市场部内勤岗位职责(共7篇)

1、篇一：务工作职责业务内勤工作职责、同执行情况进行跟、建立每个合同同行一览，制 月、度履行情况的统计。结销售公司经、售，通销售工程 师。据，同情况可反馈给顾.、年度及月度工作计划及资金回笼使用计；总结各片区的、资笼 及资金使用情督务员的资金回.其业务费用按规定使用、公司的营销政策建立核算总帐及明细帐按登明帐；、接发、理、管商务来电来函及文。客馈的意见进行及时传、 理。立档.、公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核、理、， 出差费用的结、资的核算等工。、月度对合同履，金笼，务费支出情况进行统计和上；、同要求给制造商做好衔接工；、合同编制应收帐款明并对应收帐款实施管、业务人员回供应收帐

2、款及其相关信；、助人员编写商务文编投文。、要行市场信息收集并每天提供信息简，邮式报销售公司经理、成交给的其他任。篇二售公司市场部内勤岗位职责万德酒业集团销售公司管理制度汇编销售公司市场部内：、 位名：售、 接上：政营销中心经理、 作职：？ 负对市场部文、促销活动申请及批复文）收核和编号存档管理 核 算并监管各事业部促销报表和促销员工。？ 在级的指示妥管销售公司各事业部所有财并记呈部 ？ 行事业部所有往来帐目登录和汇，接级或公司财务人员检、督 记各地事业 部赠、传使用情，合部安排各类赠、传的分配调拨、送。？ 收汇总有关各个办事处业务和终端工作中的促销活动文件和报. ？ 与售管理 部共同整、制月报

3、和费用月报？ 对售费用进行分类统（销、别） 掌区、用情并将超支费用预先警 对指、用行定期数据分析上报？ 承主要文书管理工，括来、打字、印、公品管、 会议记录以及整、售报告汇客户抱怨的接待？ 协营销中心经理管理销售公司各地发货的流并标记和记。 完成上级 交给的其它工作篇三售内勤岗位职责及考核标准销售内勤岗位职责销售内勤的工作是销售人员内外交流的桥是客户联系的纽，着足轻重的作， 因此销售部门所有工作都要经过严格缜密的审确保万无一，售勤的工作根据其岗位的特，要为下：一、销售内勤作为销售部门的工作职责、编制业务人员年、度周工作总促业务人员市场开发及新客户开发 情况并做成报表呈交总经理以便公司确立完善的

4、销售管理制。定回笼使用计，促 业务人员的应收账；实人员差旅费报销、路线、用，督务费 用按规定使。、业务人员每月的询价此、天呈公司领，便务人员进行考 核。、月、度售合同汇，合同执行情况进行跟、，立合 同的同一览制每个、度履行情况的统计。结销售公司 经理、售，据，同情况可反馈给顾. 接、管商务 来电来函及文。客馈的意见进行及时传、理。立档。、 合同要求给制造商做好衔接工；、 据合同编制应收帐款明并应帐实； 、 助业务人员回提 供应收帐款及其相关信、 助销售人员编写商务文，制投标文。合定内的文件如质检报、 格证等相关文件的制。、求进行市场信息收集并每天提供信息简，邮式报销售公司经理 、 成领导交给的

5、其他任。二、销售内勤作为生产部门的工作职责、产部门密切沟从的定、行、货，进做 售合同有据可。、客户档案管理体：括、同明细。 、物门密切沟， 解产品发货情。三、销售内勤作为财务部门的工作职责、公司的营销政策建立核算总帐及明细帐，时明细帐；开的合 同，历预约机，到开出已否心中有，据。、公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核、理、， 出差费用的结、成算等工。、个月度对合同履，金，务出情况进行统计和上； 、财 员做好发、款的对。、公司财务人员及客户单位做好对账业务工。销售内勤绩效考核标准篇四：售岗位职责岗位描述岗位名称销售内勤岗位编号直接上级省区经理越级领导营销总监直接下级无岗位权限与责

