职业经理人的一个态度九个能力课件_第1页
职业经理人的一个态度九个能力课件_第2页
职业经理人的一个态度九个能力课件_第3页
职业经理人的一个态度九个能力课件_第4页
职业经理人的一个态度九个能力课件_第5页
已阅读5页，还剩6页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、企业管理者的一个态度九个能力一个态度：积极主动的态度 对生活、对学习、对工作要有一个积极主动的态度，积极主动地生活- 将来是美好的；积极主动地学习- 知识就是力量；积极主动地工作- 不放过任何一个锻炼的机会。排除影响因素 - 不要斤斤计较、豁达些。没有积极态度的人看不到机会职业经理的九个能力 1、全面思考的能力 常人通常站在自己职责范围立场上考虑和解决问题，全面思考是要求能站在全局和更高一个层次去考虑和解决问题。解决问题的出发点首先考虑的是如何避免类似问题的重复出现，而不是头疼医头，脚疼医脚的就事论事。 看到机会没有能力等于没有机会2、归纳总结的能力 有对问题的分析、归纳、总结能力就能找出规律

2、性的东西，并驾驭事物，从而达到事半功倍的效果。 统计学、逻辑学等工具很重要。 能力的体现需要表现形式3、文字表达的能力 用文字表达可以较为全面地阐述想要表达的观点、建议和方法。 文字的表述可以让对方看完你要表达的内容，而不会中途打断你的表述，造成逻辑的不流畅。 学习达人的特点是随时收集信息 5、信息收集的能力 无论你看什么书，听什么课，获得的信息都是有限的。 要掌握比别人更多的信息，就要有比别人强的收集能力。 了解所有的信息传播渠道、对任何信息都有敏感度和快速的过滤能力。 你使用什么信息传播工具？你记录吗？先制定方案再行动，事半功倍 6、方案制定的能力 解决问题会有不同方法和途径，方案的制定就是要求找到最合适方式，最好有几个方案。 有方案制定能力，才能指挥和管理者。 组织的存在就有他的文化8、文化适应的能力 有批判的学习和融入，不要拒绝和否定新的文化。 先认可对方、才能获取对方的认可，你才有机会去影响他。 固步自封会成为井底之蛙 9、学习提高的能力 知识爆炸的社会环

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 医学制药

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论