实习协议书范本

1、实习协议书范本第一篇：实习协议书范本毕业实习协议书甲方： xxxx科学系乙方：（定向实习接收单位）：丙方：（学生及家长）：根据乙方需求和我系实习教学需要，为提高学生的社会实践技能与就业的推荐工作，加强学生实习期间的管理，经甲乙双方共同协商决定，确定该公司为我校校外实习基地。其具体事宜有甲乙丙三方达成如下协议：一、甲方职责：1、按供需双方自愿及招聘意向派遣名学生进该公司定向就业实习。2、实习期安排为该班学生接到毕业通知为止。3、甲方对在乙方的学生实习期间认真协助做好管理服务工作，配合用人单位做好学生的思想教育、安全教育、遵纪守法教育、职业道德教育。4、选派一名实习指导教师跟踪管理，随时与乙方联系

2、了解学生情况，及时处理实习问题，并配合用人单位做好实习考核鉴定工作，对于实习考核不合格者不予毕业。二、乙方职责：1、甲方根据乙方需要，同意推荐实习生名，到乙方参加定向实习工作。乙方提供实习场地及实习指导。2、实习期间乙方负责对学生进行教育、培训和管理。，由乙方根据实习生的个人情况及乙方需要，统一安排实习岗位。3、实习期满时，乙方对学生在实习期间的表现作出实习鉴定。并将学生实习情况如实反映给甲方。4、甲方实习生实习期间如严重违反乙方规章制度，不能胜任本职工作，乙方有权提出更换人员或结束实习。5、实习期间的福利待遇乙方根据实际情况予以适当发放。6、工作期间乙方根据国家有关规定负责甲方人员因公受伤所

3、需医疗费用。发生非工伤意外事故，则按法律规定由过错人承担相关责任。7、甲方实习学生要自觉遵守国家的各项法律规定及甲方实习规章制度，并服从乙方的管理和工作安排，如因学生个人不服从管理或安排造成协议不能按期执行或其他意外，乙方有权知会甲方，乙方征得甲方同意后，有权辞退学生。8、如学生未经允许擅自离职，乙方有权除名，甲方将同时按违纪处理并不发放该生毕业证书。9、定向就业实习期满，经学校与用人单位考核合格，符合毕业条件的学生，用人单位将所在实习的学生择优录用并直接与乙方签定用工合同，转为乙方正式员工。乙方对未录用的学生，乙方提前10天通知甲方，以便甲方及时安排。10.用人单位（乙方）应负责学生毕业实习

4、期间的安全教育和管理，承担学生在该单位校外实习期间的安全责任和管理责任。11.用人单位（乙方）对学生的安全要求，可由用人单位与学生之间签定相应的安全协议。学生在用人单位进行毕业实习期间，若发生安全责任纠纷，可由用人单位（乙方）与学生根据用人单位与学生之间签定的安全协议协调解决。三、丙方职责：1、校外毕业实习安全责任的主体是学生（丙方）本人，家长（丙方）需对子女反复进行安全教育。2学生必须遵守国家法律和校纪校规，遵守实习纪律，团结互助，不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪等事件，将按校纪校规和乙方规定严肃处理。学生本人对在校外实习期间的行为及其产生的后果负完全责任。3学生在乙方实习期间必须

5、严格遵守实习单位的规章制度、安全保障制度，服从实习单位的工作安排，接受实习单位的考核，尊重实习单位的领导、师傅和职工。实习期间，遵守实习单位的作息制度，不得缺勤。实习中途不得变更实习单位，无故擅自离开的，实习成绩按不及格处理，不得毕业。4学生在实习过程中，严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆，严禁违反乙方有关安全制度。5实习期间，未经批准，不得擅自离开实习单位。请假12天，由乙方和班主任教师共同批准；三天以上有系分管学生负责人和学院批准。6参加学院组织外出毕业实习的学生，在实习期间各实习小组组长须定期向带队教师汇报情况，发生特殊问题应随时报告，不得拖延；

6、自己联系实习单位的学生，应定期向班主任汇报实习情况，学生本人对在校外实习期间的行为及其产生的后果负完全责任。本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经三方协商同意，否则无效。本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方签章： 乙方签章：学生签章家长签章时间： 时间：时间：时间：二零零六年一月十六日第二篇：实习协议书范本实 习 协议书甲方（实习接收单位）： 乙方（实习人员）：身份证号码： 联系电话：根据实习人员（以下简称乙方）个人意愿，本着提高乙方的社会实技能，促进就业，经乙方个人自愿申请，实习单位（以下简称甲方）同意接收乙方在企业进行实习。为明

7、确甲乙双方的责任与义务，根据国家有关法律法规，着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致签订本实习协议，双方约定如下：一、实习期限乙方在甲方实习期自年月日起，年月日二、实习岗位甲方根据乙方的实际情况和企业工作需要，安排乙方到岗位实习。三、实习习津贴1、甲方按照企业现行规章制度以及乙方在实习期间的具体实习情况，按如下标准于次月15日予以发放实习津贴：基础实习工资：元/月 岗位实习津贴：/月实习员工福利：交通补贴： 元/月；午餐补贴： 元/月；书报补贴： 元/月；话费补贴： 元/月；全勤奖励： 元/月；商保补贴： 元/月2、乙方实习期满3个月，且通过甲方教务管理培训及综合业务考核后，可额外获得班级管理津

8、贴3、乙方实习期满3个月，且通过甲方销售能力培训及综合业务考核后，可额外获得销售奖励。四、甲方权责1、甲方安排乙方到指定岗位进行定向实习，甲方需为乙方提供实习场地及系统的岗位培训。2、甲方需为乙方提供安全卫生的工作环境，开展工作所需的手机、手机号码和微信账号。3、甲方须按时足额发放协议约定的实习津给乙方。4、实习期满时，甲方对乙方在实习期间的表现做出实习鉴定。如有需要，应将实习情况如实反映给乙方工作接收单位。五、乙方权责1、乙方人身安全责任的主体是乙方本人。实期间，乙方应积极全面遵守和履行国家法律法规，严格遵守甲方规章制度、安全生产条例、部门及行业的规定以及其他安全生产防范注意项。甲方发放的乙

