DM 海西人力资源峰会培训采购大会

1、第五届海海西人力力资源峰峰会企业业多元化化、专业业化、行行动化的的学习技技术新趋趋势【活动背背景】海西人力力资源峰峰会是博博格（中中国）管理咨咨询公司司主办的的福建海西西区企业业家与企企业人力力资源从从业者专专业高端端交流盛会，自自20003年首次次举办以以来，现已成功功举办了了四届。越来越越多的企企业管理理者，尤尤其是人人力资源源总监和和培训总总监将此此盛会视视为年度度必须参参与的重重要的学习、交流平平台。为准确把把握企业业人力资资源开发发与管理理的最新新发展趋趋势，借借鉴成功功企业的的先进理理念和经经验，深深入学习习成功企企业在人人才培养养方面的的实战经经验，建建立企业业之间的的交流平平台

2、，进进一步推推动海西西企业快速速发展，立足海海西区域域14年年的博格格（中国国）管理理咨询公公司联袂袂培训训杂志志社于220111年122月166、177、188日分别别在厦门门、福州州和南昌昌三地隆重重举办“第五届届海西人人力资源源峰会-企业多多元化、专业化化、行动动化的学学习技术术新趋势势”。本本次盛会会将秉承承前四届届人力资资源峰会会高规格格、高品品质的特特点，邀邀请6-8位世界5500强强企业、中国著著名企业业高层管管理者、HR领领袖人物物和培训训业著名名人士，为企业业推荐系系统、实实战的学学习技术术，分享享与交流流人才培培养的成成功经验验，真正正帮助企企业提升升人与组组织的绩绩效。届

3、届时将邀邀请海西西2000多家成成功企业业， 3300多多位有多年年实战经经验的企企业高管管、人力力资源及及培训负负责人参参与大会会，通过过大会了了解和掌掌握转型型中的企企业学习习技术、专家讲讲师的课课程体系系及培训训方案，并与名名企交流流互动，为20012年年海西企企业年度度培训规规划的制制定增添添专业、系统、创新的的国际化化元素，助力海海西企业业腾飞发发展！【时 间间】 220111年122月166日【地 点点】 厦厦门：厦厦门国际际会展中中心（福福州、南南昌）【指导单单位】福福建省经经贸委、厦门市市经济发发展局、厦门中中小企业业服务中中心、厦厦门市经经济管理理咨询协协会【支持单单位】培培

4、训杂志志社、中中小企业业在线等等【主 办办】博格格（中国国）管理理咨询有有限公司司【媒体支支持】厦厦门新浪浪、厦门门日报、厦门晚晚报、厦厦门商报报、厦门门网、中中小企业业在线等等（拟邀）【参会人人员】拟邀厦门门市经济济发展局局领导、海西本本土大型型国有企企业高层层、海西西各成长长型企业业高层、HR人人员（3300-4000人）、新浪微微博活跃跃名博主主、企业业管理、人力资资源领域域专家。【论坛主主题】海海西人力力资源峰峰会企业多多元化、专业化化、行动动化的学学习技术术新趋势势【议程安安排】1：总体体安排：日期时间地点主题10月221日11：000-113：000全国新浪浪微博内训师队队伍的建建

5、设11月004日11：000-113：000全国新浪浪微博行动学习习法在企企业中的的应用10月226日09：000-118：00厦门基于岗位位胜任能能力的年年度培训训规划11月224日14：000-117：330晋江基于岗位位胜任能能力的年年度培训训规划12月007日14：000-117：330厦门基于岗位位胜任能能力的年年度培训训规划12月008日 14：000-117：330福州基于岗位位胜任能能力的年年度培训训规划12月116日08：330-118：00厦门人力资源源峰会企业业多元化化、专业业化、行行动化的的学习技技术新趋趋势12月117日08：330-118：00福州人力资源源峰会企业

