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文档简介

1、劳动力安置就业协议书劳动力安置就业协议书甲方:*文化开展乙方：为了积极缓解用工需求与员工培训严重错拍的矛盾，建立长期 劳动力培训与输转安置就业的和谐市场关系，本着互惠互利的原那么, 为共同做好“阳光工程和劳动力转移培训”工作，甲、乙双方现达成 以下意向性合作协议：一、甲、乙双方本着资源共享,双赢合作的原那么本着诚信合作 的意愿进行双边合作。二、乙方为甲方实训以及劳务输转就业安置合作基地，积极主 动配合甲方承受的各类行政机关的检查验收。三、甲方为乙方输送经过培训具备入职根本要求的从业员工。四、甲方通过以下方式培训员工：（一）、根据乙方实际需要，由甲、乙双方协商拟定培训方 案，设置利于乙方在职员工

2、业务素质和作业技能提升的培训课程， 培训场地以及相关费用由乙方承当。（二）、甲方根据整体用工市场的要求和自身素质提升的需 要，在确保乙方生产经营正常运转的前提下统一安排组织培训。五、乙方对甲方输送的人员进行后的3日内应明确通知甲方是 否录用。六、乙方在与面试人员达成一致，明确表示录用意愿之后即与 甲方签订有关劳务输转安置或直接与当事人签订劳动合同 书。七、乙方在确定人选到岗前的5日内：（一）向甲方支付劳务咨询介绍效劳费XXX元/人。一次性接 纳员工XXX人以上（含XXX人），支付劳务咨询介绍效劳费 XXX元/人。（二）或直接按用工人数月支付工资至甲方专户，由甲方按有 关约定兑现劳务人员工资。八

3、、乙方单位委托甲方进行用工定向招聘培训时，须提供营业 执照复印件，仔细填写委托招聘需求表对所委托的职位进行详细 的描述，提供企业真实的经济性质以及经营状况，以便使甲方正确 全面理解招聘岗位的要求，实事求是展示乙方的用工诉求。九、甲方在乙方委托招聘协议期内，为乙方提供符合要求的备 选人才信息，供乙方选择；乙方对选中的推荐人选进行面（测）试 并依照本协议第五、六、七条之约定办理手续。十、如果甲方输送或推荐给乙方的人选XXX个月内，因种种 原因离职，甲方继续无偿为乙方输送或推荐适宜人选。乙方认为确 实不能胜任岗位的员工需要调换，须及时向甲方说明原因，甲方实 事求是了解原委后非乙方成心应该及时补充人员

4、接替岗位。十一、假设一个月内仍然未能推荐到适宜人选，除非乙方要求 继续推荐，否那么乙方有权要求甲方返还该人选劳务咨询介绍效劳 费的.XXX。十二、甲方为乙方整体输送或定向培训的员工作业纪律完全遵 守乙方规定，其劳动合同关系由甲方统一管理并统一签署劳动合 同十三、双方要以“公开、公正、守信、诚意”为原那么，共同 遵守和实施以上协议事宜。乙方不得在甲方不知情的情况下私下与 被输送或推荐人员联系或达成有损甲方利益的约定。经发现视违约 处理，双方恪守。十四、凡甲方输送推荐的人员（按约定已向甲方支付劳务咨询介 绍效劳费用的人员除外），自乙方接收之日起一年内，除非得到甲 方的同意，否那么不得以任何理由私自录用该人员。？十五、本协议未尽事宜应由甲、乙双方本着友好的原那么协

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