版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、 山东省青岛市劳务合同范本山东省青岛市劳务合同范本1 甲方:_乙方:_ 依据中华人民共和国劳动法(以下简称劳动法)第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。 _公司依据中华人民共和国国务院劳动法规和_市私营企业劳动治理实施方法,结合本公司经营的详细所需今制订此劳动合同书。 双方依据“同等自愿”、“协商全都”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。 _公司(以下简称“甲方”)同意聘请_先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为_公司合同工,职位_,负责工作_,身份证号码:_。 一、合同有效期为_年,从_年_月_日至_年_
2、月_日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。 二、职责要求: (1)乙方必需接受甲方的监视和指挥,按其职位要求及公司的制度,努力做好工作。 (2)依据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。 (3)乙方必需按公司员工手册的全部内容和条款,严守公司规章制度。 (4)乙方每周六天工作制,每天工作时间由甲方支配,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。 三、劳动酬劳: (1)固定工资_元/月 (2)绩效工资_元/月 (3)补贴共_元/月 (4)提成奖金:完成核定月度销售任务部分,可获奖金_元。超出月度销售任务部分,提成_元。 (5)完成年销售任务(月度销售任务_12),于农历新年前,可获年
3、终奖金。 (6)所得税或个人收进调整税由乙方负担。 (7)按公司经营状况及员工对业务娴熟程度,工作所业绩,在适当时间考虑调整职位及薪酬。 (8)甲方每月5日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。 (9)所辖的职员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会公司并征得公司同意。 (10)签约起,若未满一年可按比例执行。 四、福利及劳动保险: (1)员工服务满一年,可依下列规定赐予带薪年假: A.工作满一年以上未满三年者:每年5日 B.工作满三年以上未满五年者:每年10日 C.工作满五年以上未满十年者:每年14日 D.工作满十年以上者,每满一年递增一日,但总数不超过30日。 (
4、2)乙方享有国家法定公众假期,如因业务需要在法定假日不能休假,可由甲方支配在该法定假日前后六十天内补放。 (3)乙方因病,实行方案生养,分娩及婚事、丧事等,按本公司制定的详细方法处理。 (4)乙方请事假,须有正值理由及以书面申请和经有关部分主管批准方为有效,甲方不发给事假期间的薪酬。 (5)因公伤残、死亡,则按公司购买的有关保险规定及本公司制定的详细方法办理。 (6)社会劳动保险条例,按国家有关规定执行。 (7)乙方自行解决当值时的工作餐。 五、续订、变更、解除、终止劳动合同: (1)合同期届满即告终止。如经双方协商同意,可以续订合同。 (2)如甲方因经营状况变化,调整经营任务,或者乙方因个人
5、缘由要求变更合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)如甲方订立劳动合同时所依据的客观状况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合同。 (3)有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,并不作任何补偿,同时也取消年终奖金。 1、乙方严峻违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。 2、乙方严峻失职,营私舞弊,泄露贸易隐秘,对甲方利益造成损害的。 3、乙方的行为根据国家的法律、法规规定被追究刑事责任的。 4、乙方不能胜任工作,连续2个月未能完成月度销售任务。 5、不按公司规定的销售方式及违反公司的核定价格进行销售活
6、动。 6、借故不参加公司的大型对外活动,不听从公司的工作支配,工作分歧作,损人利已。 7、对外的销售活动中有意损害公司的形象,私自向客户提出公司合约外的任何个人要求。 8、兼任公司外的任何职务及销售公司外的任何产品。 9、不按公司制度定期以书面形式向直属上司照实汇报工作,弄虚作假。 六、有下列状况之一的,甲方有权解除劳动合同,但须提前十天以书面形式通知对方: (1)乙方患病或非因工负伤的,医疗期满后的确不能从事原工作,也不能从事甲方另行支配工作的。 (2)劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化,致使劳动合同不能履行,经双方当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 (3)若甲方因不行预见的意