6、任工作职能、公司通、信息、情况的及时上传下达工、业务人员妥善处理客户抱。对客户反馈的意见进行及时传、；、准备业务人员所需资，件、材、头；、本部门有关资、件发以及分类归，确地填制各类报表和表； 、编制业务人员年、度周工作总，促人员市场开发及新客户开发情况并做成报表呈交营销总，便确立完善的销售管理制；、业务人员整理差旅费票，业务人员差旅费报销、差线、用 细，督务费用按规定使；、业务人员每月的出、差便对业务人员进行考；、月、度售合同汇，合同执行情况进行跟、，立合 同的同一览制每个、度履行情况的统计。结销售公司 经理、售，据，同情况可反馈给顾；、合同编制应收帐款明并对应收帐款实施管，供帐款及其相关信，

7、 协助业务人员回；、每个月度对合同履，金，务出情况进行统计和上、助人员编写商务文，制投标文。合定内的文件如质检报、 格证等相关文件的制作以及对日常材料的复、章作；、生门密切沟，合求做好衔接工；同定、成、并 行记，到过程有据可；、立档案管理体括联系、题、同明细；、物门密切沟，解发货情、据的营销政策建立发票预约机，到开出已否心中有，据查； 、据营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的核、务，出差费用的结、成算等工；、财员做好发、款的对；、本财务人员及客户单位做好对账业务工；、责来访人员的接待工、加并负责做好会议记、理作；、成交给的其他任。工作权限、务人员考勤有监督；、公用品及消耗品有申领；、户合

8、同履行情况有询问。工作关系、内：、；、外：属直供客、售、方政府机关、体。篇五：场勤岗位职责市场部内勤岗位职责岗位名称场部内勤直接上级：场管工作职责 负责整理计每月广告来店量并制相关表，其入。 把每个月的来电和入店的数找销售内勤索，己出筛选 把和入店人数整理出，出来电入店人数总，入 将广告投入报纸分别填入表内 并写出发放日期 分别算出每月广告来电入店人，及月共计来电入店人.填入表. 例 年 份综合店广告入店来电负责整理外刊的发行计，及核。 制定外刊发行计，夹、部份数和对内发行份数进行整理 照 发行计划做出相应的印刷成本核，及夹带成本核算 对印刷价格像印刷厂商 谈价进刷 将外刊发行计划给行，行一进

9、行内部发放 联系印刷，知份，文给印刷，行刷 印刷完毕，综到财务预支外刊印刷以及报纸夹带的，印那拿。 检查份数和质量 拿到外刊到新报以及邮局进行报纸夹，余回公司进行入库并报。 例 年刊行划例：刊核算： 负责公司的节日布置每年的节日都需要出一系列的布置计，图字示意的方流程如下 主管交代布置要、对细化每项布置方案 方案做，管核，后修改 方案通过，出购买物品清单 审核后去财务预支钱 购买节日用，择价廉的东西 按照方案进行布，其施工负责公司名片修改以及联系印刷 主管交代印刷人，及还有电，厅称据展厅不同对名片进行修改 修改完，细查，后成黑白，要印名片的，查下相关内，无后在纸张对应的部分签字确.注：现在展厅

10、比较，所以现在综合店那头的传给行，行需印名片的人进行核 对然后签。铁淮展厅我们自己找印名片本人进行核对并签字确。 确认完毕，系，对刷时间要清然联系车务去，知详细 名单，便时对名片进行核 负责公司员工胸牌根据公司日益壮，设多新的展，展要设计胸，下计新胸牌流 程 主管交代新增展厅人员职位和姓，给关的 以厅名称 针对主管交代的内，其设设成，主审进改 方案 通过，行，给政，一。针对新近人员修改胸牌的流： 主管交代新近人员的姓名和职、展。 确定姓名无误，对名和职照每个展厅不同的板面进行修改 修改 完毕，行，给，一。 负责市场部内部文件的发放和存档对加班申请，休考单，单等一些公司内部文件进行复印存档以及部