6、业多元化化、专业业化、行行动化的的学习技技术新趋趋势12月118日08：330-118：00泉州人力资源源峰会企业业多元化化、专业业化、行行动化的的学习技技术新趋趋势2：122月166日、117日、18日日论坛议议程安排排第一部分分：嘉宾签到到及开幕幕08:330-009:000 参会嘉宾宾签到合合影，同同时开放放新浪微微博，新新浪大屏屏幕，签签到09:000-009:110 论坛主办办方及指指导单位位领导致致辞致辞嘉宾宾：博格格管理咨咨询公司司董事长长郑甫弘弘博士致辞嘉宾宾：第二部分分： 主题演讲讲09:110-009:330嘉宾演讲讲一主要内容容：企业业学习的的多元化化趋势演讲嘉宾宾：郑甫

7、甫弘：博博格（中中国）管管理咨询询有限公公司董事事长国际注册册咨询师师CMCC、战略略人力资资源专家家09:330-110:220: 嘉宾演讲讲二主要内容容： 沙沙盘模拟拟-决决胜沙场场：全面面管理沙沙盘模拟拟演练10:220-110:330拟邀嘉宾宾：银高高峰：第第二代企企业管理理沙盘模模拟课程程的开创创者和先先行者“赢在中中国”沙沙盘模拟拟演练教教练茶歇10:330-111:220嘉宾演讲讲三11:220-112:110主要内容容：电子子化学习习与大大客户销销售演讲嘉宾宾：付 遥：原戴尔尔计算机机公司北北方区销销售经理理畅销书输.赢赢摧摧龙六式式作者者嘉宾演讲讲四主要内容容: 行行动学习习

8、-如如何运用用行动学学习加速速领导力力培养的的六大关关键演讲嘉宾宾: 唐长长军：原原用友、联想高高级培训训经理北京百年年基业管管理顾问问公司高高级合伙伙人第三部分分：主题演讲讲13：330-114：330 嘉宾演讲讲五14:330-115:22015:220-115:440主要内容容：移动动学习、社交网网络学习习-微博博为王演讲嘉宾宾：于海海青新视窗文文化创意意创始人人微博内容容营销第第一人，新浪千千万级知知名博主主嘉宾演讲讲六主要内容容：人才才测评技技术应用用策略在在培训中中的应用用演讲嘉宾宾：风里里 原合益益中国区区领导力力测评总总监 人力资资源测评评先行者者茶歇第四部分分：主题演讲讲15

9、:440-116: 30嘉宾演讲讲七主要内容容: 胜任素素质在人人才培养养中的应应用16:330-117:220演讲嘉宾宾: 严正 原华华立集团团人力资资源总监监、管理理学院院院长 美国国领导力力研究中中心认证证讲师嘉宾演讲讲八主要内容容：精益益思想演讲嘉宾宾：施增增虎 美国通通用汽车车中国区区首任培培训师 JMCC（日本本制造业业管理研研究中心心）高级级研究员员17:220-117:50 嘉宾演讲讲九主要内容容：体验验式学习习演讲嘉宾宾：饶建建辉博格管理理咨询公公司总经经理、高高级培训训师资深团队队管理专专家、国际培培训认证证协会国国际注册册体验式式培训师师17:550-118:00宣布大会

10、会圆满落落幕，嘉嘉宾合影影留恋【演讲嘉嘉宾介绍绍】博格（中中国）管管理咨询询公司董董事长、战略人人力资源源专家 郑甫甫弘曾留学荷荷兰，游游历欧洲洲，对国国外企业业的管理理理念和和培训模模式有深深刻的见见解；他他学贯中中西，从从业资质质深厚，是国内内最早从从事人力力资源管管理与企企业经营营管理咨咨询的专专家之一一。已累累积举办办个人专专场内训训近千场场，包括括50多多家世界界5000强企业业。他还还参与了了上百个个咨询项项目，带带领咨询询团队完完成了880多个个咨询项项目。授授课风格格：激情情、哲理理、有料料、有道道，对学学员具有有很强的的感染力力和启发发性；案案例丰富富、生动动活泼、深入浅浅出

