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1、第 第 页2022年幼儿园园长新学期工作计划范文2022年幼儿园园长新学期工作计划范文最新 一、以老师成长为本 继续做好师徒结对工作,融合新老师和骨干老师的专业能量,打造有执行力,共同成长的老师队伍。 1、新入职老师 新学期新聘老师4名,全部是有7年以上阅历的老师,有两位来自省一级幼儿园,两位有艺术专长。我们需要在8月份让他们尽快熟识我园的管理流程,课程设置特点,熟识同事、幼儿和家长状况,在开学后能够顺当开展工作。在4月份完成全部入职培训,开通各类渠道让他们尽快融入我们幼儿园。各位管理人员和配班老师要做好接待、合同签订、培训、工作交接、沟通沟通工作,给新老师创建一个宽松、友好、温馨的工作环境。
2、在工作岗位安排上,依据新聘老师的技能、性格特点、专长配置相关岗位,提供施展才华的舞台。 2、现在职老师 结合园部学年考核和个人的自评,对老师专业水平和班级管理状况进行评估、评比,对优秀老师进行岗位工资调整,提高优秀老师的待遇。管理人员要对骨干老师的短板部分进行评析,制定培训学习计划;对优势部分也要进行总结汇总,形成阅历学习材料,大家取长补短。 此处隐蔽3528个字。通过观测,使幼儿加深对日常事物的认识。积极开展共享阅读课题讨论活动,以促进幼儿全面的进展。为幼小连接做好过渡,继续抓好幼儿识字、教学,促进孩子身心和谐进展,为幼儿进入学校打好基础。 三、努力提高自己的专业素养修养 1、仔细对待工作中
3、的每一件事,尽自己最大的技能完成到最好,这才是老师责任心的表达。尊敬孩子、走进孩子,在活动中学习观测幼儿的一言一行,及对事物的反应、行为立场、学习状况,并进行一些记录,提高自身的观测、记录技能。2、主动关怀国内外学前教育信息和专业理论。通过多种途径:幼教刊物、多媒体技术、观摩、听讲座等,吸取教育学科的新知识、新技能。3、学习在工作中发觉问题、反思自己的教学,实时记录教育教学中的困难及相关资料的收集和反思。仔细做好日志和摘抄笔记,积累自己一些学习或工作上的阅历。 四、积极做好家长工作家长是我们教育事业的合作人,是教育责任的分担者,是一份珍贵的教育资源。我们用细致入微的工作立场赢得了家长们的信任和支持。我们还将一如既往地做好如下工作: 1、热忱接待家长,不定期地与家长联系,共同协商育儿阅历。,同时仔细收集家长反馈看法,虚心采用合理建议。2、积极邀请家长参加教学活动及各类大型活动。3、如遇非常状况实时向家长汇报或保持电话联系,如有生病未返园的幼儿,坚持电话追踪问候。4、邀请家长积极参加到教学活动中去,与老师共同商讨、策划教育计划。5、结合各种方式向家长了解幼儿在家的状况,同时向家长反馈幼儿在园的生活学习状况,促进幼儿之间及家园之间的交往与沟通。幼儿园的工作虽
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