰高级工程师电信客服项目负责座席支持与客户化开发电信客服项目联通客服项目电信客服项目电信客服项目移动客服项目12廖里高级工程师电信客服项目负责座席支持与客户化开发电信客服项目联通客服项目电信客服项目电信客服项目移动客服项目13栾璞工程师电信客服项目负责系统平台安装和调试联通客服项目电信客服项目14余艳梅高级工程师
29、,测试管理经理电信客服项目负责系统测试工作电信客服项目联通客服项目电信客服项目电力客服项目联通客服项目银联客服项目15程国璄高级工程师电信客服项目负责呼叫中心系统的用服工作电信客服项目联通客服项目电信客服项目电力客服项目联通客服项目银联客服项目中兴华通主要工程人员安排项目实施管理项目管理方法GlobalPM是一套符合ISO9000质量体系的、被实践证明了的、公认的、行之有效的项目管理办法,我们建议在本项目中运用。GlobalPM是一个全方位的、完整的项目管理程序。项目管理,用传统的解析,是对人事、时间和物质资源的调度、指挥和管理,以满足客户的期望并达到技术性能、时间和成本的要求,换句话说,是为
30、了保证项目有序地进行,降低风险,提高效益。GlobalPM方法论是一个彻底的结构化的项目管理方法论,能完全满足市场需求。GlobalPM是一个完全文件化的方法,它提供给项目管理者一个从开始到结束的统一的项目标准,帮助制定项目计划和完成复杂的项目。GlobalPM方法论覆盖了项目生命周期中的每个阶段。GlobalPM项目管理方法GlobalPM管理过程主要包括以下:组织结构划分(Organization Breakdown Structure)工作结构划分(Work Breakdown Structure)(或工作分解)项目计划(Project Plan)集成计划(Integration Pla
31、n)实施计划(Implementation Plan)安装计划(Installation Plan)修改请求与控制(Change Request And Control)测试与验收计划(Test & Acceptance Plan)质量保证计划(Quality Assurance Plan)风险管理计划(Risk Management Plan)下面我们将就项目管理中至关重要的项目质量管理、项目风险管理、项目沟通管理和项目验收管理做详细的介绍。项目质量管理质量管理计划有效的质量管理活动必须有良好的计划来规划,使质量保证活动集中在软件质量需求和项目风险上。建立质量保证活动的目的在于明确定义项目质
32、量保证所需执行的活动。对于一个项目经理,当他获得了足够的项目信息和质量保证资源时,他就可以制定项目的质量保证计划。质量保证计划必须与项目管理计划和软件工程的活动相关联,质量保证计划是在项目初始阶段就制定好的,例如在项目立项时制定。质量保证活动必须与项目各个阶段紧密相连,例如设计规必须在设计开始之前就定义好。质量管理过程质量管理和控制是检查具体软件产品的结果,以决定它们是否符合相关的质量标准与确定排除不满意结果原因的方法。我们将向项目派出专职的质量人员,持客观的态度并具有领域丰富的专业知识和行业知识,在以下几个重点环节对项目实施质量监督:立项阶段:通过检查有关立项报告,与各种报告的产生过程,确认
33、项目的技术可行性、计划的可行性、成本经过有效评估,并按照各种规产出合格的输出物;阶段进入前的检查:上一阶段是否已经完成,涉与这一阶段的规、方法是否已经确定,并对进行了培训;阶段过程数据收集与执行过程监控:通过收集项目过程产出物对项目过程进行监控和数据收集;阶段结束:负责对全面的项目进展、项目成果、客户满意程度和风险管理方法进行质量检查,并输出审计报告和阶段报告给康佳集团有关人员与项目组,有关质量问题拿出具体整改措施,要求项目组限时完成。具体的质量管理和控制过程主要包括以下几个方面:评审评审包括技术评审、代码走查、文档检视等方法,通过第三者的角度发现产品或半成品中存在的问题并纠正。目的是扩大软件