11、；演演讲灵动动、幽默默，妙趣趣横生，是一位位极具个个人魅力力的实力力型培训训导师。培训严严谨、细细腻、系系统、连连贯，为为企业持持续发展展提供源源动力。独树一一帜的培培训风格格为学员员带来全全新的感感受及持持续的人人生启迪迪。CCTVV“赢在在中国”沙盘模模拟导师师，第二二代企业业管理沙沙盘模拟拟课程的的开创者者和先行行者 银高峰峰6x6沙沙盘模拟拟教育机机构沙盘盘模拟导导师、清清华大学学继续教教育学院院首席沙沙盘课程程讲师、北京大大学经济济管理学学院沙盘盘课程讲讲师、“赢在中中国”沙沙盘模拟拟演练教教练。银老师师直接参参与北京京大学、北京科科技大学学企业管管理竞赛赛模拟软软件及MMG管理理游

12、戏模模拟软件件的研发发工作，是第二二代沙盘盘实战模模拟培训训课程的的开创者者和先行行者。银银老师具具有100年的大大企业营营销管理理经验和和6年咨咨询顾问问经历,擅长市市场营销销和企业业管理等等领域的的咨询与与培训。银老师师在066-088年“赢赢在中国国”项目目中担任任第二赛赛季和第第三赛季季沙盘模模拟演练练教练，接受银银老师指指导的学学员成绩绩斐然。尤其在在第三赛赛季，1108强强选手中中有533位接受受银老师师沙盘培培训，其其中233名成功功晋级336强，最终胜胜出的前前5名选选手其中中有3名是培培训班学学员，包包括冠军军谢莉和和亚军曾曾花。原戴尔计计算机公公司北方方区销售售经理、畅销书

13、书输.赢摧龙六六式作作者付遥遥实战派销销售专家家，曾任任戴尔计计算机公公司北方方区行业业销售经经理，北北方区销销售经理理，获得得亚太地地区Diirecct TTo TTop 和中国国香港区区优秀主主管奖励励。曾任任IBMM中国公公司销售售专员，获得IIBM中中国公司司Hunndreed PPerccentt Cllub奖奖励。在在拥有多多年的销销售和销销售主管管经验后后，从事事于通过过包括培培训、认认证和咨咨询等方方法来帮帮助销售售团队提提高销售售业绩的的工作，并著有有输.赢赢、摧龙六六式、八种种武器销售售案例、核心能能力，获得广广泛流传传和认可可。原联想集集团高级级培训经经理、联想网网络远程

14、程教育公公司副总总经理 唐唐长军长江EMMBA，现任北北京百年年基业管管理顾问问公司高高级合伙伙人、首首席顾问问兼行动动学习中中心总监监。唐长长军先生生曾为中中关村IIT协会会培训委委员会委委员，现现为协会会顾问。唐老师师拥有十十五年的的集团培培训与管管理经验验，历任任用友管管理学院院副院长长、联想想集团高高级培训训经理。唐老师师痛恨没没有结果果的培训训，他主主要致力力于领导导力训练练发展体体系建设设，同时时他更关关注领导导力培训训成果转转化与方方法设计计，在行行动学习习，在企企业领导导力培养养方面具具有丰富富的成功功案例与与经验。他曾主主导设计计和开发发出联想想领导力力核心管管理训练练课程，

15、并在用用友集团团搭建了了一整套套的领导导力训练练与发展展体系。专长方向向：领导导力培养养与开发发、行动动学习项项目设计计与实施施、员工工敬业度度与组织织氛围评评测、领领导力培培训体系系设计与与开发、领导力力课程开开发、领领导力与与管理培培训讲师师培养等等。 _ 新视窗文文化创意意创始人人，微博博内容营营销第一一人，新新浪千万万级知名名博主 于海海青20088年从IIT行业业转型文文化创意意，借助助博客平平台拓展展新思维维，将十十年ITT基础变变为辅助助，毅然然进入新新媒体领领域，三三年撰写写1200万字，在各大大网站建建立200个极具具人气的的博客，为超过过1000家企业业做网络络推广。201