9、方的商保补贴，乙方须按甲方的要求购买指定商业保险，以防范有关风险。乙方在实习期间（含来去单位实习途中）发生意外伤害、人身损害、重大病等情况，均由乙方自行承担责任，甲方不承担任何责任。2、乙方自觉遵守国家的各项法律规定及甲方规章制度，并服从甲方的管理和工作安排，接受实习单位的考核，尊重实习单位的领导和员工，不能做有损实习单位利益和形象的事情。乙方在实习期间，因个人行为失误，造成企业财物损失的，乙方应按损失财物原价金领进行赔偿。3、乙方应妥善使用、保管领用的手机、手机号码和微信账号。在工作过程形成的各类数据，包括不限于联系人，文档，图片，视频和微信沟通数据，每月均应定期向公司提交备份，并在实习期结

10、束后完整移交。如出现设备破损，丢失或工作数据不完整，乙方应承担赔偿责任。4、乙方对在工作过程中接触到的甲方的任何资料、文件、数据（无论是书面的还是电子的），以及对为甲方服务形成的任何交付物，负有为甲方保密的责任。未经甲方书面同意，乙方不得以任何方式向任何第三方提供或透露。5、甲方向乙方提供的任何资料、文件和信息，在乙方实习结束后，乙方均应及时归还甲方，电子文档应从自己的电脑等存储设备上予永久删除。6、乙方人员违反上述约定的，乙方应承担相应法律责任。以上4、5条款在合同有效期结束后继续生效。六、协议解除1、本实习协议约定实习期满，甲方在为乙方履行实习津贴支付手续后，本协议自动解。2、在实习期间，

11、如发生乙方严重违反甲方规章制度、不服从甲方管理、不能胜任甲方安排的实习岗位工作、未经允许擅自离开实习岗位、因个人原因对企业财物或企业形象造成损失、未与甲方协商一致的情況下擅自停止实习等任意一项情况发生，甲方有权提前终止执行与乙方的实习协议，并根据貝体情况追究乙方相应贵任。七、甲乙双方其他约定1、本协议一经签订，甲乙双方必须严格守，任何一方不得单方修改，否则无效。本协议未尽事直，双方应本着平协商的原则解决。2、乙方在自愿申请的基础上在企业实习，本协议内容甲方已全部告知乙方，乙方对协议具体内容已详细了解，乙方没有异议，协议签订为乙方真实意图的体现。3、甲乙双方签字后本协议生效。4、本协议式两份，甲

12、乙双方各执一份。具备相同效力。甲方（签章）：乙方（签章）：第三篇：实习就业协议书范本实习就业协议书范本甲方：_乙方：_经甲、乙双方协商，通过甲方学生与乙方双向选择，乙方初步面试考核合格，录用甲方学生到乙方进行顶岗实习，实习成绩合格者乙方录用安排就业。为了确保甲方学生顺利实习、就业和乙方各项工作正常进行，维护双方的权益，特签订如下协议，以资信守。一、实习(就业)学生专业及人数：_。二、实习时间及地点：实习时间：_年_月_日至_年_月_日。实习地点：_。三、实习主要内容：_。四、甲乙双方的职责：(一)甲方的职责：1.甲方负责将乙方基本情况介绍给学生，经学生与其家长商议后自愿向学校提出实习与就业申请

13、，甲方择优向乙方推荐。2.甲方将所推荐学生基本情况如实介绍给乙方，并组织甲方学生与乙方进行双向选择，协助乙方确定录用实习学生名单。3.甲方负责组织学生办清赴岗实习前的相关手续，办理学生档案移交、户口接转、毕业派遣等工作。4.甲方实习学生必须遵守乙方厂规和劳动纪律，服从乙方安排与管理，积极参加生产劳动。对违反者，乙方有权批评教育和给予适当的处理，情节严重者可通知甲方中止其实习退回学校，实习成绩按不及格处理。5.甲方学生在实习期间生病住院所发生的相关费用，按甲、乙双方有关规定处理。6.甲方学生在实习期间发生伤病及事故，乙方应积极组织救治。由于企业原因造成伤害的，乙方应给予必要的补偿，有争议时按国家

14、有关规定执行;由于本人原因造成伤害的，责任自己承担，甲乙方不承担任何费用和责任。(二)乙方的职责：1.乙方负责为甲方实习学生选配具有一定政治思想水平和业务素质的师傅，从政治思想、生产技术、熟悉岗位以及生活等方面关心教育学生完成实习任务。2.乙方负责为甲方实习学生提供良好的工作、生活与学习条件，对甲方实习学生与乙方职工一视同仁，不能歧视。3.乙方负责为甲方实习学生提供必要的劳动保护用品，负责实习学生的安全教育与监护，保证不安排实习内容以外的危险工作。4.实习期间乙方要对甲方学生进行严格的思想、纪律和业务考核，实习结束后，将实习成绩书面通知甲方实习主管部门。5.对实习成绩合格的甲方学生，乙方要正式

15、录用，并与甲方学生签订有关就业劳动合同并及时通知甲方就业主管部门;对成绩不合格者，乙方应向甲方及实习学生说明，并通知学生按规定时间返校另行实习择业。6.对甲方参加生产性实习的学生，乙方应向甲方实习学生支付一定的劳务实习费和生活补助，经协商为实习期_元/月人。对实习特别优秀的学生，乙方应提前按录用定级，按规定标准支付工资。五、其它事项：_。六、违约责任：1.甲方违约要承担乙方劳务实习费和生活补助等经济损失，并缴纳违约金_元/人，负全部违约责任。2.乙方违约要以协议期限按规定标准支付工资、劳务实习费和生活补助等，并按_元/人予以就业补偿，负全部违约责任。七、本协议一式三份，甲方就业、实习主管部门各

