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文档简介

1、第PAGE9页共NUMPAGES9页医院岗位职责20221.在科主任领导下进行本专业的医疗、教学和科研工作。2.参加和指导下级医师进行病人检查和诊断工作,遇有疑难,应及时请示科主任或上级医师。3.督促和检查下级医师严格执行规章制度和技术操作规程,严防差错事故发生。4.参加值班、会诊和病例讨论,负责安排本科出诊、会诊等事宜。5.参加临床教学和科研工作,组织本科业务学习和特殊、疑难病例的讨论,做好进修、实习人员培训和日常管理工作。6.督促检查医疗文件的书写、签审工作,加强仪器设备的管理工作。7.必要时参加医院指定的院外会诊,在医院统一组织下,指导下级医院的业务提高工作。医院岗位职责2022(二)1

2、.血液透析中心护士应在专科医师指导及护上长领导下工作,负责血液透析中心患者日常透析期间的护理及患者的管理。2.认真遵守医院各种规章制度、各项护理工作制度和操作规程,准确及时地完成各项护理工作及技术操作。3.正确执行医嘱,遵循医师的诊治计划并制定相应的护理计划,协助医生做好各种诊疗工作。4.透析过程,经常巡视患者,密切观察患者病情,并及时记录,有问题及时处理。5.了解患者病情、饮食、生活等情况,为患者进行相关栺导,积极开展各种形式的健康教育,做好患者的饮食管理和生活指导。6.保持血液透析中心整洁,维持血液透析中心秩序,为患者创造清洁、舒适、整齐、安静的治疗环境。7.做好血液透析1心的消毒隔离及物

3、品请领、管理。8.积极参加业务学习,认真学习新技术,不断丰富血液净化方面的理论及实践知识,为患者接受高品质的透析创造良好条件。医院岗位职责2022(三)1.主任受聘于院长,在分管副院长领导下负责药剂科全面工作。2.制定药剂科工作计划,包括部门人员调整、新技术开发引进、设备改善、临床药学、业务学习和考核。3.认真贯彻执行药事管理的相关法律法规及规定,依法管理药事工作。4.抓好本院药品招标采购管理,监督执行药品价格政策。亲自把好药品和制剂质量关,保证全院药品供应。5.督促和检查麻醉药品、精神药品和抗菌药品的管理和通用,发现问题及时处理上报。6.领导所属人员认真执行各项规章制度和技术操作规程及规范,

4、确保安全,严防差错事故。7.制定、健全岗位责任制,落实以岗定职、以责定酬、合理分配的原则,制定科室奖惩方案。8.领导和组织开展新制剂品种新临床药学。9.确定聘用、培养科室骨干,安排外出进修学习,提高下属人员业务水平及专业技能。10.做好与临床科室和其他科室的协调工作,加强工作协作。11.参加院外活动,获取各方面信息,学习引进外界经验,促进药剂科发展。12.定期组织召开医院药事委员会,做好药事委员会日常工作。医院岗位职责2022(四)1.在科主任领导和主治医师指导下,根据工作能力、年限,负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行三年二十四小时住院医师负责制。担任住院、门诊、急诊的值班工作。_对

5、病员进行检查、诊断、治疗,开写医嘱并检查其执行情况,同时还要做一些必要的检验和放射线检查工作。3.及时书写病历。检査和改正实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录,及时完成出院病员病案小结。4.向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化,提出需要转科或出院的意见。5.住院医师对所管病员应全面负责,在下班以前,做好交班工作。对需要特殊观察的重症病员,须在床旁用口头方式向值班医师交班。6.参加科内查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次。科主任、主治医师查房(巡诊)时,应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时,应陪同诊视。7.认真执行各项规章制度和技术操作常规,亲自操作或

6、指导护士进行各种重要的检查和治疗,严防差错事故。8.认真学习运用国内外的先进医学科学技术,参加科研工作,及时总结经验。9.随时了解病员的思想、生活情况,征求病员对医疗护理工作的意见,做好病员的思想工作。10.在门诊或急诊室工作时,应按门诊、急诊室工作制度进行工作。11.积极参加政治学习以及政策、法律、法规的学习。医院岗位职责2022(五)1.在科主任和护理部主任领导下,搞好三科护理以及技术操作工作。2.注意观察病情以及治疗反应,如有反应及时处理,并与有关医师联系。3.负责督促检查护师、护士、技术人员遵守各种规章制度和操作规程,参加医疗意外情况的抢救及处置工作,严防差错事故。4.负责下级护理人员

7、以及进修、实习人员的学习。医院岗位职责2022(六)1.在分管院长领导下,负责本科的医疗、科研、教学、行政管理工作。2.制订本科工作计划并组织实施,经常督促检査,按期总结汇报。3.领导和组织科内医务人员进行诊断、治疗工作,研究分析疑难病例,提髙诊断水平。积极开展同位素新技术、新项目。4.负责组织领导本科医务人员的业务学习和技术考核,提出升、调、奖、惩的意见。_组织领导本科有关人员进行仪器设备的安装、检修及保养工作,审签请购、报销。6.经常督促检查全体人员执行放射性同位素操作规程,做好辐射安全防护工作,严防差错事故。7.审定放射性同位素的订货计划,督促检查同位素的it存安全工作,组织本科医务人员