7、外因素,造成严峻财政困难时的正常裁员,可单方面终止合同,一旦意外因素得到克服,财政状况好转而需要增员时,甲方应优先考虑乙方。 (4)劳动合同商定的解除条件的。 七、本合约期满,假如双方续约,则应另行协商确定续约的条件和支付,以及乙方的工作职责和目标。 八、下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同: (1)甲方不按劳动合同规定支付劳动酬劳或供应劳动条件的。 (2)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。 九、乙方非依据本合同第(七)条规定的状况外解除劳动合同,应提前15天以书面形式通知甲方。否则须以十天薪酬为代通知金,但不免除乙方应依约担当的赔偿责任。 乙方担当的赔偿责任的范
8、围包括: (1)甲方为招收录用乙方而直接支付的用度。 (2)甲方为乙方支付的教育、培训用度。 (3)对甲方的生产、经营和工作所造成的直接经济损失。 (4)劳动合同及其附件中商定的其他赔偿用度。 乙方单方面解除劳动合同,甲方可依约追究其违约责任。 十、保密和不竞争 (1)全部因履行本合同而由甲方向乙方供应或表露或由乙方从甲方获得的技术和贸易隐秘,包括甲方的供应商、客户关系、营销方法和销售组织等,均属保密范畴,乙方担当保密义务并保证不会将它们用于本合同以外的用途。 (2)在本公司期内或续约期内,乙方不得直接或间接地参加与甲方业务有竞争关系的业务或组织。作为甲方支付约满酬金的代价,乙方在本合同期满后
9、一年内不得直接或间接与甲方业务竞争。 十一、乙方辞职经甲方批准后或被甲方解雇者,应将公司的一切物品、证件、文件及有关资料及其复印件交回公司,方可办理离职手续。乙方应以甲方的信誉及利益为重,不得对外泄漏业务上的机密,以及从事有害甲方声誉及业务进展的事项。如乙方赐予甲方造成经济损失或工作患病破坏,乙方应担当赔偿的责任及应负法律的责任。 十二、甲方制定的员工手册为本合同的附属文件,与本合同有同等约束力。 本合同自签订之日起生效,签约双方各执一份。 十三、因本合同履行而引起的或与本合同有关的任何争议,双方首先应友好协商解决。如协商不成,则应将争议提交劳动仲裁委员会仲裁。 甲方:_乙方:_ _年_月_日
10、_年_月_日 山东省青岛市劳务合同范本2 甲方:_乙方:_ 依据_、_等有关法律、法规的规定,以及_的精神,甲乙双方在公平自愿、协商全都的基础上,签订本合同。 一、合同期限 合同自_年_月_日起至_年_月_日。或以完成项目(任务)为期限,该项目(任务)完成后,本合同即行终止。 二、工作内容 乙方从事_工作(工种),并保质保量完成工作任务。 三、劳动酬劳 (一)乙方工资商定为:每月_元。或每工_元。 (二)工资支付形式:_。 (三)工资支付时间:_。 甲方必需按合同规定支付乙方工资:不得拖欠、克扣工资。甲方、乙方双方应当依法参与社会保险。 四、劳动爱护和劳动条件 (一)甲方必需对乙方进行劳动纪律
11、、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和 (二)乙方必需严格遵守安全操作规程,做到文明生产,安全生产。 五、劳动纪律 乙方应自觉遵守国家的法律、法规、规章和甲方依法指定的各项规章制度,甲方有权依法赐予乙方嘉奖或惩处。 六、双方需要商定的其他事项 七、合同未尽事宜,按国家、省、市有关规定执行。因履行本合同发生争议,甲乙双方可协商解决,如协商不成,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 八、本合同不得代签和涂改,经甲乙双方签字(盖章)后生效。本合同书一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(公章):_乙方(公章):_ _年_月_日_年_月_日 山东省青岛市劳务合同范本3 (甲方):_ (乙方):_ 甲方因工作
12、需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经讨论,甲方同意聘请乙方为临时工,并自愿协商达成如下合同: 一、合同期限 本合同自_年_月_日至_年_月_日止。 二、工作任务 乙方同意并听从甲方的工作需求,在食堂岗位担当工作。 三、劳动纪律 甲方应依据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度,听从管理,乐观完成工作。 四、劳动的时间与劳动酬劳 1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。原则上担心排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,适当加班。 2、乙方基本工资标准为350/月,上班时经考核,另加月考核奖150元,学期
13、考核奖500元,社会养老保险乙方自动放弃。 3、在假期若老师上课需用膳,食堂人员也需上班,且发基本工资,不发考核奖。 4、甲方每月30日前如期发放工资,由学校总务处统一发放。 五、劳动爱护和劳动条件 1、国家有关劳动爱护规定,切实做好乙方工作期间中的安全与健康。 2、甲方依据乙方从事的工作岗位,发放乙方必要的劳动爱护用品。 3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,可以提出批判,并向有关部门检举、控告。 六、终止解释劳动合同条件 1、在合同期内。有下列状况之一者,用人单位可以提出解除劳动合同: (1)试用期间被证明不符合聘用条件的。 (2)患病或非因工伤负伤,