16、一份，乙方一份。第四篇：学院实习协议书范本山东东方美食学院与XX酒店 关于XX学生实习（就业）协议书甲方：山东东方美食学院乙方：大酒店有限公司根据乙方单位用人需求以及我院学生实习就业需要，同时为加强学生实习就业期间的管理，甲、乙双方经友好协商，就学生实习就业有关事项达成以下协议：一、 实习（就业）人数以及条件：1、实习人员共人，其中男生5 人，女生0 人。选送人员需经乙方认可或经乙方负责人来校面试认可（名单附后,如有变动,需经双方协商同意）。2、实习生条件：（1） 身体健康，无传染性疾病，无慢性疾病，持有卫生防疫部门发放的健康证或体检证明；（2） 品行良好，无不良记录，遵纪守法，服从酒店工作分

17、配，遵守酒店的各项规章制度和劳动纪律；（3） 口齿清楚，反应灵活，具有一定的烹饪专业知识；3、实习岗位：砧板人，打荷人二、 实习时间：2009年月 27日至年3 月 26日 （自学生到实习工作岗位之日起计算，实习期共 12个月）。三、 工作地点和岗位：乙方餐饮部厨房（员工食堂、外卖窗口、明档除外） ，实习生由甲方根据要求及实习生的特点，安排在厨房不同的岗位：如炒锅、切配、打荷等岗位。四、 学生实习（就业）期间待遇：1、乙方免费为甲方选派之实习就业学生提供工作服、工作餐和住宿，以及住宿所需床上用品及工作必需品（工服、工牌、头花、工鞋），相关物品在学生实习期满或离职后是否收回由乙方决定；2、乙方必

18、须确保提供安全、健康的工作环境和生活环境，尊重和维护甲方实习就业学生的合法权益，严格遵照劳动法相关规定。3、学生在到达乙方单位报到之日起，在工作期间若因乙方的设备、器械、管理不当等因素引发的工伤或者其他意外伤害事故，其所需医疗以及看护等相关费用全部由乙方承担，同时按照劳动法规定给予相关学生予以适当补偿（如：照常发放薪资等）；4、实习就业学生每人每月基本实习生津贴（或工资）900元，以及酒店正式员工享有的其他各项福利待遇，发放时间按照甲方的制度规定执行，但不得无故拖欠或者扣发实习就业学生薪资。5、 甲方选派之实习学生如实习表现优异，在其毕业后如继续留在酒店工作，应该免试用期直接转为正式员工（从正

19、式毕业月份开始）；6、乙方需负责支付实习生首次前往乙方以及实习结束后返校之交通费用（即学院与酒店之间的交通费用，仅包括长途汽车或者火车，火车仅限坐票），实习结束时甲方统一根据票据予以报销，如中途终止实习,交通费由实习生自行承担；7、实习学生必须遵守乙方的各项规章制度，服从乙方的管理，不做有损于学校和实习单位形象的事。实习学生入职三个月后，还未能通过酒店的用工评估的，经与乙方协商并通告后退回学校，返程火车票及善后事宜由甲方学生自行承担；五、 甲方的权力和义务：1、甲方确保所选送实习就业学生为乙方面试选定或者双方沟通后选派；2、甲方负责陪送或者指定相关人员负责实习就业学生前往酒店，期间学生安全问题

20、由甲方负责；3、甲方协助乙方做好实习就业生的思想稳定工作；4、实习生因特殊原因确需中途离开的，经甲乙双方沟通后，在不违背乙方相关规定的前提下，由乙方协助其办理相关手续；同时甲方有责任在有实习就业学生的前提下为乙方该岗位选派学生；5、甲方未征得乙方同意前，不得更换乙方已录用的学员；6、甲方有责任协助甲方对实习生的管理，及时了解实习生的实习情况，共同确保实习生完成整个实习期；7、对于因不服从酒店管理或患有疾病不适合酒店要求而退回以及因个人原因导致提前离店或返校的学生，其交通费自理，经甲乙双方沟通后，由甲方负责处理和接收，并传真或函至乙方通报相关处理情况；六、 乙方的权力和义务：1、乙方对于甲方选派

21、实习学生负责培训和管理，有义务使实习生掌握酒店管理和服务的知识和技能，协助甲方完成学生的实习任务，在学生实习结束时作出实习鉴定；2、在学生实习期间，不安排实习生从事与学生身份不相适应的工作；3、实习学生在实习期间如因身体原因不适合该工作，或者不服从领导、不遵守规章制度、不按规范化服务或有其他违法违纪行为，乙方有权根据具体情况给予处分和经济处罚。情节特别严重的，乙方可与甲方沟通后，出具书面处理文件的情况下退回甲方，；4、实习生如未经乙方同意擅离工作岗位到乙方以外的单位谋职或私自回家，乙方应及时劝阻、并及时将相关情况通报甲方知悉，双方协商后，该实习生与乙方的实习协议自动终止；5、实习生的劳动时间要

22、符合劳动法的有关规定，若因工作需要须延长工作时间或加班的，则按照酒店加班规定执行，事后给予加班补薪或补休；6、在学生实习期满前一个月，乙方应对甲方选派之实习生进行综合测评，采取“双向选择、优胜劣汰”的原则，鼓励先进，针对测评成绩良好的实习生实行提前转正；对于不符合公司要求的学生，按协议相关规定实习期满后退回学校。7、乙方负担甲方实习指导教师送学生至实习酒店的双程交通费用（仅限1人，仅包括长途汽车或者火车，火车仅限坐票）,中途指导老师的往返交通费用食宿费由乙方自行承担；8、乙方应确保甲方选派之实习就业学生按照甲乙双方协议岗位工作，并适时轮岗。9、乙方有责任在学生转正后按照劳动法相关规定为学生购买

