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文档简介
1、本文格式为Word版,下载可任意编辑 合资经营企业职工劳动协议 在现在社会,协议的使用成为日常生活的常态,签订协议可以养护当事人的合法权益。我敢断定,大片面人都对拟定协议很是头疼的,下面是我整理的合资经营企业职工劳动协议,仅供参考,大家一起来看看吧。 有限公司系中_合资经营企业,现聘用_先生女士为甲方合同制职工,于_年_月_日签订本合同。 第一条乙方工作部门_职位 其次条试用期乙方被录用后,须经过_个月的试用期。在试用期内,任何一方均有权提出终止合同,但需提前一个月通知对方。如甲方提出终止合同,须付给乙方半个月以上的平均实得工资,作为辞退补偿金。试用期满时,假设双方无异议,本合同即正式生效,乙
2、方成为甲方的正式合同制职工。 第三条工作安置甲方有权根据生产和工作需要及乙方的才能、表现安置调整乙方的工作,乙方须按照甲方的管理和安置,在规定的工作时间内,按质按量完成甲方指派的任务。 第四条教导培训在乙方被聘用期间,甲方负责对乙方举行职业道德、业务技术、安好生产及各种规章制度的教导和训练。 第五条生产、工作条件甲方须为乙方供给符合国家规定的安好卫生的工作环境,否那么乙方有权拒绝工作或终止合同。 第六条工作时间乙方每周工作不超过六天,每日工作不超过八小时如因工作需要加班加点,甲方应为乙方安置同等时间的倒休或按国家规定的标准向乙方支付加班加点费。 第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定的工资形式和考
3、核手段确定乙方的劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向乙方支付各种补贴及福利费用。 第八条劳动保险待遇甲方按照国家劳动保险条例的规定为乙方支付医疗费用、病假工资、伤残抚恤费、退养息老金及其它劳保福利费用。乙方享受元旦、春节、“五一、“十一等共七天国家法定有薪假日。乙方家属在外地的,乙方实行筹划生育的,分别按国家规定享受探亲假待遇和筹划生育假待遇。乙方符合公司休假条件的,享受年休假待遇。 第九条劳动养护甲方根据生产和工作的需要,按国家规定向乙方供给劳动养护用品和保健食品。甲方安国家规定在女职工经期、孕期、产褥期、哺乳期对其供给相应的劳动养护。 第十条劳动纪律乙方应遵守国家的各项法律规定,?职工守那么?及甲方的各项规章制度。 第十一条奖惩甲方将根据乙方的工作态度,劳动表现,付出大小,按照本公司奖惩条例赋予乙方物质和精神赏赐。乙方如违反?职工守那么?和甲方的其它规章制度,甲方有权赋予乙方处分。乙方如触犯刑律受到法律制裁,甲方将予开除,本合同自行解除。 第十二条合同期限本合同自签订之日起生效,有效期为_年,于_年_月_日到期。 第十三条本公司?职
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