34、开发过程的透明度,在软件最终产品产生之前发现系统中存在的缺陷。测试测试是软件开发中最有效的质量控制手段。针对不同的软件开发阶段,有不同的测试类型。如单元测试、集成测试、压力测试、系统功能测试、系统性能测试、用户验收测试等。技术评审技术评审的目的是由一组有资格的人员对软件产品进行评价,以判断确定软件产品是否适当地实现了其设想的用途,同时通过评审标识出与规格和标准的偏差。它向管理部门提供充足的证据,以证明:是否软件产品符合了其规格要求;与软件产品相关的规章、标准、指南、计划、和规程,对本项目是适用的;软件产品的更改得到了恰当地实施;软件产品的更改只对那些规格发生了更改的系统区域有影响,没有引入新的
35、问题。技术评审的主要角色主审人主审人是技术评审的指挥人员,他必须判断技术评审的目标是否已经得到满足,并须对技术评审活动负责,其职责包括:负责技术评审计划和准备;负责履行组织、实施技术评审的管理任务;确保评审正常有序地进行,控制、保证技术评审的时间;确保技术评审满足了评审的目标要求;组织技术评审输出报告。评审专家评审专家是技术评审中最重要的组成部分。评审专家有责任针对被评审的产品而不是作者提出产品中存在的问题。评审专家职责包括:事先或评审会议上详细了解评审对象;标识出评审对象存在的问题或缺陷;跟与会专家与作者对发现的问题进行详细的分析和探讨,并争取达成共识;如果可能,对问题或缺陷的解决方案给出建
36、议。作者被评审产品的生产者。在评审过程中的职责:在评审会议上对与会专家讲解被评审的产品;解答或解释与会专家提出的问题;与评审专家讨论解决方案;更正评审会议上提出的问题。记录员汇总记录会议上评审专家提出的问题和建议,以评审报告或会议纪要的形式发送给参会人员与项目相关人员。评审过程的主要活动评审准备主审人必须对以下技术评审准备工作负责在适当的管理部门支持下,组成技术评审小组;分配评审小组成员的特定的评审角色与其职责;安排评审时间表,确定地点,并发布评审会议通知;分发评审资料给参与评审人员,确保他们有足够的时间进行准备。软件产品介绍如果主审人认为必要,由作者为技术评审小组成员举办一次软件产品介绍会议
37、。这个介绍会议可以作为评审会议的一部分,也可以采用一个独立的评审介绍会议的形式。评审会议在技术评审的过程中,评审小组必须举行一次或多次技术评审会议。在技术评审会议上,与会专家对软件产品进行评价。评价软件产品与方案、规和标准的一致性,对软件产品中存在的问题进行标识,并提出问题的解决方案。软件产品评审结束后,必须生成相应的评审会议文档(评审报告或评审会议纪要),在文档中列出在软件产品中发现的软件异常,并明确写出评审结论,通过还是未通过。评审会议文档将作为该软件产品合格或不合格的证据。如果评审会议上发现的软件产品异常相当的关键或数量较大,则主审人可以建议对软件产品进行修改后,再进行一次技术评审。再次
38、进行技术评审时,作为最低要求,至少应当覆盖为解决软件异常问题进行了修改的所有产品区域,同时应覆盖受到这些更改影响的区域。代码走查代码走查是检查程序源代码的活动。目的主要有两个:一个是检查源代码编写是否符合编码规;一个是检查源代码是否实现了详细设计。代码走查一般由开发人员完成。从项目组中挑选几个有经验的开发人员组成检查小组,对提交检查的源代码进行检查,识别出其中存在的不符合编码规和偏离设计思想的缺陷。避免将缺陷带入到测试阶段。代码走查的重点对象是开发人员中的新手。文档检视文档检视是一中非正规的技术评审。文档检视时不需要邀请项目组外部的评审专家参与,而是由项目组部人员组成检查小组。被检视的对象可以
