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文档编码 : CK4O1B8L9A9 HQ6S6L5V9U10 ZX4M3Y1R7S4西安医学院教职工校内流淌治理方法西医发（ 2022）30 号第一条 为规范教职工校内流淌的审批、办理程序,特制定本办 法；其次条校内流淌是指教职工在不同处（室）、系（部）之间的人员调动以及在同一部门不同科室和岗位之间的变动；第三条 校内流淌必需坚持以下原就：1. 有利于学校的改革和进展, 有利于人力资源的合理配置, 有利 于调动教职工的工作积极性；2. 专业对口、工作需要；3. 新部门要有固定编制、有空岗,满编部门不得接受调入人员；第四条 程序：1. 申请：本人提出书面申请报告,填写西安医学院教职工校 内流淌申请表；2. 审批：（1）原部门和新部门领导签署看法；（2）人事处报原部门和新部门分管院领导审批；（3）人事处报主管院领导审批；3. 办理：申请被批准后,人事处通知原部门和新部门,办理工 作交接手续,将申请人的人事关系转入新部门；并和新部门签订 第五条 申请人必需在一周内办理完流淌手续,新的聘任合同；第六条 本方法由人事处负责说明,自印发之日起实行；1 西安医学院教职工校内流淌申请表姓名性别产生年月参加工作时间文化程度职称（务）政治面貌工作岗位所在部门调入部门申请理由原部门 负责人 看法年月日新部门 负责人 看法年月日原部门 分管院领导

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