11、门内部 需要使用时的发放工。 负责监督广告公司的施工 稿件完成，解工，其传送给广告公，告告公司该材。 询问制作时，解安装时间 广告公司过来施，责施工过，果内施工的保内物品无损 坏。负责联系印刷厂 联印刷厂，询内容的价格 对印刷厂进行筛选性价比比较高的厂家进行合作 找到相关厂，问具体价。行价格，而步合作。 责协助主管对展厅室内外形象进行设计。 责协助主管对其外刊进行设、告设计或修改 主管告知内，据进行构思 ，集需要用的图片 针相应的图片 文字进行版面设计 设计完成，行，核设刊需要 天。 协其部提帮篇六： 市部内勤岗位职责市场部内勤岗位职责一、每月销售报表的统计和制，括内容如：、销售、销售人员每月

12、销售个人当月回款、款、月客、 本月与上月对比比例等报，当 上交如遇双休日则延后到第一个工作.、所有销售人员提成的计于月 日所有销售员核对准确无误后上交总经 理签，遇日则延后到第一个工作。二、公司与客户的合同应收款对帐单制、申请核、户款情、间 费用办理情况，体作程内如：、员在催款，时求制作的客户对帐，核确打印，由部门经 理审批盖章后方可使。、为客户开发票的计划安，市场部销售员与财务部出纳内部沟，售 交的发票申请单需仔细核，确出库，免开，单。、根据金和回款数据及客户传真回款底单信，时销售统计数.、商费用申请由销售员主动上，确核对到款情况后签字上交市场部门经， 间商费用办妥后需立即登记并通知销售员本

13、；特况下未办理此中间商费，由 单独保管此中间商费用申请，到员通知，办。理商费用申请的每个环 节需要完全保，中费用申请当事人和总经理本人，何得询问及查阅复印相关 内容勤可单独建立文档备.三、与生产技部，购间内部联络单的制作及登记跟具作流程 及内容如：、产部的内部联络单包：通知样品生产、货产、殊生产 单），根据销售合、品请、货单内容填写清，确到生产部并掌握 具体发货时。、术部的内部联络单包： 系 系订货须知单交给技术部专业画图人员制作 产品面.、购部的内部沟，要销售员在跟踪自己订单，欠元器如 开关，贴等）到间确，保售员对客户的交货承。四、市销售合同的管具作流程及内容如：、合同销售额的登（括业、个人

14、业、度管理，款 当款及应收）出登，个客户销售额的登（文电子）， 型号的统，年的制作和年度总报表的制。、人员样品和产品退换货登记及相关事宜处。五、公司总机的电话接转听应做到及时通知及时处理的原.六、服从市场部经理或者总经理助理安排的其他事；助售员和其他部门相 关人员仅限于订单内（品号数收时物方）。七、任何情况，有经批不得将公司销售资料借、 及其他一切方式泄露给任何第三.文档和文本档案需严格遵守公司档案管理规。杭州鸿程科技有限公司编制：审篇七：售岗位职责及岗位说明书销售内勤岗位职责销售内勤的工作是销售人员内外交流的桥，客系的纽着举足轻重的作， 销售内勤的工作根据其岗位的特，要以下内一、销售内勤作为销售部门的工作职责、编制业务人员年、度周工作总，促人员市场开发及新客户开发 情况并做成报表呈交总经理以便公司确立完善的销售管理制。、销售人员的考依司营销管理制度准确有效统计业务人员当月销售业 核算本月绩效工资及提审售人员差旅费报销单单、差线、用明细，督 其业务费用按规定使.、月、度售合同汇，合同执行情况进行跟、，立合 同的同一览。月、度同履，金，售绩效考 核、务出情况进行统，结总经理经、售，务。、接发、理、管商务来电来函及文。客馈的意见进行及时传、 理.用户档。、 合同要求同生产部及计划供应部做好衔接工、 根据销售订单及合同编报销售五日、报、报并销售明细，末 务