生产计划经理PMC工作职责与职位要求

1、 生产计划经理PMC工作职责与职位要求职位描述： 工作职责; 1、物料需求方案及生产方案的制定； 2、负责生产方案落实跟踪，协调解决，关怀生产工艺产能提升； 3、对生产欠料进行有效跟催，确保生产准时交货； 4、参加生产协调会、周例会，照实报告生产方案执行状况，提出有效建议； 5、关心进行仓库管理和优化，削减呆料与降低库存； 6、其他主管交代的工作； 职位要求： 1、统招全日制大专及以上学历（必备条件）， 2、5年以上PMC相关工作阅历，2年以上主管阅历，设备公司阅历优先考虑； 3、工作认真负责，有条理，抗压力气强。 篇2：pmc经理/主管工作职责与职位要求 职位描述： 工作职责; 1、物料需求

2、方案及生产方案的制定； 2、负责生产方案落实跟踪，协调解决，关怀生产工艺产能提升； 3、对生产欠料进行有效跟催，确保生产准时交货； 4、参加生产协调会、周例会，照实报告生产方案执行状况，提出有效建议； 5、关心进行仓库管理和优化，削减呆料与降低库存； 6、其他主管交代的工作； 职位要求： 1、统招全日制大专及以上学历（必备条件）， 2、5年以上PMC相关工作阅历，2年以上主管阅历，设备公司阅历优先考虑； 3、工作认真负责，有条理，抗压力气强。 篇3：社区运营经理工作职责与职位要求 职位描述： 工作职责 1、关心总经理制定公司的进展战略规划； 2、负责制定所属部门的工作方案、管理方案、操作流程；

3、 3、制订所负责业务的年度工作方案并监督实施执行； 4、参与公司整体策划，健全公司各项制度，完善公司运营管理； 5、推动市场业务，组织完成公司整体业务方案； 6、负责协调各部门工作，建立有效的团队协作机制； 工作职责与职位要求条件： 1、年龄：30-45周岁，超出范围但条件优厚者视状况调整。 2、居住地；已经或者将来5年内在本地居民。 3、工作职责与职位要求对象仅限：有创业经受、或预备创业的个体、退伍军人，要求专职 职位要求： 篇4：品质经理/总监工作职责与职位要求 职位描述： 1、负责搭建品质管理平台、建立品质管理系统以及系统在公司内部的执行，保证公司质量管理，生产过程质量把握，产品符合客户

4、质量要求； 2、负责建设并管理质量团队，组织质量管理流程、方法的优化、管控质量成本，规划产品可追溯性标识的检验和记录,检验和试验状态的标识工作； 3、负责建立公司与客户之间的沟通渠道，原材料进厂和成品出厂把握，对来料质量符合性进行检验及评价结果，参与供应商管理评估考核； 4、负责组织对不合格品证明审查,参与顾客要求的评审、设计开发评审、设计开发验证供方评价、检验相关文件把握、数据分析、持续改进等质量活动； 职位要求： 1、本科及以上学历，理工科专业优先，38岁以内。 2、机械装备行业10年以上工作阅历，5年以上品质管理阅历，3年以上团队管理工作阅历； 3、生疏ISO及机械装备产业链其他常见质量管理体系，持有内审员证书。 4、生疏机械装备行业品控要点，具备建立健全涵盖外协、制程、成品、市场品质管理的全面质量管理体系的力气。 5、生疏机械装备产业链相关的国内外质量标准和产品认证