zgf餐厅新员工到普工训练流程图P14_第1页
zgf餐厅新员工到普工训练流程图P14_第2页
zgf餐厅新员工到普工训练流程图P14_第3页
zgf餐厅新员工到普工训练流程图P14_第4页
zgf餐厅新员工到普工训练流程图P14_第5页
已阅读5页，还剩8页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

餐厅新员工到普工训练流程图座谈会评估进度跟踪带训执行训练计划5/30计划介绍自我介绍给新员工分发岗位表简介根据员工需求员工意愿选择制定训练计划完成新工5/30训练计划一、根据餐厅需求或员工意愿选择5/30新员工必须在30天内过至少4个岗位服务区2张/生产区2张/安全岗位1张6个月选岗位根据员工意愿及师傅引导5 张(安全岗位必选)二、新员工5/30训练计划表见附表三、介绍自己询问相关经历以聊天的形式进行告之他的训练由你负责自我介绍四、告之一个月必须通过规定的5张岗位阐述5/30计划5/30计划介绍五、分发相应的岗位核查表告之岗位表的保管原则告之岗位鉴定的流程分发岗位表六、准备介绍实习评估训练五步曲示范带训1）、准备训练资料和训练仪器准备训练场所准备自己准备受训者准备2）、产品介绍介绍主要用品用具介绍岗位操作步骤及核心动作介绍岗位所用到的专业术语介绍介绍安全事项观看岗位碟3）、按照岗位核查表进行边做边讲解示范要100%的标准示范4）、完全监督实习部分监督实习无监督实习实习5）、100%依照布骤三天两周制评估是一重要的训练过程评估七、进度跟踪踪曰总结三日总结结组长鉴定定周总结1月总结结经理鉴定定半月总结结八、按进度完成计划

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 管理策划

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论