23、各类保险。3七、 附则：1、本协议未尽事宜由双方协商补充，如有纠纷由双方协商解决。2、本协议壹式贰份，双方各持壹份。3、本协议经双方签字盖章后生效，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：山东东方美食学院代表签字：2009年月4代表签字： 年月日 日2009第五篇：实习派遣协议书范本实习生派遣协议书甲方：乙方：因乙方实习生实习需要，甲方同意接受相应实习生，经甲乙双方协商，就实习生派遣事项，达成如下协议：一、协议时间：自年月日至_年月_日止。二、协议内容：乙方向甲方输送实习生名（具体以实到人数为准）；三、双方的权利和义务1、甲方安排的工作岗位须无毒、无危害，具合适的劳动保护，上岗前，甲方应

24、予实习生岗前培训及安全教育，有责任和义务管理好实习生的安全；2、甲方制定合法、合理的用工制度对实习生考核；乙方实习生遵守甲方生活及上下班等工厂规章制度。3、甲方免费提供实习生的伙食，住宿。4、甲方安排乙方实习生每天工作不超过小时，确保每月休息天以上，月出勤时间不低于小时，如低于小时，则以小时计算；超出按实际工时计算。5、甲方对实习生须人性化管理，不歧视、不侮辱和侵犯其人格尊严和人身权利；如实习生有违规行为须解雇的，甲方应先与乙方协商，否则甲方应承担由此所产生对乙方的违约责任。6、乙方派领班协助甲方做好实习生的思想和稳定工作并接受甲方管理；每100人派送两名管理员，甲方须支付元/月给乙方，作为乙

25、方2名管理人员的经费，在员工发放实习费用时支付。7、实习生在协议期间如因工作在工作地点和工作时间发生意外伤害由甲方负责，乙方协助甲方处理好相关事务。8、乙方实习生做满三天以上离职，实习费用在下次实习费用发放时一同结算，但在其离开甲方前应核对好工时（未做满三天无实习费用结算）。若未到此约定时间离职，若离职人数达到20人以上，对甲方生产造成影响，则扣除离职实习费用的20%，作为对甲方造成损失的赔偿。9、甲乙双方应对本协议内容保密，更不得对外透露工时单价及管理经费，以免造成不良后果，否则由透露方承担一切责任。10、乙方输送的实习生必须年满16周岁，如造成不利法律后果，全部由乙方承担一切责任。11、乙

26、方应为其实习生购买意外伤害保险，实习生发生意外伤害时，由乙方与家属或相关责任人进行沟通，并处理后续事宜，甲方提供相应协助。12、甲方无需承担乙方实习生的社保保险和住房公积金等非劳动关系项下的义务，乙方应履行与此相关的义务。四、费用结算及薪资支付方式：1、薪资结算：甲方以每小时元（不包括夜宵补助或夜宵）支付给乙方,包吃住（按9.3元/出勤日的标准补给实习生，超出标准从实习费用扣回）；乙方实习生享受除实习费用以外甲方正式员工的福利待遇，结算实习费用依实习生打卡并签字确认的工时记录核算。2、甲方依据乙方提供的学生薪资津贴代管委托书于每月 20 号以前结清上个月实习生的薪资，并以银行转账的方式发放给乙

27、方，节假日顺延。乙方每月18日之前向甲方开据正规有效的发票。发票抬头为：。甲方有权监督乙方实习生实习费用的发放；合同期满，甲方须在乙方实习生离厂后五个工作日内结清所有薪资给乙方。3、乙方实习生在甲方工作满15日可获得车费补助元，在发放车补前提出离职或者离职者不发放。4.实习费用发放：学生与驻场管理员的实习费用由甲方打入乙方提供指定账号：开户行：开户名：账户：实习费用明细由甲方统一给乙方。再由乙方发放给乙方学生。五、在合作期间或协议期满三个月内，双方不得聘用对方员工或实习生，否则由聘用方向另一方支付违约金3000元/人。六、违约责任：甲、乙双方应严格履行本协议中的权利义务。出现违约，应友好协商；

28、如协商不成的，双方均可向甲方所在地法院通过诉讼解决。七、本协议一式两份，双方各执一份，双方签字后生效，具有同等法律效力。签约地点：甲方代表：乙方代表：签字（盖章）：签字（盖章）：年月日年月日实习协议书范本(一)甲方(用人单位)： 地址：乙方(实习生)： 性别： 年龄： 身份证：所在学校： 专业： 联系电话：为推动实习活动的开展，明确各方的责任，保障各方的权益，现在平等自愿的基础上，各方就实习的有关事项达成以下协议：一、实习期限1、实习时间自_年_月_日至_ 年_月_日。甲方不承诺乙方毕业时一定录用其为正式员工。如果实习结束，经双方协商愿意达成正式劳动协议，甲方优先录用乙方为正式员工。2、其中时

29、间自_年_月_日至_ 年_月_日为试用期。二、实习岗位及工作时间1、甲方根据客观情况，对乙方安排实习单位，其岗位职责和工作要求按实习单位有关规定执行。 2、乙方同意甲方和用工单位可根据工作(生产、业务)需要或根据其工作表现和能力，变动乙方的实习岗位和实习单位。3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准，并同意认真、主动、及时地完成甲方和实习单位安排的其他工作内容和任务。4、乙方工作时间按实习单位的有关规定执行。实习单位延长乙方工作时间的(加班)，乙方将获得调休或加班工资，乙方应积极配合用工单位安排的加班工作。三、实习管理1、甲方应提供实习企业，包括生产、研发或办公的场地及相关条件。

