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文档简介
1、东风有商车架工发 2011 8号关于印发车架厂群众性经济技术创新活动管理办法(试行) 的通知各分会:现将车架厂群众性经济技术创新活动管理办法(试行) 印发给你们,请认真贯彻执行。二。一一年三月十九日车架厂群众性经济技术创新活动管理办法(试行)第一章 总 则第一条为加强群众性经济技术创新活动(以下简称创新活动)的指导和管理,推进创新活动规范化建设,结合工厂实际情况,制定本办法。第二条 “经济技术创新”是指将各种生产要素( 如生产资料、劳动力等) 和生产条件进行重新组合 , 并把新的组合应用到实际生产过程中去, 以便获得新的价值和利益。第三条 创新活动以科学发展观为指导,以从事生产经营、维修服务的
2、一线员工为主体,以创新管理、创新技术、节约资源能源、降低成本、保证安全、提高效率效益和自主创新能力为目的;以突出群众性,增强全员创新意识、加强自主创新人才队伍建设、提升员工创新能力和工厂核心竞争力作为主攻方向。第二章 组织领导第六条 工厂成立创新活动领导小组。厂长任领导小组组长,工会主席任副组长。成员单位由工会、人事科、技术科、装备管理科、质量管理科、dcpW!进科、安技环保科、财务科组成。领导小组下设办公室,办公室设在工会。第七条 领导小组办公室负责创新活动的日常组织协调、推进实施,组织申报项目的评审、评价、发布、推广以及评比、表彰等工作。第八条 各分会成立相应的组织机构,加强对活动的领导和
3、组织实施。第三章 主要内容、基本任务、活动方式与载体第九条创新活动以“培育创新思维、提高创新技能、立足岗位创新”为主要内容,按照“立项、实施、诊断、评价”四个环节流程展开。第十条 “培育创新思维”的基本任务是启迪员工智慧,挖掘员工的创造潜能。活动方式与载体主要有:(一)深入开展“创争”活动。组织员工学科学、学技术、学文化,开展科普宣传、成果展示等活动。(二)大力培养员工创新创造思维,增强创新意识。(三)大力开展各种改善及员工合理化建议活动。第十一条 “提高创新技能”的基本任务是致力于技术培训与交流,实施“传、帮、带” ,倡导“精一会二学三” ,努力提高员工的技术素质和竞争能力。活动方式与载体主
4、要有:(一)组织开展员工岗位技能培训、岗位练兵、技能竞赛及技术比武等活动。(二)组织员工开展拜师学艺、名师带徒和技术结对子活动。(三)组织员工大力开展技术讲座、技术交流,总结推广先进操作法、新技术、新工艺活动,挖掘员工中的“绝招” 、 “绝技” 、 “绝活” 。第十二条 “立足岗位创新”的基本任务是围绕本岗位改进和完善生产技术、现场管理,改进和革新机器设备、工具、工艺技术等内容开展系列活动,活动方式与载体主要有:(一)针对单位生产经营全价值链的各个环节,开展班组“改善小课题”、QC改善、技术革新、技术攻关、管理创新、服务创新等活动。(二)开展各类劳动竞赛活动,激发广大员工立足本岗,奋发有为,建
5、功立业。(三)开展以节约、环保为主题,以降本增效为目标的 “四节五降六提高”等创新活动。,即:节约资源和能源、节约原材料及辅助材料、节约资金、节约劳动工时。,即:降低物品消耗、降低货币成本、降低资金占用量、降低工具损耗、降低对环境的影响。“六提高” ,即:提高全员劳动生产率、提高资金投入产出率和周转率、提高设备安全运行水平、提高产品可靠性和质量、提高生产服务效率、提高经济效益。第四章 创新活动项目管理第十三条 创新活动的立项(一)创新活动的立项须由项目责任人填写(附件2) ,必要时应附有图纸、数据、资料等。(二)工会对上报的立项(申请)进行论证,必要时聘请有关行家协助,从技术、经济价值上作出结
6、论。并将立项数统计汇总上报。第十四条 创新活动立项的必备条件(一)安全性。立项首先要充分考虑安全性,以项目实施过程中和实施后能保证安全作为立项的前提条件。(二)先进性。立项指标与同期相比要先进。(三)经济性。应充分体现提高经济效益、劳动生产率等。(四)可行性。符合单位实际,在现阶段项目实施的可操作性。(五)推广性。在本系统、本专业范围内,有一定推广价值。在同时满足以上五项必备条件的情况下,应兼顾项目的实施能简化工作流程、提高效率,能降低对环境的影响、注重人与自然的和谐等因素。第十五条 创新活动项目的过程管理(一)创新活动项目实行员工个人或团体自主管理与所在单位分级管理相结合的管理原则。工会应牵
