湖南广播电视大学公务员制度讲座-第二次形考(第4-6章)答案

1、试卷总分:15 得分:13.5下列关于公务员物质奖励和精神奖励的说法，正确的有（? ?）。以精神奖励为主以物质奖励为主物质奖励与精神奖励相结合物质奖励与精神奖励同等重要?答案:AC2.公务员的考核方式可以分为（ ?）。定期考核平时考核?专项考核?年终考核答案:A3.从国有企业、事业单位、人民团体和群众团体调任的人员，按照公务员调任有关规定，综合考虑其（ ?）确定职级。工作经历德才表现?调任职位原任职务?答案:AC4.公务员法规定，公务员工资包括（ ?）。津贴 ?基本工资奖金补贴答案:ABCD5.晋升一级主任科员，应当具备的条件是（ ? ）。任二级主任科员 2 年以上任二级主任科员3年以上任乡科

2、级正职?任乡科级副职答案:AC6.当公务员（ ?）时，组织人事部门将会作出降低职级的处理。受到降职处理或者撤职处分符合法律法规和党内法规规定的其他情形者不能胜任职职责要求年度考核被确定为不称职等次答案:ABCD7.公务员晋升职级，应当在职级职数内逐级晋升，群众公认度较高，且具备下列（ ?）基本条件。作风品行好，遵纪守法，自觉践行社会主义核心价值观，清正廉洁符合拟晋升职级所要求的任职年限和资历政治素质好，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，坚决维护习近平总书记核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导具备职位要求的工作能力和专业知识，忠于职守，勤勉尽责，勇于担当，工作实绩较好答案:ABCD8.公

3、务员领导职务实行（ ?）。聘任制委任制?选任制?考任制答案:ABC9.公务员法规定，公务员的考核应当按照管理权限，全面考核公务员的“德、能、勤、绩、廉”,其中重点考核（ ?）。廉洁自律政治素质?工作实绩业务技能?答案:C10.公务员具有下列哪些情形之一的，不得晋升职级？（ ?）受到诫勉、组织处理或者处分等影响期未满或者期满影响使用的涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的不符合第十七条、第十八条规定的影响晋升职级的其他情形答案:ABCD11.以下情况中没有违反公务员法中的需要任职回避的规定情形的是（ ?）。在同一个处里处长与处里的科员为直系血亲关系夫妻双方在同一个厅机关工作，分别在不同的处里

4、任科员在同一机关里有亲属关系的一方担任领导职务，另一方在该机关的监察部门工作夫妻二人在同一个厅机关里任处长职务答案:B12.机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行（ ?）培训。分级分类心理业务素质答案:A13.公务员法规定公务员精神奖励的种类有（ ?）。6种?3种4种?5种?答案:D14.?以下培训不属于公务员培训的基本种类的是（ ?）。业务培训?任职培训初任培训学历培训答案:D15.公务员担任乡级机关主要领导职务的，是否实行地域回避？（ ?）不实行可以不实行应当实行根据具体情况而定答案:C16.下列不属于公务员考核等次的是 （? ?）。不称职称职良好优秀答案:C17

5、.对（ ?）以下的领导成员应当有计划、有重点地实行跨地区、跨部门转任。?乡科级正职省部级正职?厅局级正职?县处级正职?答案:B18.中组部、国家人事部选派中央机关的干部到西部地区机关以及国有企业事业单位中交流任职，这种干部交流方式属于（ ?）。挂职锻炼录用调任?转任答案:A19.因地域或者工作性质特殊，需要变通执行任职回避的，由（ ?）以上公务员主管部门规定。? ?县级?市县级?国务院?省级答案:D20.公务员现任职务为正处级，如其在年度定期考核中被确定为不称职，应当为（? ?）。?撤职?副科级副处级正科级?答案:C21.公务员晋升职级后，改变了之前的工作职位和领导指挥关系，同时也享受相应职务

6、层次的政治待遇、工作待遇。答案:错误22.转任公务员不一定需要在规定的编制限额和职数内进行。答案:错误23.津贴是国家适应职务消费和福利等改革的需要，为提高公务员的改革承受力，对公务员进行的适当弥补。答案:错误24.县处级副职以上领导成员因换届不再提名、机构改革等原因免去领导职务转任职级的，保留原待遇，不改变干部管理权限。答案:正确25.公务员达到最低任职年限就必须晋升职级。答案:错误26.国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照本法管理的事业单位中从事公务的人员,可以调入机关担任领导职务或者四级调研员以上及其他相当层次的职级。答案:错误27.公务员可以在公务员和参照本法管理的工作人员队伍内部交流，也可以与国有企业事业单位、人民团体和群众团体和不参照本法管理的事业单位中从事公务的人员交流。答案:正确28.公务员晋升职级，要根据任职年限论资排辈，体现正确的用人导向。答案:错误29.公务员法规定