30、2、实习期间甲方指定专人负责乙方的日常管理，实习期满以后，应对乙方的实习表现做出客观鉴定。3、如果实习期内及试用期内乙方不符合甲方的工作标准，甲方有权提出解除此实习协议书，此期间的生活补贴不予支付。4、实习期间乙方应遵守的规定：(1)乙方应遵守国家的法律法规，否则甲方有权依法解除本协议;(2)乙方应遵守甲方和实习单位的规章制度、劳动纪律及管理规定;(3)乙方应遵守甲方和实习单位的操作规程，如有违反造成甲方财物等损失，按有关规定处理;(4)乙方遵守劳动纪律和职业道德，乙方有违反劳动纪律或甲方、实习单位规章制度、严重失职、对实习单位利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事责任等行为的，甲方有权无偿予

31、以辞退;(5)乙方同意并承诺坚决不乘坐无营业执照的一切车辆(包括且不限于摩的、三轮车、电瓶车、私家车等);(6)乙方同意并承诺如乙方在非工作时间或非工作场地或因非工作原因所产生的一切人身事故、伤害或其他经济及法律责任均由乙方自愿承担，与甲方无关;(7)如乙方不能遵守相关制度，甲方有权随时提出解除实习协议书。四、实习报酬乙方同意其实习工资试用期为_ 元每月，试用期后为_ 元每月，其他津贴待遇按用工单位规定执行。如用工单位的工资制度发生变化或乙方的工作岗位或单位变动，乙方同意按换岗或换用工单位后的工资标准执行。五、劳动保护1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危

32、害的环境条件下工作。2、甲方根据乙方实习岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。六、保密约定乙方应爱护甲方和实习单位的财产，保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、供销、业务等商业秘密。七、知识产权乙方在实习期间开发的项目成果所有权属于企业。八、协议终止与解除1、双方协商一致，协议可终止。2、协议期满自然终止。3、实习期间乙方如违反协议第三条第三第四款，甲方有权根据具体情况对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议，终止乙方在甲方的实习。4、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以与甲方解除协议。九、有下列情况之一的，甲方有权调整或变更乙方的实习岗位和实习单位。1

33、、因生存状况或调整劳动组织需要。2、根据乙方的工作能力及表现;。3、根据天灾人祸等不可抗拒的客观因素。十、双方约定的其他事项甲方的员工手册等相关管理办法、规章制度、规定及实习承诺书作为本协议的附件，不可分割、不可分开解释、并具有同等法律约束力。十一、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权提起诉讼。十二、本协议一式二份，甲方、乙方双方各执一份。甲方(盖章)： 乙方(签字)：年 月 日 年 月 日实习协议书范本(二)甲方：乙方： (单位名称) 地址：甲乙双方针对甲方在乙方建立长期、稳定的实习基地及安排甲方学生在乙方实习事宜，本着互利合作的

34、态度，经友好协商，达成如下协议：一、甲方在乙方建立实习基地，并正式授牌为“莆田学院教学实习基地”。二、乙方提供实习的专业、岗位、实习环境等条件给甲方实习生，每年最多可接收实习生共 人，其中：_专业学生(各)_人;_ 专业学生(各)_人;_ 专业学生(各)_人;_ 专业学生(各)_人;_ 专业学生(各)_人。三、实习期间，乙方应安排有经验的教师或技术人员对实习生进行实习管理及指导，并对实习生的表现、业务能力进行考核;甲方也应指派教师和乙方共同管理、指导实习工作。四、甲方实习生在实习期间应接受乙方的工作安排，并遵守甲、乙双方的相关规章制度。五、实习生如因违反规章制度或技能素质较差，经与甲方协商，乙

35、方可将其退回给甲方。六、实习生若在实习期间需提前退出实习单位，必须在经甲方同意、乙方批准后方可离去。若因实习生擅自离开实习基地而引起的后果，由实习生自行承担。七、甲方可邀请或聘请乙方相关人员在甲方开展专题讲座及推介活动，乙方可邀请或聘请甲方师资为其开展员工培训、项目合作、科研等活动。八、经甲、乙双方协商，还可进行其他共建活动。九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。甲方(代表签名)： 乙方(代表签名)：(公章) 年 月 日 (公章) 年 月 日实习协议书范本(三)学生顶岗实习协议书甲方(实习单位)名称： 甲方联系地址：乙方(实习生)姓名： 专业: 身份证号码： 学生所在系：广州

36、工商职业技术学院 系 联系地址：广州市花都区狮岭镇海布光明路5号 邮政编码：510850 联系电话： QQ: 辅导员姓名: 为推动学生实习(实践)活动的开展，明确各方的责任，保障各方的权益，在平等自愿的基础上，各方就学生实习(实践)的有关事项达成以下协议：一、实习期限及留任承诺实习时间自_年_月_日至_年_月_日。经企业考核合格者将继续参与就业实习，经双方协商同意后填写广东省普通高等学校毕业生，毕业研究生就业协议书。并办理相关手续。二、实习岗位甲方根据乙方的申请，并结合乙方所学专业，对口安排乙方在本单位从事_工作。三、实习管理1、甲方提供实习场地，包括生产、研发或办公的场地及相关条件。2、实习

37、期间甲方提供乙方_等福利。 3、实习期间甲方指定专人担任该生的实习指导老师，并向该生介绍必要的生产、生活和业务工作知识或经验;实习期满后，应对乙方的实习表现做出客观评价填写实习鉴定表。4、甲方督促乙方遵守贵单位一切规章制度，完成贵单位交给的任务。5、双方协商同意,实习期间甲方每月付给乙方_元(人民币)生活补贴;如果实习期内乙方不符合甲方工作要求，甲方应在本协议期限1/3时间内提出解除本“协议”。6、实习期间乙方应遵守的规定：(1)乙方应遵守国家的法律法规;(2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定;(3)乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失，按甲方规定及相关法规处理。对于