7、头组织相关职能部门人员,对项目实施情况进行定期检查,并做好与项目相关的技术及会议记录等资料的收集和保存。(二)项目所在的职能科室、车间、班组,应加强对项目的过程管理,经常检查、了解项目实施情况,督促项目负责人按进度实施,并做好检查记录。第十六条 创新活动项目的终结(一)项目完成后,项目负责人应及时向本单位分会提交项目实施工作小结、项目验收申请等项目终结资料。所在单位分会应会同相关职能科室及时组织验收。通过验收的项目应签署验收意见,办理终结手续。(二)项目终结资料包括:项目申报表(附件2) 、项目汇总表(附件3) 、项目实施工作小结 (附技术说明、 图纸、 图片或其他证明材料。 具有保密性的项目
8、按保密规定处理) 。第十七条 创新成果的申报(一)申报程序。各分会进行创新成果收集整理申报,并将附件2、附件3 填好后报送厂工会。(二)申报时间。申报、审定每季度进行一次(每季度的最后五天和下季度的前三天为季报新立项目时间) 。(三)工会会同有关部门对推荐的优秀创新成果予以鉴定和确认。(四)中报的项目必须突出群众性。凡是在厂内制造领域 DCPW装备、质量等其它系统发表的、荣获奖项的均不可再申报群创成果。第十八条 创新成果应用管理为认真贯彻“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的方针,珍惜和用好创新成果,保护广大员工创新创造的积极性,各分会建立创新成果档案,并督促创新成果的应用。第五章 激励
9、措施及评选条件第十九条每年评选表彰一批创新活动先进单位、创新成果、创新能手、优秀组织者,并给予一定的物质奖励。第二十条群众性经济技术创新活动“先进单位”应同时具备的条件:(一)认真贯彻执行本办法,制定了实施细则,党政工领导高度重视,活动组织健全,工作有计划,有布置,有检查,有总结。组织立项推进与实施措施得力,诊断、评价、验收终结严格。创新成果能够得到及时推广和应用,并产生了较好的经济效益或社会效益;(二)围绕“培育创新思维、提高创新技能、立足岗位创新”,深入发动员工,充分利 用广播、板报、橱窗等宣传媒体营造创新氛围,有具体工作特色及经验;(三)员工积极性高,参与面广,创新活动生机勃勃。创新成果
10、质量普遍较高,推荐的优秀创新成果多,得到专家的认同;(四)无伤亡事故和重大质量事故。第二十一条 群众性经济技术创新活动“优秀创新成果”应同时具备的条件:(一)创新成果必须是员工自主创新研发的项目;(二)创新成果具有先进性、科学性、投入少且经济效益和社会效益好的特点;(三)创新成果没有在其它场合发表的。第二十二条 创新能手必须是爱岗敬业,忠诚企业,努力学习科学文化和技术业务,积 极投入本单位所组织的各项群众性经济技术创新活动,并在活动中取得突出的经济效益和 社会效益的一线员工、工程技术人员、管理人员及其他人员。中报群众性经济技术创新活 动“创新能手”的,具备下列条件之一者即可:(一)在创新活动中
11、自主立项,自主创新,实施的创新活动项目被评为东风有限优秀创新成果者。(二)积极参加群众性经济技术创新活动,并在节能、环保、降本增效等方面作出 重要贡献者。(三)在参加工厂开展的技能竞赛中获得个人前三名。(四)创造了先进操作法,并积极组织总结推广者。(五)在开展技术讲座、技术交流,推广新技术、新工艺活动中成绩突出者。第二十三条 群众性技术创新活动“优秀组织者”应同时具备的条件:(一)在开展员工技术创新活动中,肯于动脑,善于思考,克服困难,建章立制,热心服务;(二)积极组织员工深入开展群众性经济技术创新活动,在组织立项、推进实施、诊断评价、终结申报、推广应用中,成绩显着。第二十四条在推选优秀员工、
12、劳动模范时,在同等条件下,对公司优秀创新成果项目的完成人将优先考虑。第二十五条对探索实践和总结提炼形成,并被实践证明具有科学性、先进性和普及推广价值的先进操作法,有关单位可以项目人的姓名直接命名,予以奖励。第六章 附 则第二十六条各单位可根据本办法,结合各自的实际情况制定实施细则。第二十七条本办法由工会负责解释。第二十四条本办法自发布之日起执行。附件: 1. 车架厂群众性经济技术创新工作流程图车架厂群众性经济技术创新活动项目申报表车架厂群众性经济技术创新活动项目名称汇总表附件 1:车架厂群众性经济技术创新工作流程图附件2:车架群众性经济技术创新活动项目中报表编号:申报时间:年 月日单位项目负责人 姓名性别个人或 集体职务职称部门或班 组名称项目名称项目类型 (V)技术创新管理创新服务创新项目类别 (V).技术革新、技术攻关.新技术、新二乙。.总结推广先进操作法、先进工作法.节约资源和能源消耗。.节约原材料及辅助材料。.节约劳动工时。.降低动能损耗。.降低对环境的影响。.提高全员劳动生产率和量产能力。.提高设备安全运行水平。.提高产品可靠性和实物质量。.其他。问题的提出 或项目背景项目实施内容(包括实施
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