39、是即将提交正式技术评审的软件产品也可以是半成品。目的是尽早发现产品中存在的缺陷并纠正。系统测试计划测试工作是软件开发项目中的重要环节,本节将介绍我们在本项目中所采用的测试实施方案,测试管理方法,测试技术与工具等。当软件编码完成后,首先根据应用系统的具体情况制定测试方案、测试日期、参加人员等。测试方法采用先进行模块测试,然后进行系统统一测试;每个模块测试包括功能测试、界面测试等。测试容除应用功能外必须进行可靠性、安全性、可扩充性、可维护性,以与与其它系统的接口。测试地点在用户所在地,针对用户的实际系统进行。在软件开发过程中,软件的测试工作至关重要,为保证系统的稳定运行,我们将在开发过程中,进行全
40、程的测试和质量把关。整个软件系统的测试工作将分阶段进行,并参照国家规分别制定相应的测试计划和测试报告,以确保软件可靠运行。测试方案根据不同阶段,制定相应的测试方案,即模块测试,子系统测试、系统测试、集成测试和验收测试方案,并制定出各自相应的文档资料,从测试计划、测试程序、到测试评判标准和测试报告。测试构成测试人员由项目负责人、测试工程师、软件编程人员、文档管理员以与用户组成。测试方法不同开发阶段的测试方法有所不同,模块阶段采用白盒测试,其他阶段以黑盒测试为主。测试方案根据测试的实施阶段将整个测试工作分为单元测试,集成测试,系统测试与用户验收测试。下面针对不同的测试阶段介绍我们的测试组织,测试方
41、法。单元测试测试目的验证程序功能模块的输入、输出、处理过程和运行状态的正确性,检查是否符合设计要求和编程规。测试围包括本系统的全部功能模块测试方法1.文档检查:检查所提交的文档是否完整,格式是否符合规,同时进一步了解模块的输入、输出与处理过程2.程序代码走查:检查程序结构是否和文档相一致,算法是否合理,同时检查源代码的书写是否符合规,执行策略是否合理、高效。3.运行测试:运行所测模块,并根据需要输入相应的数据,包括实际业务数据、错误数据和非正常操作,检查模块对输入的响应。测试组织以软件开发小组中的编码人员为主,软件测试小组协助。涉与角色开发人员、测试人员测试环境单元测试环境使用软件开发环境测试
42、实施要点1.对系统关键点,如平台建设,单元测试要求代码覆盖100%,路径覆盖100%。2.使用单元测试工具Junit,Jprobe,辅助进行测试。相关文档详细设计文档、编程规、单元测试计划、单元测试报告单元测试方案集成测试测试目的在单元测试的基础上,按照集成测试的计划,依据软件设计的要求,对系统各部分进行组装测试。验证各子系统之间的接口关系和数据衔接是否正确,组装后的子系统、全局数据结构、系统运行效果是否达到预先设计的要求。测试容1.部各子系统之间的集成2.与门户平台等系统的集成测试测试方法1.对于系统接口测试,在通过建立接口stub进行2.通过各应用系统开发方提供的适配器与模拟系统进行测试测
43、试组织以软件测试小组为主,软件开发小组中的编码人员协助涉与角色测试人员、开发人员测试环境独立于开发的测试环境测试实施要点1.集成测试方面一个关键点是,在子系统可以集成的时候尽早进行集成测试,因此项目组可能需要进行多个集成测试。在每个迭代周期中都需要安排集成测试2.在继续复杂的测试之前,先进行冒烟测试。使用测试用例数量不多的测试用例集来检验系统,确定是否可以继续后续的复杂测试。可以选择一组针对重要需求的基本功能验证的测试用例集作为冒烟测试用例集。相关文档概要设计、详细设计文档、集成测试计划、集成测试报告集成测试方案系统测试测试目的对软件的整体功能、性能、特性的有效性测试,并对软件配置与相关技术文
44、档的容进行复查,以验证被测软件是否满足需求分析说明书中的容,以与软件配置与运行环境的效果确认。测试容包括本系统的功能测试;性能测试;压力测试;数据完整性测试;业务周期测试;用户界面测试;安全性和访问控制测试;配置测试;安装测试和文档检验。在集成测试的基础上,模拟实际的用户运行环境,进一步按软件需求分析说明书定义的全部要求,对软件系统的所有部分、与外部系统与数据连接进行整体性测试。测试方法1.对于系统的功能测试,依据需求规格说明书,通过正交矩阵分析方法,建立完整的系统测试用例与数据2.对于本业务功能,在功能点测试的基础上,建立流程测试用例,模拟实际业务流程进行测试3.性能测试采用测试工具模拟系统