38、不能遵守相关制度的学生，甲方有权提出解除学生实习协议书，但是应提前告诉乙方和说明原因，并及时通知乙方所在学校。四、劳动保护1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2、甲方根据乙方实习岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品，同时，视实际的工作情况给实习学生购买相关劳动保险。3、甲方应按劳动法规定的作息时间安排乙方实习工作。五、保密约定在签订本协议时，甲乙双方应当同时签订知识产权及保密协议。知识产权及保密协议系本协议的补充协议，与本协议具有同等法律效力。六、知识产权学生在实习期间开发的项目成果所有权属于企业。七、协议终止与解除1、

39、协议期满自然终止;2、实习期间乙方如违反协议第三条第六款规定，甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议，终止乙方在甲方的实习;3、实习期间乙方在说明原因并取得所在学校及甲方同意情况下，可以与甲方解除协议。八、违约责任任何一方违约，应向另一方支付违约金人民币_元;对于未能为企业保守商业机密的行为，企业根据知识产权及保密协议追究违反方的法律责任。九、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权提起诉讼。甲乙双方同意，选择乙方住所地，符合级别管辖规定的人民法院作为本协议纠纷的第一审管辖法院。十、本协议一式三份，经甲乙双方签字

40、或盖章后生效。甲方、乙方和乙方所在学校各执一份。甲方(盖章)：乙 方(签字)：联系人： 乙方家长(签字)： 联系电话：联系电话：年 月 日 年 月 日实习协议书范本(四)甲方：_-_科学系乙方：(定向实习接收单位)：丙方：(学生及家长)：根据乙方需求和我系实习教学需要，为提高学生的社会实践技能与就业的推荐工作，加强学生实习期间的管理，经甲乙双方共同协商决定，确定该公司为我校校外实习基地。其具体事宜有甲乙丙三方达成如下协议：一、甲方职责：1、按供需双方自愿及招聘意向派遣名学生进该公司定向就业实习。2、实习期安排为该班学生接到毕业通知为止。3、甲方对在乙方的学生实习期间认真协助做好管理服务工作，配

41、合用人单位做好学生的思想教育、安全教育、遵纪守法教育、职业道德教育。4、选派一名实习指导教师跟踪管理，随时与乙方联系了解学生情况，及时处理实习问题，并配合用人单位做好实习考核鉴定工作，对于实习考核不合格者不予毕业。二、乙方职责：1、甲方根据乙方需要，同意推荐实习生_名，到乙方参加定向实习工作。乙方提供实习场地及实习指导。2、实习期间乙方负责对学生进行教育、培训和管理。，由乙方根据实习生的个人情况及乙方需要，统一安排实习岗位。3、实习期满时，乙方对学生在实习期间的表现作出实习鉴定。并将学生实习情况如实反映给甲方。4、甲方实习生实习期间如严重违反乙方规章制度，不能胜任本职工作，乙方有权提出更换人员

42、或结束实习。5、实习期间的福利待遇乙方根据实际情况予以适当发放。6、工作期间乙方根据国家有关规定负责甲方人员因公受伤所需医疗费用。发生非工伤意外事故，则按法律规定由过错人承担相关责任。7、甲方实习学生要自觉遵守国家的各项法律规定及甲方实习规章制度，并服从乙方的管理和工作安排，如因学生个人不服从管理或安排造成协议不能按期执行或其他意外，乙方有权知会甲方，乙方征得甲方同意后，有权辞退学生。8、如学生未经允许擅自离职，乙方有权除名，甲方将同时按违纪处理并不发放该生毕业证书。9、定向就业实习期满，经学校与用人单位考核合格，符合毕业条件的学生，用人单位将所在实习的学生择优录用并直接与乙方签定用工协议，转

43、为乙方正式员工。乙方对未录用的学生，乙方提前10天通知甲方，以便甲方及时安排。10.用人单位(乙方)应负责学生毕业实习期间的安全教育和管理，承担学生在该单位校外实习期间的安全责任和管理责任。11.用人单位(乙方)对学生的安全要求，可由用人单位与学生之间签定相应的安全协议。学生在用人单位进行毕业实习期间，若发生安全责任纠纷，可由用人单位(乙方)与学生根据用人单位与学生之间签定的安全协议协调解决。三、丙方职责：1、校外毕业实习安全责任的主体是学生(丙方)本人，家长(丙方)需对子女反复进行安全教育。2.学生必须遵守国家法律和校纪校规，遵守实习纪律，团结互助，不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪

44、等事件，将按校纪校规和乙方规定严肃处理。学生本人对在校外实习期间的行为及其产生的后果负完全责任。3.学生在乙方实习期间必须严格遵守实习单位的规章制度、安全保障制度，服从实习单位的工作安排，接受实习单位的考核，尊重实习单位的领导、师傅和职工。实习期间，遵守实习单位的作息制度，不得缺勤。实习中途不得变更实习单位，无故擅自离开的，实习成绩按不及格处理，不得毕业。4.学生在实习过程中，严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆，严禁违反乙方有关安全制度。5.实习期间，未经批准，不得擅自离开实习单位。请假1-2天，由乙方和班主任教师共同批准;三天以上有系分管学生负责人和

45、学院批准。6.参加学院组织外出毕业实习的学生，在实习期间各实习小组组长须定期向带队教师汇报情况，发生特殊问题应随时报告，不得拖延;自己联系实习单位的学生，应定期向班主任汇报实习情况，学生本人对在校外实习期间的行为及其产生的后果负完全责任。本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经三方协商同意，否则无效。本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方签章： 乙方签章： 学生签章 ： 家长签章：时间： 时间： 时间： 时间：实习协议书范本(五)甲方：_乙方：_根据国家有关法律、法规和规章的规定，就乙方申请来甲方单位实习一事，甲、乙双方经友好协商，约定