14、医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行支配工作的。 (3)严峻违反劳动纪律或学校规章制度的。 (4)无理取闹,打架斗殴者。 (5)不履行合同,不按质量要求完成工作或年度考核不称职的。 (6)学校因教学、管理、技术条件等客观状况发生变化,使原劳动合同无法履行或岗位编制调整需裁减人员。 (7)严峻失职,对用人单位利益造成重大损害的。 (8)被依法追究刑事责任的。 2、在合同期内,下列状况之一者,本人可以提出解除劳动合同: (1)用人单位不能按劳动合同规定支付劳动酬劳的。 (2)用人单位不履行劳动合同,或者违反国家政策法规,侵害临时工合法权益的; 4、任何一方需要解除劳动合同,应提前30天书面通知一
15、方。 七、违反合同责任 一方违反合同,给对方造成经济损失的,应依据其后果和责任,按有关政策予以适当赔偿。 本合同未尽事宜,按国家有关政策规定办理或双方协商解决。 本合同期限满自行终止。 本合同书一式三份,临时工本人和学校各执一份。 甲方:_乙方:_ _年_月_日_年_月_日 山东省青岛市劳务合同范本4 甲方:_ 乙方:_ 为确保涂料工程的质量和进度,保证双方的利益,明确双方权利和义务,依据中华人民共和国合同法,以及其他相关法律、法规,经双方充分考虑及协商达成以下协议,望双方共同遵守执行。 一、工程地点:_ 二、承包方式:_ 三、工程承包范围:_ 四、工程工期及其他(双方协商签订日期为准): 1
16、、工程开、竣工日期_年_月_日至_年_月_日 2、因乙方缘由造成工期的工期延误,由乙方负责,并赔偿甲方因此造成的损失。 3、因甲方缘由造成的工期延误,由甲方负责,并相应顺延工期。 4、因不行抗力缘由造成工期延误,按双方商定,工期相应顺延。 五、工程造价 1、平方单价:_元。注:此报价不包括管理费、协作费及任何税金。 2、工程面积:_平方米 工程施工完毕,根据设计图纸、变更、公司技术核定单计算,梁柱子等全部按绽开面积计算。 六、付款方法:_ 七、工程质量、安全与文明施工 1、乙方必需严格根据国家质量标准和施工规范进行施工,如因乙方质量问题给甲方造成的损失由乙方负责赔赏,因其他不行抗力因素造成的本
17、工程质量问题,乙方负责修理,甲方应担当全部修理费用。 2、乙方应照实做好安全生产工作,并做好施工防护措施,杜绝伤亡事故,在施工过程中因乙方缘由造成人员伤亡事故,责任由乙方自行担当,在施工过程中如消失安全隐患,乙方应以书面形式准时通知甲方,处理好后方可施工。 八、双方责任 1、甲方责任 1.1开工前甲方向乙方进行现场技术交底和安全技术交底; 1.2甲方工程部统一协调指挥,并有权检查乙方的工程质量、文明施工和工程进度状况; 1.3甲方免费供应仓库、工人住宿用房、施工用水电。 2、乙方责任 2.1甲方组织的现场技术交底和安全交底,严格根据甲方现场技术交底和安全交底进行施工; 2.2严格根据甲方的要求
18、准时报送各种资料; 2.3拟定施工方案和进度方案,交甲方审定,工程竣工后,准时提交有关竣工资料; 2.4听从甲方统一协调指挥,按达标现场的有关规定文明施工; 2.5乙方施工过程中,不得损坏土建结构及建筑,并有爱护成品、半成品的义务; 2.6严格执行甲方_管理体系及_安全健康管理体系。 第九条:工程保修 保修期内消失的质量问题,乙方应在接到甲方通知后_天内进行修理,如乙方不能按甲方要求的时间进行修理,甲方可自行修理,由乙方担当费用, 第十条:合同生效条款 1、本合同经甲乙双方签字盖章以后生效,在竣工结算后,除有关保修条款仍有效外,其他条款终止。待保修期满,无质量问题后,有关保修条款终止。 2、本
19、合同未尽事宜,经甲乙双方协商全都,可列为附件,附件与本合同具有同等法律效力。本合同如与国家法律、法规相抵触,则以国家有关法律法规为准。 3、本合同一式_份,正本由甲乙双方各执_份,本合同生效后,未经双方协商全都,任何一方不得擅自变更、修改后终止。 甲方:_ 负责人:_ 电话:_ 乙方:_ 负责人:_ 电话:_ _年_月_日 山东省青岛市劳务合同范本5 甲方(用人单位):_ 名称_经济类型_ 法定代表人(单位负责人)_电话_ 地址_ 乙方(劳动者):_ 姓名_性别_年龄_文化程度_ 身份证号码_就业证号码_ 地址_ 甲乙双方依据劳动法及相关法律法规的规定,公平自愿、协商全都,签订本次短期劳动合同。 一、合同期限 1、自_年_月_日起至_年_月_日止或工作(工程)结束止。 二、工作内容 甲方安排乙方在_岗位担当_职务(工种)。在正常状况下乙方必需完成生产(工作)任务,详细生产(工作)任务为:_。 三、工作时间 1、甲方实
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 企业客户关系管理数据共享平台建设方案
- 三年级冬季假期特色作业设计
- 七年级数学导学案设计与应用分析
- 砖墙砌筑施工时雨季防护方案
- 施工现场卫生管理交底
- 新能源汽车智能悬架生产线项目立项报告
- 危险废物处理与管理方案
- 疫情期间敬老院工作制度
- 社区五一无人值班工作制度
- 施工现场墙体砌筑技术交底方案
- 中医内科接诊能力培训
- 重体力劳动者健康风险特征研究
- 2024年浙江省公务员考试《行测》试题及答案解析(A类)
- 不锈钢天沟施工方案范本
- 医师病理学试题及答案
- 2025-2030港口岸电与电动船舶充电设施配套规划
- 一汽解放安全培训课件
- 内蒙古房屋市政工程施工现场安全资料管理规程
- 中央外事工作管理办法
- 2025年山西省辅警招聘考试试题带解析附答案(巩固)
- 海岸带调查技术规程 国家海洋局908专项办公室编
评论
0/150
提交评论