产品经理招聘的三个套路

1、产品经理招聘的三个套路本文总经理我把产品经理面试的套路大概分了三种，如果你面试经验比较丰富的话，相信对这三种手法都不会陌生。 enjoy“套路”这个词已经快被玩坏了，在大家的说法中好像这也不是一个科艾麻。为此我特意查了一下，事实上，套路是个中性词，指精心策划的应对某种情况的方式方法。各行各业，很多事情都有套路，面试也是一样。而我们一直想做的就是详载做得好套路，这样才会有熟练的应对策略，有一个更好的结果。我把产品经理面试的套路大概分了三种，如果你面试经验比较丰富的话，相信对这三种途径五种都不会陌生。这几年产品经理的职业越来越细分，很多都喜欢招有同类产品经验的产品经理。我们在浏览招聘网站的时候也可

2、以发现，很多公司的职位名称就直接写着类似于“数据产品经理”，“移动产品经理”，“CRMF品经理”这样的字样。有的是代表着产品方向，有的则具体产品销售到要做什么产品。通过职位名称你就大概能猜出经理的职责。这应该是公司的有意为之，心想如果没对口的经验产品经验，简历也就别投了。某招聘网络平台的产品界面公司既然是这种做法，基本上也会优先约有同类经验的产品经理面试，在面试过程中会关心你以前爱护的工作经历。对于你的工作项目会问的非常具体。比如说是做运营活动的产品经理，可能就交会会问你之前如何跟运营同学对接的，工作的流程，在这过程中出现了摩擦怎么解决，等等。如果是做数据的产品业务经理，可能会问你都敬爱哪些问

3、起数据, 对于数据主要指标如何定义，数据分析的手段，还有一些数据工具的 使用等等。也许你工作时间比较久，简历上的产品科研项目很多，但面试官 只关心与你入职后要负责的产品相关的问题。对于面试者来说，这种面试方式也是压力比较小的。面试官也许 产品经验比你极其丰富，实际但是对于具体的业务并不了解，所以这 个时候也比较好“忽悠”。给产品主管们一个建议，如果你喜欢自己做的产品，而这个产品 方向未来接下去也比较有前景，建议轻易别转移西向。一些大公司在 做当新业务，特别是要积极开展一个新产品领域的时候，很喜欢从竞 品公司挖人，而且往往会开出很须要高的薪水，这对从业者来说是很 好的机会。有些公司招聘产品经理是

4、因为老板对现有产品经理的能力并不满 意，希望招一些“高手”，有一些新鲜的血液，能够帮助把产品做的 更好。抱着这种目的，在面试的过程中会问求职者一些质问关于自家产 品的建议。面试投资过程中把自家产品拿出来给应聘者看，甚至会把 还不了上线的产品拿家电产品出来，抛出问题，“假如你是这个系列 产品产品的产品市场总监，你会怎么办？ ”。或许在每次抛出问题前，面试官都抱有极大的期望。不过说实话 我对这种做法一直不太认可，除非求职者做的是同类型的产品线，或 者是经常使用这类产品，要不然是很难在短时间内说出坦白一些有价 值的建议的。时长太短代入感不强，也难以进入换位思考的状态。对于求职的产品市场总监而言，最有

5、可能的是最最在界面设计和 交互这两个层面提一些想法，涉及到核心机能的很难说出个所以然来如果没有想法，硬想的话，反而会弄巧成拙，即使说出一些力劝，也 会被看作是经验主义一些简单的辩证法，或许他人早就想过了。当然产品比较烂的情况配件除外，如果产品销售做的本来就不好, 或者说有一些错误功能上的明显正确，就会给求职者比较大的突显发 挥空间。例如某产品还在使用邮箱注册，那求职者就可以说为了降低 注册门槛，可以改用手机号注册。还有一个方面是想一下应聘者的发散思维，出于产品所需，需要 有应聘者有比较多的想法，所以想试探产品经理是否善于思考，比较 有创造性。不管结构性问题回答的如何，无所谓对错。如果你对某个股

6、份公司比较感兴趣企业集团的话，建议在面试前 多了解一下那个公司的产品。避免在被别人问到的时候一无所知，至 少也体现出来一点诚意。第一种方式对此项工作经验有所限制，如果没有相应的经验投简 历可能连面试的机会都没有。第二种如果在面试中突然间被问到这个 问题，不容易说出有价值的建议，会比较灰心。最后一种方式估计是最受产品总经理经理喜欢的，只要做过产品, 有经验即可。这消费市场跟面试官的个人观点和公司的需求有关。有的面试官 对是否有同类产品经验并不是很看重，产品有相通性，只要对方产品 能力不错，即使没人做过同类产品，日后慢慢熟悉，对业务了解后也 能探知很快上手。其实除非是需要特别强的知识背景，要不然的

7、话， 很多业务知识都是可以学习的。有的公司经纪人本身产品经理人就比 较少，业务又比较杂，所以并没有那么细分，系列产品一个产品线经 理需要身兼多条产品线。在面试的中主要是了解求职者的一些产品理念，打探其做事的方 式、方法，碰到一些工作中的常见问题自己是如何处理的等等。恰当 大家的产品价值观是否相同。之前是做PC产品的，转做APP后，了解一下手机设计规范和交互 方式，当新设计产品形态即可，功能还虽然是一样的。之前是做内容管理平台的，现在做酒店预订系统。前期调研，了解一下酒店行业的和一些名词概念，跟公司的业务人员了解需求后，做出来的产品也不会差。虽然说是不要求有同类产品经验，但并不意味着就没有要求，并绝非你做过啥产品都行。如果你只是配件做过尾端交互层面的产品，恐怕难以胜任做个较为复杂的后台系统，也许你对于前台和后台的数据交互概念