46、如下：一、实习期限自_年_月_日至_大学就业派遣报到证上规定的报到时间止。二、实习内容1.甲方为乙方实习提供各项便利条件;2.乙方应虚心向甲方业务员学习外贸技术，基本掌握外贸工作的程序和实务;3.乙方应根据甲方安排积极协助甲方业务员办理外贸业务，同时完成甲方交办的其它事务;4.乙方在实习期内应积极寻找客户，开拓业务渠道，争取在实习结束前业务能上手。三、实习报酬实习期间甲方根据乙方的工作态度、工作表现等给予一定的劳务费。四、实习纪律乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方制定的各项规章制度，乙方在业务上受指导老师指导，行政上由甲方办公室管理，实习期满由甲方写出实习鉴定。五、实习期间如因乙方过错造成甲方

47、损失的，乙方应承担相应责任。六、实习期满，若乙方符合甲方聘用条件，甲方对乙方有优先聘用权。若乙方违反此规定，应向乙方支付违约金_元。七、乙方向甲方交纳_元人民币的履约定金，作为履行本协议第五条、第六条的担保。八、本协议自双方签字盖章之日起生效。九、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。甲方：_代表：_乙方：_年_月_日实习协议书范本(六)甲方（学校）：_ 乙方（实习单位）：_ 丙方（学生）：_联系电话：_ 联系电话：_联系电话：_地址：_ 地址：_ 地址：_为保证学生在“_”实践教学实习过程中学到与本专业相关的实践工作经验，提高专业知识水平和基本技术技能，现就本次实习有关事宜，实习单位、院方、实

48、习学生三方达成如下协议：一、实习内容：_。二、实习岗位：丙方在乙方单位实习，乙方根据工作需要安排和丙方自身特点将丙方安排在_部门_岗位，主要负责_工作。三、实习期限：甲乙丙三方经协商，同意丙方在_年_月_日至_年_月_日期间在乙方单位进行实习，总共历时_天。四、实习津贴：基本津贴：人民币_/月（丙方需按国家要求缴纳个人所得税，由乙方代缴）；倒班津贴（如适用）：按乙方职工标准发放津贴发放日与乙方员工薪水发放日相同；丙方在病、事假期间（按天数）不享有基本津贴。五、实习期工作学习时间：按照乙方制定的作息时间执行。六、甲方权利和义务1、根据乙方的需求计划，做好有意向到乙方实习的毕业生报名组织工作以及报

49、到前的安全教育工作，并向乙方提供真实的毕业生基本信息。2、甲方在实习期间与乙方一起做好实习学生的思想教育和实践指导工作。3、甲方在实习期间应安排校内指导教师到乙方现场指导和了解实习学生的实习情况，加强与乙方指导教师的联系和沟通，及时帮助解决实习过程中遇到的困难和问题。4、若丙方在实习期间出现违法犯罪或严重违反规章制度的行为，乙方应及时通知甲方，按照规定退回丙方，甲方应取消该实习学生的实习资格，并给予通报批评等校纪处分。七、乙方权利和义务1、乙方安排丙方在_部门实习，主要从事_工作。2、乙方应为丙方提供实习所需的场地和设备，包括生产、工程或办公的场地及相关条件。3、乙方在不影响本单位正常生产和工

50、作的前提下，为丙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的条件下工作，并明确丙方岗位的工作内容和要求，并按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。乙方不得安排丙方从事违反国家规定、有损身心健康的相关工作。如乙方执意安排，丙方有权拒绝，造成的一切经济损失由乙方承担。4、乙方按照本单位的规章制度以内部员工的要求对丙方进行管理，并提供一定的生活保障，实习期间按每月支付丙方实习津贴，实习结束转正留用的学生直接享受正式工待遇免试用期。5、乙方在丙方实习满三个月时付给丙方实习生来程费用（从所属院校抵达酒店的火车硬卧或动车二等座或不高于动车二等座的其他交通费用），待实习结束后，丙方先行自

51、费支付返程费用（从酒店抵达所属院校的火车硬卧或动车二等座或不高于动车二等座的其他交通费用），再由乙方统一报销。所有费用需凭正规发票报销。若丙方实习生未能按要求完成实习期则不给予报销往返费用。超出费用由丙方学生自费。6、丙方需在进入工作岗位前按照乙方的要求办理健康证，乙方在丙方实习满三个月时报销丙方的健康证费用。若丙方因个人自身健康原因导致办理需要复查或者做其他项目的检查，此费用由丙方自己承担，乙方只承担办理健康证的费用。7、为便于乙方管理，保障实习学生安全，甲方派指导教师送学生到乙方所在地，乙方应为甲方教师免费提供食宿，并报销一名带队老师往返交通费用（从酒店抵达所属院校的火车硬卧或动车二等座或

52、不高于动车二等座的其他交通费用）。甲方在实习期间，如派出指导教师看望学生也按此办法执行，看望次数为一至二次。8、乙方须按劳动法规定的作息时间安排丙方实习工作，上下班时间按乙方规定执行。但日工作量以国家劳动部门的有关规定为基准，原则上每日8小时工作制，每周工作5天。乙方如因工作需要，安排丙方加班的，事后乙方应在适当时间安排丙方调休，如因工作繁忙无法安排调休的，应按国家规定给丙方加班酬金。9、实习期间，乙方为丙方实习生购买雇主责任险。丙方实习生在实习期间发生的因工伤造成的人身安全事故由乙方负责。因工伤、残、亡，乙方按国家现行规定给予一次性补偿。若因乙方设施设备问题导致丙方实习生在工作及生活区域内致

53、伤、致残或者死亡，乙方应承担善后责任，并在第一时间通知甲方。在工作时间以外发生的事故，责任由丙方实习生承担。乙方应向丙方实习生提供符合国家劳动部门有关规定的工作条件及必须的劳保用品，并为丙方实习生提供安全的工作和生活环境。10、丙方实习期间，乙方不得无故退回丙方。若确有原因，丙方不能胜任工作或不服从安排，乙方应及时通知甲方，共同协商解决办法。若丙方违反劳动纪律或操作规程，给乙方造成经济损失的，乙方有权按处理正式员工的规定予以处理，但事先应通知甲方，甲方应给予协助处理。11、实习结束后，乙方根据丙方的具体表现进行实习考核和评定，并签署书面鉴定意见。考核鉴定内容包括考勤情况、考核成绩和实习鉴定证书