45、压力情况,获取性能测试指标测试组织软件测试小组负责测试,用户参加测试。涉与角色开发人员、测试人员、用户协助人员测试环境独立于开发的系统测试环境测试实施要点1.用户参与系统测试用例和测试计划的编写,参与系统测试的运作。2.由用户组织实施对测试结果的评审,开发方提供协助并提交文档。3.按照完整的测试流程进行测试。4.针对不同的测试类型采用相对应的测试策略。5.开发方需配合用户的测试和文档验收中出现的问题,与时进行修改和完善。相关文档概要设计、详细设计文档、系统测试计划、系统测试报告系统测试方案用户测试(试运行测试)测试目的以用户为主组织和准备现实业务中的实际用例和数据,在用户点的实际运行环境中,对
46、软件系统的功能需求和非功能需求进行全面的复查和测试。测试容本系统功能验收测试;本系统性能验收测试。具体包括:功能是否符合需求分析说明,实际运行环境下的新系统能否达到预期的效果,系统的可靠性、安全性等性能是否有保障,用户对新系统的掌握和使用是否符合上岗要求等。测试方法同系统测试测试组织用户主导测试,各应用系统开发方参加,本软件产品提供商涉与角色用户测试组,各应用系统开发方,本软件产品提供商。测试环境独立于开发的用户现场测试环境;实际的系统环境。测试实施要点1.用户验收测试前,完成对用户的操作培训;使参与测试人员熟悉本系统实现功能与操作。2.测试环境要与实际运行环境一致,可以考虑与试点运行结合进行
47、。3.验收测试时涉与到的厂商较多,对测试的组织与协调提出更高的要求,需要提前规划,明确各方职责。相关文档软件分析与设计说明书、用户手册、验收测试计划、验收测试报告、用户使用报告等用户测试方案测试管理测试原则测试是寻找软件问题、发现错误的主要手段,也是开发方和用户方沟通的重要途径之一。软件中所有程序都必须经过严格的测试和确认后,才能提交给用户验收。根据本项目的特点,并考虑到用户方的要求,制定以下原则用以指导整个测试工作。制定规和完整的测试计划,严格按计划组织测试,排除测试活动的随意性;预先组织和准备好各种测试用例和测试数据,以保证测试活动的顺利开展;测试输入数据应与对应的预期输出结果配套;测试用
48、例中不仅有合理的输入条件,还要有不合理的输入条件;妥善保存各种测试文档与测试用例与数据,为以后软件重测和维护提供方便;对每一个测试结果要做全面的分析和检查。测试组织在项目组中建立独立的测试组。测试组工作职责:组织、实施、协助整个项目组各阶段的测试活动;在项目组综合计划围,负责制定详细的各阶段软件测试计划;协助项目经理,负责对本组人员的日常管理和工作安排;严格按照软件测试规和测试计划来开展测试活动;对所承担的测试结果负责,并有责任与时将测试结果传递给有关人员;了解软件需求和设计等方面的技术文档容,掌握软件测试方法和工具的使用;负责准备单独的测试环境,并对测试环境实施安装、验收和管理;负责设计和准
49、备、收集和保存各种测试用例和测试数据;负责记录与跟踪测试中发现的问题和错误的纠正情况,统计和分析测试结果,并编写测试报告;协助用户、开发人员、项目经理参与有关软件验收和其它测试方面的活动。测试准备培训测试人员有关软件的业务培训;软件测试方法、测试技术、测试规程、测试工具的培训;本系统软件需求分析、软件设计、软件开发、软件操作方面的培训;测试用例和测试数据的设计和组织方面的培训;测试活动中的文档编写、质量记录、测试报告方面的培训。编写测试计划初步确定软件编码阶段的“单元测试”计划含在“软件开发小组”的工作计划中,测试小组重点是制定以下三种测试活动的计划。编写“集成测试计划”。编写“系统测试计划”
