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文档简介
1、到#当中学校老师的清北生一通过后,方晨感到一阵轻松,她觉得自己的求职可以早早划上句号了;2022 年 10 月26 日,清华高校应届硕士生方晨接到了#中学的录用通知,岗位是高中老师;这份工作供应28 万元年薪、一年约160 天带薪休假、免费公寓,以与将来自己的小孩可以入读该校等待遇;方晨没有一丝徘徊就容许了;缘由很简洁, 相比她拿到的其他几份录用通知,这份工作的待遇几乎是最好的;在 2022 年秋天的校内聘请季,#中学校老师聘请吸引了极大的社会关注;局部已对外公布的聘请名单中,和方晨一起被录用的,几乎清一色名校毕业生,有的学校聘请对象甚至几乎全部是来自清华、北大的应届硕士、博士;为了“ 补齐训
2、练短板,#拿出了揽才的“ 诚心;优厚的待遇搅动了求职市场,质疑声也随之而来让他们到中学校任教是否“ 大材小用?聘请单位又是否唯名校论,攀比清北生人数?报录比超国考2022 年 9 月,龙华区训练局在 #全市领先启动了 2022 届校内聘请;在该局发布的宣扬文案里,直接写到“ 待遇领跑全国,本科生年薪 26 万元,争论生 28 万元,全日制博士奖励 20 万元,优秀毕业生嘉奖38 万元,优先申请人才住房、长租公寓;此外,全年带薪休假超过 165 天,“ 有点钱、有点闲、有尊严不再是梦;龙华是介于 #原关内和关外的新区,过去缺少传统名校,同时集合了大量中产家庭;非师范专业、无老师也可以报考,没有笔
3、试,只需面试; 聘请宣扬中展现了一张龙华区训练局局长王玉玺张开怀抱的照片,配的文字是“ 龙华训练等你;随后,龙华区训练局到 11 座城市的 21 所高校进展聘请宣讲,491 个岗位共吸引了 3.5万名应届生报考,报录比约 71:1 ,高于 2022 年国家公务员考试;10 月下旬,龙华区公布了“ 成果单;入围体检的 491 名毕业生中,来自 A 类双一流院校的有 314 人、部属师范 62 人、世界排名前 100 高校 61 人;其中博士 23 人,来自北大、1 / 4 清华的共有 11 人;争论生与以上学历的共有 423 人,占比 86.2%;本硕均就读于 A 类双一流院校的毕业生达 219
4、 人,占比近 45%;491 人中,来自师范高校的有 54 人、高校 48 人、清华高校 28 人、东北师范高校 27 人、华中师范高校 24 人、武汉高校 22 人;以上数据, 龙华区训练局组织人事科工作人员叶滔滔对着记者几乎全背了出来;他颇为冲动,介绍说,龙华区近三年聘请的清北生有约 140 人;2022 年初,有着博导头衔的朱华伟就任#中学校长,成为该校老师中的第四个博士;“ 这么大一所学校只有四名博士,实在太少了, 去年 5 月,十一学校的博士老师就有 60 人;在朱华伟看来,当时的师资情形“ 不能满意 #中学高水平开展的需求;他发觉,“ 深中人才引进力度有所减弱,是由于 #房价上涨快
5、, 老师工资待遇相比内地已无优势,吸引优秀人才的难度增大;关注中学校老师待遇的仍有 #罗湖区淘金山学校校长邓少勇;2022 年#市两会上,身为市政协委员的邓少勇在分组争论中提出,因#的老师待遇偏低、房价过高, 各区训练局和学校到各省市高校聘请老师时,竟遇到无人问津的犯难境况;邓少勇当时引用了一项数据称,2022 年到 2022 年 11 年间, #老师工资只增长了 1.26倍,房价却增长了 6.19 倍;#中学办公室主任娄俊颖回忆,3 年前,该校老师的年薪仅为 10 万元左右;这 3 年间,#市在落实“ 两相当上花了一些功夫,“ 两相当是2022 年广东省针对中学校老师工资福利出台的一项方案,