54、等，并加盖公章。12、实习期间乙方发现丙方精神健康和身体健康存在问题的，在与甲方协商的一致的前提下，乙方有权将丙方退回甲方，从乙方退回之日起，不再支付任何实习补贴及其他费用。13、实习期结束后，乙方可根据公司规定优先录用丙方为正式员工。风险告知：实习学生也不能被随意辞退。虽然关于贯彻执行劳动法若干问题的意见第12条规定：“在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系”，但这并不等于只要大学生在外工作，公司便理所当然地不能与其建立劳动关系，而应考虑大学生工作的目的、公司是否知晓其真实身份、是否签订劳动合同、合同是否为双方真实意思等因素。与之对应，学校允许学生对外签约、公司明知学生身份、

55、学生经过笔试和面试被公司选中、彼此已签订书面劳动合同且具备劳动合同法之必备条款等，无疑应当认定双方存在劳动关系。公司在此情况下单方解聘，自然属于非法。八、丙方权利和义务1、丙方在实习期间应严格遵守乙方的各项规章制度，不违法乱纪，尊重乙方的企业文化。2、丙方在实习期间应注意人身安全，增强自我安全保护意识；如因违规操作、不服从乙方管理而造成的伤害事故，由丙方自己承担责任。3、丙方需严格遵守乙方的规章制度，并服从乙方的工作安排和管理，在岗位上认真履行职责，接受实习单位的考核，尊重实习单位的各级领导、实习指导教师和其他员工。4、丙方应定期向甲方指导教师汇报自己的情况，及时了解学校教学情况及其他方面的工

56、作安排。5、实习期间，未经批准，丙方不得擅自离开实习单位，实习中途变更实习单位的须征得甲方及乙方同意。6、丙方因个人原因欲请长假或终止实习，须以书面形式向甲、乙方提出申请，甲、乙方都应本着对丙方负责的态度，共同协商，酌情妥善处理。如丙方未经甲方和乙方同意，擅自离开实习单位，甲方将对丙方做实习不合格处理，并跟随下一级学生进行实习重修。九、协议的终止与解除1、协议期满自行终止。2、因协议期限届满以外的其他原因而造成协议提前终止时，甲乙丙三方均应提前两周通知其他二方。3、乙方违反本协议第二条有关乙方义务的规定，甲方可提前终止本协议，但应通知丙方并说明原因，由此产生的甲方经济损失、乙方成绩不及格、给与

57、纪律处分等相应后果，由乙方负责。十、三方约定的其他条款：1、甲乙双方应一直保持沟通并相互配合，做好实习学生在实习单位的相关工作。2、为了加强管理，确保丙方学生在乙方实习生活安全、顺利地进行，甲、乙、丙方都应本着诚信合作的原则，认真、严格地履行本协议中的各项条款。在任何情况下，甲、乙、丙方都无权单方面终止协议。如遇教育部、省教育厅对学生实习有重大调整，需学生返校时，乙方应给予支持。风险告知：对于违约现象，也可以约定违约条款。协议中写明为“甲乙双方必须全面履行协议，一方解除协议不当或违反本协议条款规定的，应承担相应的违约责任，并向对方支付违约金人民币元”。学生要明白，不能把违约当儿戏，一旦给用人单

58、位造成损失必须承担法律责任，并会影响自己的诚信记录。用人单位对手持多份协议、“身在曹营心在汉”的学生是相当忌讳的。十一、附则1、本协议一经签订，甲、乙、丙三方须共同遵守。其他未尽事宜，通过补充协议，或者由三方共同协商解决。2、本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。甲方（盖章）：_乙方（签名）：_ 丙方（盖章）：_年_月_日_年_月_日_年_月_日实习协议书范本(七)甲方（实习单位）：_地址：_电话：_乙方（学生）：_身份证号码：_电话：_丙方（学校）：_地址：电话：_鉴于甲方愿意为丙方在校学生提供实习岗位并从实习学生中挑选合适人员作为其员工，丙方希望通过甲方为其在校学生提供顶岗实习岗位和就业

59、机会，乙方愿意接受丙方安排在甲方进行顶岗实习，经甲、乙、丙三方友好协商，签订本协议如下：一、顶岗实习岗位、期限及留任1、三方同意乙方在_年_月_日至_年_月_日期间在甲方进行为期_个月的顶岗实习。2、甲方将安排乙方在甲方的_部门_岗位进行顶岗实习。3、顶岗实习结束，若甲乙双方达成就业协议，丙方支持并促成甲乙双方签订劳动合同。二、各方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1、甲方的权利（1）甲方有权参与制定专业顶岗实习计划。（2）甲方有权根据自己的需要和乙方的工作能力对乙方的顶岗实习内容进行调整。若乙方在顶岗实习过程中有违法、违纪和违规行为，甲方应通知丙方，并有权提出中止乙方顶岗实习的建议。（3）在

60、乙方顶岗实习期间，甲方有权对乙方进行管理，安排具有相应专业知识、技能或工作经验的人员对乙方顶岗实习进行指导。在乙方顶岗实习结束时根据实际情况对乙方作出顶岗实习考核鉴定。2、甲方的义务（1）甲方应按照本协议规定的时间和内容为乙方提供顶岗实习岗位，所安排的工作应符合法律的规定和不损害乙方的身心健康。（2）加强对乙方的岗位培训，落实安全防护措施，预防发生伤亡事故。（3）为乙方提供必要的劳动保障措施，并为乙方购买20万的意外伤害保险。乙方在甲方顶岗实习期间，若发生工伤事故，由甲方参照在职员工工伤事故处理办法及标准处理，丙方负责配合做好学生、家长等各方工作。（4）按照每月元的标准支付乙方顶岗实习劳动报酬