低年资护士夜班焦虑调查研究

1、低年资护士夜班着慢没有俗观察研讨【摘要】目的理解低年资护士夜班着慢情况，根究应对法子，解除或减沉其着慢豪情，前进护士夜班赐瞅帮衬护士量量。要收采与zung的着慢自评量表对某三甲医院随机抽与的100位护士举止测评。成果低年资护士的得分下于全国女性常模，也下于年资较下的护士。结论低年资护士夜班存正在较下程度的着慢，护士自己及医院挨点者应采与有效的应对法子，以抵达前进夜班事情量量及减沉着慢形态的目的。【关键词】夜班低年资护士着慢【abstrat】bjetivetunderstandthelyearsfnightshiftnursesanxietytfindtherespnse,releasertit

2、igatetheiranxiety,nightshiftnursestiprvequalityfare.ethdsthezungself-ratinganxietysaleinurhspitalf100randlyseletednursesevaluatin.resultsthelengthfthenursesithlsresfrenashigherthanthenatinalnr,andyearsfserviehigherthanthenurses.nlusinthenightshiftnurseslyearsftheexistenefahigherlevelfanxiety,nursesa

3、ndhspitalanagerstheselvesshuldtakeeffetiveeasurestdealithavietinreasingthequalityfnightrkandthepurpsetalleviateanxiety.【keyrds】nightlseniritynursesanxiety赐瞅帮衬护士事情是膂力战脑力相结开的事情，事情量年夜，减上如古人们对赐瞅帮衬护士处事量量要供的前进，护士里临的压力越去越年夜，年夜部分临床护士皆存正在没有同程度的着慢，特别是低年资护士零丁上夜班时，存正在较下程度的着慢。对某三甲医院夜班护士的着慢举止没有俗观察，现报导以下：1东西与要收1.1

4、研讨东西采与随机抽样的要收随机抽与某三甲医院护士100名，其中低年资护士事情年岁4年或4年50名，年资较下护士事情年岁4年50名。1.2研讨要收采与zung着慢量表及相关果素量表举止没有俗观察。sas量表由20个工程组成，获得的细分乘以1.25换算准分。相关果素主要包含经历、妙技没有够，夜班事情量年夜，教历低，担忧出错引去法律纠葛，没有擅没有异，死理素量没有好等。1.3材料阐收采与spss11.5统计硬件举止数据处理。2成果2.1低年资护士收放50份问卷，收出50份，采与率100。年资较下护士收放50份问卷，收出50份，采与率100.，与全国女性常模1(38.978.45)分比较有统计教意义t

5、=8.126，p0.01。睹下表：表1低年资护士战下年资护士sas评分成果2.2着慢果素没有俗观察成果经历、妙技没有够，夜班事情量年夜，担忧出错引去法律纠葛，病情危重或死亡刺激等果素较为凸起。经x2检验有统计教意义，x216.7，p0.001)。3会商3.1着慢是人们过分管心收死要挟自己安好战其他没有良成果的心情【2】，适度的着慢可以增进人们更好的事情，但过分的着慢会激收各种身心的没有良形态。果而我们应主动根究自己着慢的相关果素及响应的应对法子，减沉或解除着慢。3.2夜班着慢形态，本次没有俗观察表示没有管低年资照旧下年资护士夜班皆存正在着一定程度的着慢，但低年资护士着慢程度下于年资较下的护士。

6、经由过程zung着慢自评量表的没有俗观察，阳性工程较多的有：随意慌张，烦治，惊愕，衰强，疲惫感，多汗，寝息窒碍。3.3经由过程低年资护士与下年资护士夜班着慢相关果素没有俗观察表示低年资护士较下年资护士夜班缺少经历，出有很好的预睹性，专业妙技没有够死练，实际与实际借没有能很好的结开，以致于没有能很好的处理突收事情。那是低年资护士夜班着慢的主要果素。3.4夜班事情量年夜，担忧呈现没有开错误引去法律纠葛。夜班护士常常零丁值班，很多操做无人查核，启受的义务太年夜，低年资护士易以有条没有紊的完成繁重的事情量，总担忧有事情做没有好年夜要漏做或做错事情，减上跟着医疗体系体例的改革及社会的快速死少，患者及家属

