2022年基本公共卫生服务监督管理制度_第1页
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文档简介

1、第PAGE4页共NUMPAGES4页2022年基本公共卫生服务监督管理制度1.监督检查基本公共卫生服务项目和考核细则制订情况。2.监督检查社区诊断、传染病防治、慢性非传染性疾病防治管理、孕产妇保健、儿童保健、免疫规划、健康教育等工作落实情况。3.监督检查预防接种用疫苗、冷链设备等设施条件落实情况。4.建立基本公共卫生服务工作考核领导小组和技术指导组,监督检查基本公共卫生服务工作指导计划、预防保健人员培训工作落实情况。5.建立健全公共卫生工作考核评价体系,建立信息公示和奖惩制度,县级每季度、乡镇级每月进行一次业务检查指导。6.按照承担基本公共卫生服务机构各自承担的公共卫生服务数量、质量、群众满意

2、度等,每年考核评估基本公共卫生服务补助经费拨付使用情况。7.负责建立基层医疗卫生服务机构应对突发公共卫生事件应急预案,并督促检查其落实情况。8.遇有突发公共卫生事件时,配合其他部门组织、协调承担基本公共卫生服务机构实施应急预案。行政工作管理制度1.每年第四季度监督检查承担基本公共卫生服务机构的年度工作总结、绩效考核的落实情况及下一年度工作计划。2.监督承担基本公共卫生服务卫生室工作会议制度的执行情况。卫生院与辖区乡镇政府至少每半年召开一次协调会议;3.监督检查卫生室重大事项、突发事件请示报告制度的落实情况。对承担基本公共卫生服务机构的请示,应在三个工作日之内予以答复,做好回复记录。4.监督指导

3、承担基本公共卫生服务机构档案管理制度的建立,档案的归档与管理使用情况。信息统计管理制度1.监督检查信息统计工作质量,并提供业务指导。2.监督辖区医疗机构统计信息原始记录,信息资料的收集、保管情况。3.监督信息资料的保密制度执行情况,统计信息发布需有相关部门批准。4.监督承担基本公共卫生服务机构计算机网络平台的构建、升级、维护工作,保证软件、硬件安全。5.监督检查承担基本公共卫生服务机构的各种法定统计报表及信息统计资料上报的及时、准确、完整性。6.监督检查承担基本公共卫生服务机构所辖居民健康档案的建立及使用情况。7.对所辖的承担基本公共卫生服务机构的信息化建设应做到统筹规划、统一标准、联合建设、

4、互联互通、资源共享。资金管理制度1.严格执行财务法律法规和财务会计制度,落实财务人员岗位责任制度。2.基本公共卫生服务专项资金的核算与管理统一归口到单位财务部门,实行专账管理,建立健全财务、会计制度,规范资金管理。3.基本公共卫生服务专项资金的收入和支出必须严格遵守财务、会计制度,专项资金的使用率要与项目工作进度相适应。4.建立健全基本公共卫生服务项目考核评估机制,各单位要将专项资金的落实、管理、使用情况以及项目实施的绩效作为考核评价的主要内容,制定具体的绩效考核方案。5.任何单位和个人不得以任何形式截留、挤占和挪用基本公共卫生服务项目专项资金;不得将专项资金用于项目规定用途之外的工作,不得用

5、于基本建设或事业经费等。6.定期向社会公示基本公共卫生服务资金的使用情况,接受社会监督。质量控制管理制度1.监督检查卫生室基本公共卫生服务项目开展情况,每年至少两次检查基层医疗卫生服务机构公共卫生工作质量、技术规范、服务流程及基础质量指标达标情况,提出改进意见,并监督整改落实情况。2.监督检查卫生室对公共卫生服务信息的收集、统计、上报、分析利用情况。2022年基本公共卫生服务监督管理制度(二)奖惩制度为了进一步规范辖区疾病预控制,妇幼工作业务运行和管理,建立有效的基本公共卫生工作运行机制、督导机制、评估机制和激励机制,着实提升辖区公共卫生服务水平,为推动辖区内基本公共卫生工作持续发展,按照国家

6、基本公共卫生服务规范等上级单位的督导检查考核方案。确保辖区基本公共卫生服务项目工作培训、例会、临时会议及时召开,特定_年辖区项目工作培训、会议奖惩制度。一、成立领导小组组长:李碧武副组长:胡忠军、郑程巍成员。黄建军、杨勇、张智勇、李佐清、彭俊良、唐杰、唐建芳、廖强、张玲林、黄林、许付春。二、基本公共卫生服务项目工作(其它公共卫生)培训1、每年一次居民健康档案建立、老年人健康管理、慢病及重性精神病管理,老年人及0-3_月龄儿童中医药健康管理服务工作培训一次。2、计划免疫培训每年两次。3、其它基本公共卫生服务项目工作培训每年一次。三、基本公共卫生服务项目工作、公共卫生例会定于每月1-8召开,以通知

7、为准。其它会议以通知为准。三、培训、基本公共卫生专项会议、每月防疫例会和临时会议要求以当时通知为准,不能无故缺席,迟到。会议缺席一次扣_元(禾加镇村医生扣绩效考核分_分),迟到一次扣_元(禾加镇村医生扣绩效考核分_分)。培训缺席一次扣_元(禾加镇村医生扣绩效考核分_分),迟到一次扣_元(禾加镇村医生扣绩效考核分_分)。如有特殊事情需具备书面请假条。四、参加上级基本公共卫生服务项目工作培训、会议以通知为准,由院部安排分工管理人员参加上级组织的基本公共卫生服务项目工作培训、会议,不能无故缺席,迟到。对县通报缺席、迟到人员、缺席一次扣_元(禾加镇村医生扣绩效考核分_分),迟到一次扣_元(禾加镇村医生扣绩效考核分_分)。四、每次培训例会会议要求必须做

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