50、。编写“验收测试计划”。建立测试环境测试环境的建立是测试准备的重要环节。测试环境必须与开发环境分开;测试环境应尽可能模拟用户的使用环境,这样做有利于尽早发现被测软件在今后用户的使用环境下效果如何;准备和安装好测试环境用的硬件设备,硬件设备的规模和数量应略大于测试小组的人员规模,并配置必须的输出设备;安装和调试好测试环境用的系统软件,按照测试工作的计划,在测试活动开始之前,必须要以开发环境的系统软件为依据,对操作系统、数据库系统、网络通讯、开发工具等系统软件进行安装和调试,其中包括测试用的工具软件等;对测试环境实施配置管理,安排专人对测试环境的软、硬件配置项进行初始状态记录,并为今后的配置管理做
51、好准备。设计和准备测试用例能否有针对性地编制实用、有效的测试用例与测试数据,取决于对业务、软件功能、软件产品,数据库结构等方面的理解和把握程度,这是软件测试中最难做的部分。针对软件的不同阶段的测试活动,需设计和准备侧重点不同的测试用例与测试数据。测试执行测试人员应按既定的测试步骤,选用测试实例和测试数据进行测试,根据测试情况,编写“测试日志”。根据测试中发现问题填写“测试问题报告单”。实行封闭式完整测试,一次测试过程中不允许对软件编码作任何修改和调整,以保证当前测试的有效性。测试全过程中的软件项和测试项均纳入配置管理。测试问题跟踪所有测试问题通过缺陷跟踪工具clearquest 进行建立问题,
52、问题分析与分配,开发修改,回归测试直到关闭整个过程跟踪。测试问题按照问题严重级别进行分类,分为 致命问题,严重问题,一般问题,建议;测试组长每天通过clearquest工具汇总测试问题,生成测试情况报表,向项目组进行汇报, 项目根据问题严重级别、紧急程度安排修改。 测试结果分析对于“集成测试”、“系统测试”和“验收测试”这三种测试活动所产生的测试结果,必须采用统计分析方法和技术进行处理。每一次整体的测试过程完成后,必须对测试结果提出分析意见,确定测试结论,形成测试分析报告,并按修正的结果对应地修改相关的文档。测试分析报告需要对测试围、测试方法、测试实例与数据、测试进度和测试结果进行综合评价,具
53、体指标有:指出各项测试结果与预期结果之间的差异并分析差异的原因;指出未被充分测试的特性或特性组合,并说明原因;对致命问题和重大问题的排错与修改情况进行综合考察和评价;对有关文档资料的齐全性进行审定,并对重要文档(特别是用户操作说明书)容的适用性进行评价;测试小组归纳已解决和尚未解决的问题,对照测试计划中所规定的“通过准则”确定此次测试是否通过。文档核查在软件测试活动安排和实施过程中,必须结合软件开发各阶段产生的技术文档(包括业务需求资料和项目开发计划),来制定各种测试计划、测试用例和测试数据,以保证测试活动的针对性和有效性。通过测试发现的软件问题,往往不一定是程序问题,很可能涉与到前面阶段的软
54、件设计或需求分析工作,为此,必须在测试活动中,对各种相关的技术文档进行再一次的核查,以体现测试的完整性。在的开发过程中,可以根据用户的实际要求,结合开发和测试的具体情况,扩充或调整某些测试类型,例如增加界面测试、可靠性测试等。测试技术与工具测试用例设计技术在系统的测试设计中,我们主要采用直角排列法,进行测试用例设计,同时在测试数据设计上兼用等价类划分和边界值法。直角排列法:直角排列法是一种黑盒测试方法,主要用在集成测试、系统测试阶段。使用直角排列法的优点:比穷举法、正态分布法简单易懂;是一种半自动化设计测试例的方法,大大减少了设计测试例的工作量;有助于测试人员分析被测对象的属性与属性取值;确保
55、每个属性值都被取到,保证了测试的全面性;已最少个数的测试例,覆盖最多的路径和功能点。等价类划分法:等价划分是一种黑盒测试测试方法,它将程序的输入域划分为若干数据类,然后从每一个数据类中选取少数有代表性的数据作为测试用例。等价划分的测试用例设计基于输入条件的等价类评估,首先要对输入条件划分等价类,然后根据等价类选取测试用例。等价类是指某个输入域的子集合,在该子集合中,各个输入数据对于揭露程序中的错误都是等效的。测试某等价类的代表值就等价于对这一类其它值的测试。等价类可分为如下两种情况:有效等价类:由那些对于程序的规格说明来说是合理和有意义的输入数据构成的集合。无效等价类:由那些对于程序的规格说明