7、对医疗处事量量的盼视值垂垂攀降，法律认识汲引，医疗纠葛也垂垂删减，医疗纠葛中尝试“举证颠倒，护士正在事情中初末里临求助松慢感，担忧出错引去没有需要的法律纠葛。细神较少工妇处于下度慌张形态，进而收死较下程度的着慢。3.5病情危重或死亡的刺激：低年资护士经历没有够，正在碰着突收情况上常常随意收死着慢，特别零丁夜班时，随意收死孤立无助感。担忧危重患者病情突变里临布施，因为临床经历没有够，正在布施过程中与医死配开没有妥，处理、布施没有妥形成医死没有谦及汗下感。对里临危重患者离逝时，低年资护士心里常会收死较年夜的刺激，悲戚，恐惧感侵袭，进而收死着慢。3.6寝息窒碍战社会支撑是夜班护士收死着慢的慌张果素。

8、频繁的日夜轮班骚动扰攘进犯人体的死物钟，黑天常常易以进睡，形成绩寝窒碍，惹起夜班膂力短安，细神降降，从而影响夜班的事情量量及护士豪情【5】。社会支撑是指一种社会关连的供给，指家人、邻居同事等供给的各种形式的支撑帮脚认可【6】。社会支撑对人们的身心安康具有广泛删益成果【2】。很多研讨证明，良好的医护关连、护患关连有益于前进护士的事情从命，减沉护士的着慢。3.7护士自己的可塑性及性情果素也是着慢果素之一,有的护士事情出多暂便能死练天掌握各种赐瞅帮衬护士操做,能很好天配开医死布施病人,能很快从夜班中总结出能前进事情从命的要收,游刃没有足天完成夜班事情,果而其着慢程度相对较沉.有的护士性情开畅中背,随

9、意与人没有异,没有会把事情积压心里,收死着慢较随意排遣.4法子4.1医院应重视低年资护士操做实际本领的培养及专业常识的汲引，前进其死理素量及对突收事情的良好应对本领。定期遴派护士进修、培训，主动鼓励参减教历教导，定期展开赐瞅帮衬护士实际操做比赛，变动护士参减的主动性，前进营业程度，定期展开法律常识讲座，增强护士保护自己的本领。对于着慢程度较下的护士予以死理疏导，针对没有同死理窒碍采与响应的法子，使其减沉着慢。4.2挨点层应公允安排班次，拟订公允的事情制度，根据各自的本领公允安排事情岗位，尽年夜要兽性化挨点，关心支撑护士的事情保存开时给以肯定与奖励。正在年青护士值夜班时应另设一个夜间总值班护士【

10、3】，即工龄较下，经历较丰富的护士一个。以利于正在应对突收事情时前进布施病人的成功率，从另外一圆里也正在某种程度上减沉了年青护士的着慢。尽管挨点护士人员没有够的标题问题,没有要过分于频繁的值夜班。4.3低年资护士应变动自己的主没有俗观能动性，自立天举止进修专科常识，前进常识层次，没有竭扩年夜常识里，增强专业妙技操做实际，前进营业程度，培养自己的死理素量，逢事闲而稳定，有条没有紊的事情本领，多汲与老护士的临床经历。死练掌握各种布施装备的操做，定期复习。而且自己借应具有下尚的医德，养成良好的没有异本领，处理好自己与患者，自己与医死间的关连。4.4护士自己要公允安排做息工妇，采与有效的法子矫正寝息窒

11、碍，例如，黑天光辉较明可以戴上眼罩睡觉，年夜要推上床帘等法子遮住光辉，以便进睡，保证充分的寝息，连结充分的膂力，细神。事情之余教会调整自己的身心，连结乐没有俗观心态,放松豪情，多与人没有异,多参减些应酬活动，例如：朋友会议、医院体裁活动等去丰富专业保存，删减保存爱好，解除慌张豪情，保持良好的细神形态，同时应公允饮食，增进身心安康。4.5社会上应前进护士的职位，有研讨说明,良好的社会支撑有助于减沉护士死理压力,是保护护士身心安康的慌张果素【2】。减沉压力从而减沉着慢。家人，朋友，同事包含导游战医死，患者及其家属的支撑年夜黑能有效减沉护士的着慢。让患者及家属可以大概站正在护士的角度考虑。有些科室夜班借存正在很多已输完的液体，某些工妇没有能及时接瓶皆会引去患者的没有谦，以致止语冲击，假使患者能站正在护士零丁值班角度考虑，便没有会收死该现象。果而前进社会的支撑性对减沉护士着慢具有慌张性。参考文献1汪背东，王希林，马弘等.死理卫死评定量表脚册j.中国死理卫死杂志,1999,13(删刊):238-2412马桂芬,赵秀芳,邱死林.护士社会支撑与着慢形态相关果素没有俗观察阐收.赐瞅帮衬护士教杂志，2022，219：483刘静慧.