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文档简介

1、委托培训协议书精品管理制度、管理方案、合同、协议、一起学习进步企业管理，管理制度，报告，协议，合同，标书企业管理，管理制度，报告，协议，合同，标书d PAGE d PAGE 11委托培训协议书甲方（培训 机构）： 乙方（企业/单位）：组织参加统一考试。为使培训工作顺利开展，明确双方责任和权利，经甲乙双方友好协商，签定以下条款：一、甲方的权利和义务75%。5未经乙方允许，甲方不得在上课时随意录像。反馈给乙方。甲方负责培训期间产生的培训（包括资料）50证书办理费用。津贴。甲方负责对考试不合格学员的补考，补考费用由甲方支付。二、乙方的权利和义务片及社保缴费证明。80%。未经甲方授权乙方不得公开甲方的

2、课程、培训资料以及教学过程。通知甲方。5 乙方参加培训人员考试通过后，由乙方参训人员承担 50%的证书办理费用（证书费用参加劳动部证书费用标准）。三、培训实施间和培训地点。培训将在期间进行。四、费用支付培训费及考务费由甲方支付，乙方职工不缴费。乙方职工经培训并考试合格后，应按照考试通过人数将证书做证费用的50%支付给甲方，以便甲方做证。20/管理费支付给乙方。310103准，把培训津贴一次性支付给乙方。五、补充：。.六、违约责任：甲乙双方应共同遵守以上条款，未尽事宜双方协商一致后，写入补充条款，补充条款具有同样法律效力。遇不可抗拒因素无法履行本协议时，双方均不承担违约责任。六、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，签字后即生效，至双方账目结清无异议后失效。（本页以下无正文）附件 1：职工技能培训报名登

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