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文档简介
1、管理的真谛点燃激情 放飞梦想第1页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想一、管理是什么“管理就是领导”穆尼“管理就是决策”西蒙“管理就是牟取剩余”德鲁克“管理就是管人理事”孔茨第2页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想二、管理工作的形式和内容【思考题】想想学校中的校长、系主任、班主任主要做些什么事情?第3页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想吃饭应酬开会讨论分配任务指导工作找人谈话签字把关考核奖惩。协调与外界之间的关系协调工作中的问题协调各项工作之间的关系协调活动与目标之间的关系协调人与人
2、之间的关系协调资源与活动之间的关系协调资源、活动与目标之间的关系等第4页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想结论1由于管理对象的多样性、管理环境的多变性和管理过程的复杂性,管理工作的表现形式也呈现出多样化的特在。尽管表现形式的多种多样,管理工作的基本内容或核心是相同的,那就是协调。第5页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想三、管理产生的原因资源有限性和欲望无限性的矛盾普遍存在第6页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想第7页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放
3、飞梦想协调方法总结第8页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想第9页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想东西方管理的区别东方管理追求“和谐”。东方,先贤们主张“清静寡欲”,希望通过约束人的欲望,使有限的资源足以满足人的欲望,由此提出了许多伦理道德规范,并在社会管理中形成了“人治”的管理作风。西方管理追求“卓越”。与东方人认为“欲为万恶之源”相反,西方人认为“人类的不断追求是推动人类文明、社会进步的根本动力”。主张通过科学的方法来提高资源利用效率,最大限度的满足人们的欲望,由此在社会管理中形成了“法治”的管理作风。第10页,共
4、17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想结论2人的欲望的无限性与人所拥有的资源的有限性之间的矛盾是管理产生的根本原因。管理的功能在于通过科学的方法来提高资源的利用效率,力求以有限的资源实现尽可能多的或者高的目标。第11页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想四、管理的实质管理的实质人们以有限的资源实现尽可能多或者高的目标的一种手段管理不是目的管理是一种手段不能为了管理而管理管理效果取决于管理者水平第12页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想五、衡量管理好坏的标准有效的管理效率:投入产出比效益:目标
5、达成度条件:资源有限目的:满足需求以比较经济的方法做有助于目标实现的事有效的管理:做好对的事怎么做做什么第13页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想如何做好对的事情?第14页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想六、管理的四大职能计划(Planning)工作:确立目标、制订行动方案,着眼于有限资源的合理配置;组织(Organizing)工作:组织设计、人员配备、权力配置,着重于合理的分工与明确的协作关系的建立;领导(Leading)工作:指导、协调、激励,致力于积极性的调动和方向的把握;控制(Controlling)工作:检查和监督,着力于纠偏。第15页,共17页,2022年,5月20日,7点54分,星期二点燃激情 放飞梦想管理是一个系统
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