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文档简介

行政与力源管理职 /岗及编制一、部门理职能行办管职 及 10.11.12. 其职 人资管职 10.其职： 法作理能 负责 担任 负责 协助 为各 负责 代表 负责其职 协助 协助 同相 协助 积极 协助7. 、岗及编制部长 名 部门建立与规划、部门预算管 理门度建立门力资 源管理、人事规划，薪酬福利、 绩效考核钱控制律书 与合同及发文审核外等 全面工作。副部长1 名 协助主任开展工作，主抓 宣传筹划、文书处理、印 章管理，管理、制度 汇编薪酬福利、绩效考 核、员工关系等全面协助 工作。行政专员1名收发文管理、 信息传递、网 站管理、网络 维护、办公用 品管理、办公 设 备 管 理 、 管理、电子屏 管理等工作。档案专员1名制定档案管理制度监视执行落实，企业资质 与 证 照 管理案理办公类固定资产台账管理等工作。人事专员1名人事规划与人事制度建立、薪酬福利、绩效考核、员工入职和离职办理资算、社会保险管理等工作。培训专员1名人 员 招 聘 配置训发、劳动关系、工资核算、人事档案管理、人事信息统计等工作。法务专员1名拟写各类法律 文书及合同、 法 律 事 务 处 理律询、 普法教育、内 外 部 关 系 协 调、诉讼事务 处理、法律事

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