16、10开始始深研究究微博传传播技巧巧，利用用文化创创意逐步步建立了了微博矩矩阵群，自始至至终坚持持内容为为王。原华立集集团人力力资源总总监、管管理学院院院长 严正10多年年的大型型企业高高层管理理经历中中，积累累了丰富富的人力力资源开开发与管管理经验验，对企企业运营营有成熟熟的思考考与研究究，精通通企业变变革、公公司管控控、并购购整合、内部营营运系统统控制等等各面作作业，尤尤其擅长长于企业业人力资资源的开开发与管管理之各各作业流流程操作作实务，包括领领导力发发展、战战略性人人力资源源管理、企业人人才梯队队建设、人才发发展、绩绩效管理理等方面面。严老老师长期期致力于于为中国国企业的的成长与与变革提

17、提供实效效性的解解决方案案，已为为上百家家大中型型企业、政府机机构提供供领导力力发展、胜任素素质建模模与应用用、素质质测评、企业人人才发展展、人才才梯队建建设、组组织绩效效管理等等管理咨咨询服务务。曾服务企企业：中中石油、中海油油、上海海电气、华谊集集团、红红塔集团团、云南南烟草、传化集集团、特特变电工工、远州州集团、中外运运、中国国农业发发展银行行、徐州州润东、超大集集团、温温氏集团团、广东东邮政、水务集集团、联联想集团团、兴业业证券、UT斯斯达康、百丽集集团、招招商银行行、中信信银行、一汽集集团、宝宝钢集团团、杭州州商业银银行、欧欧尚集团团。原5000强企业业通用汽汽车高级级培训师师、中欧

18、欧国际工工商学院院主任施施增虎施先生拥拥有233年的企企业管理理(100年)与与培训(13年年)的专专业经验验。曾任任中欧国国际工商商学院翻翻译部主主任,参参与管理理系列课课程的本本土化工工作。上上海通用用汽车的的8年实实战磨练练,使他他的授课课技能突突飞猛进进,同时时将其亲亲身体验验、学员员的反馈馈与跨国国公司的的企业管管理精华华融合一一体,开开发出具具有中国国特色、更适合合中国企企业需要要的管理理培训课课程。曾曾赴美、澳接受受严格的的专业训训练与学学习, 熟知现现代企业业管理理理论并在在多家外外资企业业担任管管理职务务, 具具有较丰丰富的跨跨国企业业管理与与培训经经验。曾服务企企业：海海尔

19、、马马勒、宝宝钢、上上汽集团团、菲力力浦、西西门子、通用汽汽车、五五凌汽车车、中国国外运、中国石石化、平平安保险险、AOO史密斯斯、LGG、ABBB、华华虹-NNEC、上海航航空、可可口可乐乐、德尔尔福。原合益中中国区领领导力测测评总监监 人人力资源源测评先先行者 风里里盖洛普研研究总监监、美国国人事决决策公司司（PDDI）资资深顾问问、合益益集团（Hayy Grroupp）中国国区领导导力测评评总监。毕业于于北京大大学心理理系，香香港大学学心理学学博士学学位。主主持翻译译评鉴鉴中心在在人力资资源管理理中的应应用、合著知人者者智：风风格与管管理、专著领导力力评鉴。曾为为沃尔玛玛、可口口可乐、安

20、利、苹果、宝钢国国际、西西子奥的的斯、万万科、交交通银行行、美的的等领先先企业提提供领导导力测评评和发展展服务。无论是专专业责任任感，还还是设计计和使用用世界领领先的人人力资源源管理工工具的技技术实力力，风里里博士代代表了世世界较高高水平。他的系系列课程程及管理理工具可可以让您您感受到到在发现现和发展展人才上上的威力力，那是是一种真真正的震震撼感。独创系列列课程：新经理理系列、动态领领导力系系列、人人力资源源测评系系列博格（中中国）管管理咨询询公司总总经理、资深团团队管理理专家 饶建建辉脚踏实地地从企业业的基层层做起，出色的的表现让让他历任任生产主主管、人人力资源源经理、人力资资源总监监，企业业商学院院院长，副总经经理，总总经理。丰富的的企业管管理实践践经历，使学习习力和创创造力极极强的他他很快就就在培训训的领域域中独树树一帜，开发出出了一系系列深受受企业欢欢迎的课课程。从从事职业业培训以以来已举举办专场场内训8800多多场，具具有丰富富的授课课经验，课程