8、轮流做好同位素的开瓶、分装、送服、注射等工作。_组织并担任临床教学,安排进修、实习人员的培训。医院岗位职责2022(七)1.在院长领导下,负责本站点的医疗、教学、科研及行政管理工作。2.负责制订本站点工作计划并组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。3.负责本站点人员的业务指导、考勤、考核工作以及奖惩、劳务费分配。4.加强本站点人员的职业道德和医德医风教育,不断提高医疗服务质量。5.加强本站点的管理工作,定期检查出车速度、院前急救质量。_组织医务人员进行业务学习,运用医学先进经验,开展新技术、新疗法,进行科研工作,并及时总结经验。7.负责组织指挥灾难性事故、重大伤亡、成批危重病员的抢救、转运工作

9、。8.检査督促相关人员对指挥系统、车辆性能以及抢救器械、药品使用及管理质量,防止并及时处理差错事故。9.负责本站点排班工作。10.妥善安排进修、实习人员的培训工作。医院岗位职责2022(八)1.按医院会计制度的要求,负责“药库药品”、“药房药品、”“药品进购差价”的明细分类核箅。药库药品按国家的批价建立明细账进行核箅,药房药品按零售价金额建立分户明细账。2.根据医药管理部门_通知及时做好调价工作。督促药品管理部门,及时对调价药品的库存进行盘存,填制调价核算表,按规定进行账务处理。3.购入和领用药品,健全出入库手续,参与按规定对药品进行定期的盘点和做好盘盈、盘亏的账务处理,并及时向院领导报告。4

10、.做好制剂药品原材料和加工药品的成本核算,及时处理账务。5.协助药品管理部门对药品卫生材料按“计划采购、定量定额供应”的办法,做好供应工作。6.定期检查、核对处方销售额与收款情况以及销售药品的核价情况,防止差错。7.负责归集、整理药品增、减的原始记录,及时算账、记账。按月结算,并向财会部门报送药品收支汇总报表。医院岗位职责2022(九)1.在院长及分管院长领导下负责本中心的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作、市场开发培养工作。2.在医院统一部署下,制定本中心的短期工作计划及长远规则,并负责任期计划的实施,经常督促检査,按期总结汇报。3.领导本中心人员完成日常临床医疗护理工作,完成医疗任务,并

11、接受医院职能部门的监督检査。_组织本中心人员学习,运用国内外先进医疗技术并及时总结经验。加强本中心人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见。5.督促中心人员认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。_组织领导对合作医疗机构的技术指导工作,帮助基层医务人员提高医疗技术水平。7.建立中心人才梯队,培养中心骨干力量。妥善安排进修、实习人员的培训工作,组织并担任临床教学。8.参与本科门诊、院内外会诊,组织讨论解决疑难病例诊断治疗上的问题。医院岗位职责2022(十)1.在科长的领导下,负责本院的医疗仪器、机械维修工作。2.定期深入科室,发现医疗仪器、机械有问题及时维修。3.树立

12、为第一线服务的思想,坚持下收、下送;收上来及时维修,修好后及时送达。按期修不好的要有回音,申明理由。_对确实不能修的医疗仪器、机械,要写出报告,经科长签字,报院长批准报废。_对仪器、机械维修工作,要有档案记录。6.学习国内外先进经验,不断创制新仪器、机械或器械。医院岗位职责2022(十一)1.在院长的领导下,负责和指导本专业的医疗、科研、教学等项工作。2.定期主持集体阅片、审鉴疑难病例的诊断报告,参加并指导对疑难病例的诊断和院内、外会诊工作。3.指导主治医师和住院医师做好各项放射检査技术及诊断工作,协助科主任督促下级医师,认真贯彻执行各项规章制度。4.担任医生、进修医生、实习生的培训教学工作。

13、5.承担科研工作,学习国内外先进经验,开展新技术,不断提高本专业的技术水平。副主任医师参照主任医师职责执行。医院岗位职责2022(十二)1.负责制定医院预防保健工作计划,经院领导批准组织实施,按时总结汇报。2.负责本院职工、家属、儿童的预防接种。并负责产科新生儿计划免疫工作的监督管理。3.负责全院健康教育工作的组织及实施,督促检査宣教资料的保管。4.负责本院职业暴露(职业病)的防护保健工作。5.负责对本院职工的日常医疗保健工作。定期对职工进行体检,针对多发病提出保护职工身体健康的防护保健措施。6.参加医院的义诊活动,向社区群众进行卫生防病的健康教育,每年对义诊资料进行收集并写出总结。7.督促、

14、检查本院的爱国卫生工作开展情况。8.建立并管理职工健康挡案。副科长协助科长负责相应的工作。医院岗位职责2022(十三)1.在科长统一领导下,按照分工不分家、谁分管谁负责的原则,服从安排,听从指挥,共同做好科内所有工作。2.按照执业医师法和本行业要求,认真做好本职工作。3.负责院内职工保健、体检和对外方便门诊的诊治。4.按照传染病防治法,及时做好传染病的传报工作。5.认真落实各项规章制度和技术操作常规,积极预防差错事故,对医疗质量、服务态度、成本控制、科内物品的养护、病人的投诉负责。6.负责每天每月工作量的统计、职工住院登记上报工作。7.严格执行医保制度和方便门诊的工作范围。8.认真执行首问、首诊负责制,不推诿病人,遇急危重病人应先予以抢救和采取必要的相应措施。9.科内发

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