6、要求老师平均工资水平与当地公务员平均工资水平大体相当,农村教师平均工资水平与当地城镇老师平均工资水平大体相当;名校生的就业压力#中学在清华高校的宣讲会是在10 月 22 日举办的, 260 平方米的报告厅坐满了人;当天下午就组织了笔试,让考生写一张高中试卷;之后两天进展了两轮面试,第一轮是试讲一道学科题目,其次轮为面试官提问;26 日,便通知了录用结果;拿到 #中学的录用通知前,方晨“ 始终很焦虑,由于今年“ 真的不简洁找工作;2 / 4 她投报的一些岗位面试到最末轮,身边几乎只剩下清北生或海外名校生;方晨和她的同学仍给一些大国企投了简历,连简历关都没过;她仍观看到, 身边挑选攻读博士的同学比
7、往年要多;和网上一些争议声不同,方晨的父母很支持她到 定;#当老师,觉得这份工作“ 钱多又稳高校应届硕士生王妍也收到了#中学的录用通知; 除了 #中学,她仍投报了多个#市中学校老师岗位,她的感受是,这些岗位要比其他单位的考核简洁不少;求职期间,王妍经常刷北大校内论坛“ 未名 BBS的“ 找工作版面,“ 到 #当老师成了论坛近日的热门话题;“ 许多同学鼓吹报考 #老师, 也有观点说清华、北大的去做高中老师丢人,也有其他同学去辩论;事实上, 王妍的师兄师姐几乎每年都有人在的高中求职,但此前几乎没有到 #的,直到这两年;龙华区训练局在三个城市设置了考点,考生假如在其中一个考点未被录用,可以到另一城市
8、重考; 叶滔滔称, 今年的聘请中共有 176 名同学在三个城市考了多次,其中有数名北大、清华的硕士生;这些重复考试的同学中,有 12 人最终被录用;北大 2022 年就业质量报告显示,这一届毕业生中共有 61 人到中初训练单位工作,占选择就业毕业生总数的 2.3%;该年数据仍显示,学历越高,到中初训练单位就职的比例也越高,本科毕业生没有人到中初训练单位就职,硕士有 比 3.19%;42 人,占比 2.22%,博士达 19 人,占“ 当一名好老师挺难的把名校生招来后,如何留住他们并让他们“ 才尽其用, 成了龙华区训练局面对的新问题;龙华区近 3 年内聘请的1600 多名老师中, 主动申请离职的不
9、到10 人;在#中学, 过去两年聘请的名校生仍没人提出离职;不少应届生会担忧这一职业的开展空间,叶滔滔那么会和考生们说,老师不仅可以在教师职称上开展,将来几年该区将新建多所学校,会多出不少治理岗位;3 / 4 王妍觉得自己仍是沾了名校的光,“ 和我一起面试的师范生表现比我好,但她被剔除了;另一所 #的中学甚至没有对她进展面试,直接问了高考分数,就给了offer;朱华伟回忆, “ 起初刚打算到综合类高校招人,仍有不少老师反对,觉得他们不肯定教 得好,现在几乎没人反对了;高校考古学硕士任亚飞在2022 年夏天成为 #中学的历史老师;他现在给4 个班上课,每周 10 节课;他认为,在北大的学习经受不肯定能帮忙同学提高高考成果,但有助于同学 拓展视野;上课时讲到一些学问点,任亚飞常忍不住在课本之外延长更多学问,但教学时间有限,他后来觉得,要“ 有所取舍、分清主次,不要讲太多;他并不担忧同学的考试成果;任亚飞高中在河南一县城中学就读,以全校 “ 数一数二的成果考到北大,“ 我们原来就是从应试训练过来的;“ 当一名好老师挺难的;他感叹;任亚飞介绍,在课程之外,学校没有要求老师其他时间必需坐班, 但几乎全部老师都会在办公室,由于总有同学过来问问题;课外仍要花不少时间备课; “ 比其他工作可能会轻松一点,但是也没那么轻松;学校没有对老师的教学成 绩作考
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