56、来说是不合理或无意义的输入数据构成的集合。在设计测试用例时,要同时考虑有效等价类和无效等价类。边界值法:由于某些未被完全知道的原因,输入域的边界比中间更加容易发生错误。为此,可以使用边界值分析(boundary value analysis,BVA)选择一组测试用例,检查程序处理边界数据的能力。这里所说的边界是指,相当于输入等价类和输出等价类而言,稍高于其边界值与稍低于其边界值的一些特定情况。边界值分析是一种补充等价划分的测试用例设计技术。使用BVA设计测试用例时,首先应确定边界,然后选取正好等于、刚刚大于、或刚刚小于边界的值作为测试数据,而不是选择等价类的任意元素。BVA不仅注重于输入条件,
57、而且也从输出域导出测试用例。测试工具单元测试工具:在单元测试中我们采用测试工具JUNIT,JUNIT是一种开放源码的用于面向对象的JAVA程序开发的单元测试工具。它是针对程序代码进行单元测试的一种Java框架。使用JUnit单元测试框架,第一可以简化测试的编写,这种简化包括测试框架的学习和实际测试单元的编写;第二可以使测试单元保持持久性;第三个则是可以利用既有的测试来编写相关的测试。性能测试工具:公司在性能测试上使用Mercury Interactive 公司生产的 LoadRunner进行。LoadRunner是一种预测系统行为和性能的负载测试工具。通过模拟成千上万名用户和实施实时性能监测来
58、确认和查找问题。LoadRunner 是一种较高规模适应性的,自动负载测试工具,它能预测系统行为,优化性能。LoadRunner 强调的是整个企业的系统,它通过模拟实际用户的操作行为和实行实时性能监测,来帮助更快的确认和查找问题。使用LoadRunner 的VirtualUser Generator 引擎,能很简便地创立起系统负载。该引擎能够生成代理或虚拟的用户模拟业务流程和真正用户的操作行为。它先记录下业务流程,如下订单或机票预定,然后将其转化为测试脚本。利用虚拟用户,可以在Windows ,UNIX 或Linux 机器上同时运行成千上万个测试。所以LoadRunner能极大的减少负载测试所
59、需的硬件和人力资源。另外,使用了LoadRunner 的TurboLoad 专利技术,能获得最高的规模适应性水平。系统变更控制变更管理项目发生变更时,如果管理不好,就会直接导致项目延期或失败,所以变更管理在整个项目的管理中处于重要位置。康佳集团涉与到的承建方比较多,业务部门也非常多,因此变更管理的控制直接对各方的沟通和项目成败有非常大的影响。中兴华通将在变更管理方面,积极配合康佳集团对项目过程中的变更进行有效的记录、跟踪、协调和管理。大型复杂项目的变更往往会导致项目建设目标的偏离,造成投资的浪费和成本的不可控。因此对于项目的变更要严格控制,尤其对于重大变更必须由项目各方都参加的联席会议评审通过
60、,对于重大的技术变更,可考虑由专家评审通过,并通过SCCB(软件变更控制委员会)的审查,最后经过项目领导小组的签批认可。项目变更管理主要是控制影响项目变更的因素,并有效控制变更的影响。下面针对本项目提出对变更管理的流程。变更控制的流程提交变更请求:首先由康佳集团提出围变更请求,提交给中兴华通公司和监理方。中兴华通公司技术评审:中兴华通接收到围变更请求后进行技术评审,审阅围变更的技术影响和初步的成本影响。并确定是否为重大变更;专家评审:如果变更为重大技术变更,建议组织专家进行技术评审。专家评审结果作为业务决策的入口;重大变更管理评审:如果为重大变更,中兴华通公司和康佳集团要通知变更影响的相关各方
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